Personeel Btttma G urium Werk kring Controlleropleidingen Medewerker Collega apothekersassistent(e) Apotheek Van der Laan www.werkkring.nl cz^cn KATWIJK X Cementbouw Handel Industrie Bouwen aan onze archieven? Medewerker Archief m/v WEL EENS GEDACHT AAN WERKEN IN DE REVALIDATIE? MEDEWERKER TECHNISCHE DIENST M, k ZATERDAG 1 JUNI 2002 TBMA is een internationaal opererende organisatie, gespecialiseerd in de realisatie van complete procesinstallaties en systemen voor de verwerking van bulkgoederen. TBMA heeft tevens een uitgebreid programma van standaardapparatuur op het gebied van opslag, pneumatisch transport, weging, dosering, mengen en ontstoffen van vaste stoffen. Ter versterking van ons team zijn wij op zoek naar: Het bedrijfsbureau verzorgt o.a. de mechanische- en besturingtechnische realisatie van projecten en componenten. De medewerker bedrijfsbureau zal met name als taakgebied krijgen de realisatie en levering van componenten. Functie-inhoud Invoeren en beheren van orders in het productie ordersysteem. Bestellen benodigde materialen en administratief afhandelen van de bestellingen Maken van besteltekeningen t.b.v. uit te besteden werk Onderhouden van contacten met leveranciers en levertijden bewaking. Ondersteunen van sales engineers. Wij vragen van u: Bekend zijn met geautomatiseerde informatie verwerking en AutoCAD Middelbare of hogere technische beroepsopleiding Zelfstandig kunnen werken met de ambitie om zich verder te willen ontwikkelen Beheersing van de Engelse en Duitse taal Wij bieden Een afwisselende en interessante baan Een prettige werksfeer in een goed geoutilleerd bedrijf Een bijpassend salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden Studiefaciliteiten voor het volgen van een studie Bel, schrijf, fax of e-mail TBMA!! Meer informatie over TBMA kunt u vinden op onze website: www.tbma.com Voor nadere informatie kunt u zich wenden tot de heer G.v.d. Plas tijdens kantooruren op tel. 0252 - 37 50 68 of per e-mail: tbma@tbma.com Uw schriftelijke sollicitatie met CV kunt u zenden aan de directie van TBMA Europe B.V., Postbus 140,2210 AC Noordwijkerhout. APOTHEEK VAN DÉR LAAN Apotheek Van der Laan is een kleine maar groeiende Kring apotheek in het nieuwe gedeelte van Leiderdorp. In onze apotheek staat de zorg voor de patiënt voorop. We zijn dan ook ingericht op het verzorgen van medicatiebegeleiding en patiëntenvoorlichting in een prettige omgeving. Het apotheekteam werkt in een goede sfeer nauw samen. We werken met z'n allen aan de nieuwe ontwikkelingen binnen de apotheek (Elektronisch Farmaceutisch Dossier, Farmaceutische Patiëntenzorg, certificering, internet, enz.) waarbij ieders inbreng zeer gewaardeerd wordt. Wij zijn op zoek naar een gediplomeerde, enthousiaste (fulltime/parttime) Vind je het leuk om met mensen om te gaan, ben je geïnteresseerd in farmaceutische patiëntenzorg, ben je niet bang voor veranderingen en heb je plezier in je werk? Heb jij zin in een leuke, afwisselende baan in een groeiende apotheek? Aarzel dan niet maar bel, schrijf of mail ons! Cor Gordijnsingel 62, 2353 GJ Leiderdorp Tel. 071-5419418, e-mail laanapo@tref.nl Voor verdere informatie kun je contact opnemen met: Wim van der Laan (apotheker) of met één van je (toekomstige?) collega's: Annemarie, Dorine, Heieen, José, Karin, Marian of Marianne. Zin in een baan die er wél toe doet? Kijk voor vacatures in het confessioneel voortgezet onderwijs Noord-Holland op Een Werkkring in het confessioneel voortgezet onderwijs. Dat maakt verschil! Werkkring is een verband van 20 scholengemeenschappen in Noord-Holland die samenwerken op het gebied van personeelszorg en integraal personeelsbeleid. BACARDI Bacardi Salesrep gezocht! Voor Bacardi-Martini Nederland NV zijn wij op zoek naar een enthousiaste medewerker die vanaf I augustus 2002 fulltime wil werken als sales representative voor de regio Noord-Holland/Utrecht. Bacardi-Martini Nederland NV is een dochter van de wereldwijde Bacardi-Maruni groep. Bacardi is markt-leider in het fresh alcohol segment met Bacardl-Breezer. Bovendien is Bacardi Nederland NV het sterkst groeiende drankenbedrijf in Nederland. Taakomschrijving Ondersteuning leveren aan de regional account manager door in samenwerking met hem/haar en met de regionale drankgroothandels: horecabedrijven in de regio te bezoeken horecabedrijven te voorzien van materialen verkopen van actieproducten aan horecabedrijven Profiel Leeftijd 21-26 jaar Spontaan, gedreven en commercieel ingesteld MBO+ werkervaring of net afgeronde HBO-opleiding In bezit van een rijbewijs Bij voorkeur horeca-ervaring Voldoe je aan bovenstaand prolid en ben je woonachbg in de regio, neem dan contact op met Marga Sannema van Spint Hosting Promotions, td. 020 - 6451145 of marga@spinthosting.nL SPI RIT Spirit Hosting Promotions,Schinkddijkje 18,1432 CE Aalsmeer G E MEEN T E j tIJNSBURG GEMEENTE VALKENBURG De KRV-gemecntcn KatwijkRijnsburg en Valkenburg hebben in 1998 een gezamenlijke onafhankelijke commissie voor bezwaar- en beroepschriften ingesteld. De drie betrokken gemeentebesturen roepen in verband met vacatures kandidaten op voor de functies van: Lid van de kamer grondgebonden zaken en Lid van de kamer persoonsgebonden zaken van de commissie bezwaar- en beroepschriften Algemene informatie De commissie is belast met de voor bereiding (horen en adviseren) van de beslissingen op bezwaar- en beroepschriften en bestaat uit twee kamers, namelijk grondgebonden zaken (b.v ruimtelijke ordening, bouwrecht) en persoonsgebonden zaken (b.v. sociale zaken, WVG, subsidies), elk bestaande uit één voor zitter en drie leden. Via een roulatie systeem wisselen per kamer de leden elkaar af ten aanzien van het bijwonen van vergaderingen. Beide kamers komen ééns per drie weken in principe 's avonds bijeen. De zittingsperiode van de commissie loopt parallel aan die van de gemeenteraad, waama herbenoeming mogelijk is. Vereisten Voor de leden gelden de volgende eisen: - affiniteit met het functioneren van het openbaar lokaal bestuur; - bij voorkeur woonachtig zijn in één van de drie betrokken gemeenten, dan wel in de nabijheid daarvan; - ervaring met één of meerdere van de genoemde beleidsvelden, en HBO/academisch werk- en denk- Bovendien strekt ervaring met de behandeling van bezwaar- of beroepschriften tot aanbeveling. Vergoeding Er wordt per bijgewoonde vergadering van maximaal 1,5 uur een vergoeding uitgekeerd van 72,87 en voor elk volgend uur 36,43. Daarnaast wordt een reiskostenvergoeding verstrekt. Voor nadere inlichtingen kunt u contact opnemen met de heer J. den Hollander van de afdeling Bestuursondersteuning Communicatie van de gemeente Katwijk, telefoon 071-40 62 481 Procedure: Sollicitaties kunnen binnen twee weken na het verschijnen van deze advertentie worden gericht aan het college van burgemeester en wethouders van Katwijk, Postbus 589, 2220 AN Katwijk ZH, onder vermelding van het vacaturenummer KRV02/01. U wordt verzocht in uw brief aan te geven naar welke van de twee vacatures uw belangstelling uitgaat Cementbouw heeft als grote onderneming verschillende centrale archie ven in gebruik. Ook wordt op het gebied van archivering ondersteuning verleend aan verschillende bedrijven binnen de organisatie. Prioriteit in het archiefbeleid is het verder ontwikkelen en moderniseren van de verschillende archiefsystemen. Ter versterking van ons archiefteam zoeken wij voor vier dagen in de week een enthousiaste en ervaren Om onze archieven overzichtelijk te maken en houden. Taken Verantwoordelijk voor de centrale archieven van Cementbouw Handel Industrie Ondersteunen van archivering bij verschillende afdelingen en bedrijven binnen de organisatie Actief bijdragen aan verdere ontwikkeling en modernisering van bestaande archiefsystemen en de daarmee samenhangende documentenstroom Profiel MBO-opleiding, bij voorkeur aangevuld met GO opleidingen Affiniteit met administratie en automatisering Zelfstandig, accuraat en discreet Actuele kennis van o.a. autorisatie en bewaartermijnen Standplaats Cruquius Wij bieden een marktconform salaris en arbeidsvoorwaardenpakket. Sollicitatie en informatie Indien u belangstelling heeft voor deze functie, verzoeken wij u een bondige sollicitatiebrief met CV, binnen 10 dagen na het verschijnen van deze advertentie, te richten aan Cementbouw Handel Industrie BV, afdeling P&O t.a.v. dhr. P. Eigenhuis, postbus 567, 2100 AN Heemstede. U kunt uw sollicitatie ook mailen naar e.kempe@cementbouw.nl Voor meer informatie kunt u bellen met dhr. F. Brouwer, telefoon (023) 5481 440. Of kijk op onze website www.cementbouw.nl Cementbouw Handel Industrie BV is actief op het gebied van de productie van en handel in bouw materialen, bouwstoffen en doe-het-zeif-artikeien I Gam ma en Karwei) en is met een omzet van meer dan 1 miljard, ruim 4.100 medewerkers en 150 vesti gingen de grootste onder neming in haar soort in Nederland. Zij is de afge lopen jaren, door met name acquisities, sterk gegroeid en bekleedt met haar vijf productgroepen in Nederland leidende posities in vrijwel alle markten waarop zij actief is. Acquis ir aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld. Sophia Revalidatie verzorgt revalidatie binnen de regio's Den Haag, Delft en Gouda. Het Revalidatiecentrum Den Haag is een instelling voor klinische en poliklinische revalidatiebehandeling. De kliniek bestaat uit drie etages met in totaal 82 bedden. Een etage is verdeeld in twee units. Op elke unit wordt diagnosegericht gewerkt in een multidisciplinair team. De diagnosegroepen zijn o.a. CVA, NAH, dwars laesie, reuma, multitrauma en amputatie. De verpleging werkt patiëntgericht volgens het model van eerstverantwoordelijke verpleegkundige/ziekenverzorgende. Voor de kliniek in Den Haag zoeken wij een verpleegkundige (20 tot 32 uur per week) voor de verantwoordelijke avonddienst, waarbij u incidenteel de functie van nachthoofd waarneemt. Als verantwoordelijke verpleegkundige in de avonddienst bent u bij calamiteiten tussen 16.00 en 23.00 uur het aanspreek punt voor de overige medewerkers van de kliniek. Bij de nachtdienst geldt dit tussen 22.30 en 07.30 uur. U ondersteunt als nachthoofd daar waar nodig. De diensttijden voor de avonddienst zijn van 14.30 tot 23.00 uur. Ook bestaat de mogelijkheid om vanaf 16.00 uur of vanaf 17.45 uur te beginnen. Salariëring vindt plaats conform CAO-Ziekenhuizen. Inlichtingen worden graag verstrekt door Joop Meinsma, verpleegkundig afdelingshoofd (tel. 070 - 3593593) of via e-mail: j.meinsma@SophiaRevalidatie.nl Uw schriftelijke sollicitatie dient uiterlijk 13 juni aan staande in het bezit te zijn van de dienst personeel en organisatie van Sophia Revalidatie, Reinier de Graafweg 1 2625 AD Delft of via e-mail: solliciteren@SophiaRevalidatie.nl Sophia Revalidatie beschikt o.a. over een actief scholingsbeleid, een vakgroep verpleging, een goede spaarloonregeling en ziektekostenregel i ng Op verzoek zijn taak-/functieomschri|vingen te verkrijgen. Wij hebben regelmatig vacatures voor niveou's 3, 4 en 5. U wordt van harte uitgenodigd een open sollicitatie te sturen. die uw loopbaan een krachtige impuls geven! Master of Financial Control Een nieuwe opleiding voor financial controllers die opleidt voor de mastertitel. De veran! rende rol van de controller in de organisatie komt uitgebreid aan bod. U sluit het progr ma af met een gedegen praktijkopdracht. Speciaal ontwikkeld voor HBO'ers of WO'ers die hun kennis willen verbreden of verdiep op het vakgebied van controlling. Duur: ca. 2,5 jaar. td. :id. Post-HBO opleiding Financial Controller8 aar De financial controller is een generalist met geïntegreerde kennis op financieel-economisafQ en informatieverzorgend gebied. Daarmee is de controller raadsman en vraagbaak voor Ipge management. Voor HEAO'ers, SPD'ers en andere (aspirant) controllers met een HBO achlra grond. [de Duur: ca. 2 jaar. Opleiding Assistent Controller Richt zich op het opleiden van MEAO'ers en HBO'ers tot financieel deskundigen die besijeei ken over een brede financiële basiskennis van automatiserings- en informatievraagstukkben beslissingscalculaties, financiële planning, budgettering en verslaggeving. Hierdoor zijn ztfoe staat de controller te ondersteunen in diens taak als adviseur van het management. [thi Duur: 1 jaar. De opleidingen worden verzorgd door de Ichthus Academie in nauwe samenwerking met Open Universiteit Nederland. De opleidingen starten in september 2002. Lesplaatsen in Den Haag en Rotterdam bij voldoende aantal inschrijvingen. Voorlichtingsbijeenkomsten aanvang telkens 18.15 uur. Opleidingen Master of Financial Control en Financial Controller: Rotterdam, Houtlaan 21, dinsdag 11 juni. Den Haag, Theresiastraat 8, donderdag 13 juni. Opleiding Assistent Controller: Rotterdam, Houtlaan 21, dinsdag 18 juiii Den Haag, Theresiastraat 8, donderdag^ juni. Belangstelling? Vul onderstaande bon in of bet Ichthus Academie (010) 43 99 999. E-mailen kan ook: academie@ichthus-hs.nl ->e- JA. ik ontvang graag de brochure: 0 Master of Financial Control 0 Financial Controller" o Assistent Controller Naam: Straat: Postcode en plaats: Telefoon: E-mail: Stuur deze bon naar Ichthus Academie, Antwoordnummer 2025, 3000 VB Rotterdam (postzegel niet nodig). Of fax naar (oio) 43 99 977. www.ichthus-academie.nl Academisch Centrum Kinder- en Jeugdpsychd^1 Voor 28 uur per week Curium is een academisch centrum voor kinder- en jeugdpsychiatrie te Oegstgeest en Gouda. Zij beschikt over een aantal poliklinische en klinische afdelingen. Curium heeft een supraregionale klinische afdeling voor kinderen met een autistische stoornis. Daarnaast beschikt zij over een landelijke afdeling voor dove en ernstig slechthorende kinderen en jeugdigen met psychiatrische problemen. In ontwikkeling zijn een gesloten- en een cognitief thera peutische afdeling. Werkzaamheden en taken: De medewerker technische dienst heeft de volgende taken: - verricht alle voorkomende onderhouds- en reparatiewerkzaamheden. - verricht storing- en bereikbaarheids diensten. - is lid van de Bedrijfshulpverlening. De medewerker technische dienst valt onder de coördinator van de technische dienst en is werkzaam binnen alle gebouwen van Curium, maar voornamelijk in Oegstgeest. lel d t Functie-eisen: Uj - u beschikt over vakkennis op LBQt jgel niveau en meerdere jaren ervaring iif k eenlopende disciplines; ervaring in (fn gezondheidszorg is een pre. I - u bent klantvriendelijk en tactisch in' omgaan met kinderen, collega's en LQe groepsleiding. fen - u kunt zelfstandig binnen richtlijnenin£ functioneren. jen - u bent nauwkeurig, ordelijk en tactvfcn ld£ De CAO geestelijke gezondheidszorg van toepassing. Het salaris bedraagt atre kelijk van opleiding en ervaring miniii ej 1.392,- en maximaal 2.070,- brujn i maand op basis van een 36-urige werkipe jnd Werktijden worden in overleg vastgeslj evenals de storings- en bereikbaarheid! 2 diensten. en De aanstelling voor de functie is voor| jaar, waarna bij gebleken geschiktheid overeenkomst omgezet kan worden in dienstverband voor onbepaalde tijd. Voor meer informatie kunt u contact opnemen met mevrouw A. van der Helm, hoofd facilitaire dienst, toestelnummer 630. Sollicitatiebrieven kunt u binnen 7 dagen richtt aan de afdeling personeelszaken, Endegeesterstraatweg 27,2342 AK Oegstgeest. JUNIOR VERKOPER M/V Functie-inhoud Het bezorgen van orders Het bezoeken en onderhouden van bestaande relaties in de Randstad Actieve werving van nieuwe relaties Het promoten en verkopen van Uniepapier Randstad, haar assortiment en haar service-aspecten. Functie-eisen Middelbare opleiding Rijbewijs Bij voorkeur bekendheid met de branche Woonachtig binnen de genoemde regio Correcte omgangsvormen Leeftijd 20-30 jaar De beloning is in overeenstemming met het niveau van de functie. Uw schriftelijke sollicitatie, voorzien van c.v kunt u sturen naar: UNIEPAPIER RANDSTAD B.V. KATWIJKERBROEK 19 2223 XN KATWIJK E-mail: info@uniepapier.nl Uniepapier Randstad B. V. bpl is een groothandel met een toe uitgebreid assortiment pap/etla\ enveloppen, kantoorartikelen kantoormachines en kantooi meubilair, meteen distributieee naar huisdrukkerijen, scholdk; alsmede repro-inrichtingen j van bedrijven en instellingen em Ier Een baan bij Uniepapier tekl Randstad betekent met inzetit enthousiasme en intensieve jge: samenwerking bouwen aan (on uw en onze toekomst in eenit n prettige werkomgeving. Uniepapier Randstad biedt u een functie met volop mogelijkheden om eigen initiatieven optimaal te ontplooien. t*I Iw *7 de |irv Ben wil

Historische Kranten, Erfgoed Leiden en Omstreken

Leidsch Dagblad | 2002 | | pagina 24