EO m acceptant m/v ts tUREAU OFFICIEREN SSG Medewerker financiële informatieverzorging/ verslaglegger m/v vereniging dr. schtoeder van der kolk groepsleider m/v O O De Twaalf Gewesten Verzekeringen FINANCIEEL ADMINISTRATIEF MEDEWERKER Gemeente Zoeterwoude SERVICE MONTEUR (m/v) PAGINA LEIDSE COURANT ZATERDAG 1 JUNI 1991 Instituut voor psycho-sociale dienstverlening Onze vereniging heeft o.a. zeven dagverblijven voor verstandelijk gehandicapten in beheer. De doelstelling van deze dagverblijven is de integratie en sociale redzaamheid van de bezoekers te bevorderen en te behouden. Tot deze dagverblijven behoren het dagverblijf voor oudere verstandelijk gehandicapten aan de Alexanderstraat 1 te 's-Gravenhage en het begeleidingscentrum Gedempte Burgwal 43 te 's-Gravenhage. Het begeleidingscentrum onderscheidt zich van de andere dagverblijven door onder andere het bieden van arbeidsmatige activiteiten aan de bezoekers. Voor beide voorzieningen hebben wij plaats voor een full-time Functie-inhoud: - Het begeleiden, stimuleren en activeren van bezoekers in de groepen. - Het begeleiden, stimuleren en activeren van bezoekers in en tijdens de activiteiten. - Het rapporteren en verstrekken van inlichtingen over de bezoekers. - Het verrichten van diverse overige werkzaamheden. Functie-eisen: - Benoeming conform CAO Dagverblijven en Tehuizen voor Gehandicapten, zoals bijv. het diploma MDGO-AW, MBO-IW of Z-verpleegkunde. Onbevoegde groepsleiders dienen minimaal in het bezit te zijn van het diploma MAVO-4. - De sollicitanten dienen woonachtig te zijn in de regio 's-Gravenhage (in ieder geval binnen een straal van 25 km). Salaris is overeenkomstig de CAO Dagverblijven en Tehuizen voor Gehandicapten. Bevoegde groepsleiders worden ingedeeld in schaal 6 (van f 2.525,63 tot f 3.444,42 bruto per maand). Onbevoegde groepsleiding ontvangt een salaris van f 2.228,55 tot f 2.863,43 (schaal 4). Nadere inlichtingen worden u gaarne verstrekt door mevrouw W. van de Laar-Veldhuis, hoofd DVO-Alexanderstraat, tel. 070-363.73.84. Uitsluitend schriftelijke sollicitaties gelieveu binnen 14 dagen na het verschijnen van dit blad te richten aan de Manager a.i. van de sector dagverblijven van de Vereniging Dr. Schroeder van der Kolk, Postbus 47930, 2504 CE 's-Gravenhage. De afdeling Personeelsvoorziening van de Directie Personeel Koninklijke Landmacht (DPKL) in Den Haag is verantwoordelijk voor de werving, selectie en aan stelling van het militair beroepspersoneel voor de Koninklijke Landmacht. Zij draagt zorg voor de perso- j neelsadvertenties, wervingscampagnes e.d. alsmede voor de gehele selectieprocedure. Daarnaast levert zij een bijdrage aan de beleidsvorming op het gebied van werving en selectie. De sectie Aanneming van de afdeling Personeelsvoorziening is speciaal belast met de selectie uit jaarlijks ongeveer 8.000 sollicitanten. Aan de hand van de resultaten van de diverse onder zoeken beslist zij welke kandidaten voor een aanstel ling in aanmerking komen, alsmede onder welke voorwaarden deze aanstelling geschiedt. Bij de sectie Aanneming is momenteel plaats voor een ervaren personeelsvrouw/man voor de functie van OP HET NIVEAU MBO-AP/PB TAAK Als hoofd bureau Officieren geeft u leiding aan een enthousiast gemotiveerd team bestaande uit 3 medewerkers. U bent verantwoordelijk voor de selec tie en aanstelling van sollicitanten voor de Koninklijke Militaire Academie (KMA), het Opleidingscentrum Officieren en voor beroepsofficieren-arts, -tandarts en -apotheker, inclusief medisch specialisten. Een ander belangrijk taokaspect is het doen van voorstel len met betrekking tot het wervings-, selectie- en aan- stellingsbeleid voor beroepsofficieren. Op uw terrein treedt u op als adviseur van sectie- en afdelingshoof den. Ook adviseert u derden. U voert regelmatig overleg met afdelingen binnen de DPKL en andere Landmacht-onderdelen. De functie behelst tenslotte ook het optreden als secretaris van de aanstellingsad viescommissies KMA en officieren Militair Genees kundige Dienst. GEVRAAGD U heeft de MBO-opleiding AP/PB afgerond of in ieder geval voor een belangrijk deel achter de rug. Ook met een gelijkwaardige combinatie van oplei ding en ervaring mag u zich als een serieuze kandi daat beschouwen. Essentieel is dot u over leidingge vende capaciteiten beschikt. Goede contactuele eigen schappen, een goede uitdrukkingsvaardigheid, zowel mondeling als schriftelijk, en praktische ervaring met personeelswerk completeren uw profiel. GEBODEN Defensie in het algemeen en het Landmacht bedrijf in het bijzonder ontwikkelt zich in de jaren '90 naar een kleinere organisatie, die ook met beperkte middelen maximaal moet blijven presteren. Vandaar de constante, zelfs toenemende behoefte aan vak mensen. Voor wie een leidinggevende functie be kleedt in personeelsvoorziening brengt die situatie extra verantwoordelijkheden, maar ook extra uitda gingen met zich mee. Uw bruto jaarsalaris bedraagt maximaal circa f 57.000,- inclusief 8% vakantietoe slag. Het aantal vakantiedagen is gesteld op mini maal 23 per jaar, plus 12 ADV-dagen. Van onze kant kunt u rekenen op goede begeleiding/faciliteiten bij het up-to-date blijven in uw vakgebied en bij verdere persoonlijke ontwikkeling. REACTIES Voor meer informatie over de functie kunt u con tact opnemen met de heer J.M.A. Schepers, (070) 316 |71 31. Mevrouw J.C. Bouwer-van Bodegom, (070) 316 72 35, kan u informeren over de sollicitatieproce- f dure. Bij gelijke geschiktheid genieten leden van etni- I sche minderheden en gehandicapten de voorkeur. Uw schriftelijke sollicitatie kunt u, binnen twee weken na verschijning van deze advertentie, richten aan de Directie Personeel Koninklijke Landmacht, af deling AZPZ, sectie Burgerpersoneel, postbus 90820, 2509 LV Den Haag. ai burgerpersoneel defensie koninklijke landmacht De Twaalf Gewesten Verzekeringen is een middelgrote maatschappij die een zelfstandige positie inneemt op de Nederlandse verzekeringsmarkt. Zij voert een uitgebreid pakket verze keringen waarvan de administratieve verwerking grotendeels geautomatiseerd Voor de afdeling Particulieren zoeken wij op korte termijn een acceptant m/v. De werkzaamheden zijn o.a.: - het verrichten van acceptatie- en mutatiewerkzaamheden betreffende particuliere verzekeringen in de branches motorrijtuigen, brand en overige varia alsmede de administra tieve verwerking daarvan, - het onderhouden van schriftelijke en mondelinge contacten met tussen personen, inspecteurs en verzekerden. Wij denken aan kandidaten met een voltooide opleiding op MEAO niveau, die in het bezit zijn van het Assurantie- B diploma en bereid zijn om verdere vak- ferichte studies te eaan volgen. Voorts ezit u goede mondelinge en schriftelij-ke communicatieve vai Ervaring in een soortgelijke functie is een pré. Leeftijd maximaal 30 jaar. De Twaalf Gewesten Verzekeringen biedt naast een goed salaris onder meer 8% vakantietoeslag, een 13e maand, winst deling, een premievrije pensioenregeling en studiekostenvergoeding. Voor informatie over de functie kunt u zich tijdens kantooruren wenden tot de heer J.W. Sluijter, telefoon 070 - 357 58 70. Met belangstëlling zien wij uw schrif telijke sollicitatie tegemoet. Deze kunt u richten aan De Twaalf Gewesten Verzekeringen, afd. Personeelszaken, postbus 454, 2260 MD Leidschendam. De Search Selectie Groep, SSG. is een adviesbureau voor werving, selectie en direct search. Vacatures staan open voor mannen en vrouwen. Gegevens van kandidaten worden vertrouwelijk behandeld; zonder uw toestemming worden deze niet aan derden ter beschikking gesteld. Voor telefonische inlichtingen over deze of andere vacatures neemt u contact op met SSG onder 070-3560782; schriftelijke reacties -onder vermelding van het referentienummer- naar SSG, Lange Voorhout 18, 2514 EE Den Haag. Onze cliënt is een Amerikaanse multinationale onderneming, die sinds vele jaren is vertegen woordigd op de Nederlandse markt voor ge avanceerde office-automation systemen. Vanuit het hoofdkantoor te Rijswijk houdt men zich bezig met de marketing, verkoop en service van een breed scala van hoogwaar dige apparatuur voor desk top publishing, tekstvormgeving, dupliceren en kopiëren. De financiële administratie van het bedrijf moet versterkt worden met een Financieel Administratief Medewerker. U gaat zich be zighouden met vele facetten van de boekhou ding. U wordt verantwoordelijk voor de perio dieke rapportages, het maken van planningen en analyses en voor de verwerking van de voorraadfacturen. Daarnaast beheert, contra leen en factureen u de (lease)contracten. U heeft een opleiding op MEAO/MBA niveau en enige jaren ervaring in het werken met een geautomatiseerde bedrijfsadministratie. Een goede kennis van Lotus 1-2-3 is een vereiste voor deze zelfstandige functie. Ervaring met IBM 36 en een goede beheer sing van de Engelse taal zijn een pré. In deze plezierige werkomgeving worden u naast een goed salaris en uitstekende secundaire voorwaarden een gedegen interne opleiding en ruime ontplooiingskansen ge boden. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met mevrouw E.P. Maitland tel. 070- 3560782. Uw schriftelijke reactie kunt u zenden aan SSG, Lange Voorhout 18, 2514 EE Den Haag onder vermelding van functie en referentie S/90131. S E A R C H 8 GROEP S E ,1 E C I I E De Stichting Sociaal Fonds Schildersbedrijf (SFS) voert sociale verzekeringen en BH bedrijfstakeigen regelingen uit (o.m. het pensioenfonds) voor de schilders- en afwerkmgsbedrijven in Nederland Het gaat daarbij om ca 4.000 aangesloten bedrijven, waarin ongeveer 35.000 mensen actief zijn De geldomzet bedraagt ruim 1 miljard gulden per jaar. Het SFS heeft op dit moment 260 medewerkers in dienst. Eind '91 zal het SFS in Rijswijk een nieuw pand betrekken, waarvan de bouw in volle gang is Voor de afdeling Centrale Administratie Financiën vragen wij bij de sectie Grootboek een De afdeling Het takenpakket van de afdeling omvat het: voeren van de administraties van een tiental opdrachtgevers: innen van verschuldigde premies Sociale Verzekeringen en Bedrijfstak Eigen Regelingen: registreren en uitbetalen van diverse uitke ringen. De werkzaamheden worden verricht door drie secties van totaal 35 personen. De functie In deze functie zult u zich bezighou den met het: opstellen van periodieke rapportages (m.n. jaarrekeningen) tb.v. bestuur, directie en externe instanties; opstellen van beleidsadviserende notities; behandelen van ad hoe vraagstukken. De functie-eisen Om voor deze functie in aanmerking te komen dient u te beschikken over: HBO werk- en denkniveau; goede contactuele eigenschappen; het vermogen in teamverband te werken. Wat betreft de opleiding gaan onze gedachten gaan uit naar iemand met HEAO danwel iemand met MBA, tevens studerend voor SPD. De arbeidsvoorwaarden Naast een goede salariëring biedt het SFS u uitstekende primaire en secundaire arbeids voorwaarden, zoals premievrij pensioen en ruime studiefaciliteiten. Nadere informatie over deze functie kunt u inwinnen bij het hoofd van de afdeling, de heer drs. H.W. Dammeijer, tel. 070-398 I650 Schriftelijke sollicitaties binnen 14 dagen aan de afdeling Personeel Organisatie, t.a.v. dhr. J. Mayer. Stichting Sociaal Fonds Schildersbedrijf Polakweg 8 Postbus 11 2280 AA Rijswijk (ZH) STICHTING SOCIAAL FONDS SCHILDERSBEDRIJF De afdeling INTERFISC van de Belgisch-Luxemburgse Kamer van Koophandel voor Nederland voert de loonadministratie ten behoeve van buitenlandse ondernemers met werknemers, woonachtig en werkzaam in Nederland. Ten behoeve van Interfisc zoeken wij een SALARISADMINISTRATEUR m/v Taken: - maandelijkse invoer van salarissen en salarismutaties - rapportage - toepassen van sociale verzekeringswetten en fiscale regelingen - verwerking ziek- en betermeldingen - verstrekken van advies en informatie aan werkgevers, werknemers en externe instanties Vereisten: - MAVO/HAVO-opleiding, aangevuld met boekhoudkundige ervaring - kennis van sociale verzekeringswetten en fiscale regelingen - bekend met geautomatiseerde salarisverwerking - in teamverband kunnen werken - praktische, accurate en serviceverlenende instelling - leeftijd bij voorkeur tussen 25 en 35 jaar Schriftelijke sollicitaties kunnen worden gericht aan: INTERFISC t.a.v. Dr. G. L. C. Frangois, Nassaulaan 19, 2514 JT Den Haag Bij dc huidige afdeling gemeentewerken is een vacature ontstaan voor een administratief medewerker v/m voor 38 uren per week. informatie: enocmcn medewerker zal afdeling, zoals het verrichten van afdoemngscontrolc van de admini Functie-informatie: Dc te benoemen medewerker zal dc administratieve ondersteuning gaan verrichten voor de gehele "s het verrichten van typewerk, notuleren van besprekingen, voortgangs- en ustratie en andere op dc afdeling voorkomende lakkct - tenminste diploma Mavo-4, - ervaring met tekstverwerkendc apparatuur WP 5.1; - ervaring met administratieve - c.q. s Salaris: Het functieniveau is vastgesteld op 4. Aanstelling geschiedt, afhankelijk van opleiding en ervaring in n minimaal bruto 2.180.- en maximaal bruto 2.923.- per maand s de bediening van de a 3 of 4 Het salaris bedraagt gemeentewerken - Om het aantal vrouwen in alle gemeentclijki nadrukkelijk uitgenodigd tc solliciteren. - In verband met dc inwerkingtreding van de Wet Arbeid Gehandicapte Werknem - Nadere informatie kan worden ingewonnen bij dc heer A. C. Taminiau. dir. Belangstellenden wordt verzocht hun sollici ïcn 7 dagen na verschijncr J Electrolux Koelrad B.V. j1 te Amstelveen is aktief op het gebied Koelrad I van commerciële bedrijfskoeling. Binnen het Levensmiddelenkanaal, Horeca en Catering is Electrolux Koelrad B.V. een toonaangevende toeleverancier van koel- en vriesapparatuur en -installaties. Het leveringsprogramma omvat o.a. koel- en vriesmeubelen. bediensingstoonbanken, koel- en vriescellen en koel- en vriesinstallaties. Electrolux Koelrad B.V. telt circa 100 medewerkers, waarvan circa 35 in de servicebuitendienst. In verband met de sterke omzetgroei zijn wij voor onze serviceafdeling op zoek naar een voor het rayon Den Haag en omstreken FUNCTIE-INHOUD: Na een inwerkperiode zult u verantwoordelijk zijn voor het verlenen van goede en snelle technische serviceverlening aan onze koel- en vriesapparatuur. FUNCTIE-EISEN: - MTS/LTS electrotechniek en aanvullende koeltechnische opleiding - ervaring in de service verlening op koeltechnisch gebied - rijbewijs B - leeftijd tot plm. 40 jaar. GEBODEN WORDT: - een interessant salaris - goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een bedrijfsauto - een zelfstandige buitendienstfunctie INFO SOLLICITATIE Indien u nadere informatie wenst kunt u contact opnemen met de heer N. J. Dooper, Algemeen Bedrijfsleider: tel. 020-5471711/ 5471610 of schriftelijk reageren: Electrolux Koelrad B.V., t.a.v. de afdeling Personeel en Organisatie, Postbus 45,1180 AA Amstelveen. De scholingsmakelaar, omdat scholing werkt. regionaal bureau onderwijs Het Regionaal Bureau Onderwijs regio 18 is de scholingsmakelaar voor de onderwijsinstellingen voor beroepsonderwijs en volwasseneneducatie in Den Haag, Delft, Zoetermeer e.o. Het RBO bureau wordt de spil in de organisatie van oriënterende, schakelende en kwalificerende scholing voor werkzoekenden die door de arbeidsbureaus op weg worden geholpen naar een baan. Om het RBO bureau op een stimulerende en innoverende manier vorm te geven, is het bestuur op zoek naar een DIRECTEUR m/v voor 38 uur p/w De directeur gaat leiding geven aan een organisatie die wordt opgebouwd met de medewerkers van de Primair Beroepsgerichte Volwasseneneducatie en het Programma Additionele Scholing. De directeur gaat zich bezighouden met het algemene RBO-beleid en zal daarin vormgeven aan het personeelsbeleid, promotiebeleid en de kontakten met het Regionaal Bestuur Arbeidsvoorziening, Gemeenten en onderwijsinstellingen. Van de directeur wordt verwacht dat deze bekend is met en/of ervaring heeft met het opstellen van scholingsprogramma's, het voeren van onderhandelingen over scholingscontracten en het vormgeven van het beleid m.b.t. cursistenbegeleiding. Functie-eisen: - relevante HBO-opleiding - werkervaring op een of meer van de genoemde terreinen - leidinggevende capaciteiten - goede contactuele eigenschappen - financieel inzicht Salariëring wordt vastgesteld op basis van leeftijd en ervaring volgens de CAO welzijn, maximaal ca 6500,- p.m. Inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij dhr. R. F. Eleveld. Bij hem kan tevens documentatie worden aangevraagd. Geïnteresseerden kunnen binnen 8 dagen reageren door een sollicitatiebrief te sturenLL naar het bestuur van het RBO regio 18 p/a Stokroosstraat 185, 2565 BM Den Haag. 070-360.09.33.

Historische Kranten, Erfgoed Leiden en Omstreken

Leidse Courant | 1991 | | pagina 18