ERHAL
VRIJDAG 29 APRIL 1988
Aü Sk IU& Jt IC
fwl Mm Jwft Mm 1 9
V 1
WtÊÊtEÊM
- t
M
In steeds meer bedrijven, en ook bij de overheid, groeit de waardering voor de wat oudere, meer ervaren sekretaresse. De vrouw met een degelijke opleiding en een bredere -r TT~'T"\T/P"YD
maatschappelijke ontwikkeling. Helaas heeft menig ervaren sekretaresse het arbeidsproces verlaten na het stichten van een gezin. Aan de toenemende vraag naar deze S l
kategorie werkneemsters kan daarom onvoldoende worden voldaan. Ook al is de wens om weer aan de slag te gaan vaak groot. En een korte opfriskursus ruim voldoende. Kinderopvang vo g<
echter het grote knelpunt. Hierin loopt Nederland ver achter bij andere West-Europese landen. Vedior onderkent dit probleem. Vandaar dat Vedior in samenwerking met Humanitas projel
opzet voor een verantwoorde kinderopvang. Op deze wijze ontmoeten de emancipatiegedachte en de arbeidsproblematiek elkaar. Met als plezierig resultaat dat mama op herhaling
VE DIOR LEIDT TIJDELIJK WERK IN BETERE BANE1
