Personeel Personeel Personeel Personeel
J
Van den fioed
LOODGIETER/
CV MONTEUR
1 thuiszorg Groot Rijnland
MEDEWERKER CLIËNTENADMINISTRATIE
PROMOTIEMEDEWERK(ST)ERS
wóningstichting
IMrmunda
warmond
Hoofd van Dienst
(m/v, 20 uur per week).
Assistent Huismeester
OFFICE MANAGER
Wij zijn op zoek naar
nieuwe collega's
voor de functies van:
O
E
G
DEN
ZATERDAG 30 OKTOBER 1999
Motel Sassenheim
Motel Restaurant Sassenheim zoekt op korte
termijn:
receptioniste m/v
part-time
Wij denken aan een enthousiast, representatief
persoon met de volgende profielschets:
- Opleiding c.q. gelijkwaardige werkervaring
conform de functie
- Flexibele en gastgerichte instelling
- Accuraat, stressbestendig en actief
- Kennis van de moderne talen
Ben jij ook bereid in wisseldiensten te werken,
schrijf dan.
Schriftelijke sollicitaties:
Motel Sassenheim
T.a.v. Mw. C. de Bruijn
Warmonderweg 8
Voor inlichtingen en sollicitaties 0252-219019
montage in en om uw huis
zoekt:
i.b.v. RIJBEWIJS
Voor inlichtingen en sollicitaties bel:
071 -5762402/06-54611146
STICHTING
Thuiszorg Groot Rijnland biedt een breed scala van diensten op het gebied van gezondheid en
welzijn. Circa 1600 medewerkers mogen rekenen op de ondersteuning van een professionele,
klantgerichte organisatie. Ten behoeve van de Cliëntenadministratie op de afdeling Financiële
Zaken bestaat een vacature voor een
(36 uur/week)
Functie-informatie:
De medewerker verricht werkzaamheden ten behoeve van de cliëntenadministratie.
In dit verband zorgt u voor een zorgvuldige en efficiënte invoer, verwerking en bewaking
van administratieve gegevens. In het licht van deze werkzaamheden heeft u telefonische
contacten met cliënten en rayonkantoren.
Functie-eisen:
U beschikt over een vooropleiding op MAVO-niveau in combinatie met een
administratieve opleiding, op MBO-niveau (bijvoorbeeld MEAO).
U bent in staat om zelfstandig uw werkzaamheden te organiseren en uit te voeren
opdat de beoogde activiteiten tijdig worden verricht. U werkt doelmatig en ziet het
verband tussen de verschillende activiteiten en weet daar rekening mee te houden.
U beschikt over vaardigheden en ervaring op administratief gebied zoals het
nauwkeurig en betrouwbaar hanteren en verwerken van administratieve gegevens;
hanteren en onderhouden van (geautomatiseerde) administratieve systemen;
rapporteren over en bewaken van administratieve procedures.
Wij bieden:
Een boeiende functie waarin u zowel zelfstandig als in teamverband werkt.
Het salaris en de overige arbeidsvoorwaarden zijn volgens de C.A.O. Thuiszorg en
wordt bepaald afhankelijk van opleiding en ervaring.
De vacature geldt in verband met een herijking van de organisatie in eerste instantie
voor de duur van 1 jaar.
Nadere informatie wordt verstrekt door de heer J. van Duyn, cliëntenadministrateur
(telefoon 071-5161454). Uw schriftelijke sollicitatie ontvangen wij graag uiterlijk
8 november a.s. Richt uw sollicitatie o.v.v. vacaturenummer 9910/42/21 aan
Stichting Thuiszorg Groot Rijnland, t.a.v. Afd. Personeelszaken, Dhr. G. Buchrnhornen,
Postbus 2254, 2301 CG Leiden. Vanwege het spoedeisend karakter van de
functie-invulling wordt tegelijkertijd intern en extern geworven.
ADMINISTRATIEVE
EN FISCALE
DIENSTVERLENING
Voor onze vestigingen in Gouda, Leiden en Den Haag zijn wij op zoek naar
Reacties kunnen worden gestuurd naar:
Herman Kuyper Nederhoff B.V.
T.a.v. de heer A. M. Nederhoff
St. Anthoniestraat 10
2801 GT GOUDA
Opgericht 26 april 1918
De Woningstichting Warmunda beheert en exploiteert bijna 700
huurwoningen verspreid over geheel Warmond. Voorts heeft zij het
technisch beheer over en het onderhoud aan alle gemeentelijke panden.
De Woningstichting Warmunda is een kleine maar professionele en
initiatiefrijke onderneming die de dienstverlening hoog in het vaandel
heeft staan.
Binnen onze organisatie is een vacature ontstaan voor een
Inhoud functie:
Uitwerken beledidsonderwerpen ondememingsvisie.
Leiding geven aansturen werkorganisatie (5 medewerkers).
Ontwikkelen personeelsbeleid.
Aanspreekpunt voor bestuur, Raad van Toezicht en bewonerscommissie.
Begeleiden projecten.
Onderhouden interne en externe contacten.
Participeren en bijdragen aan regionaal overleg collega-corporaties.
Eisen t.a.v. deze functie:
Tenminste HBO-niveau.
Ervaring met volkshuisvestelijke vraagstukken.
Ervaring met beleidswerkzaamheden.x
Teamwerker.
Sociale en contactuele vaardigheden.
Het salaris en de arbeidsvoorwaarden voor deze functie zijn gebaseerd
op de CAO voor woningcorporaties.
Belangstellenden voor deze functie worden uitgenodigd om binnen 14
dagen hun schriftelijke reactie, voorzien van curriculum vitae te sturen
aan het bestuur van de Woningstichting Warmunda, Postbus 37,
2360 AA te Warmond.
Indien u nadere informatie wenst kunt u contact opnemen met de
voorzitter van het bestuur, de heer J. P. C. van Mameren,
telefoon 071-3010658 (tussen 19.00 en 21.00 uur).
Ter versterking van het onderhoudsteam
voor het appartementencomplex
„De Heemborgh" in Noordwijk zoekt de
Vereniging van Eigenaars een
Wij verwachten van deze kandidaat'
een gezonde werklust,
een collegiale instelling,
iemand met twee rechterhanden en technisch inzicht,
verrichten van alle voorkomende werkzaamheden,
verantwoordelijkheid bij afwezigheid van de huismeester,
enthousiasme, flexibiliteit en geen „9 tot 5" mentaliteit,
medeverantwoordelijkheid voor het goed functioneren van de
organisatie,
goede sociale omgangsvormen naar bestuur, bewoners en
leveranciers,
liefst in het bezit van een rijbewijs.
Wat biedt „De Heemborgh'' jou:
Een baan met een grote mate van zelfstandigheid in een goed
functionerend team.
Vanzelfsprekend hoort daarbij een uitstekend salaris met goede
secundaire arbeidsvoorwaarden.
ipelle
one 2
ijn dt
irl in
ill li't;
liet b(
rders
mdat
p sch
lat gel
Is je belangstelling gewekt stuur dan je brief aan
VVE „De Heemborgh" t.a.v. dhr. B. J. W. Vink, Postbus 183, ei
2200 AD Noordwijk, telefoon 071-3619318.
RIEBER is een internationaal georiënteerd en vooraanstaand
producent van producten voor de gastronomie en instellings-
wereld.
Ter versterking van de vestiging RIEBER BENELUX B.V. te Leidei
zijn wij op zoek naar een:
U past in het volgende profiel:
- HBO.denk-en werkniveau
- ervaring met het zelfstandig dagelijks managen van een
compact kantoor
- uitstekende communicatieve vaardigheden in
Nederlands, Engels en Duits (kennis van de Franse taal h
een pre)
- goede organisator, administratief inzicht en accuraat
- u werkt graag met moderne communicatiemiddelen.
Wij bieden:
- een afwisselende en uitdagende functie bij een
succesvolle onderneming
- uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarde
Bent u de sterke organisator die wij zoeken?
Stuur dan uw schriftelijke sollicitatie met cv binnen twee wekei|
naar:
Rieber Benelux B.V.
t.a.v. de heer R. Götz
Schipholweg 76
2316 XD LEIDEN
deel
nperi
al te 1
erteb
Upr
atfori
Wij zijn met ruim 9000 verhuureenheden
en 80 medewerkers de grootste sociale
verhuurder in Leiden en we onderzoeken
momenteel de mogelijkheid van fusie met
een woningcorporatie in Arnhem/Nijmegen.
De organisatie kent een front-office en een
back-office. De front-office bestaat uit de
afdeling Woondiensten, die verantwoordelijk
is voor alle klantencontacten over verhuur,
onderhoud en wijkbeheer. De back-office
bestaat uit de afdeling Voorraadbeheer, die
verantwoordelijk is voor het strategisch en
technisch beheer van het woningbezit en de
afdeling Financieel Economische Zaken, die
verantwoordelijk is voor het bedrijfs
economisch beleid. Tenslotte zijn er twee
stafafdelingen: P&O, verantwoordelijk voor
het personeels- en organisatiebeleid en -
Algemene Zaken, verantwoordelijk voor
de in- en externe communicatie en de
facilitaire zaken. We zijn hard op weg om
een markt- en klantgerichte organisatie te
worden. De cultuur in de organisatie is
informeel, open en betrokken.
De werkdruk is behoorlijk, maar er is ook
ruimte om samen te lachen. Personeelsbeleid
en -management zijn gericht op het
bevorderen en behouden van flexibiliteit,
betrokkenheid, persoonlijke ontwikkeling en
op het dragen van verantwoordelijkheid.
medewerker automatisering
coördinator dagelijkse verwerking
Functie
U beheert het automatiseringssysteem en het
netwerk. U lost storingen op, adviseert over de
aanschaf van nieuwe hard- en software en
ontwikkelt toepassingen op maat. Voor de mede
werkers bent u de vraagbaak voor gebrui-
kersvragen. U rapporteert aan de directie
secretaris.
medewerker woningbeheer
Profiel
U heeft ervaring met netwerk- en systeem
beheer. Kennis van Windows NT (4.0) is een
must, kennis van MS, Office en databases is
een pre.
Functie
U bent verantwoordelijk voor de coördinatie van
de taken van vijf medewerkers die de dagelijkse
werkzaamheden op het gebied van de financiële
en huuradministratie verrichten. Ook verzorgt u
ondermeer de projectadministratie en het
liquiditeitenbeheer. U maakt deel uit van de
afdeling financieel-economische zaken en
rapporteert aan de controller.
Profiel
U wilt de SPD-opleiding gaan volgen of bent
daarmee al gestart. U bent goed in plannen en
organiseren en u heeft plezier in het coör
dineren en het dagelijks ondersteunen van uw
medewerkers.
Contactpersoon: Harry Wermink, controller,
telefoon 071-5255752.
Functie
U houdt toezicht op de uitvoering van het
planmatig, mutatie- en service-onderhoud.
De eerste jaren zal het accent op het planmatig
onderhoud liggen. Verder verricht u opnames van
onderhoudsverzoeken en inspecties voor de meer-
jarenonderhoudsplanning. U rapporteert aan de
rayonmanager.
Profiel
U heeft ruime bouwkundige ervaring, bij voor
keur in het woningonderhoud. U werkt gestruc
tureerd en kunt goed omgaan met bewoners.
Contactpersoon: Tom van Hemert, rayonmanager,
telefoon 071-5255720.
medewerker dagelijkse verwerking
medewerker personeelsbeheer
Functie
U bent zelfstandig verantwoordelijk voor het
verwerken van de salarisadministratie en u
beheert het personeelsinformatiesysteem.
De personeelsinformatie verwerkt u fn manage
mentrapportages. Verder adviseert u indivi
duele medewerkers over fiscale kwesties,
pensioen en arbeidsvoorwaarden. U rappor
teert aan de P&O-manager.
medewerker servicelijn
Functie
U bent het telefonische aanspreekpunt voor
alle meldingen van klanten over technische
problemen of storingen. U bent verantwoordelijk
voor het beschrijven van het probleem en u
zet de actie in gang om het probleem te (laten)
verhelpen. U bewaakt dat aan aannemers uit
besteedde opdrachten tijdig worden uitgevoerd.
U rapporteert aan de manager woondiensten.
Profiel
U heeft ervaring met het voeren van een salaris
administratie en beschikt over actuele kennis
van de sociale en fiscale wet- en regelgeving.
U beschikt over analytisch vermogen en inzicht in
de voor het personeelsbeleid wezenlijke aspecten
van de personeelsinformatie.
Contactpersoon: Mechtilde Schafer, P&O-manager,
telefoon 071-5255703.
Profiel
U heeft affiniteit met (bouw)techniek en bent
goed in het doorvragen op een probleem.
Ook bent u stressbestendig en kunt u omgaan
met de soms oplopende emoties aan de andere
kant van de lijn. U vindt het leuk om de klanten
zo snel en efficiënt mogelijk te helpen.
Contactpersoon: Rita Schoen,
manager Woondiensten, telefoon 071-5255740.
Voor alle functies zijn tenminste MBO-werk- en denkniveau en een klantgerichte houding een
voorwaarde. Verder verwachten wij van al onze medewerkers dat zij in staat zijn om hun directe
collega's te assisteren bij hun werkzaamheden of hen tijdelijk te vervangen.
Functie
U bent samen met twee collega's verantwoor
delijk voor het bijhouden van de debiteuren- en
crediteurenadministratie, de onderhoudsadmi-
nistratie en de kas/bank/giro-mutaties (inclusief
de huurontvangsten). U maakt deel uit van de
afdeling financieel-economische zaken, rappor
teert functioneel aan de coördinator dagelijkse
verwerking en hiërarchisch aan de controller.
Arbeidsvoorwaarden:
In het algemeen streven we ernaar zoveel
mogelijk tegemoet te komen aan de individuele
behoeften van medewerkers. Deeltijdwerk en
flexibele of aangepaste werktijden zijn altijd
bespreekbaar. Onze functies zijn breed, maar
wie daarin is uitgegroeid wordt ondersteund bij
zijn/haar ontwikkeling naar een volgende func
tie, in of buiten de organisatie.
Opleiding, training en coaching vinden we erg
belangrijk. We hebben een prima kinderopvang
regeling. En we hanteren de CAO voor perso
neel in dienst van woningcorporaties, waarin
ook al vele zaken zijn geregeld.
Geïnteresseerd?
Uw beknopte sollicitatiebrief met CV kunt u
voor 14 november 1999 richten aan de P&O
manager, Mechtilde Schafer.
Profiel
U heeft een boekhoudkundige opleiding en
ervaring met tenminste een deel van deze
brede functie. Als u bovendien kennis heeft
van het verwerken van aanvragen voor de
individuele huursubsidie en in staat bent deze
over te dragen op de collega's dan bent u onze
ideale kandidaat.
Contactpersoon: Harry Wermink, controller,
telefoon 071-5255752.
W O
V E
G I
L E
N
B
R
N
G
W
N I
•eilijk
Woningbouwvereniging Leiden, Schuttersveld 9, 2316 XG Leiden
Ai
merk
leken
lijkt e
tte w<
toebe
ngt Ar
T-gan
25 gi
de U
deme
maakl
.Arow
>oSoC
is 199:
ft het I
Jederk
Ier me
■sturei
skaarl
)-spel
ftlZON
ieel va
deel va
ieden;
:andelc
rote b
Joor.
riCAAI
)uten s
Ieel vai
moske<
nuzieki
pssing
Izontaai
icaal: 2
