IWO
gediplomeerde
DOKTERSASSISTENTE
U)onderiand
junior beleids
medewerker m/v
www.kamsteeg.nl
Ik zoek iemand
die weet
waarover hij praat
Salarisadministrateur
Schoonmaak/Keukenhulp
G IQ JANUARI 2004
922
Bel voor meer informatie
de Personeel Accountgroep,
(075) 681 3677
Nobilas is een nieuwe internationale Akzo Nobel onderneming, actief in
Europa en Noord-Amerika. Wij zijn een zakelijke dienstverlener en bieden
geavanceerde oplossingen op het gebied van het totale autoschade
afhandelingsproces. Als schade-afwikkelingsregisseur verbindt Nobilas alle
partijen in het proces op een effectieve en efficiënte wijze, om daarmee
toegevoegde waarde te creëren voor alle betrokkenen. Wij richten ons op
verzekeraars, leasemaatschappijen, autoverhuurbedrijven en andere
fleetowners. Binnen onze snelgroeiende Benelux-organisatie zijn de volgende
vacatures beschikbaar voor echte teamplayers. De standplaats van deze
functies is Hoofddorp. Gezien het internationale karakter van de organisatie
is beheersing van de Franse en Engelse taal een pre.
Administratief medewerker
Als administratief medewerker ben je medeverantwoordelijk voor de
administratieve verwerking en fiattering van de in- en uitgaande factuur
stromen op basis van de in de schade-database vastgelegde informatie en
ondersteund door geavanceerde beoordelings- en goedkeuringssystemen,
alsmede voor het uitvoeren van alle overig voorkomende administratieve
activiteiten. Daarnaast speel je een belangrijke rol bij de adequate vastlegging
van de financiële gegevens in de systemen en het verzorgen van de juiste
rapportages.
Functie-eisen:
-MBO werk-en denkniveau;
-Affiniteit met administratieve processen en de financiële afwikkeling van
autoschades;
- Goede beheersing van diverse computerprogramma's o.a. SAP en MS Office;
- Probleemoplossend vermogen en proactief;
- Cijfermatig inzicht;
- Accuraat;
- Klantgerichtheid.
Supervisor administratie
Als supervisor ben je verantwoordelijk voor de administratieve processen
binnen Nobilas o.a. bestaande uit de administratieve verwerking en fiattering
van de in- en uitgaande factuurstromen op basis van de in de schade data
base vastgelegde informatie en ondersteund door geavanceerde beoorde
lings- en goedkeuringssystemen, alsmede voor het uitvoeren van alle overig
voorkomende administratieve activiteiten. Je neemt zelf actief deel aan de
uitvoering van de diverse activiteiten en speelt bovendien een belangrijke
rol bij het produceren van de periodieke managementinformatie en het
monitoren van de processen o.b.v. K.P.I. Daarnaast coördineer je de werk
zaamheden binnen de afdeling, ben je het aanspreekpunt voor het
management en geef je leiding aan de administratief medewerker(s).
Er wordt, een proactieve bijdrage verwacht aan het opzetten en onderhouden
van systemen en procedures.
Functie-eisen:
- MBO HBO werk- en denkniveau;
- Affiniteit met administratieve processen en de financiële afwikkeling van
autoschades;
- Goede beheersing van diverse computerprogramma's o.a. SAP en MS Office;
- Probleemoplossend vermogen en vermogen overzicht te bewaren;
- Accuraat en proactief;
- Cijfermatig inzicht;
- Klantgerichtheid;
- Leidinggevende vaardigheden.
Supervisor Callcenter
Als supervisor ben je verantwoordelijk voor een optimale bereikbaarheid en
een hoge servicegraad van het callcenter, te bereiken door een optimale
planning, het opstellen en implementeren van de diverse procedures en
klantenscripts in de desbetreffende systemen en het inwerken en aansturen
van de overige callcentermedewerkers. Van de supervisor wordt verder een
proactieve bijdrage verwacht bij het opzetten van het callcenter en het
optimaliseren van de processen o.b.v. de ontwikkelde management
rapportages. De supervisor neemt eveneens tijdens piekuren actief deel aan
het callcenterproces.
Functie-eisen:
- MBO HBO werk- en denkniveau;
- Affiniteit met hulpverlening op het gebied van mobiliteit;
- Klantgerichtheid;
- Proactief;
- Overtuigingskracht en onderhandelingsvaardigheden;
- Stressbestendig en probleemoplossend;
- Goede beheersing van divérse computerprogramma's;
- Leidinggevende vaardigheden;
- Goede beheersing Nederlandse, Franse en Engelse taal in woord en geschrift.
Medewerker binnendienst
In deze zelfstandige functie treed je op als eerste aanspreekpunt voor de
klantcontacten intern en verleen je daarnaast ondersteuning aan de
accountmanagers. De werkzaamheden bestaan voornamelijk uit het beant
woorden van de diverse klantenvragen, het verzorgen van de diverse klant
rapportages, agendabeheer van de accountmanager, het afhandelen van de
binnenkomende klantenpost, het beantwoorden van de telefoon en het
organiseren van reizen en meetings.
Functie-eisen:
- MBO-niveau bij voorkeur in commerciële richting;
- Bij voorkeur enige jaren ervaring als commercieel binnendienstmedewerker;
- Commerciële instelling;
- Klantgericht;
- Proactief;
- Accuraat en zelfstandig;
- Flexibel;
- Goede beheersing Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
- Goed overweg kunnen met computerprogramma's, zoals MS Office.
Ons aanbod
Uitdagende functies in een stimulerende werkomgeving, waarbij ruime aan
dacht wordt besteed aan persoonlijke ontwikkeling. Nobilas biedt haar
medewerkers een prima salaris en een uitstekend pakket secundaire
arbeidsvoorwaarden.
Informatie over de functie-inhoud is verkrijgbaar bij de heer H.R. Vos,
telefoon 071-3082422. Informatie over de sollicitatieprocedure bij
mevrouw J. Jellema, telefoon 071-3082468. Meer algemene informatie
over Nobilas vindt u op onze website: www.nobilas.com
Sollicitaties t.a.v. Mevr. J. Jcücrr.a kunt u, binnen 14 dagen na verschijning van
deze advertentie richten aan Akzo Nobel bv, afdeling Personeel Organisatie,
Postbus 3, 2170 BA Sassenheim of per e-mail aan po.cr@akzonobel.com
Acquisitie naar aanleiding van dez? advertentie wordt niet op prijs gesteld
Wij zoeken een
voor 16-24 uur in de week
in een huisartsenpraktijk.
Bel of schrijf naar W.J. Sleeuw,
R. van Rijnsingel 15,
2371 RA Roelofarendsveen
tel.:071-3312511
De Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk
Onderzoek (NWO) stimuleert fundamenteel en toe
gepast onderzoek van hoge kwaliteit. Internationale
oriëntatie staat centraal. Via diverse programma
lijnen financiert NWO ruim 4.300 arbeidsplaatsen
in het wetenschappelijk onderzoek, zowel bij
universiteiten als bij NWO-instituten.
Het NWO-gebied Aard- en Levensweten
schappen (ALW) stimuleert het Nederlandse
onderzoek op zijn terrein over de volle breedte
De bestudering van de vaste aarde, de zeeën,
de atmosfeer, de biosfeer en de daarin levende
organismen, evenals de interacties tussen deze
deelsystemen, vormen het kerndomein van
het gebied. De stimulering strekt zich uit tot
de grensgebieden met andere wetenschaps
gebieden, waar belangwekkende innovaties
worden verwacht, zoals de fysica, chemie,
wiskunde, geneeskunde en de maatschappij
en gedragswetenschappen.
Het gebied ALW geeft zijn missie inhoud door:
financieren van innoverend onderzoek van
hoge kwaliteit
signaleren en stimuleren van nieuwe (multi
disciplinaire) wetenschappelijke ontwikkelingen
samen met partners ontwikkelen van
vernieuwende onderzoekprogramma's
nationale en internationale coördinatie
bevorderen van de vertaling van onderzoeks
resultaten naar beleid en toepassingen en
kennisoverdracht naar publiek en politiek
transparante en efficiënte middelentoedeling.
Het gebiedsbureau ALW heeft een omvang van
ongeveer 30 personen, de helft met een weten
schappelijke achtergrond en de andere helft
secretarieel. Het bureau heeft een gevarieerde
leeftijdsopbouw en een evenwichtige man/vrouw
verdeling. We werken veel in teamverband.
We vragen een
op basis van een gemiddelde 38-urige werkweek
(1,0 fte).
Functie-informatie:
- bijdragen aan de voorbereiding en de uitvoering
van het beleid en van bestuursbesluiten
- bijdragen aan het management van onderzoek
programma's:
bijdragen aan het proces van beoordelingen voor
project- en programmavoorstellen
beheren van onderzoeksprojecten
- voeren van - complexe - secretariaten
- stimuleren en mede coördineren van de forum
functies van het gebied.
Functie-eisen:
- voltooide universitaire opleiding op het werkterrein
van ALW, bij voorkeur in de aardwetenschappen
- onderzoekservaring, bij voorkeur afgerond met een
promotie
- aantoonbare belangstelling voor onderzoeksbeleid
- affiniteit met organisatorische, administratieve en
financiële zaken
- een grote mate van zelfstandigheid, initiatief en
flexibiliteit
- goede redactionele en communicatieve vaardig
heden.
Arbeidsvoorwaarden: aanstelling zal geschieden in
tijdelijk dienstverband met NWO voor de duur van
twee jaar, met uitzicht op een dienstverband voor
onbepaalde tijd. Salariëring afhankelijk van opleiding
en ervaring, tot maximaal 3.396,- bruto per maand,
overeenkomstig schaal 10 van bijlage 1 van de CAO-
Onderzoekinstellingen, bij een volledige werkweek.
NWO kent een aantrekkelijk secundair arbeidsvoor
waardenpakket met goede opleidingsfaciliteiten,
kinderopvang, een ruime vergoeding van premie
ziektekostenverzekering en een arbeidsvoorwaarden-
keuzesysteem.
Inlichtingen over de functie zijn in te winnen bij
dr. F.M. Martens, plv. directeur gebiedsbureau Aard
en Levenswetenschappen, telefoon 070 - 3440 783,
e-mail martens@nwo.nl.
Sollicitaties: belangstellenden kunnen hun sollicitatie,
onder vermelding van vacaturenummer 1.03.142 in de
linkerbovenhoek van zowel de brief als de enveloppe,
tot uiterlijk 24 januari a.s. richten aan het hoofd van
de Afdeling Personeel Organisatie van NWO,
Postbus 93138, 2509 AC DEN HAAG.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatie
procedure.
Wij nodigen vrouwen met nadruk uit te solliciteren.
Meer informatie over NWO en actuele vacatures:
http://www.nwo.nl
Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs
gesteld.
Kamsteeg Auto Groep bestaat uit gespecia
liseerde bedrijven op het gebied van (auto)
mobiliteit. Dat betekent meer dan alleen auto's
verkopen en onderhouden.
Inmiddels bestaat Kamsteeg Auto Groep onder
meer uit Volkswagen en Audi-deaterbedrijven,
een bedrijfswagenvestiging, een leasemaat
schappij, een schadeherstelbedrijf en een
verzekerings- en financieringsbedrijf.
Voor Kamsteeg Auto Groep te Voorschoten zoeken
Wij een ervaren salarisadministrateur (m/v). Je
maakt deel uit van de afdeling PSO, een team
van 3 medewerkers. Je opereert zelfstandig en
pro-actief. Je weet goed om te gaan met dead
lines en voelt je thuis in een informele werksfeer
bij een commerciële onderneming.
functieprofiel
Verwerking van de salarisadministratie voor
250 medewerkers
Opbouwen en verstrekken van
managementinformatie aan budgethouders
Vraagbaak voor medewerkers
Betrokken bij de inkoop van collectieve
regelingen
Externe contacten met belastingdienst,
bedrijfsvereniging en pensioenfonds
Bereid zijn tot het verrichten van overige
administratieve werkzaamheden.
Functie-eisen
Aantoonbare ervaring als zelfstandig
opererende salarisadministrateur
Relevante opleiding op MBO-niveau incl. POL
Actuele kennis van de belastingwetgeving en
sociale verzekeringen.
Kennis van pensioenen
Een pro-ach eve houding
Kennis van het salarispakket AFAS is zeker
een pré.
Wij bieden je een prima pakket arbeidsvoor
waarden op basis van een 40-urige werkweek.
Parttime dienstverband is goed mogelijk.
Geïnteresseerd? Dan ontvangen we graag je
sollicitatiebrief met cv. Je kunt deze sturen naar
Kamsteeg Auto Groep t.a.v. de afdeling P&O,
Postbus 236, 2250 AE Voorschoten. Voor meer
informatie kun je bellen met. Wim Reinders,
071-5 734 763. Mailen mag natuurlijk ook:
w.reinders@kamsteeg. nl.
VJelkon* bij Kamsteeg1.
Kamsteeg Auto Groep
Buitenschoolse opvang Vbndellaan 353 te Leiden
Wonderland biedt hoge kwaliteit naschoolse opvang aan maximaal 60 kinderen (4-12 jaar).
Bij ons staat de belevingswereld van kinderen centraal. Wij beschikken dan ook over een ruime,
vrolijk ingerichte locatie met een compleet en gevarieerd aanbod aan speel- en doemogelijkheden
(binnen en buiten), waar kinderen hun fantasie de vrije loop kunnen laten. Al met al een
uitdagende omgeving waar ze zich prima weten te vermaken. Bovendien verzorgen wij een
gevarieerd activiteitenprogramma waar de kinderen op vrijwillige basis aan mee kunnen doen.
De invulling hiervan ligt in het creatieve, sport/spel, lees/doe-dingen etc. De maandthema's en
grote lijnen worden in onderling overleg bepaald.
In aanvulling op ons bestaande team bij Wonderland zijn wij op zoek naar een:
Groepsleid(st)er Naschoolse Opvang
verantwoordelijk voor het activiteitenprogramma
contract 25 uur, in principe 5 dagen per week, extra uren in de schoolvakanties)
Dat houdt in dat je naast de taak van groepsleidster verantwoordelijk bent voor het voorbereiden,
organiseren en realiseren van het activiteitenprogramma binnen Wonderland. Je vervult een
voortrekkersrol binnen het team om het activiteitenprogramma te draaien. Je bent dus niet
alleen creatief maar je hebt ook een zekere flair om je ideeën op een aanstekelijke manier te
presenteren. Je hebt de kennis en ervaring vanuit de praktijk en theorie (SPW/5PH/PAB0) om
precies te weten hoe je dit zult aanpakken. Ervaring op een BSO of in de activiteitenbegeleiding is
gewenst. Gezien de samenstelling van het team geven we de voorkeur aan iemand met de nodige
levenservaring en ervaring met de opvang en begeleiding van kinderen.
Daarnaast zijn wij op zoek naar een:
(contract 12 uur, drie dagen per week)
Voor deze functie zoeken wij een huishoudelijke kanjer, die haar hand niet omdraait voor het
schoonhouden en op orde houden van Wonderland. Je begint om 12.00 uur en start dan met de
huishoudelijke taken die variëren van wc's schoonmaken en vloeren dweilen tot het opruimen van
de keuken, de kastjes en de verkleedkleren. Ais de leidsters tegen drieën de kinderen gaan halen
zorg jij dat het drinken en de versnaperingen klaarstaan. Na het opruimen van de eerste ronde
zetje alles klaar voor de volgende ronde. Kortom: je bent zowel huishoudelijke spil als vertrouwd
gezicht in de keuken voor de kinderen.
Voor beide functies geldt:
Zie je jezelf als geknipt voor deze functie, en lijkt het je ieuk om binnen Wonderland te werken,
dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren. Wij bieden een goede salariëring, ruimte voor
inbreng in de organisatie, vrijheid met betrekking tot de invulling van de functie, individuele
ontplooiingsmogelijkheden en een prettige en open werksfeer. Ben je enthousiast, laat ons weten
waarom en mail je brief en CV naar watermanPwonderland-leiden.nl of schrijf naar Wonderland,
t.a.v. Richard Waterman (directeur), Vondellaan 35b, 2332 AA Leiden.
Voor vragen of informatie kun je bellen naar 071-5321099. Voor informatie over onze organisatie
kun je ook een kijkje nemen op onze website: www.wonderiand-leiden.nl
