Andreas College
t5>
I
D
jTD Vacaturekrant
i
Hoe Cool Ben Jij?
manager
bedrijfsvoering
BERNARD
SCHULTE
CENTRALE VERWARMII5
EN AIRCONDITIONING
DOCENT VERZORGING M/V
DOCENT ENGELS MA
Met de helikopter naar je werk?
SERVICE MONTEURS
en
ONDERHOUDS MONTEURS
energiQ
MEDEWERKER P&O/SALARIS-
ADMINISTRATIE m/v
De reissite van uw dagblad
-f r
SECRETARESSE/TELEFONISTE
FS -mtJ meer banen op vacaturekrant, nl
CHR. SCHOLENGEMEENSCHAP VMBO HAVO VWO
Het Andreas College is een protestants christelijke scholengemeenschap. Het christelijk
karakter maakt de school herkenbaar in dagopeningen, vieringen en de dagelijkse zorg
voor elkaar.
De leerlingen zijn verdeeld over twee locaties. De locatie Rijnmond verzorgt de beroeps
gerichte leerwegen, de locatie Pieter Groen leidt op voor de theoretische- en gemengde
leerweg, het havo- en vwo-diploma. De school is sterk in leerlingbegeleiding en hecht
aan buitenlesactiviteiten.
Wij zijn aangesloten bij de Stichting Perspectief. Binnen deze stichting werken acht
scholengemeenschappen voor Christelijk Voortgezet Onderwijs in Zuid-Holland samen
op het gebied van personeelszorg en mobiliteit.
Er is op de locatie Rijnmond een vacature ontstaan voor een
(0,8 wtf)
en op de locatie Pieter Groen een vacature voor een
(0,8 wtf).
Ook als u nog een studie op de lerarenopleiding volgt, kunt u reageren. Voor de vervulling
van de vacature van docent Engels zoeken wij liefst een ervaren kracht.
Wij streven er naar om per 1 november a.s. of zo spoedig mogelijk daarna in de vacatures
te kunnen voorzien. De salariëring vindt plaats in schaal LB CAO-VO 2003-2005.
Als u wat meer wilt weten over de functie kunt u contact opnemen met de heer L.P. van der
Hooft, directeur Personeel, Financiën en Beheer, tel. 071-4013128 (school) en tel. 0252-
231579 (privé). U kunt uw sollicitatiebrief ook aan hem richten. Ons adres is: Andreas College,
Postbus 48, 2220 AA Katwijk. Wij willen uw reactie graag voor 12 oktober 2004 ontvangen.
Nu is dit wel een klein beetje overdreven, maar onze Service Monteurs zien
Veel van de wereld. Zij hebben zeer afwisselend werk en voeren deze, eventueel met
ondersteuning van een project engineer, zelfstandig uit.
Na een ruime inwerkperiode waarbij je technische kennis van onze systemen opdoet, reis
je per vliegtuig of helikopter, maar soms ook gewoon met de service bus, naar de
verschillende locaties om je werk uit te voeren.
Je werk bestaat o.a. uit het opstarten en onderhouden van technische hoogwaardige
pneumatische en hydraulische besturingssystemen voor de olie- en gasindustrie, maar ook
voor het oplossen van storingen draai jij natuurlijk je hand niet om.
Wij stellen hoge eisen aan onze mensen, maar wij stellen daar uitdagende en
verantwoordelijke banen tegenover. De beloning is uiteraard navenant.
Wanneer je het zat bent om met een service bus in de file te staan, een uitdagende baan
zoekt en een afgeronde opleiding op MTS-niveau hebt, bij voorkeur kennis van hydraulica,
richt dan uiterlijk 16 oktober je sollicitatiebrief aan:
Frames Energy Systems BV, Energieweg 28,
T.a.v. Mariëtte Houwer (P O Manager)
e-mail: m.houwer@frames-group.com
2382 NK Zoeterwoude
S 071-5811800
www.frames-group.com
Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
energy systems
Onze organisatie, de Frames groep,
bestaat uit twee dynamische zelfstandige
ondernemingen:
Frames Energy Systems en
Frames Process Systems,
beide actiefin de internationale olie
en gas industrie.
Frames Energy Systems is
gespecialiseerd in het ontwerpen,
bouwen en installeren van instrumentatie
en besturingssystemen.
Op dit moment zijn er 95 mensen bij
onze organisatie werkzaam.
Naast veiligheid, gezondheid, kwaliteit en
technologische kennis hechten wij veel
belang aan een goede werksfeer; onze
bedrijfscultuur is informeel.
Van onze mensen verwachten wij een
pragmatische aanpak en een hoge mate
van zelfwerkzaamheid, passend bij het
hoge gemiddelde opleidingsniveau
binnen de organisatie.
Wij zoeken zelfstandige en energieke service en onderhouds
monteurs voor c.v. installaties die het leuk vinden om deel uit
te maken van onze jonge organisatie. Deze afwisselende baan
heeft als werkgebied de regio Leiden. Bij deze functie'krijg je
een bedrijfsauto ter beschikking.
Reactie
Denk jij in dit profiel te passen? Dan nodigen wij je uit
hierop te reageren.
Een uitstekend salaris, goede arbeidsvoorwaarden en een
gezellige werksfeer zijn vanzelfsprekend binnen ons bedrijf.
Indien je informatie wenst over de bovenstaande functie dan
kun je, tijdens kantooruren, bellen naar Thijs Rombouts,
telefoonnummer (071) 522 24 02.
Na 19.00 uur te bereiken onder nummer 06 462 111 80.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt
niet op prijs gesteld.
EnergiQ is de nieuwe naam die
staat voor de samenwerking van
twee, voor de regio Leiden,
bekende en vertrouwde bedrijven.
Elfa Leiden elektrotechniek en
loodgieterswerken en JJ de Jong
klimaattechniek. Beide bedrijven
bestaan al meer dan 40 jaar.
EnergiQ is een totaalinstallateur.
Vanuit de vier bedrijfsunits
EnergiQ elektrotechniek, klimaat
techniek, loodgieterswerken en
Service Onderhoud worden de
werkzaamheden uitgevoerd op
het gebied van elektrotechniek,
datanetwerken, intercom- en
communicatiesystemen, sanitair,
loodgieterij, zink-, en dakwerken,
centrale verwarming, koeling,
gebouwbeheersystemen,
legionella preventie en faciliteit-
management. Onze opdracht
gevers zijn veelal aannemers,
architecten, overheidsinstellingen
en particulieren.
installatietechniek
Flevoweg 39f
2318 BX Leiden
Telefoon 071 522 24 02
Telefax 071 523 14 17
E-mail jjdejong@energiq.nl
Adverteren? 075-6813677
pag@hdc.nl
topa verpakking bv
Wij zoeken een binnendienstmedewerker verkoop voor onze
afdeling Thermal Packaging!
Topa Verpakking B.V. in
Voorhout, is al 81 jaar een
toonaangevende leverancier
van transportverpakkingen
met afnemers in industriële-
en handelsondernemingen.
Wij ontwikkelen verpakkingen
op maat en treden veelvuldig
op als full service supplier.
Samen met het Topa Instituut
en Dopak maken we deel uit
van de Topa-groep.
Het Topa Instituut beschikt
over een eigen ontwikkel-
afdeling en een geavanceerd
testcentrum waar onder meer
transportbelastingen worden
gesimuleerd en thermisch-
isolerende verpakkingen
worden gekwalificeerd.
Dopak produceert hoog
waardige golfkartonnen
verzendverpakkingen.
Topa Verpakking B.V.
Torenlaan 10
2215 RW Voorhout
tel: 0252- 245 200
e-mail: info@topa.nl
website: www.topa.nl
Ons aanbod
Bij thermal packaging gaat het om het gekoeld
verpakken en verzenden van hoogwaardige tempe-
ratuurkritische producten, zoals serums en vaccins,
maar ook levend materiaal zoals donororganen.
De grootste farmaceutische concerns mogen wij tot
onze relaties rekenen. Als commercieel medewerker
werk je nauw samen met onze buitendienst, maar
I zelfstandigheid is een absolute noodzaak. Je werkt
36 uur per week voor een dynamisch bedrijf met
uitstekende arbeidsvoorwaarden. Je hebt zeer
regelmatig telefonisch contact met je eigen klanten
en adviseert hen over onze verpakkingsproducten
en ons dienstenpakket.
Jij biedt ons
Commercieel instinct en doorzettingsvermogen
Een absoluut gevoel voor service
Een uitstekend communicatievermogen
Engels en Duits vormen geen enkel probleem
voor u, Frans is een pré
Minimaal een afgeronde HAVO of MBO-opleiding
Adequate kennis van automatisering
Een grote mate van zelfstandigheid
Schrijf je brief met CV aan Hans Hoppenbrouwer,
Manager Klantenservicegroepen (0252 - 245 278)
(hans.hoppenbrouwer@topa.nl)
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet
op prijs gesteld.
De sector Middelen van de gemeente Oegstgeest is voor de sectie P&O op zoek
(36 uur per week, schaal 7)
Oegstgeest is een mooie groene
gemeente met bijna 22.000
inwoners. Oegstgeest ligt vlakbij
Leiden en dicht bij de kust. Het
voorzieningenniveau in Oegst
geest is hoog en dat willen we
graag zo houden. De gemeente
is ambitieus. De milieuwijk Poel
geest wordt de komende jaren
voltooid en ook is Oegstgeest
bezig met de ontwikkeling van
Rijnfront. Rijnfront is het gebied
ten westen van de A44. Het is de
bedoeling dat hier in de toekomst
zowel woningen als bedrijven
worden gebouwd.
Oegstgeest is niet alleen een
mooie gemeente om te wonen,
maar ook om te werken.
Bij de gemeente werken
momenteel zo'n 130 mensen,
verspreid over de sectoren
Grondgebiedzaken, Middelen,
Inwonerszaken en een Staf
bureau. De gemeente kent een
open en informele cultuur.
We werken efficiënt, houden
de kosten goed in de gaten en
vinden een goede service aan
onze inwoners heel belangrijk.
Onlangs hebben wij onze identi
teit bekrachtigd met een nieuwe
huisstijl. Deze huisstijl is vanzelf
sprekend ook doorgevoerd in
onze vernieuwde website:
www.oegstgeest.nl Neemt u
hier als mogelijk toekomstig
medewerker van Oegstgeest
eens een kijkje.
Oegstgeest staat niet alleen in
de regio. Sterker nog, op steeds
meer beleidsterreinen vindt
regionale samenwerking plaats.
De komende jaren zal de samen
werking met de omliggende
gemeentes steeds intensiever
worden. Dit heeft in de toekomst
beslist ook gevolgen voor regel
geving, het voorbereiden van
beleid en de tijd en aandacht die
het ambtetijk apparaat aan deze
samenwerkingsverbanden zal
moeten schenken.
Acquisitie naar aanleiding van
deze advertentie wordt niet op
prijs gesteld.
Uw uitdaging...
1Uitvoering van de salarisadministratie/personeels
administratie
- verzamelen, beoordelen en invoeren van mutaties in
een geautomatiseerd systeem (Beaufort);
- zorgen voor tijdige volledige aanlevering van mutaties
naar het salarisverwerkend bureau;
- controleren en verwerken van de output van het reken
centrum en (zo nodig) verzorgen van de bijbehorende
correspondentie.
2. Uitvoering van diverse rechtspositionele regelingen
- zorgen voor een rechtmatige en juiste uitvoering van
de regelingen en de betaalbaarstelling van diverse
vergoedingen:
- informeren van (lijn)management en medewerkers in
algemene zin over rechtspositie, doelstellingen en
achtergrond van wet en regelgeving en het vast
gestelde personeelsbeleid.
3. Administratieve ondersteuning van de sectie
- opstellen van rechtspositionele brieven en besluiten:
- ondersteunen van de sectie bij werving en selectie
procedures:
- beheren van de personeelsdossiers en zorg dragen
voor archivering van correspondentie van de sectie;
- ondersteunen van de sectie bij de uitvoering van de
regeling kinderopvang;
- leveren van een bijdrage aan de organisatie van diverse
opleidingen.
U heeft...
- een relevante opleiding op mbo-niveau, bijvoorbeeld pdl
of mbo-personeelswerk;
- bij voorkeur kennis van de gemeentelijke rechtspositie;
- enige jaren ervaring met het zelfstandig voeren van salaris
administratie in Beaufort;
- kennis van de geldende (administratieve) regels en voor
schriften inzake de personeels- en salarisadministratie;
- vaardigheid in het stellen van prioriteiten binnen diverse
werkzaamheden en deadlines.
Vanzelfsprekend zijn uw sociale en communicatieve vaar
digheden goed ontwikkeld, weet u goed om te gaan met
vertrouwelijke informatie en beschikt u over een hoge
mate van accuratesse.
Wij bieden...'
Wij bieden een prettige werksfeer in een team van
enthousiaste professionals waarbij kwaliteit voorop staat.
Het prachtige gemeentehuis geeft ruimte aan een moderne
werkplek. De cultuur kan worden omschreven als informeel
waarbij snel en doelmatig werken het uitgangspunt vormt.
Afhankelijk van uw opleiding en ervaring bieden wij een
salaris van maximaal 2.473,— bruto per maand (schaal 7)
op basis van een 36-urige werkweek. De functie is indicatief
gewaardeerd in schaal 7 en zal binnenkort definitief gewaar
deerd worden.Tevens heeft de gemeente Oegstgeest een
uitstekend pakket van secundaire arbeidsvoorwaarden,
waaronder diverse beloningsinstrumenten, een fietsenplan
en een goede regeling kinderopvang.
Uw sollicitatie...
Uw sollicitatie kunt u binnen 14 dagen sturen t.
de heer S.A. Karthaus, personeelsconsulent sectie
Personeel en Organisatie, gemeente Oegst
geest, Postbus 1270,2340 BG Oegstgeest.
U kunt ook per e-mail reageren naar
karthaus@oegstgeest.nl.
Voor meer informatie over de
functie kunt u contact opnemen
met de heer S.A. Karthaus,
tel. (071) 519 17 12 of de
heer J.M. Bierhuizen
GEMEENTE
OEGSTGEEST
HOZO levert zi
dienstverlening aan c
in Hillegom en omi
vanuit de woonzorc
Bloemswaard en R
Wij streven naar
een optimale
kwaliteit van onze
dienstverlening, in
combinatie met
een goed woon-
en leefklimaat.
Een grote
persoonlijke inzet,
belangstelling
voor ouderen en
gevoel voor
collegialiteit zijn
hierbij belangrijke
voorwaarden.
In de woonzorgcentra Bloemswaard en Parkwijk
Hillegom bieden wij huisvesting, verzorging en
verpleging aan 110, respectievelijk 60 bewoners.
Daarnaast verlenen wij ook verschillende dienste
aan cliënten in de wijken.
Voor onze organisatie (beide locaties) zoeken wij
voor 30 uur per week
Tot de taken behoren o.a.:
deelname aan het managementteam, wat o.a..
het opstellen en uitvoeren van verbeterplanne)
doen van beleidsvoorstellen op het gebied varj
verlening, informatie, automatisering, voeding
financiën
het opstellen, monitoren en evalueren van de 1
ciële begroting, het opstellen van de jaarrekenl
tussentijdse rapportages
het mede-beheren van de personele- en matéri
budgetten van de onder de functie vallende dij
het leiding geven aan de coördinatoren admini
facilitaire dienst en voeding overeenkomstig di
coachende en resultaatgerichte managementsj
coördinatie tussen de verschillende diensten j
het toezien op de kwalitatieve en kwantitatieve
neeisbezetting binnen de eigen dienst
het zorgdragen voor de uitvoering van het afdi
beleid door het maken en laten maken van jaa
plannen
het vertegenwoordigen van de stichting tijden!
regulier plaatsvindend overleg en het bijhoude
kennis ten aanzien van'wijzigingen in de vakge
administratie, ICT en voeding.
I
Functie-eisen:
Niveau opleiding: HBO-bedrijfseconomie of SPD;
managementopleiding.
Een psychologisch onderzoek zal deel uitmaken j
sollicitatieprocedure.
Stichting HOZO biedt goede opleidingsmogelijkH
besteedt veel aandacht aan bijscholing. Er heerst
collegiale werksfeer.
Salaris en overige arbeidsvoorwaarden zijn confi
CAO Verpleeg- en Verzorgingshuizen.
Sollicitaties kunt u binnen twee weken na plaatsi
deze advertentie richten aan mw. T. van der Heed.
Stichting Hillegomse Organisaties voor
Zorgverlening aan Ouderen |hOZO|
Postadres: Garbialaan 3, 2182 LA Hillegom
Telefoon (0252) 57 65 00, Fax (0252) 57 65 34.
www.h020.nl
Reijzen en Verbeek
Architecten bv
1
Lammenschansweg 138 c
Leiden
Ons architectenbureau heeft sinds 1978 een reputatie opgebouwd op het gf
van ontwerp en uitvoering van vele utiliteitswerken en woningbouwprojecten
regio. En in de komende jaren is sprake van een verdere groei van onze acl
In het team van ca 10 enthousiaste medewerkers is een vacature ontstaan'
functie van
De functie bestaat uit alle voorkomende administratieve en secretariële f
werkzaamheden, als ook het behandelen van de telefoon en het ontvangen]
bezoekers.
Al met al een leuke en afwisselende baan met een prima salaris. De fulltime
zou eventueel door twee parttimers kunnen worden ingevuld.
Accuratesse, PC-vaardigheid en een uitstekende beheersing van de Nederlr
taal zijn voor deze functie een vereiste. Ervaring en/of kennis van
bedrijfsadministratie gelden als pré.
Indien je geïnteresseerd bent, laat ons dat dan per brief per omgaande wet}
Je sollicitatie met CV kun je sturen aan ons postadres Postbus 137, 2300 Al
Leiden t.a.v. ir. J.A.Verbeek. p
Wegens uitbreiding van de bedrijfsvoering zijn wij met spoed op(
naar goede vakmensen, zoals jij.
Wij zijn op zoek naar: i
Servicemonteurs i
De juiste kandidaat dient een allround vakman te zijn bij voorke
het bezit van de vereiste vakdiploma's of daarmee gelijk te steil?
werkervaring. Uw werkzaamheden zullen voornamelijk bestaan^
verrichten van service- en onderhoudstechnische werkzaamhe^
aan c.v.- en luchtbehandelinginstallaties en regelapparatuur.
Het inbedrijfstellen en inregelen van nieuwe installaties behoort!
eveneens tot uw takenpakket. Ook bent u vanzelfsprekend in h*!
van een rijbewijs. 1
Onderhoudsmonteurs jj
Hij of zij zal werkzaam zijn in de particuliere sector en bedrijver)]
Onze voorkeur gaat uit naar iemand met ervaring in ons vakget
Uw werkzaamheden zullen voornamelijk bestaan uit het periodic
onderhouden van technische installaties. Het bezit van een rijbe
vanzelfsprekend. J'
Voor de juiste kandidaten biedt het bedrijf interessante functies}]
Telefonische sollicitaties voor 9.30 uur en vragen naar
de heer B. Schulte tel. 0252-215762
of schriftelijke sollicitaties kunt u richten aan:
Bernard Schulte B.V. Postbus 4, 2215 ZG Voorhout
t.a.v. Dhr. B. Schulte
Uneto-Vi
