Personeel Personeel Persone
1 r
voorzitter van de Raad van Toezicht
lid van de Raad van Toezicht
Van Ginkel
Universiteit Leiden
een goed klimaat voor kwaliteit
Optiekspecialist
ZATERDAG 12 FEBRUARI 2000
isti|
Stichting Bollenstreek biedt in de regio Duin- en Bollenstreek aan ruim 500 mensen met een verstandelijke
handicap een grote diversiteit aan zorg- en dienstverleningsvormen. Het Centraal Bureau bevindt zich in
Noordwijkerhout. De stichting is sterk in ontwikkeling waarbij 'professionalisering', 'kwaliteit van zorg', 'de
cliënt centraal' en 'normaal tenzij kernbegrippen zijn. De stichting stelt zich ten doel het zorgaanbod
beter aan te laten sluiten op de individuele zorgvraag.
De Dienst Personeel Organisatie wil voor de Divisie Wonen naast de bestaande pool voor kortdurende vervanging
een pool voor langdurige vervanging op gaan zetten. Voor deze pool zoeken wij medewerkers die inzetbaar zijn
voor langere tijd binnen alle woonlocaties binnen de regio (Functie A).
Tevens zoeken wij kandidaten die cliënten begeleiding kunnen bieden in het kader van Bijzondere Zorgplannen
binnen de divisies Wonen en Dagbesteding. Het werken in het kader van Bijzondere Zorgplannen betreft een
project waarin specifieke hulpvragen beantwoord moeten worden van: volwassen cliënten met probleemgedrag,
volwassen cliënten met de ziekte van Alzheimer, jonge cliënten met communicatieproblemen (Functie B).
WIJ ZOEKEN PER DIRECT
ASSISTENT EN PERSOONLIJK BEGELEIDERS V/M
Functie A In de pool worden medewerkers geplaatst met een contract voor onbepaalde tijd of een tijdelijk contract
van minimaal één jaar. Medewerkers worden organisatorisch ondergebracht bij de Dienst P&O die tevens fungeert
als intermediair tussen vraag en aanbod. Er worden afspraken vastgelegd omtrent gemiddeld aantal te werken uren
per week, te meten per kwartaal. De volgende contracturen kunnen worden afgesloten: 24, 28, of 32 uur per week.
Tijdelijk kunnen er contractverhogingen worden afgesproken. Omdat er vaste contracturen worden afgesproken
kan men in het geval er te weinig uren gewerkt worden ook ingezet worden voor de kortdurende vervangingen.
Functie B Voor deze functie wordt u ingezet binnen de divisie Wonen of Dagbesteding. De begeleiders die
ingezet worden in het kader van Bijzondere Zorgplannen kunnen te maken krijgen met zeer gevarieerde werk
zaamheden, zowel voor korte als voor langere duur. Ook hier zijn diverse contractvormen mogelijk.
Onze eisen U heeft een grote affiniteit met de hedendaagse ontwikkelingen binnen de zorg voor mensen met
een verstandelijke handicap. Daarnaast beschikt u over sociale en communicatieve vaardigheden. U kunt zowel
zelfstandig als in teamverband werken en u bent flexibel. U heeft een kritische en lerende instelling. Voor beide
functies geldt een minimum leeftijd van 23 jaar.
Uw Opleiding Voor de functie van assistent begeleider beschikt u over een relevante afgeronde opleiding
op LBO-niveau.
Voor de functie van persoonlijk begeleider beschikt u minimaal over een relevante afgeronde opleiding op
MBO-niveau of een afgeronde verpleegkundige opleiding en twee jaar ervaring.
Arbeidsvoorwaarden De functie van assistent begeleider is ingedeeld in schaal 30 van de CAO Gehandicapten
zorg, sector Ziekenhuiswezen, minimaal 2.838,- en maximaal 3.807,- bruto per maand bij een fulltime
dienstverband.
De functie van persoonlijk begeleider is ingedeeld in schaal 40 van de CAO Gehandicaptenzorg, sector Ziekenhuis
wezen, minimaal 3.180,- en maximaal 4.429,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
Informatie? Voor informatie kunt u bellen naar Hans Hoogeveen
of Taco Paulides (0252) 34 57 15 of 34 57 16.
Sollicitatie Uw gemotiveerde schriftelijke sollicitatie met c.v. kunt
u binnen tien dagen na het verschijnen van dit blad zenden aan:
Stichting Bollenstreek, Dienst P&O, t.a.v. Hans Hoogeveen,
Postbus 244, 2210 AE Noordwijkerhout. Graag op de brief én
de envelop het vacaturenummer vermelden: 04.
STICHTING
BOLLENSTREEK
r zorg- en dienstverlening aan
et een verstandelijke handicap
Woonstichting Vooruitgang'
Woonstichting "Vooruitgang' te Sassenheim is een moderne sociale huisvestSt^^
loeme
ondernemendheid en maatschappelijk rendement hoog in het vaandel heeft stas^d g
en ontwikkeling, streeft de stichting naar een intensieve samenwerking met andere maatschappelijke partners als collega-corporaties en instellingen wj l.
en welzijn. In deze samenwerking met partners binnen en eventueel buiten de regio Duin- en Bollenstreek, staan de klant en de markt centraal. Onder
van de directeur-bestuurder zijn recentelijk een ondernemingsplan, een
richtsnoer vormen voor de activiteiten van de stichting.
De F
Duin
"tienvr;
voorraadbeheerplan, alsmede een huurbeleidsplan ontwikkeld d teer, 1
Binnen de Raad van Toezicht zijn twee vacatures ontstaan, namelijk:
edror
De Raad van Toezicht adviseert (gevraagd en ongevraagd) de directeur-bestuurder en houdt op afstand toezicht op de realisatie van de strategische koe Proe^
en ander conform het advies van de commissie Toezicht Woningbouwcorporaties.
gion
en afhankelijk van omstandigheden:
Van een lid van de Raad van Toezicht wordt verwacht dat hij/zij in staat is om met
een "helikopterblik" de bedrijvigheid van de stichting, binnen de kaders van het
strategische beleid, op haar maatschappelijk rendement en continuïteit te
beoordelen.Voorts wordt zowel financieel als juridisch inzicht verwacht, alsmede
ruime belangstelling voor maatschappelijke vraagstukken en volkshuisvesting.
Van de voorzitter wordt bovendien verwacht dat hij/zij de raad als team laat
opereren, over ruime communicatieve vaardigheden beschikt en inzicht heeft in
(netwerken in) het openbaar bestuur.
Leden van de Raad van Toezicht ontvangen een passende vergoeding.
Voor nadere informatie en/of een meer uitgebreide profielschets kunt u contact
opnemen met de directeur-bestuurder, de heer S.M. Schrader (tel. 0252 24 10 10)
of met de huidige voorzitter van de Raad
(tel. 053 569 63 66).
i Toezicht, de heer H.
Als u belangstelling heeft voor een van beide vacatures en in de Ri
woonachtig bent, dan wordt u verzocht uw curriculum vitae en motivatie jout.
10 dagen te zenden aan:
Atrivé
de heer drs.WH. Muijlwijk
Postbus 136
3700 AC ZEIST
onder vermelding van "Sassenheim".
De eerste gespreksronde is gepland op dinsdag 7 en woensdag 8 maart 2000 vanaf 16.00 uur.
A t r
ivé^
Atrivé is een landelijk opererend consultancybureau met ca. 150 medewerkers, werkzaam
sector vastgoed en wonen. Onder het motto 41thuis in ontwikkeling" realiseren wij meenv e j<
voor onze opdrachtgevers. Deze meerwaarde vertaalt zich o.a. in ondersteuning van succt
werving- selectieprocedures voor onze opdrachtgevers. fachtt
tke
IQUT-
ticy-
ÜLi H
ijk ho
mee
Indi
jlplei
Tuin- en plantsoenaanleg
Van Ginkel zorgt voor de
leefomgeving met een groen
accent, zo luidt onze missiel
Aanleg en onderhoud van
klein- en grootschalige
objecten In de breedste zin.
in natuur
ontwikkeling, daktuinen
(Optima-systeem), boom
verzorging (franchisenemer
Pius Floris), aangepast
tuinieren (t.b.v. minder
validen).
Van Ginkel, al 96 jaar actief
in „groen" is gecertificeerd
volgens de normen
EN-ISO 9001V.C.A.V en
B.R.L. 5007.
Van Ginkel heeft vestigingen
in Veenendaal, Wassenaar en
Leiderdorp.
Wij zoeken:
Voor onze vestiging te Leiderdorp
leerling hoveniers
aankomend hoveniers
vakbekwaam hoveniers met affiniteit voor
bestratingswerk
leerling boomverzorger bekend met „de Pius Floris"
werkmethodiek
vakbekwaam boomverzorger bekend met
„de Pius Floris" werkmethodiek
Wij vragen een flexibele en positieve instelling, alsmede het
teamgericht kunnen werken.
Wij bieden:
een prima werksfeer met goede opleidingsmogelijkheden
salariëring naar leeftijd, opleiding, ervaring en inzet
bedrijfsspaarloonregeling
bedrijfskleding
doorgroeimogelijkheden en continuïteit
Sollicitaties kunt U schriftelijk richten aan de directie van Van Ginkel West-Nederland bv, Postbus 189,
2350 AD Leiderdorp.
Voor eventuele inlichtingen kunt U bellen: 06-51109956 en vragen naar de bedrijfsleider de heer J. van Wijck.
Het vermeerderen van kennis en het verleggen van grenzen zijn wezenlijk voor het beoefenen van
wetenschap. De Universiteit Leiden streeft voortdurend naar wetenschappelijk onderwijs en onderzoek
van het hoogste niveau. Kwaliteit en vernieuwing gaan bij ons hand in hand. Dat vraagt om
gemotiveerde medewerkers en studenten die nu met ons vooruit willen kijken.
Secretaresse (v/m)
(38 uur per week)
vacaturenummer: 0-020/1158
Binnen het secretariaat van het Instituut voor
Moleculaire Plantkunde is een vacature voor een
secretaresse.
Het secretariaat bestaat uit drie deels parttime,
deels fulltime secretaresses en ondersteunt de
directie, de vijf hoogleraren en hun stafleden.
De taken worden uitgevoerd met een grote mate
van zelfstandigheid onder de verantwoordelijkheid
van de coördinerend secretaresse.
Taak:
verrichten van algemene secretariaatswerkzaam
heden: telefoon, postverzorging, agendabeheer,
archivering:
de invoer en het beheer van de geautomatiseerde
universitaire verslaglegging, het gereedmaken
van manuscripten, congresbijdragen en dergelijke;
ondersteuning bij het opvangen en huisvesten
van buitenlandse gastmedewerkers;
notuleren bij vergaderingen;
secretariële ondersteuning van de directie;
overige voorkomende werkzaamheden.
Vereist:
havo/vwo, aangevuld met een secretaresseopleiding
en ervaring met managementondersteunende
werkzaamheden en/of organisatorische taken;
goede typevaardigheid, ajfiniteit met computers,
goede beheersing van onder andere Word, Access
en elektronische post;
uitstekende contactuele eigenschappen en een
flexibele instelling;
in staat zijn - ook onder druk - snel, nauwkeurig
en zelfstandig te werken;
goede kennis van de Engebe taal.
Salaris maximaal 4.203,- (schaal 6) bruto per
maand bij een volledige werkweek en afhankelijk
van opleiding en ervaring.
De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst met
uitzicht op een vast dienstverband.
Inlichtingen bij: mw. S.T.S. Wijfjes-Chang,
tel. 071-5275065,
e-mail: Chang@rulbim.leidenuniv.nl
Sollicitaties, vergezeld van een curriculum vitae
en relevante diploma's/cijferlijsten en onder
vermelding van het vacaturenummer op brief
en envelop, binnen twee weken na het verschijnei
van dit blad zenden aan: Instituut Moleculaire
Plantkunde Clusius Laboratorium,
t.a.v. mw. S.T.S. Wijfjes-Chang,
Postbus 9505, 2300 ra Leiden.
Het beleid van de universiteit is erop gericht meer
vrouwen aan te stellen in de functies waarin zij
ondervertegenwoordigd zijn.
Vrouwen wordt dan ook nadrukkelijk verzocht te
solliciteren.
De Koninklijke Marine is een van de meest veelzijdige werkgevers van Nederland. Zo'n 18.000
burgermedewerkers en militairen vinden hier boeiend en verantwoordelijk werk. In Den Helder,
de thuishaven van de Marine, hebben diverse gespecialiseerde onderhoudsdisciplines onlangs de
krachten gebundeld in het Marinebedrijf, een moderne organisatie met een nieuwe, uitstekend
geoutilleerde infrastructuur en huisvesting. Binnen het Marinebedrijf is de Divisie Speciale Pro
ducten de onderhoudsspecialist op het gebied van electronica en optiek. Van de expertise van de
Divisie Speciale Producten - vanaf begin 2001 niet meer in Oegstgeest, maar in Den Helder -
maken de Koninklijke Marine, Landmacht en Luchtmacht gebruik. Een onderdeel van deze Divisie
vormt de productie-unit Optronica en hierbinnen is de sectie Optische Componenten op zoek
naar een ondernemende mts'er (v/m) die aan de slag wil als
Een van uw voornaamste taken is het aanmaken, herstellen en beheren van bedrijfsstandaarder
proefglazen en standaardboeken. Daarbij ontwikkelt u bewerkings- en productiemethoden om b
dere materialen op een efficiënte manier te bewerken. Naast het uitvoeren van kalibratiewerk;
heden, assisteert u ook bij de totstandkoming van kalibratievoorschriften. Verder adviseert
sectiehoofd over de noodzaak van uitbreiding en/of vervanging van meetapparatuur en prod
middelen. U volgt de ontwikkelingen binnen uw vakgebied op de voet door regelmatig vakbe
en symposia te bezoeken.
als l
5em'
ms
len i
:hte
/oor
die
t, bi
te w
U heeft mts Fijnmechanische Techniek of een daarmee vergelijkbare opleiding gevolgd en hee
algemene ontwikkeling op havo-niveau. Bovendien bent u bij voorkeur in het bezit van het dipl
optiek L.I.S. en heeft u ten minste het diploma B behaald. In de praktijk heeft u kennis van en en
met toegepaste technieken opgedaan. Naast uitstekende contactuele en didactische vaardigt
beschikt u over een goed analytisch vermogen. U bent gewend om initiatief te tonen en kur f
zowel mondeling als schriftelijk prima redden in de Engelse en Duitse taal.
Een uitdagende en verantwoordelijke functie waarin u uw kennis en kwaliteiten optimaal kunt bem
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het bruto jaarsalaris maximaal circa f 61.000,- (sd
BBAD), inclusief 8% vakantietoeslag. Daarnaast mag u rekenen op minimaal 23 vakantiedagen
ADV-dagen per jaar. Bovendien kunt u gebruikmaken van een uitgebreid pakket studiefaciliteit*
uw vakkennis up-to-date te houden en uit te breiden.
Meer informatie over deze functie kunt u inwinnen bij de heer J.J. van der Velde, hoofd Op!
Componenten, (071) 305 25 77. Bij de heer F.F.M. de Kleijn, (071) 305 22 42, kunt u terech
vragen over de sollicitatieprocedure. In het kader van het emancipatiebeleid streeft de Konin
Marine naar het in dienst nemen van meer vrouwen. Ook geïnteresseerden die behoren tot een
sche minderheid en gehandicapten worden nadrukkelijk uitgenodigd te solliciteren.
Uw schriftelijke sollicitatie met c.v. kunt u binnen 14 dagen na verschijning van deze advertentie
naar: Stafunit Personeelszaken van het Marinebedrijf, t.a.v. de heer F.F.M. de Kleijn, postbus
2340 BG Oegstgeest.
J x t
chie
I
vel<
ku
lelijk"
p veld
ide,
int zi
itvai
vrag
>car
rink
beu:
)orh
de
el ha
11k t«
>k aa
De Marine. Helemaal zo gek nog niet.
