Bedrijfsvestiging
in een wet regelen
Katholieke bond wil
arbeidsplaatsenplan
voor het onderwijs
ZIEKENHUISPASTOR
konsulent(e)
jitj4
ervaren
Straks aansluiting bij CNV?
SER over voorwaarden Gemeenten
Dierproeven
wekken verzet
van studenten
ST. GEERTRUIDEN GASTHUIS OF ZIEKENHUIS
DEVENTER
Beleidsmedewerker (mnl. of vr.)
MAATSCHAPPELIJK
WERKSTER
Prot. Chr. Stichting voor
*r£>Maatsch. Dienstverlening
^.Noord-Veluwe en IJsselmönd
sociaal kultureel werk(st)er
De Sonnenburgh
"SPARRENHEUVEL"
<£N5>
EEN STAFLID
ZATERDAG 17 DECEMBER 1977
TROUW/KWARTET 24
Van onze onderwijsredactle
EINDHOVEN Er moet voor het onderwijs spoedig een arbeids
plaatsenplan komen. Dit zei de heer J. G M. van Wegberg,
voorzitter van de Katholieke Onderwijs Vereniging (K.O.V.)
gisteren op de jaarvergadering van zijn bond in Eindhoven.
WW
w\w
De heer Wegberg herinnerde aan de
alarmerende cijfers omtrent de
werkloosheid. Van de tussen 1975 en
1981 afgestudeerde onderwijzers en
kleuterleidsters zullen naar schat
ting 34 000 geen baan kunnen vin
den Weliswaar loopt het aantal stu
denten aan opleidingsscholen Iets
terug, maar het beeld zal hierdoor
niet ingrijpend veranderen. Wegberg
deed verschillende suggesties om de
werkloosheid in het onderwijs te be
strijden De meest voor de hand lig
gende maatregel is natuurlijk: klei
nere klassen. Dat kost geld. maar
werkloosheidsuitkeringen kosten
ook geld.
Pensioen
Verder valt te denken aan vervroeg
de pensionering, extra leerkrachten
voor scholen in minder welvarende
gebieden, en een soepel beleid ten
aanzien van kleine scholen. Als klei
ne scholen opjiet platteland teruglo
pen. mogen de leerkrachten niet au
tomatisch worden ontslagen. Alleen
via natuurlijke afvloeiing (vertrek of
pensioen) zou het personeelsbestand
mogen inkrimpen
De voorzitter van de K.O.V. vroeg
verder om een betere rechtspositie
voor docenten met een deel-betrek-
king. Ook hierdoor zou de werkgele
genheid in het onderwijs verbeterd
worden.
De scheidende minister Van Keme-
nade kreeg van de voorzitter van de
grootste onderwijsbond (43.000 le
den) een pluim. Ondanks schoon
heidsfoutjes gaat hij de geschiedenis
in als de man die zeer veel heeft
gedaan voor een betere rechtspositie
van kleuterleidsters en onderwijzers
en die bovenal zorgde dat het onder
wijs voorrang kreeg in het regerings
beleid.
Voorwaarden
Wegberg richtte zich ook alvast tot
Van Kemenades opvolger prof. dr A.
Op dit ogenblik is er een ..sociaal
vestigingsstatuut" voor nieuwe be
drijven in de gemeenten Rotterdam
en Utrecht, en in de havenschap
Delfzijl In Den Haag zijn vergelijk
bare plannen in overweging. Rotter
dam was de eerste gemeente met een
vestigingsstatuut. Naar aanleiding
daarvan vroeg enkele Jaren geleden
de minister van sociale zaken een
advies over deze kwestie aan de
SER
In de huidige experimentele statu
ten geven de betrokken gemeenten
alleen grond uit. in verkoop of erf
pacht. als de gegadigde bedrijven
aan een aantal voorwaarden vol
doen Het bedrijf moet gegevens
overleggen inzake vermoedelijk aan
tal werknemers, opleidings- en loon
niveau. werving van werknemers,
huisvesting van buitenlandse werk
nemers. werktijden, bedrijfsvervoer,
en sociaal-hygiënische voorzienin
gen in het bedrijf. Maar ook moet het
bedrijf beloven met de vakbonden te
overleggen over cao's en het te voe
ren sociaal beleid in de onderne
ming
De hele SER was unaniem van me
ning dat gemeenten het recht heb
ben om in deze zin een sociaal vesti
gingsbeleid te voeren. De bevoegd
heden van de gemeenten in deze
zullen echter in een wet geregeld
moeten worden. De eisen die de ge
meenten dan aan nieuwe bedrijven
gaan stellen, zuilen ook op alle gega
digden betrekking moeten hebben,
en niet alleen op bedrijven die grond
van de gemeente willen hebben.
Verdeeld
Met zo'n wet zullen wel Jaren zijn
gemoeid De SER raakte verdeeld
over de vraag wat er in de tussentijd
mag gebeuren De hele SER (ook de
werkgevers», had geen enkel bezwaar
tegen een verplichting voor nieuwe
bedrijven om de gemeente allerlei
informaties te verschaffen. Maar
principieel bezwaar was er bij de
SER meerderheid tegen de bepaling
dat nieuwe bedrijven moeten over
leggen mot vakbonden De meerder
heid ziet hierin een feitelijke ovcrieg-
dwang. namelijk voor bedrijven die
per se niet buiten gemeentegrond
kunnen
Van der Meulen (CNV) was teleurge-
Pais. Als er bezuinigd moet worden
dan stelt de K.O.V. duidelijke voor
waarden.
Onderwijs mag niet zwaarder ge
troffen worden dan andere departe
menten
Onderwijs moet als welzijnsvoor
ziening voorrang houden In het rege
ringsbeleid.
Kansarme kinderen mogen nooit
de dupe worden van bezuinigingen.
Ook binnen het onderwijs moeten
de lasten gelijk verdeeld worden.
Als de inkomens in het geding
komen, mogen docenten niet méér
gekort worden aan andere beroeps
groepen.
De heer Wegberg kondigde aan dat
de K.O.V. het komend jaar de moge
lijkheid gaat overwegen om zich aan
te sluiten bij een vakcentrale. De
grote vraag wordt dan: bij welke? De
protestantse zusterorganisatie PCO
zit bij het CNV. de „openbare"
ABOP is aangesloten bij het NW, en
dus bij de FNV Als de katholieke
onderwijsbond toetreedt tot het
NKV zou ze Indirect ook kiezen voor
de FNV
Dat laatste ligt misschien niet voor
de hand als men kijkt naar de opstel
ling van de KOV tegenover de sa
menwerkingsschool. Samenwerking
met het openbaar onderwijs wordt
afgewezen. Oecumenische scholen
(van protestanten en katholieken)
worden wel als reéle mogelijkheid
gezien. Tegen deze achtergrond lijkt
aansluiting bij het CNV meer bij het
karakter van de KOV te passen. Op
de volgende jaarvergadering zal over
dit punt een beslissing kunnen
vallen.
Op de vergadering van vandaag
komt o.a. aan de orde of bij het
kleiner worden van scholen niet-
kostwinners (vaak gehuwde vrou
wen) eerder ontslagen moeten wor
den dan kostwinners. Van verschil
lende kanten is betoogd dat dit een
discriminatie van (werkende» vrou
wen inhoudt.
Van onze sociaal economische redactie
DEN HAAG Een ruime meerderheid van de Sociaal-Economi
sche Raad (SER) bestaande uit werkgevers en onafhankelijke
Kroonleden. vindt dat het afgelopen met zijn met gemeenten die
bij uitgifte van grond voor nieuwe bedrijfsvestigingen allerlei
eisen op sociaal gebied aan deze bedrijven stellen. Eerst moet
deze zaak in een landelijke wet worden geregeld. FNV en CNV in
de SER vinden dat ook in de tussentijd de gemeenten vrij
moeten zijn om een sociaal vestigingsbeleid te voeren voor
nieuwe bedrijven.
steld over de opstelling van de werk
gevers en meeste Kroonleden. Hij
wees erop dat gemeenten die dat
willen, in hun achterhoofd toch aller
lei voorwaarden op sociaal gebied
kunnen meewegen in hun beslissing
om een bepaald bedrijf al dan niet
grond te gunnen. Zoiets valt niet te
verbieden. Daarom ls het veel beter
wanneer gemeenten de normen, die
zij in feite toch hanteren, openlijk
vastleggen In allerlei statuten, zodat
bedrijven en iedereen weet waaraan
hij toe is.
De regering heeft overigens geen mo
gelijkheden om van bovenaf het ves
tigingsbeleid van de gemeenten Rot
terdam en Utrecht ongedaan te ma
ken Wel is denkbaar dat het nieuwe
kabinet na dit SER-advies zal probe
ren verdere ..wildgroei" van sociale
vestigingsstatuten te voorkomen.
UTRECHT (ANP) - Utrechtse stu
denten diergeneeskunde, verenigd
in de werkgroep ..mens-dier-maat-
schappijhebben zich gekeerd te
gen het besluit van de faculteitsraad
hen verplicht te laten experimente
ren met levende dieren. De raad
meent dat het onmogelijk is steeds
vervangende mogelijkheden te bie
den aan mensen met ernstige gewe
tensbezwaren. Volgens de raad kun
nen die beter een andere studie dan
diergeneeskunde kiezen, zo staat In
het Utrechts Universiteitsblad.
De studenten vinden dat door de
verplichting de persoonlijke vrij
heid van de student ln het geding
komt ..Erkenning van gewetensbe
zwaren is immers een basisbeginsel
van de democratie." zo zeggen zij.
Zij achten het bovendien onjuist dat
er een selectie komt onder aanko1
mende studenten op gewetensbe
zwaren Door dit besluit van de fa
culteitsraad wordt volgens de werk
groep aan individuele docenten de
vrijheid gegeven, te bepalen VCÈBB
dierproeven beslist onontkoombaar
zijn De studenten menen dat een
gesprek over de dierproeven altijd
mogelijk moet blijven.
algemeen semi-overheidsziekenhuis van bijna 450 bedden.
In het kader van de ontwikkeling van een
gemeenschappelijk pastoraal team voor de geestelijke
verzorging in de beide Deventer algemene zieken
huizen, het St. Geertruiden Gasthuis of Ziekenhuis en
het St. Jozef Ziekenhuis en in het St. Jozef
Verpleeghuis, ontstaat de mogelijkheid tot het
aanstellen van een
Hierbij wordt gedacht aan een prot. chr. pastor (bij
voorkeur N.H.), die een volledige theologische
opleiding heeft genoten, bevoegd ambtsdrager in zijn
(haar) kerk is en zich met overtuiging wil inzetten voor
de geestelijke verzorging in de ziekenhuizen.
Van gegadigde wordt verwacht, dat hij in goede
samenwerking met de reeds in het St. Jozef
Ziekenhuis aanwezige R.K. pastor en met eventueel
in de toekomst nog verder aan te stellen geestelijke
verzorgers van andere levensbeschouwing zijn
funktie in genoemde instellingen zal uitoefenen en zal
helpen om gestalte te geven aan het te vormen
gemeenschappelijke ziekenhuispastoraat.
Aanstelling zal geschieden in dienst van het St.
Geertruiden Gasthuis of Ziekenhuis (semi-overheids
ziekenhuis). Salariëring zal plaatsvinden overeen
komstig de richtlijnen van de NZR, terwijl de
rechtspositieregeling van de gemeente Deventer van
toepassing is.
Sollicitaties met uitvoerig curriculum vitae te lichten
aan het Bestuur van het St. Geertruiden Gasthuis
of Ziekenhuis, Fesevurstraat 7, Deventer, binnen
14 dagen na het verschijnen van deze advertentie.
Het Christelijk Nationaal Vakverbond vraagt een
voor de sector Maatschappelijk Welzijn.
Zijn/haar taak zal bestaan uit:
- Volgen en bestuderen van ontwikkelingen op het gebied van
maatschappelijk welzijn, in het bijzonder betreffende:
decentralisering welzijnsbeleid
maatschappelijke dienstverlening
sociaal-cultureel werk
algemene bijstandswet
- signaleren van relevante ontwikkelingen d.m.v. nota's en rapporten
- voeren van het secretariaat van de Commissie Maatschappelijk Welzijn
CNV
- vertegenwoordigen van het CNV in enkele landelijke organen.
Gedacht wordt aan iemand die beschikt over:
- een academisch niveau, met tenminste hogere beroepsopleiding
- kennis van en zo mogelijk enige ervaring met de sector maatschappelijk
welzijn en/of algemene bijstandswet.
- belangstelling voor het werk van de vakbeweging en een positieve
opstelling m.b.t. het CNV.
Kandidaten moeten bereid zijn een psychotechnisch onderzoek te
ondergaan.
De resultaten daarvan worden op verzoek met betrokkene doorgesproken.
Inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij de heer K. Dijkstra, telefoon
030-941041.
Sollicitanten worden uitgenodigd hun brieven niet later dan 14 dagen na
het verschijnen van dit blad te richten aan het bestuur van het CNV,
Postbus 2475, 3500 GL Utrecht.
Werken en wonen op de aantrekkelijke
Noord-Veluwe? Dan willen wij graag
met u kennismaken.
Voor ons buro te Wezep vragen wij een
in staat is zelfstandig het maatschappelijk werk
te Wezep en Hattemerbroek te behartigen
in bezit is van het diploma Sociale Academie en
rijbewijs B-E,
ervaring heeft in het algemeen maatschappelijk
werk,
bereid is om mee te bouwen aan een verant
woorde hulpverlening.
wil bijdragen aan de goede sfeer in ons team
van 8 maatschappelijk werk(st)ers en 3 sta
giaires.
Belangstellenden met een Protestants-
Christelijke levensovertuiging nodigen wij
uit binnen 3 weken hun sollicitaties te
richten aan het bestuur der stichting, Van
Asch van Wijcklaan 57, Oldebroek.
Voor inlichtingen kan men kontakt opne
men met de Heer L. Busch, staffunctiona
ris maatschappelijk werk, teleloon
(05253) 1733.
STICHTING JEUGDWERK
's-GRAVENHAGE OOST
vraagt zo spoedig mogelijk voor haar Centrum de
Jeugdhaven een
voor 20 uur per week
De hoofdtaak van deze beroepskracht ligt in het volwas-
senenwerk, daarnaast wordt verwacht dat hij/zij met de
andere stadeden, bestuur en bezoekers van het centrum
wil meewerken in het totale werk.
Verwacht wordt:
ten minste een volfooide opleiding M.B.O (K W.) of
N XX
dat rekening wordt gehouden met het christelijk karak
ter van de Stichting,
leeftijd 25 jaar ol ouder.
De aangeboden funktie brengt met zich mee dat er veel
werk gebeurt in de avonduren.
Geboden wordt:
salaris afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring
van 932,59 tot 1564.72
welvaartsvaste pensioenvoorziening.
rechtspositie volgens LO.A.C.
Nadere inlichtingen worden verstrekt door Frans de
Voogd tel 070-32 53 91 (of 80 12 57).
Schrilteli/ke sollicitaties binnen 14 dagen te nchten aan
het Bestuur van de Stichting, Prinsegracht 67, 's-Graven-
hage
Gereformeerd Kindertehuis
te Wassenaar
zoekt voor een groep schoolgaande meisjes
en jongens in de leeftijd van 6-16 jaar een
Vereisten:
leeftijd min. 23 jaar
Prot. Chr. godsdienst
M.B.O. i.w. opleiding
Sollicitaties te richten aan de direktrice, Lindelaan
2 te Wassenaar, tel. 01751-79875.
De Protestants Christelijke "Dokter Willem de
Jongstichting", beheert een vijftal gezins
vervangende tehuizen voor de huisvesting,
verzorging en begeleiding van zwakzinnigen,
die overdag een sociale werkplaats, school,
dagverblijf of vrij bedrijf bezoeken.
Voor een van deze tehuizen, nl ..Sparrenheuvel zoeken
wi| een man van tenminste 22 |aar met een protestants-
christelijke levensovertuiging die als
groepsleldfstler
leiding en begeleiding kan geven aan een aantal geeste
lijk gehandicapte volwassenen.
Belangstelling? Oe heer G van Ingen. hoofd van „Spar-
renheuvel'verstrekt u graag de door u gewenste inlich
tingen (tel 030-783104). Uw schriftelijke sollicitatie kunt u
ook aan hem nchten Baarnseweg 18. Bosch en Duin.
gemeente Zeist.
een tehuis van de
Dokter Willem de Jongstichting
Sla spijkers met koppen,
word lid van het CNV!
Samen sta je sterk!
Bel 030-941041.
DE WERKGROEP KERK en JEUGD
FUNKTIONEREND BINNEN DE KLASSIS 'S-GRAVENHAGE
VAN DE GEREFORMEERDE KERKEN
IS
een groepering die zich bezighoudt met het begeleiden, stimuleren en
organiseren van aktiviteiten gericht op vorming en toerusting ten dienste
van het jeugd- en jongerenpastoraat.
Wij zoeken een:
full-time of part-time
Vindt u. dat de kerken bijzondere aandacht
moeten geven aan de situatie waarin jeugd
en jongeren verkeren?
Bent u van oordeel, dat daarom de onder
steuning van het jeugd- en jongerenpasto
raat een belangrijke zaak ts,
dat daarvoor nodig is vorming, training,
begeleiding en informatie,
dat hiervoor heel konkreet openingen lig
gen bij:
jeugdouderlingen en pastorale mede
werkers
leiding van kindernevendiensten
predikanten en katecheten
eredienst- en liturgiegroepen
oudergroepen, met het oog op de gods
dienstige opvoeding van hun kinderen
En...
voelt u zich aangetrokken tot jeugd en
jongeren en betrokken bij de ontwikke
ling in kerk en samenleving
bent u in staat zelfstandig te werken en
samen met en vanuit de werkgroep Kerk
en Jeugd de taken aan te pakken
vindt u het niet erg op onregelmatige
tijden werk te verrichten (ook 's avonds)
hebt u theologische kennis en/of agogi
sche bekwaamheden op tenminste
HBO-nivo
hebt u geen bezwaar tegen een psycho
technisch onderzoek
vindt u de hier aangeboden functie een
uitdaging?
dan zouden wij graag met u in kontakt
komen
Salaris en arbeidsvoorwaarden overeenkomstig het advies rechtspositieregeling voor de
medewerkers in algemene dienst van de Gereformeerde Kerken in Nederland.
Inlichtingen worden verstrekt door J. Schouten, p/a Javastraat 12 Den Haag. tel. 070-
463297 ol 070-466878. Een informatie-set is beschikbaar.
Sollicitatie te richten aan: Benoemingscommissie Kerk en Jeugd. t.a.v. de hr. J. J. de
Bruin, Stevinstraat 397, Den Haag.
Het EVANGELISATIECENTRUM VAN DE
GEREFORMEERDE KERKEN IN NEDERLAND
TE LEUSDEN
die haar (zijn) werkgebied zal vinden op het terrein 'van de
adviesdienst.
De taak van deze dienst is het verzorgen van advies en
voorlichting op het terrein van de evangelisatie ten behoeve van
de kerken. De advisering betreft niet alleen georganiseerde
aktiviteiten en projekten. maar ook het funktioneren van plaatse
lijke gemeenten als missionaire gemeenten in het leven van elke
dag.
Tot de taken van het adviesteam van ons centrum, dat momen
teel vier leden telt, behoren o.a.:
advisering en begeleiding van evangelisatiekommissies,
werkgroepen, beroepskrachten in de evangelisatie e.d.
advisering en begeleiding van evangelisatiewerk onder
jeugd en jongeren (m.n. weekklub- en zondagsschoolwerk)
verlenen van medewerking aan allerlei toerustingsaktivi-
teiten
verlenen van medewerking aan de vorming van plaatselijk
evangelisatiekader
onderhouden van kontakten met klassikale en provinciale
deputaatschappen voor de evangelisatie
vervaardiging van schriftelijk advies- en instruktiemateriaal
Het is de bedoeling, in overleg met het adviesteam te komen tot
een groepering van taken voor het nieuw aan te stellen staflid.
Bij de advisering en voorlichting wordt nauw samengewerkt met
de afdeling evangelisatorisch werk van de hervormde stichting
Kerk en Wereld te Driebergen.
Vereisten voor de funktie zijn:
opleiding tenminste sociale akademie, liefst met V.O.
zicht op de missionaire opdracht van de kerk
enige jaren praktische ervaring in het werken met groepen
bereidheid om in teamverband te werken.
Ook predikanten die beschikken over aantoonbare agogische
vaardigheden, kunnen solliciteren
Bij gelijkwaardige kwalifikaties genieten vrouwelijke sollicitanten
de voorkeur.
Een psychologisch onderzoek maakt deel uit van de selektiepro-
cedure
Nadere informatie wordt verstrekt door de sekretans van het
Evangelisatiecentrum, drs H. Wesseling, Postbus 203. Burg. de
Beaufortweg 18 te Leusden (tel. 033-43244).
Sollicitaties met vermelding van persoonlijke gegevens kunnen gericht worden
aan Deputaten voor de Evangelisatie, postbus 203, Leusden.
opgegeven voor 16.00
uur kan de volgende
morgen geplaatst
worden.
Voor de krant van zater
dag opgeven vrijdags
vóór 13.30 uur en de
krant van maandag op
geven vrijdags vóór
16.00 uur.
B«l 020-913456 of
070-469445 ol
010-115568
Schriftelijke opgave aan
Postbus 859 Amsterdam,
in linkerbovenhoek ver
melden P/V.
„Pijltjes" verschijnen óók
als „Victories" in het och
tendblad de Volkskrant
voor de combinatieprijs
van 2.00per millimeter
hoogte per kolom van 4
cm breed. Exclusie! 4%
BTW. Brieven onder
nummer 2 toeslag.
Trouw en de Volkskrant
hebben samen een be
taalde oplage van
365.000 en worden da
gelijks door ca. één mR-
joen mensen gelezen.
