Leidsch Dagblad | 2002 | 19 januari 2002 | pagina 30

d

M

VERBODEN TOEGANG

GÜRgAY

doktersassistente

ervaren
dieselmonteur

RESTAURANT ART 461.

SOUS CHEF

Senior

Datamanager m/v

Leidinggevend
Verpleegkundige m/v

Medisch

Secretaresse A m/v

-

Leerlingen m/v

Verpleegkundige m/v

ZATERDAG 19 JANUARI 2002

915

BOUWBEDRIJF TIMMERFABRIEK

gevestigd aan de Rooseveltstraat 14 N/O
te Leiden
Is op zoek naar een fulltime

ADMINISTRATIEVE/
BOEKHOUDKUNDIGE KRACHT M/v

De werkzaamheden bestaan o.m. uit:
het inboeken van facturen, debiteuren en crediteuren
bewaking, wekelijkse financiële rapportages, kortom het
verrichten van alle voorkomende administratieve werk
zaamheden in een groeiend bedrijf.

Wij vragen: een opleiding op niveau PD/MBA, vaardigheid
met Exact Compact. Excel en Word.

Spreekt het werken in een klein gezellig team. in een infor
mele sfeer je aan. dan verzoeken wij je sollicitatie binnen
2 weken te zenden naar het adres:

Marislaan 1a. 2316 XV Leiden,
faxen kan ook naar faxnummer (071) 513 43 08.

Meer informatie? Bel (071) 513 43 12

Welke gediplomeerde enthousiaste

wil ons team komen versterken voor 36 uur per
week?

Wij bieden een leuke, afwisselende baan in een
dynamische groepspraktijk.

Wij vragen van u een cliënlvriendelijke en flexibele
instelling.

Uw schriftelijke reaktie graag binnen een week
richten aan:

Gezondheidscentrum Florijn,
t.a.v. F. B. J. M. Zuure. huisarts.

Florijn 10, 2353 TC Leiderdorp
tel.: [phone]

vdWansem Service Center in Buitenkaag

officieel YANMAR en VOLVO-PENTA dealer,
de motorenspecialist in de Randstad zoekt met spoed een

die ons buitendienst-team komt versterken en met een
servicebus bij havens/klanten langs gaat voor onderhoud
en reparatie aan scheepsmotoren.
Een afwisselende baan in een leuk team
Verdere informatie zie "Vacature" op www.kaag.nl/wansem
Reactie+CV per fax: [phone]
of e-mail: [e-mail]

Wij zoeken voor ons anders dan andere
restaurant een enthousiaste aankomend

Wil je meer weten over de mogelijkheden
en wat er wel en niet verboden is bij ons,
bel dan even voor een afspraak.

Tel: [phone] tot 18.00 uur

-eurcücoiffeur'

Dames- herenkapsalon

Ben jij Uk- aan een nieuwe uildaging]

Dan hebben wij in ons team L U M.c
plaats voor een!

Werkdagen 111 overleg

Wil je meer welen
bel dan 071-5140819

Stationsweg 16.2312 AV Leiden
www .euro-coifleur.nl

Het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) omvat het Academisch Ziekenhuis en de Faculteit der Geneeskunde van de Universiteit Leiden.
De kerntaken patiëntenzorg, onderzoek,onderwijs en opleiding worden zo vanuit één bestuurlijke organisatie uitgevoerd. Er werken ongeveer 7000
mannen en vrouwen. Er wordt nauw samengewerkt met onder andere de faculteiten Wiskunde en Natuurwetenschappen en Sociale Wetenschap
pen van de Universiteit Leiden en metTNO. De organisatie van het LUMC is sterk gedecentraliseerd: er zijn vijf divisies met een relatief autonome
structuur. In het LUMC zijn patiëntenzorg en onderzoek van oudsher zozeer verweven.dat grensverleggend onderzoek en vernieuwing in de patiën
tenzorg hand in hand gaan, wat direct ten goede komt aan de behandeling van de patiënt. Het LUMC streeft, mogelijk mede door uw inzet, naar een
continue verbetering van de gezondheidszorg in de meest brede zin en wil hierin zowel nationaal als internationaal een leidende rol blijven spelen.

DIVISIE 3

Bij Divisie 3 werken ongeveer 1500 medewerkers (1230 fte).
Divisie 3 omvat de afdelingen Kindergeneeskunde. Pathologie,
Huidziekten. Oogheelkunde. Keel-, Neus- en Oorheelkunde.
Psychiatrie. Verloskunde. Gynaecologie. Neurologie. Neuro
chirurgie. Huisartsgeneeskunde enVerpleeghuisgeneeskunde. het
Klinisch Genetisch Centrum (KGCL) en het Bureau Opleidingen
en Verpleegkundigen Ontwikkelingen (BOVO).

rrqhHrH^h ni 1-trf tntrTf hlf

Gynaecologie

Binnen het LUMC is er een samenwerking tussen de afdeling
Gynaecologie en de afdeling Klinische Epidemiologie met betrek
king tot de "Cochrane Fertility Regulation Group". Dit is een
wereldwijd netwerk van personen die zich wijden aan het pro
duceren en actualiseren van "systematic reviews" op het gebied
van contraceptie. Deze groep vormt een deel van de Cochrane
Collaboration, een uitgebreid netwerk van mensen verwant met
dit werk in alle disciplines van de gezondheidszorg.

Ten behoeve van bovengenoemd onderzoek zijn wij op zoek
naar een:

18 uur per week)

Vac.nr 01 .J.51.03.LD

Door de exponentiële toename van de hoeveelheid weten
schappelijke informatie wordt het vinden van de benodigde
informatie steeds moeilijker De Cochrane Collaboration tracht
door middel van het schrijven van hoogwaardige systematische
reviews een bijdrage te leveren aan de toegankelijkheid van de
informatie. De Fertility Regulation Group of the Cochrane
Collaboration in het LUMC heeft plaats voor een literatuuron
derzoeker.

Functie-inhoud:

Systematisch opsporen en beoordelen m.b.v. databestanden van
Engelse literatuur ter ondersteuning van de Fertility Regulation
Group of the Cochrane Collaboration in het LUMC.

Functie-eisen:

- HBO-opleiding gezondheidskunde. medische biologie, ver
pleegkunde of vergelijkbaar bij voorkeur aangevuld met een
bibliotheektechnische opleiding bijvoorbeeld GO-C:

- kennis van medische bronnen met name Medline en EMBASE:

- kennis van de pnncipes van evidence-based medicine:

- kennis van tekstverwerkmgs- en databasesoftware.

Salaris:

Het salaris bedraagt op basis van een fulltime aanstelling maxi
maal 2.615.- (f 5.762.-) bruto per maand (schaal 8 CAO AZ),
afhankelijk van opleiding en ervaring.

Dienstverband:

Het betreft een tijdelijke aanstelling voor vooralsnog 2 jaar
Informatie:

Nadere inlichtingen worden graag verstrekt door
dr F.M.M. Helmerhorst. Fertility Regulation Group of the
Cochrane Collaboration (071 - 526 28 71 of e-mail:
[e-mail]) of mevrouw drs. J.C.M. Figdor, hoofd
van de Walaeus Bibliotheek (071 - 526 38 90 of e-mail:
[e-mail]).

DIVISIE I

In Divisie I zijn de navolgende afdelingen ondergebracht: Heelkun

de, Anesthesiologie. Thoraxchirurgie, Orthopedie, Urologie en Re-
validatie.Tevens bestuurt de divisie een aantal interdivisionele cen
tra. te weten het Centrum Eerste Hulp, het Operatiekamer-Cen
trum, het Centruiri Intensive Care alsmede de tot de divisie beho
rende poliklinieken en het Laboratonum voor bewegingsanalyse.

Bij de afdeling Mondziekten/Kaakchirurgie ontstaat binnenkort
de vacature van:

(fulltime)

Vac.nr 02.L08.03.LD
Functie-inhoud:

- leiding geven aan assisterend personeel:

- beheert instrumentarium en aanwezige apparatuur:

- zorgdragen voor bestellingen en afdelingsvoorraden;

- begeleiding stagiaires;

- raadpleegt medische dossiers aan de hand van het spreekuur-
programma;

- maakt formulieren gereed voor verwijzing naar röntgenafdeling,
laboratoria etc.;

- maakt de operatiekamer gereed voor het spreekuur;

- legt (steriele) instrumentensets gereed;

- vangt patiënten op in de wachtruimte;

- verricht omloopwerkzaamheden;

- assisteert de kaakchirurg bij ingrepen op de operatiekamer.
Functie-eisen:

- enige jaren ervaring als gediplomeerd verpleegkundige;

- ervaring op een polikliniek;

- leidinggevende capaciteiten;

- communicatieve vaardigheden;

- goed kunnen werken in teamverband.

Salaris:

Het salaris bedraagt bij een fulltime aanstelling maximaal
2.312.- (f 5.094.-) bruto per maand (schaal 7 CAO AZ). afhan
kelijk van ervaring.

Dienstverband:

De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst voor de periode van
1 jaar. met uitzicht op een vast dienstverband.

Informatie:

Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door
dhr. RJ.C. van Diemen. 1e medewerker polikliniek of
dr.J.P.R. van Merkesteyn. chef de clinique afdeling
Mondziekten/Kaakchirurgie (071 - 526 23 71

Bij de afdeling Urologie zijn 4 urologen en 4 assistenten werk
zaam. Binnen het secretariaat van de polikliniek werken 6 secre
taresses die nauw samenwerken met de stafsecretaresse.

Er is een vacature voor een:

(20 uur per week. dinsdag en donderdag van 08.00 - 16.30 uur

en woensdag van 08.00 - 12.00 uur)

Vac.nr.02.L0l.03.LD

Functie-inhoud:

- voorbereiden en afwerken van spreekuren en het begeleiden
van spreekuren aan de receptie:

- verzorgen van medische correspondentie;

- bijwerken van medische dossiers;

- beantwoorden van de telefoon.

Functie-eisen:

- MAVO-/HAVO-diploma;

- cursus medische administratie/NAMS diploma:

- bij voorkeur ervaring als (medisch) secretaresse.

DIVISIE 2

Salaris:

'Hetilsalaris bedraagtjwi&omaal ij^950.-^i(fif4.297i-J br^to per
maand (schaal 5 CAO AZ) bij een fulltime aanstelling.

Dienstverband:

De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst voor de periode van
1 jaar. met uitzicht op een vast dienstverband.

Informatie:

Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door mevrouw
AM.G. van der Werf-Visser; hoofd medisch secretariaat A polikli
niek Urologie (071 - 526 23 04) en mevrouw RF. van der Hilst,
manager Urologie (071 - 526 37 99).

Deze vacature verschijnt in- en extern tegelijkertijd. De interne
ronde zal eerst worden afgehandeld

Het Operatiekamer-Centrum telt 20 operatiekamers. Deze zijn
gevestigd in een groot centraal operatiekamercomplex. Voor
de opleiding tot operatieassistent en de opleiding tot anesthe-
sieassistent zoeken wij:

Vac.nr 02.L05.03.LD

De opleiding tot operatieassistent en anesthesieassistent zijn ini
tiële inservice opleidingen voor een medisch assisterend beroep
op het niveau van het hoger beroepsonderwijs in de gezond
heidszorg. De opleidingen bestaan uit een afwisselend theoreti
sche en praktische component

Vanwege het dynamische, specialistische en afwisselende karak
ter van het beroep moet je een goed aanpassingsvermogen
bezitten en je flexibel kunnen opstellen. Door de steeds veran
derende anesthesietechnieken en het in gebruik nemen van
steeds meer geavanceerde apparatuur is het noodzakelijk op de
hoogte te blijven van de nieuwe ontwikkelingen die zich op
zijn/haar terrein voordoen.

Duur en structuur van de opleiding:

De opleiding heeft een totale duur van 3 jaar en bestaat uit twee
delen te weten een beroepsvoorbereidende periode (4 maan
den) en een beroepsbegeleidende periode (2 jaar en 8 maan
den).

Toelatingseisen:

Om toegelaten te worden tot de opleiding welke in september
2002 aanvangt moet je:

- bij aanvang van de opleiding de leeftijd van 17 jaar bereikt
hebben;

- in het bezit zijn van minimaal één van de volgende diploma's:
HAVO. VHBO. HAVO/MBO. MBO (de voorkeur gaat uit naar
exacte vakken).

Informatie:

Er wordt een informatiemiddag gehouden op woensdag
27 februari 2002. Op verzoek kun je hiervoor een uitnodiging
ontvangen. Nadere inlichtingen over de opleiding worden gaarne
verstrekt door mevrouw E.J.M. Schrama, clusterleider Chirurgie
(071 - 526 91 I I en vragen naar pieper 9802) en
mevrouw N.Vlieland, anesthesieassistent (071 - 526 42 21).
Ook kunnen we je een informatiebrochure toesturen.

Binnen deze divisie zijn afdelingen op het gebied van de inwen
dige geneeskunde ondergebracht

Cardiologie/Hartcatheterisatie

De sectie Hartcatheterisatie maakt deel uit van de klinische .een
heid Cardiologie/Hartcatheterisatie en heeft 3 behandelkamers
waar dë'ttöl^ritiéPörtÖëhZdëkëri ei^öehandelingértl'|^fca,tsvinderf'
hartcatheterisaties zowel bij vólne»0^| Rl$inangio-^
grafiën. PTC A's en alle andere interventie technieken, pace
makerimplantaties; ICD implantaties, electro-fysiologisch onder
zoek. ablaties van ritmestoornissen en acute interventies.
Daarnaast beschikt de sectie over een shortstay kamer waar
voor- en nazorg plaatsvindt van patiënten. Binnen de sectie
werken 14 verpleegkundigen van maandag t/m vrijdag. Voor
de overige tijden worden beschikbaarheidsdiensten verricht.
Binnen het Team Cardiologie heerst een collegiale sfeer tussen
de diverse disciplines en zijn er volop mogelijkheden voor ver
dere groei en ontwikkeling.

Per direct heeft de Hartcatheterisatie een vacature voor een:

(36 uur per week)

Vac.nr, 02.W.03.03.LD

Functie-inhoud:

- zelfstandig assisteren bij alle ingrepen die binnen de sectie
plaatsvinden;

- het-verrichten van beschikbaarheidsdiensten;

- samenwerking in teamverband met enthousiaste, betrokken
collega's;

- bewaken van kwaliteit van verpleegkundige zorg;

- deelname aan teamvergaderingen en werkgroepen.

Functie-eisen:

- diploma A-verpleegkundige of HBO-V;

- bereidheid de cursus Cardio-Fysiologisch Laborant te volgen; I

- op maximaal 20 minuten reistijd van het LUMC wonen.

Salaris:

Het salaris bedraagt maximaal 2.312.- (f 5.094,-) bruto per
maand (schaal 7 CAO AZ). afhankelijk van opleiding en ervaring.

Dienstverband:

De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst voor een periode van
1 jaar met uitzicht op vast dienstverband.

Informatie:

Nadere inlichtingen over deze functie worden gaarne verstrekt
door verstrekt door mevrouw P E. van derVegte. verpleegkundig!
teamleider (071 - 526 20 18).

Deze vacature verschijnt in- en extern tegelijkertijd. De interne
ronde zal eerst worden afgehandeld.

Bij indiensttreding is het Pensioenreglement van het ABP van.

toepassing.

Vakantietoeslag 8%

Sollicitaties, onder vermelding van het vacaturenummer op brief
en enveloppe, kunt u binnen twee weken na het verschijnen van
deze advertentie zenden aan;

LUMC

Dienst Beleidsontwikkeling Bedrijfsvoering
Postbus 9600
2300 RC Leiden