"VücsJuraa
-Timing-
reisadviseur m/v
Ook in deze feestelijke periode
hebben we vacatures!!
Ervaren werkvoorbereider
TUI Reisbureau
Middelhoek
allround medewerkster
Robert-Fleury
Stichting
Taakgroepcoördinator
m/v
JfVte zorgt voor de
achter de mens\
ntaris
ZATERDAG 21 DECEMBER 2002
Voor informatie ove. hei adverteren op de vacature pagina's
kunt u betten met Tilly s Gravendijk. tet. 023 5 150 137
Schoonmakers: Vanaf 6 januari zoeken we
Nederlands sprekende mensen die 2.5 of 4 uur in de
ochtend of 2 uur per avond willen werken. Je moet
van maandag t/m vrijdag beschikbaar zijn.
Winkelmedewerker drogist: Voor een bekende
drogist in Leiden zoeken we een vlotte en klantvrien
delijke medewerker. Je moet fulltime beschikbaar
zijn en naast de verkoop draag je zorg voor het
schoonhouden van de winkel.
Automonteurs: Voor diverse opdrachtgevers zoeken
we automonteurs met een afgeronde LTS of MTS
opleiding. Als je fulltime beschikbaar bent en hard
op zoek naar werk, moet je zeker reageren!!
Sta je sog nkt bq bjis ingeschtevea, bet daa voer meet «Bfenwtie.
Vow alle fuacöes §elc8 m!v.
Kort Rapenburg 2 Leiden tel: (071) 5121617
E-mail: leiden@timing.nl Internet: www.timing.nl
De organisatie:
Aanneming+laatschappij Panagro bv is een middelgroot
bouwbedrijf, gevestigd te Leidschendam. dat werken
realiseert in woning- en utiliteitsbouw, zowel in nieuwbouw
als in renovatie/poot onderhoud voor externe opdracht
gevers en als eigen ontwikkeling. De onderneming bestaat
reeds 65 jaar en is met name actief in de grote Randstad.
Voor onze werken zoeken wij een
Uw kerntaken:
Vanuit uw expertise maakt u deel uit van het projectteam
en bent u nauw betrokken bij inkoop/budgettering en het
uitwerken en controleren van tekeningen van alle disci
plines. Daarnaast bent u verantwoordelijk voor de gehele
werkvoorbereiding van het benodigde materiaal. U heeft
veelvuldig contact met de projectleider, uitvoerder, onder
aannemers/leveranciers en de opdrachtgevers.
Uw profiel:
U heeft een relevante technische opleiding gevolgd en
ruime ervaring als werkvoorbereider Automatiseringskennis
is bij u eveneens aanwezig. U kunt zowel in teamverband
alsook zelfstandig werken. Voor verdere informatie kunt u
tijdens kantooruren contact opnemen met- de adjunct
directeur financiën, de heer A.J. Driesprong, tel. 070-357 06 70
en 's avonds onder nummer 06-54 60 45 IZ
Uw sollicitatie kunt u richten aan: Aanneming-Maatschappij
Panagro bv, afdeling personeelszaken. Postbus 452.2260 MC
Leidschendam of per e-mail aan adriesprong@panagro.nl
"bouwen enzovoort"
panagro
Aanneming-
Maatschappij
Panagro bv
Postbus 452
2260 MC
Leidschendam
Tel. 070-357 06 70
Fax 070-357 06 92
www.panagro.nl
Heembouw Groep, gevestigd
in Roelofarendsveen is een
middelgrote, in de randstad
opererende, onderneming
die het gehele terrein van
de bouw bestrijkt.
De aannemersvestigingen
Heembouw Bergschenhoek,
Heembouw Noordwijkerhout,
Heembouw Roelofarendsveen en
Heembouw Higler Soest richten
zich op nieuwbouw, restauratie,
renovatie en verbouw. Binnen de
Groep is Heembouw Vastgoed
actief op het gebied van project
ontwikkeling en tekent Habeon
Architecten voor het ontwerp
van een breed scala van
projecten, veelal op tum-key
basis. Heembouw Groep is met
210 medewerkers en een
omzet van ruim 60 miljoen
m alle opzichten een gezonde
onderneming met de ambitie
een duurzame groei te
realiseren.
Heembouw Roelofarendsveen, De Lasso-Zuid 22, Postbus 30,2370 AA Roelofarendsveen. Tel.: 071-3320050
Heembouw
Voor onze stafafdeling Financiële Administratie zoeken wij een fulltime
FINANCIEEL ADMINISTRATIEF MEDEWERKER
DEBITEUREN/CREDITEUREN (m/v)
Taken Verantwoordelijkheden:
Het zelfstandig verzorgen van de debiteurenadministratie;
Het opstellen van verkoopfacturen en het boeken van de betalingen;
Contact onderhouden met debiteuren en interne communicatie omtrent debiteuren;
Het aansturen van de medewerker crediteurenadministratie;
Het verwerken van inkomende facturen en/of controleren van crediteurenbetalingen;
Opstellen van rapportages naar Hoofd Financiële Administratie;
Algehele ondersteuning van de afdeling bij-dagelijks voorkomende administratieve werkzaamheden.
Kennis Kunde:
MBO diploma c.q. werk en denkniveau (MEAO. MBA of vergelijkbaar) of aantoonbaar vergelijkbaar
niveau verkregen middels ervaring;
Enkele jaren ervaring met financiële administratie;
Accurate, zelfstandige werkwijze en een dienstverlenende, pro-actieve instelling;
Kennis van automatiseringsprogrammatuur (wij werken met Word, Excel, Lotus Notes en BMS).
Vraag Aanbod:
Zelfstandige functie met daarbij behorende verantwoordelijkheden;
Gedegen begeleiding en coaching;
Volop ontplooiingskansen in een groeiende organisatie;
Prettige werksfeer in klein team met enthousiaste collega's;
Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Actie Reactie:
Interesse? Verstuur je sollicitatiebrief met CV per e-mail aan: personeelszaken@heembouw.nl
of per post aan Heembouw Roelofarendsveen, ta.v. Birgite Kasten-Lips. Personeelsfunctionaris,
Postbus 30,2370 AA Roelofarendsveen. Voor nadere informatie kan je ons bellen op
telefoonnummer: 071-3320050.
N.B. Acquisitie n.a.v deze advertentie wordt NIET op prijs gesteld
Jongeneel Zn. Transport B.V.
is een succesvol bedrijf.
We zijn o.a. gespecialiseerd in
het vervoer van gevaarlijke
stoffen, stukgoed en
versproducten en sinds 1992
gecertificeerd volgens de
NEN ISO-9002 norm.
Ons wagenpark bestaat
momenteel uit
circa 65 trekkende eenheden.
Wij zoeken nieuwe collega's om
verder te kunnen groeien.
Mocht je geïnteresseerd zijn in
een baan bij ons bedrijf
verwijzen wij je graag naar de
verdere inhoud van deze
advertentie.
Meer informatie over onze
organisatie kan je vinden op
onze website:
www.jongtra.com
Is het tijd voor iets anders!
Dan is dit misschien wel iets voor jou?
We zoeken een enthousiaste:
Receptioniste Administratief medewerk(st)er
voor 40 uur per week.
De functie omvat de volgende taken:
O Bedienen van de telefooncentrale
O Baliewerkzaamheden
O Administratieve werkzaamheden (o.a. facturatie)
Voor deze functie denken wij aan iemand die:
O Een middelbaar opleidingsniveau heeft
O Klantvriendelijk is en een representatief voorkomen heeft
O Computerervaring heeft
Wij stellen daar tegenover:
O Een aantrekkelijke en afwisselende baan bij een
dynamisch bedrijf
O Een prettige werksfeer
O Salaris volgens de CAO voor het
Beroepsgoederenvervoer en
O Verdere opleidingsmogelijkheden
Voor meer informatie kan je contact opnemen met
Ard Jongeneel, tel. 071 - 5322530.
Natuurlijk kan je ook schriftelijk reageren.
Een reactie, samen met je CV kan gericht worden aan:
AJ. Jongeneel Zn. Transport B.V.
t.a.v. dhr. A. Jongeneel
Voorschoterweg 52a
2235 SH VALKENBURG (ZH)
Tot ziens bij Jongeneel!
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld
zoekt een
Opleiding in de reisbranche gewenst,
en het liefst SEPR 1-2.3,
voor 36 Vz uur in de week.
Bel voor meer informatie
071-5140641. De Heer H.P. Metaal
Koornbrugsteeg 3
2311 EK Leiden
Jac. Uittenbogaard Zonen B.V.
is een groeiend bloembollenkwekerij- en handels
bedrijf te Noordwijkerhout.
Ter versterking van de administratie zoeken wij een
De taken zullen o.a. bestaan uit:
Telefoon aannemen
Uitwerken van offertes
Inkoopadministratie
Verwerking van de binnenkomende post
Invoeren verkooporders
Controleren van de ingevoerde orders
Spreekvaardigheid in de Engelse taal is een
vereiste.
Primaire- en secundaire arbeidsvoorwaarden
volgens de CAO voor Bloembollenbedrijven.
Schriftelijke sollicitaties:
kunt u sturen naar Jaap-Jan Uittenbogaard,
Robijnslaan 23, 2211 TG Noordwijkerhout.
Uw gegevens zullen vertrouwelijk worden
behandeld.
Telefonische informatie: 06-50210935
Gratis boekje
voor iedereen dfe
ze riet vliegen
Kijken naar de vogels in onze natuur k
wordt nog leuker met het boekje 'Vogels ^iy
Kijken'. Vol tekeningen en wetens- Vogelbescherming
waardigheden. Bel 030-6937777. Nederland
dan krijgt u het gratis thuisgestuurd, www.vogelbeschermlng.nl
Veursestraatweg 185,
2264 EG Leidschendam,
tel. 070 - 444 10 00
De Robert-Fleury Stichting biedt
eigentijdse en deskundige zorg
aan mensen met psychiatrische
problemen. Met de inzet van 900
professionele medewerkers.
Gericht op ieders optimaal
functioneren In de maatschappij,
met respect voor iedere cliënt.
Als Algemeen psychiatrisch
Ziekenhuis heeft de Robert-Fleury
Stichting locaties in Leidschendam.
Zoetermeer en Gouda. Vanuit deze
locaties wordt korter en langer
durende psychiatrische zorg
geboden aan volwassenen en
ouderen. De behandelingen zijn
poliklinisch, in deeltijd en klinisch.
Tot de verzorgingsgebieden be
horen de Haagse Randgemeenten,
Zoetermeer en de regio Midden-
Holland.
In Leidschendam wordt landelijk
bovendien specialistische zorg
geboden aan mensen met ernstige
eetstoornissen, mensen met niet-
aangeboren hersenletsel en dove
psychiatrische cliënten. De Robert-
Fleury Stichting is erkend als
landelijk kennis- en behandel
centrum voor eetstoornissen en
heeft de A-opleiding tot psychiater.
Zorg op maat, continuïteit van zorg
en maatschappelijke integratie zijn
de uitgangspunten. Dankzij een
innovatieve en ambitieuze aanpak
heeft dit in vijfjaar geresulteerd in
een opvallende verschuiving naar
meer ambulant werken binnen het
zorgaanbod. Het aandeel klinische
behandelingen is met eenderde
afgenomen, terwijl de behandelin
gen in deeltijd zijn verdubbeld en
de poliklinische behandelingen
zelfs zijn verviervoudigd.
I Binnen de locatie Langerdurende Zorg (Leidschendam I) ontstaat als g
van het vertrek van de taakgroepcoördinator bij het SPRC (Sociaal Psj
trisch Rehabilitatie Centrum), kliniek, de kortdurende opnameafd l
met ingang van 1 februari 2003 een vacature voor een inspirerende
80-100% dienstverband
Informatie taakgroep:
De taakgroep kliniek SPRC, gesloten (10 bedden) en open setting (14 bed
neemt patiënten op met een langdurige en terugkerende psychiatij
aandoening, die veelal problematisch gedrag kunnen vertonen.
Doelstelling van de kliniek is onze patiënten, voor wie een klinische on
geïndiceerd is, een veilige en gestructureerde omgeving te bieden dj
vorderlijk is voor het verbeteren en/of stabiliseren van de situatie v
patiënt. Om dit te kunnen laten gebeuren wordt er nauw samengewerlj
anderen (behandelaars en casemanagers) binnen en buiten de Robert Ij
Stichting.
Functie-informatie:
De taakgroepcoördinator coördineert binnen de taakgroep en onder v
woordelijkheid van het locatiemanagement, het gehele proces van
verlening wat betreft de operationele, logistieke en beheersmatige asp
Binnen de beleidslijnen van de locatie draagt de taakgroepcoördinat
verantwoordelijkheid voor de ontwikkeling en doelmatige uitvoerin
het taakgroepbeleid en adviseert het locatiemanagement. Hij wordt
inhoudelijk ondersteunt door een aandachtspsychiater.
Functie-eisen:
- minimaal een relevante HBO-opleiding;
- verpleegkundige achtergrond;
- kennis van het primair proces en ruime kennis van de binnen de taak
voorkomende vakgebieden;
- kennis van managementtechnieken en enig financieel-economisch
is vereist, evenals een ruime ervaring in leidinggeven;
- hoge eisen worden gesteld aan het vermogen tot organiseren, besluitvaj
heid, analytisch vermogen, overtuigingskracht en aan sociale vaardija
en een gezonde dosis humor.
Arbeidsvoorwaarden:
De arbeidsvoorwaarden zijn overeenkomstig de CAO-GGZ. Het
bedraagt op fulltime basis minimaal 1.994,- en maximaal 3.225,-
per maand conform FWG functiegroep 55. Een assessment zal ond
uitmaken van de selectieprocedure.
Inlichtingen over deze functie en taakgroep is te verkrijgen bij dhr. N. K
locatiemanager, telefoonnummer 070 - 444 11 00.
Belangstellenden kunnen hun sollicitatiebrief met C.V., o.v.v. vac
nummer 2002-23LI, binnen twee weken na verschijnen van dit
richten aan de Robert-Fleury Stichting, t.a.v. mevrouw HJ. Veldhi
Adviseur PO&O. Postbus 422, 2260 AK Leidschendam of per e-ma
Internet: www.robertfleury.nl, e-mail; h.veldhuyzen@robertfleury.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt met op prijs gesteld.
Antaris biedt huisvesting, zorg en
weizijn aan ouderen in Amsterdam
Nieuw-West en omvat de locaties:
De Drie Hoven. Leo Polakhuis, A.H.
Gerhardhuis, Joannes de Deo en
Korte Water. De helft van deze
ouderen woont zelfstandig, de
overigen in een verzorgings- of
verpleeghuis. Wij denken dat onze
cliënten zelf het beste weten wat
ze nodig hebben. Onze zorg- en
dienstverlening richt zich dus op
hun behoeften, in aanvulling op
zelfredzaamheid en eventuele
mantelzorg.
Teamgeest, een goede werksfeer
en scholingsmogelijkheden staan
hoog in ons vaandel. Doorgroeien
naar andere functies, ervaring
opdoen op verschillende afde
lingen en met diverse doel
groepen: het behoort allemaal tot
de mogelijkheden. Verder kent
Antaris een actieve personeels
vereniging en volop parkeer
gelegenheid bij alle locaties.
IGjk ook op www.antaris.nl
De Stichting Antaris staat de komende tijd voor grote c
kelingen in het kader van het proces van intramurale zó?<!
extramurale zorg. Een boeiend en bruisend proces dat vet
en energie zal vragen. Ook de dienst Administratie en Infom
wil klaar zijn om haar steentje bij te dragen aan deze om
De afgelopen periode is er naar de opbouw van de finan
administratie en de salarisadministratie gekeken en hebbi
verschuivingen in functies plaatsgevonden. Met het ni(
organisatiemodel is de dienst Administratie en Informatie*
voor de toekomst!
Per 1 februari 2003 zoeken wij kandidaten voor de volg
functies:
1e Medewerker financiële administrati
De functie: Als 1e medewerker financiële administratie ben je verantwoordelijk vol
realiseren, in stand houden en ontwikkelen van een effectief functionerend verantwod
en informatieproces ten behoeve van tijdige managementinformatie en ondersteut
van het lijnmanagement. Je geeft adequaat functionele begeleiding aan de medey
van de afdeling Financiële Administratie. Je vervangt het hoofd Financiële Adminisj
bij afwezigheid.
Wij vragen: Een relevante beroepsopleiding (HEAO of SPD), aangevuld met kennis!
ervaring binnen de gezondheidszorg. Je beschikt over goede organisatorische kwaLL
en je bent ervaren in het begeleiden en motiveren van medewerkers. L
1e Medewerker salarisadministratie
De functie: Als 1e medewerker salarisadministratie draag je zorg voor de realisatie)
maandelijkse salarisproductie en de daaruit voortvloeiende professionele onderstel
en advisering van het lijnmanagement en de medewerkers van Antaris. Je geeft ad
functionele begeleiding aan de medewerkers van de salarisadministratie en je vervj
het hoofd salarisadministratie bij afwezigheid.
Wij vragen: Een relevante beroepsopleiding op minimaal MEAO-niveau en het diploj
aangevuld met kennis en ervaring binnen de gezondheidszorg. Je beschikt over goei
nisatorische kwaliteiten en je bent ervaren in het begeleiden en motiveren van mede)
Medewerker crediteurenadministratie
De functie: Als medewerker crediteurenadministratie ben je verantwoordelijk voor H
en juist verwerken van inkomende facturen. Betrouwbaarheid staat voorop bij de I
aan crediteuren en de interne en externe verslaglegging. Ook lever je een positieve j
ten aanzien van ontwikkelingen en werkklimaat op de afdeling.
Wij vragen: Vakkennis op MBO-niveau, MEAO-BE of PD boekhouden, aangevuld nï
kennis en ervaring binnen de gezondheidszorg. Een zekere stressbestendigheid is I
met betrekking tot het werken met deadlines.
Wij bieden: Wij bieden voor alle functies een vast dienstverband van 32 tot 36 uur pi
De functies van 1e medewerker zijn ingeschaald in FWG 45, maximaal 2.488,72 b<
maand bij een volledig dienstverband. De functie van medewerker crediteurenadmit
is ingeschaald in FWG 35, maximaal 2.106,00 bruto per maand bij een volledig di
verband. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Verpleeg- en Verzorgingshl
Informatie en sollicitatie: Voor meer informatie en een uitgebreide taakfunctieomsl
kun je contact opnemen met mevrouw Ciska Riezenkamp, hoofd financiële admini
of de heer Sjaak Zonneveld, hoofd salarisadministratie, telefoon 020 - 6177405.
Je schriftelijke sollicitatie kun je voor 4 januari 2003 richten aan PO&O, t.a.v. mevr»
Hennie Lasschuit, personeelsadviseur, Postbus 9225, 1006 AE Amsterda)
er 4
e-mail: hlasschuit@antaris.nl onder vermelding van vacaturenummer 4
ZORG VOOR ELKAAR
y. deze adveaentie wordt niet op prijs
