EO
m
acceptant m/v
ts
tUREAU OFFICIEREN
SSG
Medewerker financiële
informatieverzorging/
verslaglegger m/v
vereniging
dr. schtoeder van der kolk
groepsleider m/v
O O
De Twaalf Gewesten
Verzekeringen
FINANCIEEL
ADMINISTRATIEF MEDEWERKER
Gemeente
Zoeterwoude
SERVICE MONTEUR (m/v)
PAGINA
LEIDSE COURANT
ZATERDAG 1 JUNI 1991
Instituut voor psycho-sociale dienstverlening
Onze vereniging heeft o.a. zeven dagverblijven voor
verstandelijk gehandicapten in beheer. De doelstelling van
deze dagverblijven is de integratie en sociale redzaamheid
van de bezoekers te bevorderen en te behouden.
Tot deze dagverblijven behoren het dagverblijf voor oudere
verstandelijk gehandicapten aan de Alexanderstraat 1 te
's-Gravenhage en het begeleidingscentrum
Gedempte Burgwal 43 te 's-Gravenhage.
Het begeleidingscentrum onderscheidt zich van de
andere dagverblijven door onder andere het bieden van
arbeidsmatige activiteiten aan de bezoekers.
Voor beide voorzieningen hebben wij plaats voor een full-time
Functie-inhoud:
- Het begeleiden, stimuleren en activeren van bezoekers in
de groepen.
- Het begeleiden, stimuleren en activeren van bezoekers in
en tijdens de activiteiten.
- Het rapporteren en verstrekken van inlichtingen over de
bezoekers.
- Het verrichten van diverse overige werkzaamheden.
Functie-eisen:
- Benoeming conform CAO Dagverblijven en Tehuizen voor
Gehandicapten, zoals bijv. het diploma MDGO-AW,
MBO-IW of Z-verpleegkunde.
Onbevoegde groepsleiders dienen minimaal in het bezit te
zijn van het diploma MAVO-4.
- De sollicitanten dienen woonachtig te zijn in de regio
's-Gravenhage (in ieder geval binnen een straal van 25 km).
Salaris is overeenkomstig de CAO Dagverblijven en Tehuizen
voor Gehandicapten.
Bevoegde groepsleiders worden ingedeeld in schaal 6
(van f 2.525,63 tot f 3.444,42 bruto per maand).
Onbevoegde groepsleiding ontvangt een salaris van
f 2.228,55 tot f 2.863,43 (schaal 4).
Nadere inlichtingen worden u gaarne verstrekt door
mevrouw W. van de Laar-Veldhuis,
hoofd DVO-Alexanderstraat, tel. 070-363.73.84.
Uitsluitend schriftelijke sollicitaties gelieveu binnen
14 dagen na het verschijnen van dit blad te richten
aan de Manager a.i. van de sector dagverblijven van de
Vereniging Dr. Schroeder van der Kolk, Postbus 47930,
2504 CE 's-Gravenhage.
De afdeling Personeelsvoorziening van de Directie
Personeel Koninklijke Landmacht (DPKL) in Den Haag
is verantwoordelijk voor de werving, selectie en aan
stelling van het militair beroepspersoneel voor de
Koninklijke Landmacht. Zij draagt zorg voor de perso-
j neelsadvertenties, wervingscampagnes e.d. alsmede
voor de gehele selectieprocedure. Daarnaast levert zij
een bijdrage aan de beleidsvorming op het gebied
van werving en selectie. De sectie Aanneming van de
afdeling Personeelsvoorziening is speciaal belast met
de selectie uit jaarlijks ongeveer 8.000 sollicitanten.
Aan de hand van de resultaten van de diverse onder
zoeken beslist zij welke kandidaten voor een aanstel
ling in aanmerking komen, alsmede onder welke
voorwaarden deze aanstelling geschiedt. Bij de sectie
Aanneming is momenteel plaats voor een ervaren
personeelsvrouw/man voor de functie van
OP HET NIVEAU MBO-AP/PB
TAAK
Als hoofd bureau Officieren geeft u leiding aan
een enthousiast gemotiveerd team bestaande uit 3
medewerkers. U bent verantwoordelijk voor de selec
tie en aanstelling van sollicitanten voor de Koninklijke
Militaire Academie (KMA), het Opleidingscentrum
Officieren en voor beroepsofficieren-arts, -tandarts
en -apotheker, inclusief medisch specialisten. Een
ander belangrijk taokaspect is het doen van voorstel
len met betrekking tot het wervings-, selectie- en aan-
stellingsbeleid voor beroepsofficieren. Op uw terrein
treedt u op als adviseur van sectie- en afdelingshoof
den. Ook adviseert u derden. U voert regelmatig
overleg met afdelingen binnen de DPKL en andere
Landmacht-onderdelen. De functie behelst tenslotte
ook het optreden als secretaris van de aanstellingsad
viescommissies KMA en officieren Militair Genees
kundige Dienst.
GEVRAAGD
U heeft de MBO-opleiding AP/PB afgerond of in
ieder geval voor een belangrijk deel achter de rug.
Ook met een gelijkwaardige combinatie van oplei
ding en ervaring mag u zich als een serieuze kandi
daat beschouwen. Essentieel is dot u over leidingge
vende capaciteiten beschikt. Goede contactuele eigen
schappen, een goede uitdrukkingsvaardigheid, zowel
mondeling als schriftelijk, en praktische ervaring met
personeelswerk completeren uw profiel.
GEBODEN
Defensie in het algemeen en het Landmacht
bedrijf in het bijzonder ontwikkelt zich in de jaren '90
naar een kleinere organisatie, die ook met beperkte
middelen maximaal moet blijven presteren. Vandaar
de constante, zelfs toenemende behoefte aan vak
mensen. Voor wie een leidinggevende functie be
kleedt in personeelsvoorziening brengt die situatie
extra verantwoordelijkheden, maar ook extra uitda
gingen met zich mee. Uw bruto jaarsalaris bedraagt
maximaal circa f 57.000,- inclusief 8% vakantietoe
slag. Het aantal vakantiedagen is gesteld op mini
maal 23 per jaar, plus 12 ADV-dagen. Van onze kant
kunt u rekenen op goede begeleiding/faciliteiten bij
het up-to-date blijven in uw vakgebied en bij verdere
persoonlijke ontwikkeling.
REACTIES
Voor meer informatie over de functie kunt u con
tact opnemen met de heer J.M.A. Schepers, (070) 316
|71 31. Mevrouw J.C. Bouwer-van Bodegom, (070)
316 72 35, kan u informeren over de sollicitatieproce-
f dure. Bij gelijke geschiktheid genieten leden van etni-
I sche minderheden en gehandicapten de voorkeur.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u, binnen twee
weken na verschijning van deze advertentie, richten
aan de Directie Personeel Koninklijke Landmacht, af
deling AZPZ, sectie Burgerpersoneel, postbus 90820,
2509 LV Den Haag.
ai burgerpersoneel defensie
koninklijke landmacht
De Twaalf Gewesten Verzekeringen is
een middelgrote maatschappij die een
zelfstandige positie inneemt op de
Nederlandse verzekeringsmarkt.
Zij voert een uitgebreid pakket verze
keringen waarvan de administratieve
verwerking grotendeels geautomatiseerd
Voor de afdeling Particulieren zoeken
wij op korte termijn een acceptant m/v.
De werkzaamheden zijn o.a.:
- het verrichten van acceptatie- en
mutatiewerkzaamheden betreffende
particuliere verzekeringen in de
branches motorrijtuigen, brand en
overige varia alsmede de administra
tieve verwerking daarvan,
- het onderhouden van schriftelijke en
mondelinge contacten met tussen
personen, inspecteurs en verzekerden.
Wij denken aan kandidaten met een
voltooide opleiding op MEAO niveau,
die in het bezit zijn van het Assurantie-
B diploma en bereid zijn om verdere vak-
ferichte studies te eaan volgen. Voorts
ezit u goede mondelinge en schriftelij-ke
communicatieve vai
Ervaring in een soortgelijke functie is een
pré.
Leeftijd maximaal 30 jaar.
De Twaalf Gewesten Verzekeringen biedt
naast een goed salaris onder meer 8%
vakantietoeslag, een 13e maand, winst
deling, een premievrije pensioenregeling
en studiekostenvergoeding.
Voor informatie over de functie kunt u
zich tijdens kantooruren wenden tot de
heer J.W. Sluijter, telefoon 070 - 357 58 70.
Met belangstëlling zien wij uw schrif
telijke sollicitatie tegemoet. Deze kunt u
richten aan De Twaalf Gewesten
Verzekeringen, afd. Personeelszaken,
postbus 454, 2260 MD Leidschendam.
De Search Selectie Groep, SSG. is een adviesbureau voor werving,
selectie en direct search. Vacatures staan open voor
mannen en vrouwen. Gegevens van kandidaten worden vertrouwelijk
behandeld; zonder uw toestemming worden deze niet
aan derden ter beschikking gesteld. Voor telefonische inlichtingen over
deze of andere vacatures neemt u contact op met
SSG onder 070-3560782; schriftelijke reacties -onder vermelding
van het referentienummer- naar
SSG, Lange Voorhout 18, 2514 EE Den Haag.
Onze cliënt is een Amerikaanse multinationale
onderneming, die sinds vele jaren is vertegen
woordigd op de Nederlandse markt voor ge
avanceerde office-automation systemen.
Vanuit het hoofdkantoor te Rijswijk houdt
men zich bezig met de marketing, verkoop en
service van een breed scala van hoogwaar
dige apparatuur voor desk top publishing,
tekstvormgeving, dupliceren en kopiëren.
De financiële administratie van het bedrijf
moet versterkt worden met een Financieel
Administratief Medewerker. U gaat zich be
zighouden met vele facetten van de boekhou
ding. U wordt verantwoordelijk voor de perio
dieke rapportages, het maken van planningen
en analyses en voor de verwerking van de
voorraadfacturen. Daarnaast beheert, contra
leen en factureen u de (lease)contracten.
U heeft een opleiding op MEAO/MBA niveau
en enige jaren ervaring in het werken met een
geautomatiseerde bedrijfsadministratie. Een
goede kennis van Lotus 1-2-3 is een vereiste
voor deze zelfstandige functie.
Ervaring met IBM 36 en een goede beheer
sing van de Engelse taal zijn een pré.
In deze plezierige werkomgeving worden u
naast een goed salaris en uitstekende
secundaire voorwaarden een gedegen interne
opleiding en ruime ontplooiingskansen ge
boden.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen
met mevrouw E.P. Maitland tel. 070-
3560782. Uw schriftelijke reactie kunt u
zenden aan SSG, Lange Voorhout 18,
2514 EE Den Haag onder vermelding van
functie en referentie S/90131.
S E A R C H 8
GROEP
S E ,1 E C I I E
De Stichting Sociaal Fonds Schildersbedrijf (SFS) voert sociale verzekeringen en
BH bedrijfstakeigen regelingen uit (o.m. het pensioenfonds) voor de schilders- en
afwerkmgsbedrijven in Nederland Het gaat daarbij om ca 4.000 aangesloten
bedrijven, waarin ongeveer 35.000 mensen actief zijn De geldomzet bedraagt ruim
1 miljard gulden per jaar. Het SFS heeft op dit moment 260 medewerkers in dienst. Eind '91 zal
het SFS in Rijswijk een nieuw pand betrekken, waarvan de bouw in volle gang is
Voor de afdeling Centrale Administratie Financiën vragen wij bij de sectie Grootboek een
De afdeling
Het takenpakket van de afdeling
omvat het:
voeren van de administraties van een tiental
opdrachtgevers:
innen van verschuldigde premies Sociale
Verzekeringen en Bedrijfstak Eigen
Regelingen:
registreren en uitbetalen van diverse uitke
ringen.
De werkzaamheden worden verricht door
drie secties van totaal 35 personen.
De functie
In deze functie zult u zich bezighou
den met het:
opstellen van periodieke rapportages (m.n.
jaarrekeningen) tb.v. bestuur, directie en
externe instanties;
opstellen van beleidsadviserende notities;
behandelen van ad hoe vraagstukken.
De functie-eisen
Om voor deze functie in aanmerking te komen
dient u te beschikken over:
HBO werk- en denkniveau;
goede contactuele eigenschappen;
het vermogen in teamverband te werken.
Wat betreft de opleiding gaan onze gedachten
gaan uit naar iemand met HEAO danwel
iemand met MBA, tevens studerend voor SPD.
De arbeidsvoorwaarden
Naast een goede salariëring biedt het SFS u
uitstekende primaire en secundaire arbeids
voorwaarden, zoals premievrij pensioen en
ruime studiefaciliteiten.
Nadere informatie over deze functie kunt u
inwinnen bij het hoofd van de afdeling, de heer
drs. H.W. Dammeijer, tel. 070-398 I650
Schriftelijke sollicitaties binnen 14 dagen
aan de afdeling Personeel Organisatie,
t.a.v. dhr. J. Mayer.
Stichting
Sociaal Fonds Schildersbedrijf
Polakweg 8
Postbus 11
2280 AA Rijswijk (ZH)
STICHTING SOCIAAL FONDS SCHILDERSBEDRIJF
De afdeling INTERFISC van de Belgisch-Luxemburgse Kamer van
Koophandel voor Nederland voert de loonadministratie ten behoeve van
buitenlandse ondernemers met werknemers, woonachtig en werkzaam
in Nederland.
Ten behoeve van Interfisc zoeken wij een
SALARISADMINISTRATEUR m/v
Taken:
- maandelijkse invoer van salarissen en salarismutaties
- rapportage
- toepassen van sociale verzekeringswetten en fiscale
regelingen
- verwerking ziek- en betermeldingen
- verstrekken van advies en informatie aan werkgevers,
werknemers en externe instanties
Vereisten:
- MAVO/HAVO-opleiding, aangevuld met boekhoudkundige
ervaring
- kennis van sociale verzekeringswetten en fiscale regelingen
- bekend met geautomatiseerde salarisverwerking
- in teamverband kunnen werken
- praktische, accurate en serviceverlenende instelling
- leeftijd bij voorkeur tussen 25 en 35 jaar
Schriftelijke sollicitaties kunnen worden gericht aan:
INTERFISC
t.a.v. Dr. G. L. C. Frangois, Nassaulaan 19, 2514 JT Den Haag
Bij dc huidige afdeling gemeentewerken is een vacature ontstaan voor een
administratief medewerker v/m
voor 38 uren per week.
informatie:
enocmcn medewerker zal
afdeling, zoals het verrichten van
afdoemngscontrolc van de admini
Functie-informatie:
Dc te benoemen medewerker zal dc administratieve ondersteuning gaan verrichten voor de gehele
"s het verrichten van typewerk, notuleren van besprekingen, voortgangs- en
ustratie en andere op dc afdeling voorkomende
lakkct
- tenminste diploma Mavo-4,
- ervaring met tekstverwerkendc apparatuur WP 5.1;
- ervaring met administratieve - c.q. s
Salaris:
Het functieniveau is vastgesteld op 4.
Aanstelling geschiedt, afhankelijk van opleiding en ervaring in n
minimaal bruto 2.180.- en maximaal bruto 2.923.- per maand
s de bediening van de
a 3 of 4 Het salaris bedraagt
gemeentewerken
- Om het aantal vrouwen in alle gemeentclijki
nadrukkelijk uitgenodigd tc solliciteren.
- In verband met dc inwerkingtreding van de Wet Arbeid Gehandicapte Werknem
- Nadere informatie kan worden ingewonnen bij dc heer A. C. Taminiau. dir.
Belangstellenden wordt verzocht hun sollici
ïcn 7 dagen na verschijncr
J Electrolux Koelrad B.V.
j1 te Amstelveen is aktief op het gebied
Koelrad I van commerciële bedrijfskoeling.
Binnen het Levensmiddelenkanaal, Horeca en Catering is
Electrolux Koelrad B.V. een toonaangevende toeleverancier van koel- en
vriesapparatuur en -installaties. Het leveringsprogramma omvat o.a. koel- en
vriesmeubelen. bediensingstoonbanken, koel- en vriescellen en koel- en
vriesinstallaties.
Electrolux Koelrad B.V. telt circa 100 medewerkers, waarvan circa 35 in de
servicebuitendienst.
In verband met de sterke omzetgroei zijn wij voor onze serviceafdeling op zoek
naar een
voor het rayon Den Haag en omstreken
FUNCTIE-INHOUD:
Na een inwerkperiode zult u
verantwoordelijk zijn voor het
verlenen van goede en snelle
technische serviceverlening aan onze
koel- en vriesapparatuur.
FUNCTIE-EISEN:
- MTS/LTS electrotechniek en
aanvullende koeltechnische
opleiding
- ervaring in de service verlening op
koeltechnisch gebied
- rijbewijs B
- leeftijd tot plm. 40 jaar.
GEBODEN WORDT:
- een interessant salaris
- goede secundaire
arbeidsvoorwaarden, waaronder
een bedrijfsauto
- een zelfstandige
buitendienstfunctie
INFO SOLLICITATIE
Indien u nadere informatie wenst
kunt u contact opnemen met de heer
N. J. Dooper, Algemeen
Bedrijfsleider: tel. 020-5471711/
5471610 of schriftelijk reageren:
Electrolux Koelrad B.V., t.a.v.
de afdeling Personeel en Organisatie,
Postbus 45,1180 AA Amstelveen.
De scholingsmakelaar, omdat scholing werkt.
regionaal bureau onderwijs
Het Regionaal Bureau Onderwijs regio 18 is de scholingsmakelaar voor de
onderwijsinstellingen voor beroepsonderwijs en volwasseneneducatie in Den Haag,
Delft, Zoetermeer e.o.
Het RBO bureau wordt de spil in de organisatie van oriënterende, schakelende en
kwalificerende scholing voor werkzoekenden die door de arbeidsbureaus op weg
worden geholpen naar een baan.
Om het RBO bureau op een stimulerende en innoverende manier vorm te geven, is het
bestuur op zoek naar een
DIRECTEUR m/v voor 38 uur p/w
De directeur gaat leiding geven aan een organisatie die wordt opgebouwd met de
medewerkers van de Primair Beroepsgerichte Volwasseneneducatie en het
Programma Additionele Scholing.
De directeur gaat zich bezighouden met het algemene RBO-beleid en zal daarin
vormgeven aan het personeelsbeleid, promotiebeleid en de kontakten met het
Regionaal Bestuur Arbeidsvoorziening, Gemeenten en onderwijsinstellingen.
Van de directeur wordt verwacht dat deze bekend is met en/of ervaring heeft met het
opstellen van scholingsprogramma's, het voeren van onderhandelingen over
scholingscontracten en het vormgeven van het beleid m.b.t. cursistenbegeleiding.
Functie-eisen:
- relevante HBO-opleiding
- werkervaring op een of meer van de genoemde terreinen
- leidinggevende capaciteiten
- goede contactuele eigenschappen
- financieel inzicht
Salariëring wordt vastgesteld op basis van leeftijd en ervaring volgens de CAO welzijn,
maximaal ca 6500,- p.m.
Inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij dhr. R. F. Eleveld. Bij hem kan tevens
documentatie worden aangevraagd.
Geïnteresseerden kunnen binnen 8 dagen reageren door een sollicitatiebrief te sturenLL
naar het bestuur van het RBO regio 18
p/a Stokroosstraat 185, 2565 BM Den Haag. 070-360.09.33.