REGIO
Roken moet niet mogen
'De loop moet
altijd dichtzitten'
Veel bedrijven zijn nog niet klaar voor de nieuwe anti-rookregels
|c
Er worden geen mensen in
een bejaardenhuis gedumpt
Gemeente en politie zitten ten
onrechte zeilvereniging dwars
Den Haag: slechte rekenaars
Zwaard|
straffen eC
fokverbo(E
dierenbeffj
HDC 970
DONDERDAG 21 AUGlff
NAVRAAG
De Leidse politie is in verlegenheid gebracht omdat zij een speel
goedpistool voor een echt
wapen aanzag. Agenten
grepen maandag onmiddel
lijk en hardhandig in, toen
zij in de Merenwijk jongens
met zo'n nepwapen zagen. Zijn plastic speelgoedpistolen zo moeilijk
van echt te onderscheiden? Navraag bij CHRIS VAN DER PANNE, eige
naar van een speelgoedwinkel in Alphen aan den Rijn.
Waaruit bestaat uw
assortiment speelgoedwapens?
„Wij verkopen klapperpistooltjes."
Zijn ze makkelijk van echt te onder
scheiden?
„Zij zijn duidelijk als speelgoed her
kenbaar, zowel qua vorm als qua
kleur."
Hoe luiden de voorschriften voor de
verkoop van speelgoedwapens?
„Dat zou u het best aan de impor
teur kunnen vragen, die nog beter
op de hoogte is van de regelgeving.
Die is in ons land heel scherp. Ik
weet in elk geval dat pistolen en ge
weertjes lopen moeten hebben die
dichtzitten. Meestal zit er een rode
dop op."
Behoort het gewraakte pistool in de
Merenwijk, waarmee je plastic
balletjes kunt afvuren, tot de toegestane speelgoedwapens?
Als het is wat ik denk, een erwtenpistool, dan mag ik het niet ver
kopen. Maar ja, in andere landen van de Europese Unie mag je
zulke pistolen wel kopen. Geen wonder dat ze dan ook hier opdui
ken."
Welke doelgroep is geïnteresseerd in uw speelgoedpistolen?
„Dat zijn nog steeds voornamelijk jongens. Zij willen allemaal
cowboytje, Indiaantje en tegenwoordig ook weer soldaatje spelen
en daar hoort een speelgoedwapen bij."
tekst: Tim Brouwer de Koning archieffoto: UP De Boer
UIT DE ARCHIEVEN
ANNO 1903, Vrijdag 21 Augustus
GEMEENTERAAD VAN WARMOND - De voorzitter bracht ter tafel een
advies van den kerkeraad der Ned.-Herv. Gemeente, houdende het
verzoek tot afschaffing der kermis öf zoo dit niet mogelijk is, maatrege
len te nemen, dat de publieke vermakelijkheden op de beide Zonda
gen gesloten blijven, leder, die iets verstaat van de beteekenis van den
Christelijken rustdag, moet met ergernis vervuld zijn voor de God- en
mensch-onteerende gebeurtenissen, die ook te Warmond des Zondags
tijdens de kermis plaats hebben. B. en Ws. schromen niette verklaren
voorstanders der kermis te zijn, mits met beperkten tijd en met mate
en fatsoen gevierd. Moge in groote steden met haar voortdurenden ver
maken, daartoe geen drang bestaan, voor kleine plaatsen is zij een
voor ouden en jongeren jaarlijks terugkeerend genoegen.
In de drie maanden, die de voorzitter ingezetene van Warmond is,
heeft hij de bevolking leeren kennen als ordelievend; hij ziet in de ker-
misvoeringgeen kwaad. Als hoofd der politie hoopt hij met de in-acht-
neming der Zondagswet maatregelen te nemen, die ieder ordelievend
burger zullen bevredigen. Hij wenscht de publieke vermakelijkheden
des Zondags te 4 uren te doen openen, muziek te laten doorgaan tot
des nachts één uur en de herbergen te doen sluiten te half-twee.
ANNO 1978, maandag 21 augustus
WASSENAAR - De zomerfeesten die vorige week werden gehouden
zijn echt zomerse feesten geworden. Het mooie weer bracht duizen
den mensen op de been. Het ringsteken te paard en met rijtuigen
was verplaatst naar de Van Groeneveltlaan.
Foto: archief Leidsch Dagblad
Foto's in deze rubriek kunnen worden nabesteld door binnen veertien dagen na
plaatsing 2,50 (voor een exemplaar van 13 bij 18 in zwart wit) over te maken op
gironummer 57055 t-n.v. Dagbladuitgeverij Damiate b.v. Postbus 507, 2003 PA
Haarlem, onder vermelding van Leidsch Dagblad, ANNO (Ld.(datum van
plaatsing) of door contante betaling aan de balie van het Leidsch Dagblad,
Rooseveltstraat 82 te Leiden. U krijgt de foto binnen drie weken thuisgestuurd.
COLOFON
Leidsch Dagblad
Directie: B.M. Essenberg. CP. Arnold
W.MJ. Bouterse (adjunct)
E-mail: directie@hdc.nl
Hoofdredactie: Jan Geert Majoor, Kees van
der Malen, léon Klein Schiphorst (adjunct)
E-mail: redactie.ld@hdc.nl
HOOFDKANTOOR
Rooseveltstraat 82, Leiden, tel 071-5 356 356
Postadres Postbus 54,2300 AB Leiden
Redactie fax 071-5 356 415
Advertentie fax 071-5 323 508
Familieberichten fax 023-5 '5° 567
ADVERTENTIES
071-5 356300
Sprinters (rubneksadv): 072-519 6868
ABONNEESERVICE
071-5128 030
E-mail. abonneeservice@hdc.nl
ABONNEMENTEN
Bij vooruitbetaling (acceptgiro)
p/m €19,60 (alleen aut. ine)
p/kw €55.00 p/j €210,60
Abonnees die ons een machtiging verstrekken
tot het automatisch afschrijven van het
abonnementsgeld ontvangen €0,50 korting
per betaling
VERZENDING PER POST
Voor abonnementen die per post (binnenland)
worden verzonden geldt een toeslag van €0.50
aan portokosten per verschijndag.
GEEN KRANT ONTVANGEN?
Voor nabezorging: 071-5128 030
ma t/m vr. 18-19 30 uur, za: 10-13
AUTEURSRECHTEN
Alle auteursrechten en databankrechten ten
aanzien van (de inhoud van) deze uitgave
worden uitdrukkelijk voorbehouden Deze
rechten berusten bij HDC Uitgeverij Zuid BV
cq. de betreffende auteur.
HDC Uitgeverij Zuid BV, 2003
De publicatierechten van werken van
beeldende kunstenaars aangesloten bij een
CISAC-organisatie zijn geregeld met Stichting
Beeldrecht te Amstelveen.
HDC Uitgeverij Zuid BV is belast met de
verwerking van gegevens van abonnees van
dit dagblad Deze gegevens kunnen tevens
worden gebruikt om gerichte informatie over
voordeelaanbiedingen te geven, zowel door
onszelf als door derden Heeft u hier bezwaar
tegen, dan kunt u dat schriftelijk laten weten
aan HDC Uitgeverij Zuid BV, Afdeling
Lezersservice, postbus 507,2003 PA Haarlem
u
lil
Je
ifl
Meer dan de helft van de bedrijven in
Nederland heeft nog geen up-to-date
'rookbeleid'. Voor veel bedrijven en in
stellingen is het een lastige materie.
Werkgevers wachten af hoe werkne
mers reageren op hun recht om per i
januari een geheel rookvrije werkom
geving op te eisen.
Het landelijke expertisecentrum
voor tabakspreventie, Stivoro, luidt
in juni van dit jaar de noodklok. Uit
onderzoek blijkt dat 54 procent van
alle bedrijven nog niet heeft nage
dacht over het nieuwe recht van
werknemers. Van alle werkenden
wordt 65 procent dagelijks gecon
fronteerd met rokende collega's. Bij
na iedereen (63 procent) heeft hier
last van. Veel bedrijven en instellin
gen vinden het echter moeilijk om
rookverboden of -beperkingen in te
voeren.
Niet in alle bedrijfssectoren is het
ook even makkelijk om als werkge
ver een rookvrije werkplek te garan
deren. Neem de horeca, daar is het
vrijwel onmogelijk zonder alle gas
ten hun sigaretten te ontzeggen.
„Het voordeel van de horeca is wel
dat een heel hoog percentage
van het personeel zelf óók
rookt", zegt W. van Leeuwen
uit Leiden. Samen met zijn
broer runt hij een reeks cafés
en restaurants, met in totaal
zo'n 200 werknemers: in Lei
den, Gouda, Sassenheim, Den
Haag en Noordwijk. De nieuwe
rechten van werknemers zijn
volgens Van Leeuwen 'geen
item' in zijn zaken. „Rookbe
leid wordt wél een item als je
binnen de horeca helemaal
niet mag roken." Het leek er
even op dat dit verbod van
kracht zou worden, maar na
een storm van protest heeft de
overheid deze maatregel op de
lange baan geschoven. „Wij
hebben in Stadscafé Van der
Werff in Leiden overigens wel
een niet-rokersruimte voor
klanten", zegt de Leidse hore-
ca-ondememer. „En dat wordt
gewaardeerd. We denken er
over om in City Hall ook een
rookvrije zone in te voeren.
Maar een rookvrije zone voor
het personeel is geen echt
punt. Misschien dat mensen
die last hebben van rook liever
overdag werken. Dat zou ik me
tenminste kunnen voorstellen.
Maar ik weet het niet zeker.
Het is gewoon geen onderwerp
van discussie in onze zaken.
Bij de Rijngeest Groep
is roken wel een hot
item. De regionale in
stelling voor geestelijke
gezondheidszorg tobt
behoorlijk met het on
derwerp. „De geestelij
ke gezondheidszorg
neemt een wat bijzon
dere plek in", zegt be-
stuurssecretaris C. Soe-
terbroek. „Wij hebben
heel veel patiënten die
roken. Ze komen hier
binnen zoals ze zijn.
Het is natuurlijk heel
moeilijk om te zeggen:
we behandelen je wel,
maar dan mag je niet
roken." Ook veel'personeel rookt.
„Het werkt blijkbaar aanstekelijk.
Doordat patiënten veel roken, roken
werknemers ook veel. Overal wordt
gerookt."
Het is de bedoeling dat niet-roken
per 1 januari het uitgangspunt
wordt. Soeterbroek: „Het uitgangs
punt wordt: niet roken, tenzij..." Die
beleidslijn leidt echter niet tot een
eenduidige uitvoering. „Daar waar
niet-roken echt knelpunten geeft
moeten we zoeken naar een oplos-
Foto: EPA
Roken op de werkplek
Bedrijfsruimtes in Nederland waar
werknemers nog steeds aan tabaksrook
worden blootgesteld
Bedrijfs
kantine
anp bron: Stivoro
sing. Per geval wordt
gekeken of er een op
lossing is voor beide
partijen." De Rijn
geest Groep biedt op
diverse locaties in
verschillende ge
meenten onderdak
aan in totaal 1.680
werknemers. „Bij lo
caties waar patiënten
echt voor langere tijd
zijn opgenomen,
moeten we aparte
rookruimtes voor ze
creëren. Misschien
dat sommige patiën
ten op hun kamer
mogen roken, al is
dat ook wel weer gevaarlijk. We zijn
er in ieder geval druk mee bezig.
Een paar maanden geleden nam de
Rijngeest Groep een nieuw gebouw
in gebruik dat geheel rookvrij is: het
nieuwe Centrum voor Specialisti
sche Psychotherapie (CSP) in Oegst-
geest. Soeterbroek: „Van tevoren
hebben we geen enquête gehouden
over de vraag of het nieuwe CSP
rookvrij moest worden, maar nu het
zo is blijkt - wonder boven wonder -
dat heel veel mensen er blij mee zijn.
Wel wordt er voor de rokers
nog een luifel aan het ge
bouw gemaakt. Zodat ze bui
ten, droog, een sigaretje kun
nen roken."
Bij uitgeverij Kluwer in Al
phen aan den Rijn hebben
de niet-rokers het sinds kort
voor het zeggen. Ruim een
week geleden betrokken de
500 medewerkers een splin
ternieuw kantoorgebouw
aan de Zuidpoolsingel met
'specifieke rookplekken'.
Communicatiemanager G.
Streng:Als de niet-roker
zegt dat er niet gerookt mag
worden, wordt er niet ge
rookt." Omdat het nieuwe
kantoor een 'open structuur'
heeft, is het niet-rookbeleid
aangescherpt. „In de oude
situatie hadden we veel ka
mers, waarin de gebruikers
zelf konden besluiten of er
gerookt mocht worden of
niet. Meestal kom je daar wel
uit. Nu is het zo dat het hele
gebouw in principe rookvrij
is. Dat geeft in de praktijk vrij
weinig problemen."
Ook Zorg en Zekerheid is
overgestapt op 'niet-roken'
na de verhuizing naar Kieuw-
bouw. Dat was in september
2000, toen de 600 medewer
kers van de ziektekostenver
zekeraar vertrokken naar een nieuw
kantoor aan de Haagse Schouwweg
in Leiden. „In het oude pand rookte
iedereen", zegt communicatiemede
werker M. van der Meijden. „Toen
we verhuisden, hebben we nieuwe
afspraken gemaakt en speciale rook
ruimtes ingericht. We hebben geen
enquête gehouden, alleen onze keu
ze voor niet-roken kenbaar gemaakt.
Dat gaf geen problemen."
In het Noordwijkse congrescentrum
Leeuwenhorst geldt geen algemeen
rookverbod. „Bij ons hier op kantoor
wordt niet gerookt en bij sales ook
niet. De rokers gaan even op de gang
staan voor een sigaretje of gaan naar
buiten. De general manager en zijn
assistente roken weer wel", zegt se
cretaresse S. de Haas. „Maar zij heb
ben dan ook een eigen kantoor. We
hebben hier per afdeling gepraat
over de wenselijkheid van een rook
verbod en iedereen
heeft
genomen. Dat is allemaal]
gelost. In de kantine word: ,j
maar er zijn wel wat rookv
Al werkt dat niet echt, hoo
die nieuwe regels gelden,
ons beleid misschien moRp
deren."
Ook in het Katwijkse visvi
bedrijf Ouwehand geldt
consequent anti-rookbel
250 medewerkers. „Op
ken in het kantoor wordt
rookt, maar tijdens vergai
weer wel", zegt marketinj
ker S. van 't Zand. „Is wel
krom hè? Ik heb me eiger
afgevraagd waarom dat
zo is. Er gaan ove
rigens wel stem
men op om dat
te verande-
SCHRIJVENDE LEZERS
Vanaf i januari hebben werknemers het recht een rookvrije werkplel
te eisen. Niet alle bedrijven kunnen of willen dat recht eenvoudig int—
brengen. Foto: Hans van Weel
|i
SS
Een reactie van Popko Kuiper, geeste
lijk verzorger van verpleeghuis Over-
rhyn en woon-zorgcentrum Haagwijk,
op de rubriek 'Klankbord' in de Hant
van 13 augustus. Een gedeelte van de
rubriek stond onder de kop 'Ik walg
van mensen die ouderen in een be
jaardentehuis dumpen'.
Vanmorgen heb ik eerst maar eens
een kaarsje gebrand voor alle mensen
met een familielid in een woon-zorg-
centrum of een verpleeghuis, die een
dolksteek in de rug gevoeld hebben bij
het lezen van het Leidsch Dagblad van
woensdag. Laat ik een aantal dingen
op een rijtje zetten:
1. Er worden in Nederland geen men
sen door familieleden in een 'bejaar
dentehuis' gedumpt. Simpel omdat
dat niet kan. Het FÜO (regionaal indi
catie orgaan) bepaalt volgens vaste
richtlijnen of iemand in aanmerking
komt voor opname in een zorgcen
trum of een verpleeghuis. Daarna is
het een kwestie van (soms lang) wach
ten op een plek.
2. Een verpleeghuis of zorgcentrum is
geen afvalbak voor afgedankte men
sen. Dagelijks wordt daar door veel
mensen met veel inzet en professio
naliteit gewerkt om het leven van de
bewoners zo aangenaam en zinvol
mogelijk te maken. Respect voor de
bewoners staat daarbij voorop.
3. In woon zorgcentra (verzorgingste
huizen) hebben alle bewoners een ka
mer voor zich alleen. Wie het tegen
deel beweert, kent waarschijnlijk het
verschil niet tussen een woon-zorg-
centrum en een verpleeghuis. Ook
nieuwere verpleeghuizen hebben al
leen eenpersoonskamers, op enkele
tweepersoonskamers na voor mensen
die zich daar beter in voelen. Oudere
verpleeghuizen zijn bezig met verbou
wingen om hetzelfde te bereiken.
4. Mensen die in een zorgcentrum of
verpleeghuis worden opgenomen, zijn
meestal hoogbejaard. Dat betekent
dat hun kinderen vaak ook al bij de
ouderen gerekend mogen worden. En
vaak hebben die niet één, maar meer
dere hulpbehoevende familieleden
naar wie omgekeken moet worden.
5. Voordat iemand opgenomen kan
worden, is vaak al lang geen sprake
meer van enkele uurtjes zorg per dag,
maar van vrijwel continue aandacht
(ook op de meest onaangename tijd
stippen). Dat in ons land mensen ja
renlang aan huis gebonden zijn en
nauwelijks nachtrust krijgen, omdat
ze hun familielid geen moment alleen
kunnen laten, dat zou je misdadig
kunnen noemen.
6. Mensen die de moed hebben opge
bracht hun familielid te laten opne
men, hebben daarvoor al heel wat
moeilijkheden moeten overwinnen.
Zij verdienen een steuntje in de rug en
geen trap na, zoals in de krant van vo
rige week woensdag.
7. Als het met mijzelf ooit zover komt
dat ik dagelijks in en uit mijn bed ge
holpen moet worden, of dat ik gere
geld schoon incontinentiemateriaal
moet hebben, of dat ik mijn eigen
huis niet meer terug kan vinden, dan
hoop ik dat daarvoor professionele
hulp beschikbaar is (al of niet binnen
een instelling), zodat mijn vrouw en
kinderen tijd en energie hebben om
nog wat leuke dingen met mij te doen.
8. In een beschaafde samenleving zijn
we samen verantwoordelijk voor de
zorg voor mensen die zorg nodig heb
ben. Dat mogen we niet eenzijdig af
schuiven op hun familieleden, ook al
mag van hen natuurlijk wel een 'eigen
bijdrage' (in welke vorm dan ook)
naar draagkracht verwacht worden.
9. Dat er zoveel onwetendheid bestaat
over de ouderenzorg in ons land is
iets wat de redactie van een dagblad
zich dient aan te trekken.
Popko Kuiper,
Leiden.
Op het artikel 'Watersporters willen harder op Braassem' (LD
30/7) wil ik reageren.
De overheid handhaaft regels, ook op het water. Dat is mooi, zou
je denken, maar de wijze waarop de betrokken gemeente- en
rijksambtenaren bezig zijn met het vergunningenbeleid en de
handhaving voor wat betreft snelle motorboten op de Braassem
ten opzichte van Watersport Vereniging Braassemermeer, lijkt
nergens naar.
Bij trainingen en wedstrijden in de nationale en internationale
zeilsport, waar deze vereniging verantwoordelijk is voor de veilig
heid van haar leden en deelnemende gasten, is de mogelijkheid
tot gebruik van enige snelle motorboten toch een voorwaarde
voor een veilig verloop, bij zowel mooi als slecht weer.
Nee, Jacobswoude/Alkemade en de politie Hollans Midden kun
nen wat mij betreft een rode kaart krijgen. De waarnemend bur
gemeester Andel moet zich maar eens herbezinnen over de dom
heid van de maatregel om deze in de zeilsportwereld zeer geres
pecteerde vereniging dwars te zitten door een vergunning hier
voor te weigeren.
Daar kan de regelgeving toch niet voor bedoeld zijn?
P.S. Rhijnsburger,
Hazerswoude-Rijndijk.
Een reactie op het artikel 'Kabinet kampt met nieuwe tegenvallers' (LD
31/7). Wat kunnen ze in Den Haag toch slecht rekenen. Alweer een tegen
valler van twee miljard, bericht minister Zalm, na kortgeleden ook al een
gat van drie miljard te hebben ontdekt.
Uiteraard krijgt de tanende economie weer de schuld. Alsof dit een
nieuwtje is en dalende belastinginkomsten en hogere WW-uitkeringen
niet waren te voorzien. Dat de kosten voor de zorg uit de hand lopen, is
ook al lang bekend. Wel moeten wij constateren dat ondanks de regelma
tige en forse premieverhogingen de voorzieningen teruglopen. Nu bericht
de verzekering weer dat röntgenfoto's van de tandarts uit het standaard
pakket worden geschrapt.
Anderzijds lezen we regelmatig dat bijna overal naar hartelust met uitke
ringen wordt gesjoemeld. Is het een wonder dat het huishoudboekje van
de overheid niet meer klopt?
P. van Reisen,
Lisse.
on
Een reactie op het a#31
ven kauwen dood en! f
mishandeld', dat 30jpJ
krant stond.
Op dierenmishandei
een veel zwaardere a
ten staan dan nu in I
staat omschreven. DP1
komen nu vaak wegf
boetes of een waarscr
Walgelijk gewoon. Mr
een hond bijt, wordtj"
een fokverbod opgekf c
Dierenbeulen en vea™
zouden ook een fokdee
moeten krijgen.
Neem nou de zaakvaz°
doodgehongerde Bo
die in februari 2002 i11
nieuws kwam. Zijn evor
gaf hem gewoon gee Bn
meer en heeft de horf56
tuin laten doodkrep< Pj
dat nog niet erg gent031
heeft ze de hond in dec
stand over de schutt 1
gooid. De vrouw krerei
werkstraf. Alsof we n Br
maal moeten werkei us
Gevangenisstraf is h f5
wat voor dierenbeul
staan. Waarom hebt£s
geen rechten in Ned£1
daders van zulke mir^
wel? nt
De beestjes zijn wee"11
daders niet! De wetive
maximaal 11.500 eui
opgelegd kan worde ®C1
mishandelen van ee .n'
maar deze straf is n<
opgelegd. Waarom v
