Leidsch Dagblad | 2000 | 2 september 2000 | pagina 44

Personeel Personeel

I p»

feenstra

yLITIE

Beslismedewerker vreemdelingenzorg v/m

Administratief medewerker
vreemdelingenzorg v/m

H U NKEMÖLLER

for AnyBody

-IV

EEN ENTHOUSIASTE DOCUMENTALIST M/V

ZATERDAG 2 SEPTEMBER 2000

922

Hollands Midden

Politie Hollands Midden werkt aan de veiligheid en leefbaarheid in het
groene hart van de Randstad, het gebied tussen de vier grootste
steden van het land. Dit gebied telt 35 gemeenten met in totaal 725.000

bestaat uit een afdeling Toezicht waarin medewerkers zich actief
bezighouden met de terugkeer van vreemdelingen en een afdeling
Toelating waarin meer dan 10.000 aanvragen voor verblijf behandeld

Bij ons korps, dat volop in beweging is, werken ongeveer 1.600 mannen

worden en ruim 35.000 dosiers worden beheerd. Daarnaast zijn in
Hollands Midden 4 asielzoekerscentra gevestigd waarin de politie

en de korpsleiding.

van het handhaven van de openbare orde actief is. Kortom een zeer

Operationele Ondersteuning, is volop in ontwikkeling. De dienst

richtheid en serviceverlening hoog in het vaandel heeft staan.

Bij de vreemdelingendienst zijn de volgende functies vacant:

Uw functie:

U behandelt alle zaken rond aanvragen tot verblijfsvergunning,
reisdocumenten en toetst inhoudelijk op grond van de regel
geving op haalbaarheid;

U adviseert en verwijst naar hulpverlenende instanties;

U verstrekt informatie aan klanten van de vreemdelingendienst.

Uw profiel:

U beschikt over een analytisch denkvermogen;

U heeft affiniteit met vreemdelingenzorg;

U kunt improviseren en bent stressbestendig;

U bent besluitvaardig;

U heeft een klantgerichte houding en bent sociaal- en
communicatief vaardig;

U beheerst meerdere moderne talen, waaronder Engels;

Werk- en denkniveau minimaal MBO;

U bent bereid tot het volgen van functie relevante opleidingen.

Wij bieden:

Voor de functie geldt salarisschaal 7 BBP (minimaal 3.518,00
tot maximaal 5.276,00) bruto per maand voor 36 uur

per week. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring;

Pensioenopbouw vindt plaats bij het ABP;

In verband met het veranderingsproces binnen de vreemde
lingendienst betreft het een dienstverband van voorlopig 1 jaar;

Goede doorstroom- en loopbaanmogelijkheden en mogelijk
heden om tijdelijk andere werkzaamheden te doen in het
kader van uw loopbaan;

Een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder kinder
opvang, mogelijkheden tot deeltijdwerken, spaarverlof,
studiefaciliteiten, spaarloonregeling, en aanbiedingen op
verzekeringsgebied.

Uw functie:

U bent verantwoordelijk voor de administratieve nazorg van
beschikkingen en beheert en archiveert de vreemdelingen
dossiers;

U verstrekt (telefonische) inlichtingen aan klanten van de
vreemdelingendienst en aan externe instanties;

U voert gegevens in geautomatiseerde systemen in en houdt
statistische gegevens bij;

U maakt afspraken en houdt de agenda bij;

U draagt zorg voor de postverwerking en archivering van
relevante stukken.

Uw profiel:

U heeft affiniteit met vreemdelingenzorg en -wetgeving;

U bent in staat om accuraat te werken;

U bent stressbestendig en flexibel en vindt het een uitdaging or
te werken in een dynamische werkomgeving;

U heeft kennis en ervaring op het gebied van werken met
geautomatiseerde systemen;

U heeft een klantgerichte en serviceverlenende instelling;

U heeft ervaring met administratieve-, secretariële- en archief
werkzaamheden;

U bent sociaal en contactueel vaardig;

U heeft een afgeronde opleiding op MAVO/MBO-niveau;

U spreekt meerdere moderne talen, waaronder Engels;

U bent bereid tot het volgen van functie relevante opleidingen

Wij bieden:

Voor de functie geldt salarisschaal 5 BBP (minimaal 1.693,00
tot maximaal 4.638,00) bruto per maand voor 36 uur per week.
Inschaling is afhankelijk van leeftijd, kennis en ervaring;

Pensioenopbouw vindt plaats bij het ABP;

Goede doorstroom- en loopbaanmogelijkheden en mogelijk
heden om tijdelijk andere werkzaamheden te doen in het
kader van uw loopbaan;

Een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden, waaronder kinder
opvang, mogelijkheden tot deeltijdwerken, spaarverlof, studie
faciliteiten, spaarloonregeling, en aanbiedingen op
verzekeringsgebied.

Overige informatie:

Informatie voor beide functies kan worden ingewonnen bij de
heer R.H. Kool, hoofd regionale vreemdelingendienst, telefoon
[phone] of de heer R.J.H. Zoetemelk, personeelsmanagement-
adviseur, telefoon [phone]. Een antecedentenonderzoek
maakt deel uit van de selectieprocedure.

Uw sollicitatie:

Belangstellenden worden verzocht binnen 14 dagen na publicatie
hun sollicitatie (inclusief curriculum vitae) te richten aan:
het hoofd van de divisie operationele ondersteuning,

Postbus 4240, 2350 CE Leiderdorp,
s vreemdelingendienst.

Deze functies zijn ook intern opengesteld. Bij gelijke geschiktheid
gaat de voorkeur uit naar een interne kandidaat. Aanvullende
selectiemiddelen als psychologische test en assessment kunnen
deel uitmaken van de selectieprocedure. Acquisitie naar aanleiding
van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

VISSER T HOOFT

LYCEUM

Het Visser 't Hooft Lyceum is een groeiende protestants-christelijke brede
scholengemeenschap met vier vestigingen te Leiden, Leiderdorp en Rijns
burg. Voor de locatie Leiden-Kagerstraat zijn wij op zoek naar mannen
en/of vrouwen die in de middaguren schoonmaakwerkzaamheden willen
verrichten. Doordat wij de schoonmaakwerkzaamheden geheel met eigen-
personeel doen is het bij ons mogelijk alle schoolvakanties vrij te zijn.

SCHOONMAKERS m/v

Inlichtingen over de vacatures worden verstrekt door de heer F. Veldman,
telefoon 071-5171661 (school) of 071-4021494 (privé).

U kunt telefonisch (071-5171661of schriftelijke solliciteren bij de heer
F. Veldman, Visser 't Hooft Lyceum, Kagerstraat 1, 2334 CP Leiden.

Feenstra Warmte Totaal Zorg is een landelijk actief installatiebedrijf met als voor
naamste activiteit het installeren en onderhouden van CV- en warmwatersystemen
in woningen en utiliteitsbouw. De servicedienst verzorgt in meer dan 550.000 huis
houdens in Nederland service en onderhoud voor de CV- en warmwaterinstallaties.
Feenstra heeft 15 vestigingen in Nederland en ruim 1.000 medewerkers.

In verband r
op zoek naa

t voortdurende groei zijn wij \i

s vestiging in Heerhugowaard

SERVICEMONTEURS

i storingen en het verrichten van onderhoudswerk a

ONDERHOUDSMONTEURS

r het verrichten van jaarlijkse inspectie-/onderhoudsbeurten aan cv-installaties.

Wij bieden u een interessante
functie in een plezierige
werkomgeving bij een
groeiende onderneming,
daarbij zijn onze
arbeidsvoorwaarden
uitstekend te

Bent u geïnteresseerd?
Bel dan met de heer
D. Helder of schrijf een brief
naar onderstaand adres.
Feenstra Heerhugowaard,
Postbus 92, 1700 AB

tel. [phone]

WARMTE TOTAAL ZORG

CONGREX HOLLAND BV

For one of our clients we are looking for a

part time receptionist (25 hrs)

for an international organisation based in
The Netherlands (region Leiden).

The reception service provides information to
visitors and staff, is responsible for the booking of
meeting rooms, co-ordinates taxi transport and
supports the in-house conference bureau.

Applicants should:

be fluent in English, French and Dutch

have good communication skills

have a good typing ability and be familiar with
computers (Windows 95/97)

be flexible and have a natural friendly attitude
towards people

be service minded

be prepared to'assist the in-house conference
bureau when needed

Applications including a recent photograph should

be sent to Mrs. Annette Boogaard,

Congrex Holland BV, Postbus 302,

1000 AH Amsterdam.

Further information can be obtained from

Mrs. Gonnie Elfering at 071-5655056.

Notariskantoor Warmond

(Mr W. A. C. Haverkamp)
vraagt op zeer korte termijn een enthousiaste/energieke

fulltime

NOTARIEEL MEDEWERKER M/V
of

SECRETARIEEL MEDEWERKER
M/V

die (enige) notariële ervaring heeft, in ieder geval enthou
siast is en daarnaast een cliëntgerichte instelling en goede
contactuele eigenschappen bezit.

Het dorp Warmond is gelegen in de Duin- en Bollen
streek.

De praktijk is klein en algemeen, zodat een functie met
gevarieerde .werkzaamheden kan worden geboden.

Zij die belangstelling hebben voor een part-time functie
worden eveneens uitgenodigd te solliciteren.

Schriftelijke reacties, voorzien van een curriculum vitae.
gelieve u binnen tien dagen te zenden aan:

Notariskantoor Warmond
Postbus 45

2370 AA WARMOND
Telefonische inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij
Mr W. A. C. Haverkamp en/of de heer A. B W. H. Dee,
tel. [phone].

Hunkemöller behoort tot de Vendex KBB Speciaalzaken B.V.
Hunkemöller biedt haar klanten een collectie die bestaat uit
bodyfashion (b.h.'s, damesondergoed, lingerie en foundation), nachtkleding,
badkleding en beenmode. De Hunkemöller collectie bestaat voor 80%
uit zelfontwikkelde en onder eigen label aangeboden artikelen.

Hunkemöller zoekt voor bestaande en nieuw te openen filialen:

ONDERNEMENDE FILIAALMANAGER

(35 uur per week)

PLAATSVERVANGEND FILIAALMANAGERS

(35 uur per week)

en

REPRESENTATIEVE VERKOOPSTERS

(Hulpkracht, Parttime en Fulltime)

Ondernemend en innemend. Commercieel, tactvol en servicegericht ingesteld.
U bent flexibel inzetbaar en uw leeftyd is minder van belang.
W(j bieden u o.a. een 35-urige werkweek, een goed salaris
en 25% korting op aankopen. Denkt u de medewerkerster te zyn die wij zoeken?
Schrijf dan een korte sollicitatiebrief binnen 2 weken na datum plaatsing naar
Vendex KBB Speciaalzaken B.V., Werkmaatschappij Hunkemöller,
afdeling Personeel en Organisatie, Postbus 386,

1200 AJ Hilversum, t.a.v. de heer G. Hoek.

E-mail: [e-mail]

Spadon Agenturen bv, gevestigd in Warmond, is een
kleine organisatie die diverse Zuid-Europese
tegelfabrikanten vertegenwoordigt. Het programma
omvat tegels voor zowel de particuliere markt als de
professionele markt (luchthavens, kantoren, hotels etc.).
Ons verkoopgebied beslaat heel Nederland.

Wij zoeken op korte termijn

een Commercieel Medewerker (MA')

(binnendienst)

Voor ons kantoor zoeken wij een dynamische,
klantgerichte persoonlijkheid voor een lekker
afwisselende baan.

.lij bent/kunt/hebt

Werk- denkniveau MBO+

Kennis van Word/Excel en Internet

Goede beheersing Nederlands, Engels (evt. Duits)

Zelfstandig werken

Groeiende verantwoordelijkheden

.Ie doet/maakt

Contacten onderhouden met klanten en leveranciers

Offertes

Orderverwerking

Wij bieden

Een plezierig en informeel werkklimaat met korte
communicatielijnen

Volop ruimte om initiatieven te ontplooien en
ontwikkelen

Passende salariëring en goede arbeidsvoorwaarden

wel een gezond stel hersens e

Reacties naar: Spadon Agenturen bv, t.a.v.

Dhr. U. A. Spadon. De Geestlaan 5, 2361 XW Warmond

Stichting Welzijn Ouderen

Rijnsburg I Valkenburg

De stichting stelt zich ten doel het bevorderen van het materiële en immateriële welzij
in de breedste betekenis van het woord en de zelfstandigheid van mensen van circa 53
jaar en ouder die woonachtig zijn in de gemeenten Rijnsburg en Valkenburg.

De stichting beheert twee dienstencentra, één in Rijnsburg en één in Valkenburg. Binri
de dienstencentra richt men zich voornamelijk op activiteiten t.b.v. vorming, ontwikke
ling en ontspanning t.b.v. onze doelgroep, de ouderen in onze samenleving.

Wegens vertrek van een huidige medewerkster zijn wij op zoek naar een opvolgster d
in de functie van Ouderenwerker A (CAO Welzijn) de volgende werkzaamheden zt
gaan verrichten:

op basis van globale aanwijzingen uitwerken van dienstverleningsprojecten, zoals
maaltijdvoorziening en persoonsalarmering;

werven van vrijwilligers, het regelen van de inzet hiervan alsmede het begeleiden
vrijwilligers (circa 140) bij het uitvoering van hun taken;

verstrekken van algemene informatie en advies aan ouderen met betrekking tot hui
vesting, hulpverlening, financiën etc. en het daarbij verwijzen naar de geëigende

een op de functie afgestemde middelbare beroepsopleiding;

beheersing van MS Word en Excel, gevoel voor cijfers;

goede contactuele eigenschappen;

accuratesse.

Wij bieden u:

een zelfstandige functie in een klein team;

salaris volgens CAO Welzijn.

Sollicitaties kunt u binnen 10 dagen richten aan:

Stichting Welzijn Ouderen Rijnsburg-Valkenburg
t.a.v. mw. A. van Toor
Smidstraat 16
2231 EM Rijnsburg

Voor inlichtingen kunt u bellen met mw. van Toor, tel. [phone] (9.00 tot 15.00
uur).

De kennismakingsgesprekken zijn gepland in week 38 (18 t/m 22 september).

cremer ontwikkelt en fabriceert machines voor het tellen en verpakken van een groot aantal verschilende
producten. Wij leveren wereldwijd aan bedrijven in onder andere de agrarische, farmaceutische- en de
zoetwarenindustrie. Onze systemen worden naar het eisen- en wensenpakket van onze afnemers gefabriceerd,
waarbij de verschillende mogelijkheden door ons worden aangegeven. Binnen de organisatie bevindt zich de afdeling
engineering. Deze afdeling verzorgt het totale tekeningenpakket voor de produktie. Tevens zorgt deze afdeling voor
de volledige gebruikers- en onderhoudshandleidingen voor de eindgebruiker. Deze documentatie wordt vanuit
standaard tekstblokken samengesteld en indien nodig specifiek voor de ontworpen lijn aangepast.

Om aan de groeiende vraag naar onze machines te voldoen willen wij de capaciteit van de afdeling engineering
uitbreiden en zijn wij op zoek naar:

De functie:

Nadat de design engineers hebben bepaald hoe de te
ontwerpen machine opgebouwd zal gaan worden,
vindt er overleg plaats met de documentalist.

Deze start aan de hand van de ontvangen gegevens
met de opbouw van de documentatie vanuit standaard
tekst- en grafische blokken. Bij nieuwe ontwerpen
worden de ontbrekende blokken nieuw aangemaakt.
Tijdens de afmontage van de machine/lijn controleer je
of de bediening en het onderhoudsschema overeen
komen met de door jouw gescl^ijven documentatie.
Naast deze werkzaamheden kan het voorkomen dat je
een gebruikerstraining gaat geven bij afnemers in
zowel binnen- als buitenland.

Wij vragen:

Een creative documentalist
met een technische
achtergrond, die aandacht
heeft voor details en
kwaliteit. Een redelijke
computerervaring, liefst ook
met grafische pakketten.
Daarnaast is een goede
kennis van de Nederlandse,
Engelse, Duitse en eventueel
de Franse taal noodzakelijk.

Wij bieden:

Een zelfstandige baan in een
sterk groeiend bedrijf met
een informele werksfeer.
Volop ruimte voor eigen
inbreng en de mogelijkheid
om jezelf te ontplooien.
Een 38-urige werkweek
(vrijdagmiddag vrij) en
goede primaire en secundaire
arbeidsvoorwaarden.

Geïnteresseerd?

Stuur je reactie naar onderstaand adres t.a.v. Simone Turenhout.
Voor meer informatie over ons bedrijf, kijk op www.c
r informatie over de functie kun je tijdens kantoo
i Veen op onderstaand telefoonnummer.

CREMER B.V.
Heereweg 5,
2161 AB Lisse
tel.: [phone]