Vechten om de krant komt in de beste families voor. MAANDAG 1 MEI 2000 5 PARTICIPANTEN IN HET INFORMATIECENTRUM PAPIER EN KARTON ZIJN: KONINKLIJK VERBOND VAN GRAFISCHE ONDERNEMINGEN. NEDERLANDS UITGEVERSVERBOND. VERENIGING GOLFKARTON EN VERENIGING VAN NEDERLANDSE PAPIER- EN KARTONFABRIEKEN. Er zijn nogal wat families waar regelmatig een gevecht wordt geleverd om wie als eerste mag genieten van het laatste nieuws. Zo belangrijk zijn een paar velletjes papier in ons leven. Dat geldt niet alleen voor de krant, maar ook voor tijdschriften, informatie brochures, sinterklaasfolders, vakantiekaarten, bankafschriften, kortom, vrijwel alles wat we dagelijks aan papier in de brievenbus vinden. Papier en karton zijn zo belangrijk in ons leven dat we het zelfs goed bewaren. Moeders knippen de lekkerste recepten uit, pubers behangen kamers met favoriete strips, popsterren of droomauto's, oma's hebben vaak dozen vol met ansichtkaarten, kindertekeningen, chique doosjes en keurig opgevouwen velletjes cadeaupapier. Want weggooien zou toch jammer zijn. Als je er even over nadenkt, hebben we eigenlijk ons leven lang plezier van karton en papier. Zelfs van oud papier. Want 75% van het papier dat we in Nederland gebruiken, gebruiken we weer om nieuw papier van te maken. Van A4'tje tot toiletpapier. Van verpakkingen tot kartonnen verhuisdozen. Oud papier is daarmee in ons land de belangrijkste grondstof voor de fabricage van karton en papier. Als we hout als grondstof nodig hebben, dan gebruiken we daarvoor met name bomen afkomstig uit Europese bossen die op een verantwoorde wijze worden beheerd. Voor iedere gekapte boom wordt minimaal één boom teruggeplant. De totale bosoppervlakte in Europa is de afgelopen jaren dan ook niet af-, maar zelfs toegenomen. Wil je meer informatie over leven met karton en papier, neem dan contact op met het Informatiecentrum Papier en Karton via www.papierinfo.nl of via telefoonnummer 020 - 654 30 43. Ons leven lang plezier van papier. Op 18 april introduceerde Randstad Job Life'. Een kleine revolutie. Want iobLife combineert twee ogenschijnlijke uitersten: de zekerheden van een vaste baan met de afwisseling van flexwerken. Je komt namelijk in dienst bij Randstad - met alle arbeidsvoorwaarden van dien - maar je gaat werken via Randstad. Wij zijn dus je werkgever, maar je zult ons nooit als een traditionele baas gaan zien. Je werkt immers niet fysiek bij ons. Daardoor kunnen we heel anders met je omgaan. We kunnen ons veel meer richten op begeleiding, op coaching. Dat doen we door regelmatig met elkaar te praten. Door te evalueren. Door samen te kijken waar je sterke en zwakke punten liggen. Door te onderzoeken of je nog opleidingen nodig hebt en welke dat zouden kunnen zijn. Maar vooral door heel kritisch bedrijven te zoeken waar jij bij past. Waar jij je prettig voelt en je verder kunt ontwikkelen. Wil je meer weten over de nieuwe manier van werken? Kijk op www.joblife.nl of bezoek de dichtstbij zijnde Randstad-vestiging. Join iobLife. Job Life' De vaste baan. Opnieuw uitgevonden. www.joblife.nl -\r randstad

Historische Kranten, Erfgoed Leiden en Omstreken

Leidsch Dagblad | 2000 | | pagina 8