Ar
A
Initiatief, commerciële aanleg,
middelbare opleiding.Uw inbreng voor
onze nieuwe funkties?
Een trein,
een trein, een trein, een trein,
een trein, een trein...
x
SECRETARESSE
ervaren bouwkundigen
JUNIOR-VERTEGENWOORDIGERS
FLINKE JONGEMAN
AMRO BANK
PAGINA 18
DE LEIDSE COURANT
ZATERDAG 4 OKTOBER 136$
leder uur van Den Haag.
Amsterdam CS Groningen*
4 x
6 x
Den Haag HS
1 Leiden 2 f\ Apeldoorn
Twente
I CS
A^^^DenHaag SS
6 x
via Leidschendam-Voorburg
Rotterdam f
6 x
Dordrecht
Breda
Tilburg
2
Eindhoven
Zeeland*
elgië x
al of niet overstappen
keuze heeft in vrijwel alle richtin
gen. In het kaartje hiernaast is een
voorbeeld gegeven van het aantal
treinen per uur op een deel van het
NS-nel.
U ziet het: er rijden al méér trei
nen dan u denkt!
Nieuwe voorstations
Een ander interessant aspect van
de NS-vernieuwingen: bij nieuwe,
grote stadswijken worden z.g. voor
stadstations geopend, die vooral
voor het forensenverkeer een enor
me reis verbetering betekenen.
Zo zijn sinds 1 juni van dit jaar
de stations Tilburg West. Vlaardin-
gen West, Heemskerk en Delfzijl
West geopend. En als jongste aan
winsten gingen kort geleden de
deuren open van Arnhem-Presik-
haaf en Voorschoten.
Naarmate Nederland voller wordt
en het verkeer drukker, versnelt NS
het treinritme. Dat wil zeggen: méér
treinen, vaker per uur!
Verbeteringen, die als onderdeel
van het vernieuwingsplan „Spoor
naar75"nualtotbelangrijke reistijd
verkortingen hebben geleid. Door
dat er minder lang gewacht hoeft te
worden op de stations. Doordat de
aansluitingsmogelijkheden vergroot
zijn. Doordat de reiziger een ruimere
NS BRENGT ER LIJN IN
Wij vragen:
TRANSPORTEURS
ten behoeve van alle interne transporten
met gebruikmaking van o a. electrische
lorry's, vorkheftrucks, loopkranen enz.
EMBALLEURS
voor het verpakken van vliegtuig
onderdelen. instrumenten enz., waarbij
kennis van het maken van kisten en kratten
tot aanbeveling strekt.
MAGAZIJNBEDIENDEN
voor de ontvangst, opslag, verzorging en
uitgifte van vliegtuigmaterialen en
onderdelen alsmede gereedschappen.
CORVEEËRS
voor het dagelijks onderhoud van de
werkplaatsen, kleedlokalen, kantines,
fabrieksterrein, het verzorgen van interne
verhuizingen enz.
VOORLICHTINGSAVOND
Belangstellenden nodigen wij uit op onze
voorlichtingsavond die wij zullen houden op
maandag 6 oktober a s. te 20.00 uur in
Café-restaurant Zomerzorg, Stationsweg 35A
te Leiden.
Bent u niet in de gelegenheid ons op deze
avond te bezoeken, solliciteert u dan
schriftelijk bij onze afd. Personeelszaken,
Postbus 7600, Luchthaven Schiphol-Oost.
Onze verkoopleider zoekt een
Naast een goede opleiding en ervaring in
steno en typen zijn een grote mate van aan
passingsvermogen, zelfstandigheid en repre
sentativiteit van belang om deze funktie goed
EEN NET MEISJE of
HUISHOUDSTER
van 21 jaar of ouder, die bereid is de huis
houding op zich te nemen in gezin van 4
grote personen. Desgewenst met werkster.
Enige dagen per week
Eventueel intern, goed loon en 1 of 2 middagen
per week vrij.
N. H. HOGERVORST. Westeinde 12, Noordwtjkerhout
Architecten Kirch - Hermans
- Van der Eerden
voor het maken van bestekken en begrotingen
standplaats Leiden.
bureau Rijnsburger-
Deze klant van u
leest per dag
gemiddeld drie
kwartier in de
krant, blijkt uit
het Nationaal
Dagblad Onderzoek.
KORTMAN &SCHULTE N.V., fabrikante van o.a. Bio-tex
en behorend tot het concern van de Koninklijke Zout-
Organon n.v., vraagt in verband met de verdere uit
breiding van de verkooporganisatie:
voor Leiden en omgeving.
Jonge mensen van 20 - 23 jaar met ambitie en door
zettingsvermogen, een sterk commerciële inslag,
middelbare schoolopleiding, ongehuwd en in het bezit
van rijbewijs BE, bieden wij:
goede toekomstmogelijkheden voorafgegaan
door een grondige in- en externe opleiding,
zelfstandige en verantwoordelijke werkkring
in ons modern verkoopapparaat met uitste
kende salariëring en arbeidsvoorwaarden.
Sollicitaties met vermelding van opleiding en verdere
personalia en met bijsluiting van een recente pasfoto,
te zenden aan afdeling Personeelszaken,
KORTMAN SCHULTE N.V., Postbus 6012, Rotterdam
Wij vragen:
Instrumentmakers
wij denken voor deze functié aan kandidaten
met een LTS-opleiding en een voortgezette
instrumentmakeropleiding, terwijl ervaring
in het repareren van vliegtuig-instrumenten
tot aanbeveling strekt.
Universeel-frezers
voor gecompliceerd freeswerk met
ingewikkelde vormgeving en nauwkeurige
toleranties.
Gereedschap-slijpers
voor het slijpen van verspanende gereed
schappen als frezen, beitels, boren, tappen
Coördinaten-boorders
zowel ten behoeve van de gereedschap-
fabricage als voor de bewerking van
onderdelen uit de vliegtüigproductie.
De werkzaamheden bestaan uit: het fijn
frezen, kotteren en boren op nauwkeurige
toleranties op hoofdzakelijk G.S.I.P.
coördinaten-boormachine.
VOORLICHTINGSAVOND
Belangstellenden nodigen wij uit op onze voorlichtingsavond die wij zullen houden op maandag
6 oktober a.s. te 20.00 uur in Café-restaurant Zomerzorg, Stationsweg 35A te Leiden
Bent u niet in de gelegenheid ons op deze avond te bezoeken, solliciteert u dan schriftelijk
bij onze afdeling Personeelszaken, Postbus 7600, Luchthaven Schiphol-Oost.
N.V. KONINKLIJKE NEDERLANDSE VLIEGTUIGENFABRIEK FOKKER
Gereedschapmakers
hiervoor komen ook in aanmerking machine
bankwerkers voor de vervaardiging van
stelstukken voor de frezerij en de draaierij,
hef aanmaken van boormallen enz.
Onderhouds-
bankwerkers
voor onderhoud en revisie van zowel draai
en freesbanken, als alle voorkomende
machines en installaties in het bedrijf.
Plaatwerkers
voor de vervaardiging van lichtmetalen
vliegtuigonderdelen op zeer nauwkeurige
toleranties.
Plaatbewerkers
voor machinale plaatbewerking en afwerking
van lichtmetalen vliegtuigonderdelen.
spoedige indiensttreding
orders en het bijhouden van d
magazijnen.
Leeftijd tot 20 jaar.
Vereist: gezond verstand en werklusl
Bij gebleken geschiktheid een goed salaris i
een prettige omgeving.
Sollicitaties aan:
SUCCES
ZUIDEINDE 1
TELEFOON 896
ROELOFARBNDSVEEN
Nieuwe funkties?
Inderdaad. Bij een modern en dynamisch bedrijf ligt dat
eigenlijk voor de hand. Door nieuwe ontwikkelingen
ontstaan steeds weer nieuwe funkties. Zo is de AMRO B;
doende met dc bouw van een net van kleinere kantoren
in het hele land. Om de eenvoudige reden dat steeds meci
mensen gebruik willen maken van onze diensten en wij d
mensen daartoe in dc gelegenheid moeten stellen.
En ook omdat vele van onze cliënten het prettig vinden
de bank dicht bij hun huis of werk te hebben. Vandaag
heeft de AMRO Bank ruim 570 kantoren waarvan er
alleen al in 1968 60 werden geopend. En eind 1969 zullci
het er weer méér zijn. Daarom zoeken wij naar mensen
die leiding willen gewen aan een van die kantosea.
Wat fc die tffenwc fonttteT
De leiding van de kleinere kantoren willen wij toevertrouwen
aan jongere mensen, mannen en vrouwen, zo tussen
Je 23 en 30 jaar. Die er voor voelen op een voorpost van
>ns bedrijf te staan, om daar een eigen kring van relaties
>p te bouwen. En daarvoor krijgen zij voldoende
gelegenheid. Want in die kleinere kantoren zullen altijd a
of meer medewerkers zijn die de dagelijkse gang van
zaken kunne» behartigen.
Wat vraagt die nieuwe funktie 7
Aktiviteit en commerciële aanleg. Ook een behoefte aan
zelfstandigheid en initiatief nemen. En vanzelfsprekend een
middelbare opleiding. Dat, is uw inbreng.
Een extra opleiding 7
Natuurlijk. Dat is onze inbreng. Wij zorgen voor een
intensieve theoretische en praktische training In een zestal
kursussen in ons Studiecentrum - afgewisseld met een
stage van enkele maanden op een van onze kantoren -
wordt U op Uw toekomstige taak voorbereid.
Genoeg redenen om eens kontakt op te nemen?
Schrijf dan een brief aan de distriktsdirektie van de
AMRO Bank, Kneuterdijk 8, Den Haag. Maar a kunt ook
hellen (draai nummer 070-185320, 184850).
AMSTERDAM-ROTTERDAM BANK
