GO
FFF
leid(st)er
bejaardenhulpverlening
enige
bezigheidstherapeutes
Clara Feyoena Heem
DIREKTEUR (m/v)
hernesseroord
sub-hoofd
't
staffunktionaris personeelszaken m/v E
»jf?
hoofd
aktiviteiten-begeleiding
activiteiten leid(st)er
twee groeps
leiders
twee groeps
leidsters
beleidsmedewerk(st)er
welzijnszaken J
Revalidatiekliniek Overtoom
A
DEHARTENBERG-EDE
GEMEENTE KAMPEN
DE STICHTING
GEZINSVERZORGING ZAANDAM
ZATERDAG 23 FEBRUARI 1980
TROUW/KWARTET
•R
De gereformeerde stichting
voor gezinsverzorging te
's-Gravenhage
is een A-instelling die zich bezighoudt me»
gezinsverzorging, beiaardenhulpverlening en
alphahulpverlenmg
HERHAALDE OPROEP
Wij zoeken wegens uitbreiding een
Haar/zijn werkzaamheden zijn o.a.:
het begeleiden van de klienten tijdens de hulpverlening
het aannemen van. het inzetten in de gezinnen en het houden van
werkbesprekingen met part-time helpsters.
in teamverband meewerken aan en meedenken over een goede hulpver
lening.
Gevraagd wordt:
een Prot. Chr levensovertuiging
een diploma S A.. H.B.O., M S O -SD. N-12. N-19 of N-20
De C.A.O. voor de Welzijnssektor is van toepassing
Vooraf kunt u onder tel.nr. 070-614961 inlichtingen inwinnen bij de hoofdleid
ster mw K. Koopmans. Uw schriftelijke sollicitaties kunt u richten aan de
direkteur. de heer J. J. de Bruin. Laan van Meerdervoort 436, 2563 BE 's-
Gravenhage.
De Revalidatiekliniek Overtoom te Amsterdam, centraal gelegen
tussen Overtoom en Vondelpark, is een categoraal ziekenhuis waar
cö f40 patiënten (reumatologie, neurologie, traumatologie, orthope-
die en cardiologieworden gerevalideerd.
Ten behoeve van de nieuw op te zetten AFDELING
AKTIVITEITENBEGELEIDING heeft de kliniek plaat
singsmogelijkheden voor een full-time SOCIAAL KUL-
TUREEL WERK(ST)ER in de funktie van
Na aanstelling zal deze funktionaris betrokken worden bij
de selektieprocedure van twee part-time aktiviteitenbege-
leid(st)ers.
Taak van het team:
Binnen de doelstelling van de kliniek het stimuleren van
zoveel mogelijk eigen aktiviteiten, zelfwerkzaamheid en
kreativiteit van de revalidanten zowel individueel als in
groepsverband.
In eerste instantie zal het accent vooral liggen op het
begeleiden van aktieve en passieve rekreatie, eventueel
ook buiten de gebruikelijke werktijden. Later zullen ook
kommunikatieve en (persoons)vormende vaardigheden
tot het aandachtsveld gaan behoren.
Plaats in de organisatie:
De afdeling Aktiviteitenbegeleiding, bestaande uit een
hoofd Aktiviteitenbegeleiding, twee part-time Aktivitei-
tenbegeleid(st)ers en een aantal part-time gastvrouwen,
staat organisatorisch onder het Hoofd Verplegingsdienst.
Funktie-eisen:
Sociale Akademie, afdeling Sociaal-Kultureel Werk
het kunnen werken in multidisciplinair teamverband
(praktische) inventiviteit
De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO voor
het partikuliere Ziekenhuiswezen.
Voor schriftelijke sollicitatie kunt u
zich wenden tot de heer W. Rijkenberg
van de Afdeling Personeelszaken.
Overtoom 283,1054 HW Amsterdam, tel. 020-180202 tst. 118.
Zij zullen met de reeds aanwezige collega's hoofdzakelijk
werkzaam zijn binnen de bezigheidstherapieruimte.
Ons modern verpleeg-/reactiveringscentrum biedt plaats aan
100 somatisch gehandicapte bewoners. In april 1980 komt de
nieuwbouw gereed voor ruim 100 psychogeriatrische patiënten.
De bezetting van de bezigheidstherapie zal dan moeten worden
uitgebreid en tevens zal de tot dan gevolgde werkwijze moeten
worden aangepast.
Vereist:
Opleiding Princenoord of Norel of MBO-AT
en enkele jaren ervaring.
Het betreft hier een dienstverband bij het Hoofdbureau van het
Ned. Rode Kruis. Algemene inlichtingen hierover worden U
verstrekt door de afdeling bezigheidstherapie, tel. (070) 469595,
toestel 435.
Belangstellenden kunnen hun sollicitatie richten aan:
Het Hoofd van de Afdeling Bezigheidstherapie van het Ned.
Rode Kruis, Prinsessegracht 27, 2585 HL Den Haag.
N M./G K'CGK'GK vrM
VERPLEEGHUIS EN REACTIVERINGSCENTRUM
Rheezerweg 73, 7771 TD Hardenberg
F. C. Dondersstraat 16
3572 JH Utrecht
Tel. (030) 71 12 24
De stichting voor vluchteling-studenten (university Assistance Fund) is een ongesubsidieerde
fondsenwervende organisatie, die materiële en immateriële hulp verstrekt aan vluchteling-
studenten in Nederland.
Het UAF zoekt wegens vertrek van de huidige funktionaris een
Taken:
dagelijkse leiding van de organisatie en koördinatie van de werk
zaamheden van 10 medewerkers.
beleidsvoorbereiding en -uitvoering
deelname aan werkzaamheden op het terrein van nationaal en
internationaal vluchtelingenwerk (o.a. aktiviteiten ter bevordering van
de rechtspositie van asielzoekers)
ondersteuning van de fondsenwerving en publiciteit
verantwoordelijkheid voor het financieel beheer
Vereisten:
kunnen werken in teamverband
bereidheid tot werken op onregelmatige tijden
opleiding op HBO- of akademisch nivo
aktieve beheersing van Engels en Frans, zo mogelijk Duits en
Spaans.
Kennis van de vluchtelingenproblematiek en het Nederlandse onderwijs
veld (MBO, HBO, universitair) strekt tot aanbeveling.
Aangeboden worden:
arbeidsvoorwaarden analoog aan CAO-Welzijnswerk
salariëring al naar gelang ervaring volgens CRM-inpassingstabel,
schaal 103.
Nadere inlichtingen zijn te verkrijgen bij de huidige direkteur, J. N. Willemse.
Schriftelijke sollicitatie te richten aan de voorzitter van het bestuur, op bovenstaand adres, binnen 14
dagen na het verschijnen van deze advertentie.
Solliciteert u niet?
Steun dan toch ons werk. Giro 76300.
middelharnis
"Hernesseroord, een inrichting voor de begeleiding, behan
deling en opvoeding van 340 geestelijk gehandicapten, en
deel uitmakend van "de open ankh, stichting dienstverle
ning geestelijke gezondheidszorg" (v.h. de Ned. Hervormde
stichtingen te Soesterberg), vraagt op korte termijn een
voor de begeleiding van onze jongere bewoners in de speel-
leerklas.
Het bezit van diploma Z-verpleging, kleuterleid(st)er of
K. en O. wordt op prijs gesteld evenals ervaring in de om
gang met geestelijk gehandicapten.
Salariëring en overige arbeidsvoorwaarden volgens de
C.A.O. voor het Ziekenhuiswezen.
Inlichtingen kunnen worden verstrekt door dhr. J. Doorn
bosch, hoofd therapieën.
Eigenhandig geschreven sollicitaties
en pasfoto te richten aan de geneesheer-
direkteur, dr. G.A. Roelofs, p/a
Hernesseroord, Postbus 16, 3240 AA
Middelharnis, tel. 01870-3888
NH
Het KINDERDORP NEERBOSCH te
Nijmegen zoekt op korte termijn
voor horizontale jongensgroepen
in de leeftijd van 14 tot 16 jaar, en
voor vertikale gemengde groepen in
de leeftijd van 10 tot 15 jaar.
Wij zoeken medewerk(st)ers die bereid zijn
in teamverband te werken, zowel met
kollega's als met vertegenwoordigers van
andere disciplines.
Ervaring gewenst; leeftijd vanaf 23 jaar.
Het godsdienstig aspekt vormt een
integrerend deel van de opvoeding.
Het KINDERDORP NEERBOSCH is een
modern-geoutilleerd internaat, dat ligt aan
de rand van de stad Nijmegen. De
jongens en meisjes volgen onderwijs op
de interne lagere school en school voor
voortgezet onderwijs, alsmede op scholen
in de naaste omgeving
(MAVO, LTS, LEAO, enz.).
INFORMATIES:
bij de pedagogische koördinatoren,
bereikbaar via de adjunkt-direkteur, de
heer E. Woltjes, telefoon (080) 77.04.17,
toestel 113, of via de direktie-
sekretaresse, toestel 112.
SOLLICITATIES:
te richten aan de direkteur/ortho-
pedagoog, drs. Ph. J.R. Zalsman
Wielenga, Scherpenkampweg 21,
6503 GT Nijmegen.
KINDERDORP
EERBOSCH
\SHEEREN
LOO
CHR CENTRUM VOOR GEESTELIJK GEHANDICAPTEN
Apeldoornseweg 60. Ede. Telefoon (08382) 441
"De Hartenberg" is een christelijke woon- en
werkgemeenschap waar 380 geestelijk gehandicapten
worden verzorgd en begeleid.
Voor een van onze paviljoenen vragen wij zo
spoedig mogelijk een
In het betreffende paviljoen wonen 24 meervoudig
gehandicapte pupillen, waarvan de meesten
epileptische verschijnselen vertonen.
Zij hebben de leeftijd van 9 tot 28 jaar en zijn
verdeeld over twee leefgroepen.
Naast een gerichte pedagogische benadering
hebben zij een intensieve lichamelijke verzorging nodig.
Voor deze functie zoeken wij een Z-gediplomeerde met
goede organisatorische en contactuele eigenschappen.
Taken:
- het mede organiseren en begeleiden van de paviljoens
werkzaamheden
- het opstellen van behandelingsprogramma's in
samenwerking met paviljoenshoofd en medewerkers
- het begeleiden en motiveren van de leerlingen
- het vervangen van het paviljoenshoofd bij diens
afwezigheid.
Gezien het protestants-christelijke karakter van onze
vereniging is een christelijke levensovertuiging vereist
De arbeidsvoorwaarden zijn volgens de c.a.o. voor het
Ziekenhuiswezen.
Inlichtingen over deze functie kunnen worden ingewonnen
bij het hoofd van de verpleegdienst.
de heer W.D. Hakkenberg, toestel 119.
Schriftelijke sollicitatie te richten aan de
algemeen-directeur. Postbus 75, 6710 BB EDE(Gld.)
z<
De secretarie-afdeling Onderwijs, Cultuur en V\F^
vraagt ter uitbreiding van het bureau welzijnsP'
een: ler
FINANCIEEL georiënteerd en:
ac
Taakomschrijving:
de behandeling van financieel-administratieve!re
gelegenheden zoals toetsing van begrotingëat
financiële verslagen van gesubsidieerde insh
gen, het bijhouden van de subsidiabele artf f
voorwaarden, het onderhouden van de finan JJ
relatie met andere overheden, de financiële oi
bouwing van de welzijnsplanning, eventuele 601
cieel-administratieve begeleiding van instellier'
en onderzoek t.a.v. bepaalde financiële zakeDIT
de beleidsadvisering ten aanzien van het spei
welzijn:
diverse werkzaamheden in de beleidssfeei
behoeve van de Gemeentelijke Sociale Dienk*
De laatstgenoemde werkzaamheden, alsmecP
advisering ten aanzien van de zorg-sector z
worden verricht in nauw overleg met en JW
verantwoordelijkheid van de direkteur var.
G.S.D. L"
|be
Nadere informatie is te verkrijgen bij de heer H. Last, afdeling
telefoon 05202-17855 toestel 122.
ioe
Gevraagd wordt iemand met een opleiding op h.b.o. niveauda
kennis en ervaring op financieel-administratief gebied, gecombiFk'
met een duidelijke interesse in welzijnszaken.
Het salaris zal in overleg worden vastgesteld, rekening houden^
opleiding en ervaring, en bedraagt minimaal 2.682,(commiewe
maximaal 4.062,(hoofdcommies) per maand. vel
De gebruikelijke rechtspositieregelingen zijn van toepassing. F]
zoekt op korte termijn een
De Stichting heeft 500 medewerkers in dienst, waarvan 470 helpsters en verzorgsti
en o.a. 14 leid(st)ers bejaardenverzorging en 6 leid(st)ers gezinsverzorging.
De staf van de instelling wordt gevormd door 1 hoofdleidster bejaardenverzorging,
hoofdleidster/staffunktionaris gezinsverzorging, 1 staffunktionaris administratie, 1 staffur
tionaris personeelszaken en 1 direkteur. Er bestaat sinds mei 1978 een ondernemingsrad
De afdeling personeelszaken bestaat binnen de Stichting nu zo'n drie jaar. Wegens vertr
van de huidige funktionaris zoeken wij iemand die in staat Is het personeelsbeleid verder
te bouwen.
Tot zijn/haar taak zal behoren: m
het opzetten en uitwerken van richtlijnen t.a.v. het personeelsbeleid, alsmede Hor
uitvoeren daarvan;
het organiseren en opzetten van aktiviteiten ter bevordering van de deskundigheid v
alle medewerkers;
het mede inhoud geven aan het totale beleid van de Stichting, dit in samenwerking rr
het bestuur, staf en leiding;
het kontinueren van de op dit moment lopende projekten ziekteverzuim en funktie-
taakomschrijvingen.
Wij vragen iemand:
die tenminste in het bezit is van het diploma Sociale Academie, richting personeelswefck
of H.B.O.-P.W.; oe
die ervaring heeft in een overeenkomstige funktie en die zich kan inleven in de problem<htJ
van onze werksektor;
die in staat is organisatie-problemen te signaleren, oplossingen aan te bieden en deze
vertalen naar de gebruikers
Afhankelijk van opleiding en ervaring kan inschaling plaatsvinden, minimaal 3.088,85 bruft(
per 4 wekén, maximaal 3.936,88 bruto per 4 weken. Verdere arbeidsvoorwaarden zi ve
vastgesteld volgens de C.A.O. voor het welzijnswerk.
Inlichtingen over de funktie en de selektieprocedure kunt u inwinnen bij de direkteur.
Sollicitaties gelieve u uitsluitend schriftelijk en binnen 14 dagen te richten aan de sollicitatiekommissie P. Z., t.n.v.
direkteur, mevrouw T. M. Schepers. Ons adres is Stichting Gezinsverzorging Zaandam, Ds. Martin Luther Kingwe
6. 1504 AX ZAANDAM (telefoon 075-179351).
Ir
di
de
me
