Veenman vraagt^
jonge vrouwen
voorde verkoop van
kopieerapparatuur.
Denker's over.
enige H.E.A.O. 'ers
patrimoniums
administrateur
Ministerie van Defensie
hoofd interne controle
administratief medewerkster/
secretaresse
office manager
novotel alpha amsterdam
Burgeraekenhuis Amsterdam
Fmancieel-administralieve
specialisten die
carrière willen maken.
elektriciteitsbedrijf voor
groningen en drenthe
administratief medewerker
op hbo-niveau
^egd,
maatschappelijke dienstverlening
ijssel-vechtdelta
ZATERDAG 18 AUGUSTUS 1979
TROUW/KWARTET
Patrimoniums Woningstichting te Rotterdam beheert
ca. 10.000 woningen in de Rotterdamse agglomeratie
en is tevens actief op het gebied van nieuwbouw en
renovatie.
Op de FinancieelEconomische Afdeling is in verband
met uitbreiding van de activiteiten plaats voor
die na een interne opleiding werkzaam zullen zijn in
projectteams voor het ontwikkelen, beheren en onder
houd van woningen.
De taak van de financieel-econcmische medewerk (st)er
zal in het projectteam bestaan uit o.a. het opstellen van
begrotingen, het berekenen van huren en andere ver
goedingen, alsmede het aantrekken van financiële
middelen.
Ook zij die een vergelijkbare opleiding praktijkervaring
hebben kunnen solliciteren.
Voor meer inlichtingen kunt u contact opnemen met
de Heer W.J.M. Scheffers. Hoofd Financieel Economische
Afdeling, tel.010-21 60 22.
Een psychologisch onderzoek maakt deel uit van de
selectieprocedure.
Sollicitaties kunt u richten aan:
Patrimoniums Woningstichting,
Koningslaan 119,3067 TG Rotterdam-Alexanderpolder
met vermelding van de letters F.E.A. op de enveloppe.
I woningstichting te delfshaven
Bij de Directie Economisch Beheer van de Koninklijke
Luchtmacht vaceert t.b.v. haar automatiseringsorganisa
tie in 's-Gravenhage de funktie van
(mnl./vrl.)
Het Hoofd Interne Controle zal worden belast met het
tot stand brengen van een sluitend stelsel van controle-
en beveiligingsmaatregelen t.b.v te ontwikkelen
geïntegreerde informatiesystemen. Deze systemen zullen
o.m. gebruik gaan maken van:
geavanceerde real-time/on line technieken
(computernetwerken en data communicatie):
een universeel data base management systeem.
Een opleiding op HEAO/SPD niveau en/of AMBI is
vereist. Zij die over praktijkervaring in een soortgelijke
functie beschikken genieten de voorkeur.
Afhankelijk van ervaring bedraagt het salaris maximaal
f 4441,- bruto per maand. Promotiemogelijkheden zijn
niet uitgesloten.
Minimaal 21 vakantiedagen per jaar en 8% vakantie
uitkering. Eventuele tegemoetkoming in reis-, pension
en verhuiskosten volgens terzake geldende bepalingen.
Nadere informatie betreffende deze functie kan
telefonisch worden ingewonnen onder nummer
070 - 814321, toestel 3345 en omtrent de selectie bij de
heer R.J. Tissen, 070 - 7210.13 te 's-Gravenhage.
Sollicitaties worden met belangstelling tegemoet gezien
door het Hoofd van het Bureau Personeelsvoorziening
Burgerpersoneel, Postbus 20701, 2500 ES 's-Gravenhage.
Hel Burgerziekenhuis is een algemeen ziekenhuis en telt onge
veer 500 personeelsleden.
Voor de PERSONEELSDIENST wordt gevraagd een
Tol haar taken behoren o.m.
administratieve verwerking van gegevens betreffende nieuwe
en vertrokken personeelsleden
bijhouden personeelsarchief
regeling personeelskeuringen
bijhouden agenda
het voeren van correspondentie
het verslaan van vergaderingen.
Wij denken aan een jonge vrouw van ongeveer 25 jaar, met een
middelbare schoolopleiding, die goed kan typen, stenograferen
en die beschikt over ruime administratieve ervaring, bij voorkeur
in een vergelijkbare functie.
Inlichtingen bij de heer F. Meln, hoofd Personeelsdienst, tele
foon 020- 926969 (toestel 115).
Schriftelijke sollicitaties te richten aan het hoofd Personeels
dienst van het Burgerziekenhuis, Linnaeusstraat 69, 1093 EK
AMSTERDAM
78-18
Kom eens praten met IBM als u verder kijkt en wilt,
dan wat u nu doet. Als u weet dat u meer kunt en de
opleiding hebt die u in feite tot een financieel-
administratief specialist maakt, biedt IBM u die
mogelijkheden op de afdeling Finance.
Daar krijgt u een grote mate van zelfstandigheid en
de springplank om vooruit te komen. Om eigen
initiatieven te ontwikkelen, om beslissingen te nemen
en uw talenten verder te ontplooien.
Om u enig idee te geven van het werkterrein, een paar
markante punten: financiële analyse, onderzoeken op
administratief organisatorisch gebied en management-
rapportering.
Het een en ander betekent dat u bij IBM kansen vindt
om u verder te specialiseren en te ontwikkelen.
IBM biedt u uiteraard goede primaire en secundaire
arbeidsvoorwaarden.
Wij gaan er vanuit dat u in het bezit bent van een
voltooide HEAO-BE opleiding of een volledige SPD-
opleiding (of daar niet ver meer van af) of een gelijk
waardige opleiding.
Verder is een goede kennis van het Engels nood
zakelijk.
Voor het aanvragen van een sollicitatie-formulier kunt
u bellen: 020-5134107.
Schrijven kan natuurlijk ook en wel aan:
IBM Nederland N.V., ta.v. Hoofd Afdeling
Personeelszaken, Postbus 9999,1006 CE Amsterdam.
Wilt u op de enveloppe vermelden: FIN-006?
IBM nodigt zowel mannelijke als vrouwelijke
kandidaten uit naar deze functie te solliciteren.
Ons beleid is voortdurend gericht op gelijke kansen
voor mannen en vrouwen.
De verkoop van kopieermachines
per traditie mannenwerk? Maar
waarom eigenlijk? Beschikken
vrouwen over minder overtuigings
kracht? Minder doorzettings
vermogen? Zijn ze niet opgewassen
tegen de zelfstandigheid en het
initiatief dat inherent is aan dit
werk?
Nonsens. Het tegendeel is eerder
waar. Eén van onze beste verkopers
was een vrouw. Was. Omdat ze
inmiddels is opgeklommen naar een
andere positie binnen de Veenman
organisatie.
Zelf zegt zij er dit van: „'t Is een
zeer afwisselende job. Je ontmoet
steeds andere mensen. Dus elk
verkoopverhaal is anders. Maar wel
goed. Wantje verkoopt een goed
produkt. 't Is keer op keer een
uitdaging. Constant nieuwe
verkoopmogelijkheden. Succes heb
je zelf in de hand. Je moet het
allemaal zelf doen. Zonder
bedillerigheid van bovenaf. En dat
werkt inspirerend en relaxed"!
Veenman. Misschien iets voor jou.
Wil je je werkterrein verleggen?
Binnen ruilen voor buiten?
Misschien heb je net teveel spirit
voor een secretaressebaan.
Als dat zo is, dan ben je in
aanleg geknipt voor een eerste
gesprek. Vanzelfsprekend is leef
tijd ondergeschikt aan ambitie en
een goede ondergrond, maar je
moet toch zeker ouder dan 25 zijn.
Vrouwen? Veenman ziet ze
maar wat graag komen.
Neem voor een oriënterend
gesprek contact op met de heer
P. Polling, hoofd personeelszaken
van Veenman kantoormachines bv
Goudsesingel 108, Rotterdam
(010) 13 49 80.
f Veenman
Het Elektriciteitsbedrijf voor Groningen en Drenthe
verzorgt de produktie en distributie van elektriciteit im
provincies Groningen en Drenthe (gedeeltelijk).
Het hoofdkantoor is gevestigd te Groningen.
Op de afdeling Begroting en Rapportering is op korte
termijn plaats voor een
De afdeling Begroting en Rapportering is een onderdt
van de hoofd-afdeling Admninstratieve zaken. In deze
sector, met in totaal ca. 220 medewerkers, is de
geautomatiseerde administratie ondergebracht en vin
de fakturering plaats van het stroomverbruik van de
±240.000 kleinverbruikers en ca. 1600 grootverbruik*
De afdeling Begroting en Rapportering is belast met h
samenstellen van de jaarbegroting en de
begrotingswijzigingen en verzorgt een groot deel van
interne en externe verslaggeving over het financiële
gebeuren. Een goede uitoefening van de functie verei
een uitgebreide kennis van het bedrijfsgebeuren en o
dit te verkrijgen zal naast ervaring op de eigen afdelir
binnen de sector gelegenheid worden gegeven om de
bedrijfskennis aan te vullen.
De medewerker die wordt gezocht kan, bij gebleken
geschiktheid, op wat langere termijn in aanmerking
komen voor een leidinggevende funktie en hij dient
daarom te beschikken over inventiviteit, goede
koritaktuele eigenschappen en een goede mondeling
schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
Gelet op de inhoud van de funktie worden sollicitante"
gezocht die in het bezit zijn van het diploma HEAO-BE J,
het diploma'SPD deel I en studerend voor deel II.
Het salaris bij aanstelling kan, afhankelijk van leeftijd
opleiding en ervaring maximaal f 3464,- bruto per ma
bedragen. Funktieperspektief is aanwezig.
De bij de overheid gebruikelijke arbeidsvoorwaarden
van toepassing. Een psychologisch onderzoek en eerlal
medische keuring maken deel uit van de selektie-
procedure.
Schriftelijke sollicitaties met vermelding van opleidin
leeftijd en ervaring kunt u richten aan:
afdeling personeelszaken
postbus 45 - telefoon 050-138633
9700 AA groningen
Novotel is een jonge, expansieve
Franse hotelorganisatie met
180 vestigingen verspreid over de
gehele wereld.
Novotel Alpha Amsterdam is een hotel met 600 gasten
kamers en diverse restaurants, bar en vergader-/conferentie-
ruimtes. De Financial Manager zoekt i.v.m. promotie elders
van de huidige functionaris een
Ter vervulling van deze vakature denken wij aan een
H.E.A.O.-er of S.P.D.-er, dan wel een kandidaat met een
daaraan gelijkgestelde opleiding.
Zijn taak zal o.a. bestaan uit:
- leiding geven aan het administratieve personeel
- verwerking van binnenkomende en uitgaande administra
tieve informatie
- meewerken aan de oplossing van automatiseringsvraag
stukken
Leeftijd tot 40 jaar.
Belangstellenden worden verzocht hun schriftelijke sollicita
ties, vergezeld van curriculum vitae, voor 24 augustus a.s. te
zenden aan het hoofd van de afdeling Personeelszaken van
onderstaand adres.
Europaboulevard 10, 1083 AD Amsterdam.
Desgewenst kunt u telefonisch voorlopige informatie vragen
020-44285J, tst. 124.
ij:
lij
interlevensbeschouwelijke stichting
werkzaam op het gebied van gezinsverzorging,
bejaardenhulp en maatschappelijk werk
Onze stichting heeft 725 personeelsleden.
Het werkgebied van de stichting omvat de gemeenten Zwolle, Kampen,
Zwartsluis en IJsselmuiden, totaal 120.000 inwoners.
Wegens het vertrek van de huidige functionaris vragen wij een
als hoofd van da afdeling administratie in ons centraal kantoor te Zwolle.
Wij verwachten van kandidaten dat zij:
een administratieve opleiding hebben gevolgd op het niveau van SPD-2;
een ruime ervaring hebben op administratief gebied;
in staat zijn om zeffstandig de financiële rapportage te verzorgen ten t
van bestuur en subsidiënten;
ervaring hebben met automatisering (service-verwerking);
in staat zijn op plezierige wijze leiding te geven aan acht medewerk(st)ei
in het directie-team en andere overlegkaders een eigen inbreng kunnen If
Aan de geschikte man of vrouw bieden wij:
een salaris tot f. 46.000,-
opname in pensioenfonds PGGM;
toepassing van de CAO-Welzijnswerk
Inlichtingen'over deze functie worden verstrekt door de heer J.J.T. NedeSy|
directeur, of door de huidige administrateur, de heer W. Kampman .(te
05200 31240).
Brieven met uitvoerige inlichtingen over opleiding en ervaring binnen 14 df
richten aan de directeur, p/a Rhijnvis Feithlaan 96 te Zwolle.
