Personeel Personeel Personeel Personeel Personeel
Facilitair talent op HBO/Academisch niveau
r
expert
ERVAREN SECRETARESSE (M/V)
Meter
m/v opnemers
r
Als zelfstandig
ondernemer moet je de
juiste keuzes maken.
Kies daarom voor
de succesformule
van Expert.
medewerker inschrijfbureau (m/v)
PharmaPartners
2 spelleiders (m/v)
ZATERDAG 30 MAART 2002
906
gemeente Haarlemmermeer
V inwoners en
zo'n 900 medewerkers en
behoort deermee ft
ondergeef de komende jeren een
metemorfose door de bouw ven
duizenden woningen, de
uitbreiding ven Schiphol,
bedrijfsterreinen en omvangrijke
groengebieden. De gemeentelijke
organisatie heeft de afgelopen
organisatieontwikkeling gekend.
Doelmatigheid, klantgerichtheid
en zakelijke samenwerking
vormen het uitgangspunt voor al
haar activiteiten.
De gemeente Haarlemmermeer. De sector Services is de spil bij de directe ondersteuning van de gemeentelijke organisatie. De taken van de sector zijn
gevestigd te Hoofddorp, onderverdeeld in twee clusters: Cluster I met receptie telefoon, het centraal dienstverleningsmeldpunt (CDM) en secretaresses
heeft bijna 120.000 inwoners en cn Cluster II met een flexipool (technische taken, bodediensten, chauffeursdiensten), centrale repro, bewaking en restauratieve
voorzieningen. Doordat de meeste contacten met de interne klanten via deze sector verlopen wordt hier het gezicht van de
gehele dienst grotendeels bepaald. Er wordt gewerkt vanuit een klantgerichte houding en een praktische aanpak voor de vele
20 grootste gemeenten van zaj{en jje om een directe oplossing vragen. Wij zijn op zoek naar een innovatief
Nederland. De gemeente
met potentie om op termijn door te groeien naar een management- of staffunctie
voor 36 uur per week (v/m)
Functie-informatie:
- Een enthousiaste denkende doener.
- In eerste instantie een hands-on-mentaliteit in de functie van coördinator flexipool ter ondersteuning van het sectorhoofd
Services op een breed facilitair gebied.
- Na verloop van tijd (ca. 2 jaar) een verdere doorgroei en ontwikkeling naar een staf- of managementfunctie (afhankelijk van
gebleken affiniteit en vaardigheden).
- Een grote bijdrage en deskundigheid op facilitair gebied wordt verwacht bij de totstandkoming van een nog op te richten
Bedrijfs Bureau "in ontwikkeling".
Functie eisen:
- Afgeronde facilitaire opleiding op HBO/Academisch-niveau (bijv. Facility Management).
- 3 tot 5 jaar (leidinggevende dan wel staf) ervaring op het gebied van facilitair management.
- Bij voorkeur leeftijd ca. 30 tot 33 jaar.
- In verband met beoogde doorgroei dienen in potentie strategische, tactische, procesmatige en vernieuwende
vaardigheden op HBO/Academisch niveau aanwezig te zijn.
- Onderhandelingsvaardigheden.
- Representatief.
- Stressbestendig.
Salaris
Het aanvangssalaris bedraagt maximaal 3.838,- 8.458,-) bruto per maand (rang 11) bij een fulltime
dienstverband.
Inlichtingen
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de heer R. Tuinier, sectorhoofd Services,
telefoonnummer 023-5676733.
Sollicitaties
Belangstellenden worden verzocht hun sollicitatiebrief, onder vermelding van vacaturenummer FAD 2001-12,
uiterlijk vóór 15 april 2002, te richten aan de directeur van de Facilitaire Dienst, Postbus 250,
2130 AG Hoofddorp.
Voor meer informatie kijk op onze internetsite: http://www.haarlemmermeer.nl.
De gemeente Haarlemmermeer wil een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de bevolking. Iedereen die aan de
functie-eisen voldoet, wordt uitgenodigd te solliciteren. Twijfelt u bijvoorbeeld vanwege leeftijd, taalvaardigheid of omdat
u uw diploma's in het buitenland heeft behaald, of omdat u aangepaste werktijden wilt of een speciale werkplek nodig
heeft solliciteer dan toch! g
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
i
- *1^7
sfcr
Als zelfstandig ondernemer moet
je de juiste keuzes maken. Kies
daarom voor de succesformule van
Expert. Stel je voor. Je eigen zaak.
Je eigen Expert-zaak. Waar je je
individuele kwaliteiten kunt
combineren met de kracht en
support van de grootste marketing
organisatie in home-elektronica.
Met een schitterend assortiment.
Met een service-niveau waar je u
tegen zegt.
Start je eigen Expert-zaak
Expert is op zoek naar experts die de
stap naar zelfstandigheid willen zetten.
Expert is een partner die U centrale onder
steuning biedt met ondermeer groot
schalige inkoop en landelijke marketing.
Expert biedt u de schaalgrootte waar
mee u sterk staat tussen, maar vooral ten
opzichte van uw concurrenten. Met de
beste naam. Met de beste toekomst
perspectieven. Met de beste winkel
formule. Met de beste service, dankzij de
persoonlijke betrokkenheid van de Expert
ondernemer, krijgt en houdt u tevreden
klanten. Met vrijwel alle merken en
modellen in het assortiment slaagt uw
klant altijd. En met de beste prijs kwaliteit
verhouding blijft u uw concurrenten een
stap voor. Expert is voor velen een des
kundig en betrouwbaar adres. De consu
ment houdt van deze helderheid.
Resultaat? Vele tevreden en trouwe klanten.
Met meer dan 200 winkels in
Nederland is Expert de nummer 1 in de
branche Het beleid is gericht op continue
groei. Het merk wordt steeds aantrek
kelijker gemaakt voor consumenten.
We hebben een hechte klantenkring.
En we zijn volop bezig dat voor de
toekomst te waarborgen. Kies ook
voor Expert. Topondernemers, bedrijfslei
ders of topverkopers die de stap naar
zelfstandigheid willen zetten, bellen
(033) 247 28 56 en vragen Janny van de
Kraats om meer informatie.
daar word je wijzer van
Rijnlands Zeehospitium
Het Rijnlands Zeehospitium bestaat uit
3 centra: het Rijnlands Revalidatiecentrum,
het Centrum voor Hart- en Longrevalidatie
en het Rijnlands Voorzicningencentrum.
Het Rijnlands Zeehospitium is toonaange
vend op het gebied van zorg op maat en
ontwikkelt zich tot een expertisecentrum op
het terrein van de gehandicaptenzorg en de
revalidatie.
Algemene informatie:
Het Rijnlands Revalidatiecentrum bestaat uit vier multidisciplinaire
revalidatieteams onder leiding van teamcoördinatoren en revalidatica
De teams bestaan uit diverse disciplines en behandelen revalidanten
uiteenlopende aandoeningen. De revalidatieteams worden ondersteu
vanuit het Bedrijfsbureau.
Binnen het Bedrijfsbureau is een ontwikkelingsproces gaande waarb
name sprake is van optimalisering van de administratieve organisatie
In 2003 verhuist het Bedrijfsbureau met het Rijnlands Revalidatieccr
en het Centrum voor Hart- en Longrevalidatie mee naar een nieuwb
locatie in Leiden.
Het Bedrijfsbureau van het Rijnlands Zeehospitium zoekt voor het Rijnlands Revalidatiecentrum een
Functie-informatie:
- het verrichten van alle voorkomende administratieve planningswerk
zaamheden t.b.v. de vier revalidatieteams:
- het verrichten van balicwcrkzaamheden zoals het ontvangen, inschrijven
en verwijzen van de revalidanten alsmede het geven van informatie aan
de revalidanten;
- het verstrekken van de dagstaten aan de behandelaars, het fiatteren cn
het registreren van de uitvoeringsgegevens:
- het uitvoeren van de machtigingenadministratie en het verzorgen van
de dagplanning.
Functie-eisen:
- mbo werk- en denkniveau:
- ruime ervaring met administratieve werkzaamheden cn geautomatiseerde
systemen van gegevensverwerking is vereist;
- goede sociale en communicatieve vaardigheden;
- klant- en servicegerichte instelling;
- ffexibel. gestructureerd en accuraat kunnen werken.
voor 24-32 uur per week
Salaris:
- salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO-
Ziekenhuizen.
Dienstverband:
- het betreft vooralsnog een dienstverband voor de duur van een hal
jaar. waarna bij goed functioneren de aanstelling wordt omgezet in
een aanstelling voor onbepaalde tijd;
- de werkzaamheden worden verricht op dinsdag t/m vrijdag.
Inlichtingen en sollicitaties:
- inlichtingen over deze functie kunt u inwinnen bij de heer
A. Duivenvoorden, coördinator planning, telefoon (071) 40 60 1
of bij mevrouw C. de Jong-Melaard, telefoon (071) 40 60 277;
- uw schriftelijke sollicitatie voorzien van curriculum vitae kunt u
binnen 14 dagen na verschijnen van deze advertentie, onder
vermelding van vacaturenummer 200216, richten aan:
Rijnlands Zeehospitium, t.a.v. afdeling Personeel Organisatie,
Postbus 599, 2220 AN Katwijk
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs g
"Choose a job you love
and you will never have to work
a day in your life."
(Confucius)
een talentvolle collega, die aan een half woord meestal genoeg heel
PharmaPartners. Kwaliteit, effectiviteit en efficiëncy van
de gezondheidszorg zijn gebaseerd op snelle toeganke
lijkheid van betrouwbare en complete informatie.
PharmaPartners draagt daar aan bij door middel van
vooruitstrevende ICT-concepten, mede op basis van
internet-technologie. Niet toevallig zijn we marktleider
als het gaat om geïntegreerde informatievoorziening in
de zorg. Met de @HealthServer faciliteren we eenduidige
vastlegging en beheer van patiëntgegevens en laten we
zorgverleners en -instellingen moeiteloos communiceren
en samenwerken. PharmaPartners telt 7 vestigingen in
Nederland.
Voor onze vestiging in Hoofddorp zijn we op
zoek naar een ervaren secretaresse (m/v).
Naast het algemene secretariaatswerk (telefoon,
archief, ontvangst bezoekers, etc.) en het kan-
toorbeheer bestaan de werkzaamheden voor
een belangrijk deel ook uit het (mede-)be-
waken van orders vanaf de offerte tot en met
de facturering. Bovendien is ondersteuning
van de projectmanagers en bewaken van de voortga
van projecten een steeds belangrijker wordende taak.
functie vraagt een grote mate van zelfstandigheid
betrokkenheid.
De collega die wij zoeken heeft een secretariële MEA
opleiding of HAVO/VWO, aangevuld met een erker
secretaresseopleiding. Zij is uiteraard accuraat, stre
bestendig, beheerst haar sociale vaardigheden en he
een uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdn
kingsvaardigheid. Begrippen ^ls zelfstandig werken
de juiste prioriteiten stellen behoeven voor haar ge
toelichting. Ze is vertrouwd met MS Office.
Als je weet dat jij degene bent, die we zoel
voor bovengenoemde functie, schrijf dan binn
veertien dagen een briefje aan: PharmaPartn
B.V., Neptunusstraat 15, 2131 JA Hoofddo
Wil je meer informatie? Dan kun je bel
met Sander de Jong, tel. (023) 554 15 25. E-mi
sander@pharmapartners.nl
Agpo/Techem Meettechniek BV Is een snel
groeiende dienstverlener op het gehied van
warmteverbruiksmeting en kostenverdeling.
Voor de Jaarlijkse aflering van de apparatuur,
die In vele tienduizenden woningen, kantoren
en winkels is geïnstalleerd, zoeken wij
Regio Leiden
Wij zoeken gemotiveerde mensen die:
Een klantvriendelijke en correcte instelling hebben
Nauwgezet en accuraat werken
In het bezit van een auto zijn
Een goed gezichtsvermogen hebben
Wij bieden:
Een aantrekkelijke bijverdienste
Een grote mate van zelfstandigheid en vrijheid
Heeft u interesse? Stuur dan uw sollicitatiebrief
binnen 10 dagen - na verschijning - naar:
Agpo/Techem Meettechniek BV,
Antwoordnummer 10837, 4800 WB Breda
f agpo/tech
h Rijnlands Zeehospitium
Het Rijnlands Zeehospitium bestaat uit drie
centra: het Rijnlands Revalidatiecentrum, het
Centrum voor Hart- cn Longrevalidatie en het
Rijnlands Voorzieningencentrum. Het Rijnlands
Zeehospitium is toonaangevend op het gebied van
zorg op maat en ontwikkelt zich tot een expertise
centrum op het terrein van de revalidatie en de
gehandicaptenzorg.
Algemene informatie:
Het Rijnlands Revalidatiecentrum (RRC) werkt met vier multi
disciplinaire behandelteams onder leiding van teamcoördinatoren
en revalidatieartsen en biedt algemene klinische en poliklinische
rcvalidaticprogramma's aan, voor zowel volwassenen als kinderen
Het team VrocgTijdigc Hulpverlening (VTH) behandelt en bcge
kinderen in de leeftijd van 0-3 jaar met stoornissen in de (motoi
ontwikkeling.
Over een jaar verhuist het revalidatiecentrum naar een nieuwbouv
in Leiden.
Het Rijnlands Revalidatiecentrum zoekt voor het team VroegTijdige Hulpverlening
per I juni een spelleider voor 29 uur per weck per 1 juli ecu spelleider voor 14.5 uur per weck
VE
1.
pa
mi
scl
7.
bo
bo
Functie-informatie:
De werkzaamheden bestaan o.a. uit:
- leiding geven aan een groep van 8 kinderen in samenwerking met een
collega-spelleider;
- begeleiden cn observeren van de kinderen, o.a. op het gebied van de
speloncwikkcling, de sociaal-emotionele ontwikkeling cn de zelfredzaamheid;
- begeleiden van de kinderen bij eten, drinken, verschonen;
- onderhouden van contacten met ouders;
- participeren in multidisciplinair teamverband;
- een bijdrage leveren aan de vakinhoudelijke ontwikkeling van de vakgroep
spelleiding.
Functie-eisen:
- kindgerichte mbo- of hbo-opleiding;
- ervaring in en affiniteit met liet begeleiden en verzorgen van jonge
gehandicapte kinderen;
- kunnen functioneren in een multidisciplinair samengesteld behandelteam;
- goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid;
- flexibiliteit, creativiteit en stressbestendigheid.
Salaris:
- salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden conform de CAO-Ziekenhuizen.
loc
Dienstverband en werktijden:
Her betreft dienstverbanden voor onbepaalde tijd; de werktijden i
volgt verdeeld: VQ|
- over de maandag, dinsdagochtend cn donderdagmiddag voor de val k0
van 14,5 uur:
- over de maandag, dinsdag, woensdagochtend, donderdag en vrijd
ochtend voor de vacature van 29 uur.
Inlichtingen en sollicitaties:
- inlichtingen over deze functie kunt u inwinnen bij mevrouw L. Ft
teamcoördinator VTH, telefoon (071) 40 60 100, toestel 273 of
mevrouw M. Olde Monnikhof, spclleidster, toestel 295:
- sollicitatiegesprekken vinden plaats in de periode van 16 t/m 25 april
- uw schriftelijke sollicitatie voorzien van curriculum vitae kunt u,
vermelding van vacaturenummer 200215, voor 10 april 2002 richt*
Rijnlands Zeehospitium t.a.v. afdeling P&O
Postbus 599, 2220 AN Katwijk
lar
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijl VOj
gesteld. eei
