V.
Nü3r
Ik zou best af en toe willen werken,
maar wie wil me hebben?
-20; -26;
Veiling
OH
'DOE MEER MET MINDER GELD
Sotheby
MakvanWaay
SONNEHEERDT
familie
Dagelijks
over de
krant
STICHTING TEHUIZEN
SONNEHEERDT
nog steeds
actueel
goed
reclame
medium
gezellig
en krities
Huisvrouw kan méér dan huishouden.
Waarom niet méér part-time banen?
Huisvrouw, probeer bij te blijven.
Wat kunnen uitzendbureaus voor u doen?
VRIJDAG 23 FEBRUARI 1979
TROUW/KWARTET
f' >;.r{ strijkvrij
f,v)
Strijkvrije dekbedovertrekken
van polyester/katoen.
In vee! modieuze en vrolijke
dessins. Goed te kombmeren met de
effen hoeslakens. *m#| 0^0^
1 pers. sloop 39,75 NU
2 pers. 2 slopen 65,- -55;
Stretch badstof
hoeslakens, voor heerlijk slaapcomfort
Elastisch, passen dus altijd.
Zijn gemakkelijk wasbaar en hoeven
absoluut niet gestreken te worden.
Heldere effen kleuren.
'n Hardlopend artikel in de Hema.
Dat betekent voordeel voor u!
1 pers. 23,75 2 pers. 29,75
Moderne herenslips met opening.
Uni of met dessins. In allerlei kleuren,
van 100% katoen. Maten 4 t/m 7.
Perfekte pasvorm, prettig prijsje 4,-
Hemax-o-Matic.
Het overbekende
wasmiddel voor elke grote was.
Met waterontharder. Laag schui
mend, veilig voor elke wasmachine.
Is 4,75 voor 2 kg. toch al goedkoop
Krentenslofje,
heerlijk vers en
rijkelijk gevuld met krenten en spijs.
Weegt ca. 400 gram. Normaal 1,65
Douchegordijnen.In mooie ef en
kleuren en diverse leuke dessin! nsi
Twee maten:
180x200 cm 14,75 NU
Aanbiedingen geldig t/m 27 februari
kunstveilingen
op dinsdag27 februari 1979
en volgende dagen.
Kijkdagen: vrijdag 23, zaterdag 24 en
zondag 25 februari van 10.00-16.00 uur.
Kunstveilingen Sotheby Mak van Waay B.V.
Managing director J. P. Glerum, Rokin 102,
1012 KZ Amsterdam,Tel. 020-246215.
v
Bij de Vereniging Chr. Blindentehuis
ERMELO
is de functie vacant van
VOORLICHTER/
PROPAGANDIST
Bovengenoemde Vereniging is de steuninstelling
van de Sonneheerdtstichtingen Tehuizen en
Werkplaatsen, die respectievelijk huisvesting/ver
zorging en arbeidsmogelijkheden bieden aan vol
wassenen- en-vakonderwijs aan jeugdige visueel
gehandicapten.
Taken:
informatie over Sonneheerdt,
het werven van vrijwillige medewerk(st)ers
en (in)direct van leden en donateurs,
het organiseren van avonden ten bate van
Sonneheerdt, w.o. zang-/concertavonden,
het houden van lezingen.
Vereisten:
een positief christelijke overtuiging,
goede contactuele eigenschappen,
goede uitdrukkingsvaardigheid in woord en ge
schrift,
leeftijd niet jonger dan 30 jaar.
Belangstellenden worden verzocht schriftelijk te
sflliciteren bij de directeur der Vereniging,
Postbus 600. 3850 AP Ermelo.
Gercfi
van
Leeuwarden-Weit
Van de 5% obligatielening
1960 van de Gereformeerde
Kerk van Leeuwarden-West
zijn uitgeloot:
17 stukken 1000,genum
merd:
20 -31 - 57 - 66 - 85- 115- 116-
172 - 186 - 203 - 234 - 259 - 309 -
323 - 335 - 351 en 389;
en 2 stukken 500,— ge
nummerd: 418B en 446B.
Aflosbaar 1 maart eus.
De stukken zijn betaalbaar
bij de Alg. Bank Nederland te
Amsterdam, Rotterdam, 's
Gravenhage en Leeuwarden.
JUWELEN, GOUO.
en ZILVER
Jfc- EN VERKOOP
H. W. DAMES
Kruisstraat 19
Tal. 023-3204*1
J de Ridderzaal)
ERMELO.
Per 1 mei a.s. vaceert de functie van
ADMINISTRATEUR/
ECONOOM
Deze funktionaris draagt, onder de directie, de
verantwoordelijkheid voor:
de administratie (een afd. met 12 personen
w.o. van M.B.A.-niveau): dagelijkse verwer
king en periodieke overzichten,
het economisch gebeuren: inkoop, kostenbe
waking,
de civieltechnische gang van zaken: onder
houd gebouw en terrein.
Deze funktie heeft direkt betrekking op:
de Vereniging-Sonneheerdt met leden en pro
paganda,
de Stichting Tehuizen met een drietal verzor
gingshuizen voor bejaarde en met-bejaarde
blinden,
de Stichting Blindenvakantieoord, een pension
met 48 bedden,
maar heeft ook raakpunten met de op hetzelfde
terrein opererende Stichting Blindenwerkplaatsen.
Gedacht wordt aan iemand, Pos. Chr.; niet jonger
dan 30 jaar, beschikkend over ruime adm. en/of
econ. kennis (tenminste S.P.D.-ll-niveau), met
organisatorisch vermogen, redaktionele vaardig
heid en goede contactuele eigenschappen.
Een psychologisch onderzoek kan tot de selectie
procedure behoren.
De arbeidsvoorwaarden zijn afgeleid uit de
C.A.O. Bejaardentehuizen, incl. de P.G.G.M.-
pensioenregeling.
Schriftelijke sollicitaties met volledige inlichtin
gen te richten aan de öirecteur van de Stichting
Tehuizen Sonneheerdt, Postbus 600, 3850 AP
Ermelo.
Waren meisjes per traditie alleen
voorbestemd om moederen huisvrouw te
worden, tegenwoordig kijkt niemand er
van op als een getrouwde vrouw gewoon
blijft werken. Maar zodra ze moeder wordt
'ligt haar taak thuis'. Ook al wil ze na een
tijd van huishouden en opvoeden ook weer
graag buitenshuis gaan werken.de
mogelijkheden zijn uiterst beperkt.
De maatschappelijke ontwikkeling
van de laatste jaren heeft veel huisvrouwen
bewust gemaakt van de kleine wereld
waarin ze .gedwongen zijn" te leven. Het
huishouden geeft te weinig bevrediging
omdat ze veel méér kunnen. Ze missen het
kontakt met mensen, dat ze in hun baan
wel hadden. En hun taak.alleen thuis.geeft
sommigen een onplezierig gevoel van
afhankelijkheid.
Getrouwde vrouwen die het huisvrouw
en moeder zijn willen afwisselen met een
baan buitenshuis krijgen te weinig kansen.
Werkgevers, waarom niet méér part-time
banen? Het systeem van part-time werk kan
in vele organisaties worden toegepast.
Werkgevers die het aandurfden hebben er
uitstekende ervaringen mee. En getrouwde
vrouwen die weereen baan willen zijn
sterk gemotiveerde werkneemsters.
Als u pas weer een baan wilt als de
kinderen wat groter en zelfstandiger zijn,
probeer dan bij te blijven op uw vakgebied.
Ga een (vervolg)cursus volgen die aansluit
bij uw vooropleiding.
Op zich is zo'n studie al een plezierige
afwisseling tussen huishouden en
opvoeden. Bovendien verhoogt het uw kans
op een vaste baan straks.
Door zo bezig te blijven is de stap
naareen baan straks mindergroot. Probeer
ook de routine van het werken buitens
huis bij te houden. Dat is mogelijk door
bijvoorbeeld af en toe via een uitzendbureau
te gaan werken.
Door ziekte van vast personeel,
werkachterstanden en produktiepieken
kunnen werkgevers behoefte krijgen aan
hulp van tijdelijke krachten.
Vaak wordt dan een beroep gedaan
op uitzendbureaus. Als u tijdelijk wilt L
werken, een paar dagen, een week of lang»
kunnen uitzendbureaus u misschien aan
werk helpen. Werk dat per uur wordt
betaald,volgens de uitzend-CAO en andei
regelingen, met inbegrip van de wettelijk^1
sociale zekerheden en vakantiegeld.
Of uitzendbureaus werk hebben
dat u wilt en kunt doen is afhankelijk vai
de behoefte aan tijdelijke krachten bij
werkgevers.Ukunt stoppen wanneer u wi
Voor de werkgever is uw baan ook tijdeli.
van aard, maar dat weet u van tevoren.
Ga eens praten met een of meer
uitzendbureaus in uwomgeving. Die help
u graag verder.
Deze publikatie is een initiatief van de
Algemene Bond Uitzendbureaus (ABU),
Van Eeghenstraat 86, Amsterdam.Telefo
020-7218 48.
