Leidsch Dagblad | 2002 | 12 oktober 2002 | pagina 22

TasoJuras

i

L

M

U

PAUW

H

R

Kernanalist m/v

Secretaresse m/v

Administratief
Medewerker B ml v

ZATBRDAG 12 OKTOBER 2002

Voor informatie over het adverteren op de vacature pagina's
kunt u belten met Tilly 's Gravendijk. tel. [phone]

DAMES - EN HERENKLEDING

De cultuur binnen PAUW laat zich omschrijven als
ondernemend, zelfstandig, en informeel. Kortom een
bedrijf waar gewerkt en gelachen wordt. MBO/HBO
denk- en werkniveau is noodzakelijk. Werken bij
PAUW betekent werken bij een succesvol en gere
nommeerd bedrijf in het topsegment.

Voor ons filiaal in Oegstgeest zijn wij op zoek naar een

full time assistent filiaalmanager

en een

verkoopmedewerk(st)er

vanaf 3 dagen per week

Uw wordt verantwoordelijk voor de actieve verkoop
van exclusieve mode aan onze klanten. U heeft veel
energie en U bent een team-speler.

Schriftelijke sollicitaties met C.V. en ree. pasfoto zen
den aan:

PAUW B.V. Postbus 70013
t.a.v. Mevr. L.D. de Kool

1007 KA Amsterdam

tel. 020 - 6640 655

of E-mail: inftyS-pauw.nl met vermelding van telefoon
nummer.

AMSTERDAM - DEN HAAG - LAREN -
MAASTRICHT - UTRECHT
HAARLEM - ALKMAAR - R'DAM HILLEGERSBERG -
OEGSTGEEST - ZWOLLE - ZEIST -
OOSTERBEEK

Groot internationaal bedrijf zoekt parttime
Managers (teamleiders)

Positieve mensen m/v, die 8 tot 25 u. p.w. werken en
8.500 tot 75.000 p. jr. (bij)verdienen met leuk, zelf
standig en VAN HUIS UIT WERKEN.

Informatie: www.world-widehaDDiness.nl
Bel: Paul van den Berkmortel 0348-692019

SECRETARESSE/
ADM. MEDEWERKSTER

(voor maximaal 34 uur per week)

Beschik jij over:

HAVO diploma
computerervaring

goede beheersing van de Nederlandse taal

Ben jij:
flexibel
representatief
stressbestendig
zelfstandig en
accuraat

Wij bieden:

een uitdagende baan in een klein,
informeel team.

Interesse?

Stuur een sollicitatiebrief met cv naar
Van Weizen en Losecaat makelaardij
Postbus 1182, 2340 BD Oegstgeest.

van den Bergh

"Ieder mens
is uniek

De Willem van den Bergh is een centrum voor zorg,
advies en innovatie ten behoeve van mensen met een
verstandelijke beperking.

Sommige mensen zijn nog unieker, omdat zij naast
een verstandelijke beperking ook een psychiatrische
aandoening hebben. Ooit geprobeerd om de ultieme
uitdaging aan te gaan binnen de gehandicaptenzorg?
Hier is je kans!

Wat voor opleiding je ook hebt, hbo-v, mbo-v, a-, b-,
of z-verpleegkunde, ook als je geen relevante opleiding
hebt, maar wel geïnteresseerd bent in dit werk,
reageer dan. Wij kunnen je intern de juiste
bijscholing en ondersteuning bieden.

Deze unieke mensen waarvoor je wilt gaan zorgen,
wonen in verschillende woningen, hebben verschei
dene verstandelijke beperkingen (de zorgvraag is van
verzorgend tot begeleidend) en hebben verschillende
psychiatrische aandoeningen (autisme, psychoses en
gedragingen die baat hebben bij een structurele aanpak).

Binnen de sector waar deze unieke mensen wonen zijn
er verschillende vacatures, variërend van 8 tot 36 uur
per week, in de dag- en avonduren.

Als je weet waar je voor staat en weet wie je zelf bent,
vindingrijk bent en goed met mensen om kunt gaan en
daarnaast ook nog eens in teamverband kunt werken,
grijp dan deze unieke kans.

Salaris

Salariëring is conform de CAO Gehandicaptenzorg en
is afhankelijk van de functie, opleiding en ervaring.
De Willem van den Bergh verwacht van al haar
medewerkers respect voor de christelijke identiteit
van het centrum.

Informatie

Meer informatie is te verkrijgen bij met mevrouw
L.A. Werkman, assistent personeelsconsulent,
telefoon 071 -364 21 06

Sollicitatie

Je schriftelijke sollicitatie kun je, binnen 14 dagen na
het verschijnen van dit blad, richten aan de dienst
PO&.O, Postbus 295,2200 AG Noordwijk. Dit kan
ook via e-mail. Je gegevens worden vertrouwelijk en
volgens de sollicitatiecode behandeld.

Willem van den Bergh.

Zwarteweg 20,2201 AC Noordwijk (ZH).

Telefoon 071 - 364 21 00 www.w-vd-bergh.nl

poo.willcmvdbergh@>sheerenloo.nl

Acquisitie naar aanleiding oan deze advertentie wordt niet

op prijs gesteld

'SHeerentOO Willem van den Bergh maakt deel uit van
Zorggroep d' 5 H<rrm 100 ZorSSroeP Ir Amersfoort

c

Het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) omvat het Academisch Ziekenhuis en de Faculteit der Geneeskunde van de Universiteit Leiden.
De kerntaken patiëntenzorg, onderzoek,onderwijs en opleiding worden zo vanuit één bestuurlijke organisatie uitgevoerd. Er werken ongeveer 7000
mannen en vrouwen. Er wordt nauw samengewerkt met onder andere de faculteiten Wiskunde en Natuurwetenschappen en Sociale Wetenschap
pen van de Universiteit Leiden en metTNO. De organisatie van het LUMC is sterk gedecentraliseerd: er zijn vijf divisies met een relatief autonome
structuur. In het LUMC zijn patiëntenzorg en onderzoek van oudsher zozeer verweven.dat grensverleggend onderzoek en vernieuwing in de patiën
tenzorg hand in hand gaan, wat direct ten goede komt aan de behandeling van de patiënt. Het LUMC streeft, mogelijk mede door uw inzet, naar een
continue verbetering van de gezondheidszorg in de meest brede zin en wil hierin zowel nationaal als internationaal een leidende rol blijven spelen.

Janet

iekerk

to van
de sta
laar vi
p, ma
fiAms
tiin he
•en aa
jaar ir
jtsen i
!in de
|e prol

DIVISIE 4

Divisie 4 telt 680 medewerkers en bestaat uit afdelingen en diensten
die de patiëntenzorg direct ondersteunen. Het betreft Klinische
Farmacie en Toxicologie, Centrale Sterilisatiedienst, Radiologie,
Medische Microbiologie, Centraal Klinisch Chemisch Laboratorium,
Centraal Klinisch Hematologisch Laboratorium, Dienst Diëtetiek,
Dienst Fysiotherapie en Ergotherapie, Dienst Geestelijke Verzorging en
Dienst Maatschappelijk Werk Patiëntenservice.

Centraal Klinisch Hematologisch Laboratorium

Het Centraal Klinisch Hematologisch Laboratorium (CKHL) is onder
deel van de afdeling Hematologie en vanuit Divisie 4 verantwoordelijk
voor alle hematologische diagnostiek van bloed en beenmerg. Het
laboratorium is opgebouwd uit 5 secties en verricht bepalingen welke
de bloedceldiagnostiek, beenmergonderzoek immunofenotypering,
stollingsonderzoek en moleculaire diagnostiek omvatten. Naast patiën
tenzorg wordt ook geparticipeerd in research en onderwijsactiviteiten.
Om de ontwikkeling van de medewerkers te stimuleren worden ruime
mogelijkheden geboden tot het volgen van vakinhoudelijke opleidingen.
Het CKHL is geaccrediteerd door CCKLtest en door de Raad voor
Accreditatie (Sterlab).

Binnen de sectie Algemeen Hematologie Laboratorium (AHL) werkt
een team van ca. 25 analisten. De werkzaamheden bestaan uit het ver
richten van celtellingen (zowel automatisch als handmatig), het diffe
rentiëren en beoordelen van bloedbeelden waaronder vele van patiën
ten met hematologische maligniteiten en het uitvoeren van CD4/CD8
analyses alsmede stollingsbépalingen. Daarnaast wordt veel aandacht
besteed aan automatisering en kwaliteitsverbetering.

Voor deze sectie zoeken wij een:

(bij voorkeur fulltime, maar tenminste 32 uur per week)

Vac.nr. D.02.FL I 1.41.LD

Functie inhoud:

- het verrichten van hematologische bepalingen gebruikmakend van de
Sysmex HST 430 straat;

- het uitvoeren van handmatige celtellingen en microscopische beoor
delingen van de morfologie van bloedcellen;

- het verrichten van CD4/CD8 analyses en stollingsbepalingen;

- na een ruime inwerkperiode het zelfstandig verrichten van avond-,
nacht- en weekenddiensten;

- participatie in processen rond automatisering en kwaliteitsverbete
ring.

Functie eisen:

- opleiding HLO/MLO (klinisch chemisch) of een vergelijkbare richting;

- aantoonbare belangstelling voor de microscopische beoordeling van
bloedbeelden;

- bereidheid tot het verrichten van continudiensten;

- affiniteit met het werken volgens vastgestelde kwaliteitsnormen;

- kunnen werken in vast teamverband.

Perspectieven:

Bij gebleken geschiktheid bestaat de mogelijkheid om in de toekomst
te participeren in de diagnostiek van één van de specialistische secties
of in de activiteiten ten behoeve van het kwaliteitssysteem.

Salaris:

Het salaris bedraagt maximaal 2.404,- bruto per maand (schaal 7
CAO AZ) afhankelijk van opleiding en relevante werkervaring.

Dienstverband:

Het betreft een tijdelijk dienstverband voor de duur van 1 jaar met
uitzicht op een vast dienstverband.

Informatie:

Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door de heer
A.F.G. Reymer, hoofdanalist (071 - 526 22 22) of mevrouw
J.LE. Paauwe, laboratoriummanager CKHL (071 - 526 22 88).

Voor algemene informatie over het LUMC kunt u onze website bezoe
ken: www.lumc.nl

Sollicitatie:

U kunt uw sollicitatie richten aan Bureau Bedrijfsvoering Divisie 4.
Sectie P&O.ta.v. mevrouw A.L.Veldhuyzen, L2-P of e-mail:
P&[e-mail]

De advertentie wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst, waarbij de
interne ronde eerst zal worden afgehandeld.

DIVISIE 2

Binnen deze divisie zijn afdelingen op het gebied van de inwendige
geneeskunde ondergebracht.

Hartziekten

Het stafsecretariaat Hartziekten bestaat momenteel uit een manage-
ment-assistente en twee parttime secretaresses.

Binnen dit secretariaat bestaat de vacature voor een:

(24 uur per week; op woensdag en vrijdag, de 3e dag nader overeen
te komen)

Vac.nr B.02.WV.28.41 .LD
Functie-inhoud:

- verrichten van allerhande tekstverwerkingswerkzaamheden in de
Nederlandse en de Engelse taal, van dictafoon en schrift;

- voorbereiden vergaderingen en zonodig notuleren;

- agendabeheer (Outlook);

- maken van tekst- en grafiekdia's;

- ondersteuning onderwijstaken;

- behandelen inkomende en uitgaande post;

- afhandelen van telefonische gesprekken.

Functie-eisen:

- HAVO, aangevuld met medisch secretariële opleiding, danwel verge
lijkbaar niveau van ervaring;

- bij voorkeur ervaring in een (para) medische organisatie;

- beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;

- kennis MS Office, Word 97 en Excel;

- bij voorkeur kennis van PowerPoint en bereidheid om andere pak
ketten te leren;

- zelfstandig kunnen werken, anticiperen en organiseren;

- stressbestendigheid, onder druk accuraat kunnen blijven werken;

- goede contactuele eigenschappen.

Salaris:

Het salaris bedraagt maximaal 2.179,- bruto per maand (schaal 6
CAO AZ) bij een fulltime dienstverband. Inschaling is afhankelijk van
opleiding en relevante werkervaring.

Dienstverband:

De aanstelling geschiedt voor een periode van 1 jaar, met uitzicht op
een vast dienstverband.

Informatie:

Nadere inlichtingen over deze functie worden gaarne verstrekt door
mevrouw LM.Verlmde, management-assistente (071 - 526 20 20).

Sollicitatie:

U kunt uw sollicitatie richten aan P&O Divisie 2, K5-S-37.

van het LUMC. Binnen divisie 5 zijn circa 650 personen werf
waarvan een groot deel op onderzoeksprojecten gefinancierd
derden.

Ter ondersteuning van de voorpost Divisie 5 zijn wij binnen de
nistratie op zoek naar een:

(36 uur per week)

Vac.nr G.02.RO.34.41 .LD

Functie-inhoud:

ijke
opk
-Ikk
had(
vor
is.D
atser:

ha

:Eei
atser
inval
)irk:
ibij
scha
iille
:So
ltsei

- het verzorgen van de administratie;

jatsi

- stelt overzichten op en verzorgt zelfstandig delen van adminis^,
binnen de gemaakte afspraken;

- verzamelt en bewerkt gegevens van afdelingen bewaakt de voortj Bij
en draagt zorg voor de administratieve afhandeling;

- verstrekt managementinformatie;

- staat klanten te woord en maakt telefonische afspraken;

- zorgt voor juiste toepassing van administratieve procedures en w
wijzen;

roni
)irk

:elh
)emi

Dirk

)onJ

- zoekt oplossingen voor problemen aangaande de gevoerde adm js j.

rak)

- houdt rekening met gangbare regelgeving op het te admimstre'er
aandachtsgebied;

- beoordeelt controleert en muteert bestanden in het systeem.

Functie-eisen:

- MBO of vergelijkbare opleiding bij voorkeur PD;

- creatief;

- ervaring in vergelijkbare functie;

- accuraat;

- servicegericht;

- resultaatgericht.

Salaris:

Het salaris bedraagt maximaal 2.179,- bruto per maand (scha
CAO AZ) op basis van een fulltime aanstelling, afhankelijk van opleit
en ervaring.

Dienstverband:

De aanstelling geschiedt in tijdelijk dienstverband voor de periode
1 jaar, met de mogelijkheid op een vast dienstverband.

Informatie:

Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door mevrouw
D. van Klinken (Q71 - 527 65 05) of mevrouw Schrama-Helvoirt
(071 - 526 22 53).

Sollicitatie:

U kunt uw sollicitatie richten aan mevrouw C. van Oudshoorn,
P&O-adviseur Centrale Diensten, DI -48.

VOORPOST DIVISIE 5

De afdelingen van Divisie 5 leggen zich primair toe op fundamenteel
biomedisch onderzoek teneinde te komen tot een betere diagnose,
preventie en behandeling van ziekte. Daarnaast levert Divisie 5 een
belangrijke bijdrage aan het curriculaire en extra-curriculaire onderwijs

Bij indiensttreding is het Pensioenreglement van het ABP van toe
smg.

Vakantietoeslag 8%.

Sollicitaties, onder vermelding van het vacaturenummer op brief
enveloppe, kunt u binnen twee weken na het verschijnen van c
advertentie richten aan de P&O-afdeling en/of -adviseur die in de v<
ture staat vermeld.

LUMC
Postbus 9600
2300 RC Leiden