Personeel Personeel Personeel
Sterk
nieuws
f
krauthammer
ire
Coach m/.
international
Secretaresse/
Commercieel Assistent (m/v)
Medewerker Financiële
Administratie (m/v)
JAG 15 MEI 1999
projec
n nieu
i heth
lical su;
gedure
Is spec,
chnolo
aring
u prior
tunica;
Polyte
en aut-
nnenb
zesteer.
tten.B:
e koste
linklijl
ir.ge dagopleidingen
Ie reiswereld,
cItly en hotellerie.
chevakschool tio
lerwegend met
5praktijk.
féngen zijn zeer
'gericht, waardoor
direct inzetbaar
de arbeidsmarkt.
nteel
eek!
:ten.
Korte
ergro:
diver; 4I
cht he p,
i en
initi
Judi i
Zorggroep voor minimaal 32 uur per week
Per 1 januari 1999 zijn Woonzorgcentrum en Verpleeghuis Bernardus te Sassenheim,
Woonzorgcentrum St. Jeroen te Noordwijk en Verpleeghuis en Reactiveringscentrum
De Wilbert te Katwijk gefuseerd en vormen zij samen Stichting Zorggroep Valent.
In verpleeghuis Bernardus ontstaat een vacature voor de functie van Coach.
Bernardus bestaat uit een somatisch Verpleeghuis voor 135 bewoners met een afdeling
dagbehandeling en een Woonzorgcentrum voor 85 bewoners.
De 135 bedden in ons verpleeghuis zijn verdeeld over 3 afdelingen van ieder 45 bedden.
Op elke afdeling functioneren 3 zelfsturende teams die onder leiding staan van een
afdelingshoofd. Binnen het systeem van zelfsturing stimuleren wij de kwaliteiten van
onze medewerkers.
De coach heeft een essentiele rol in het ondersteunen, stimuleren en begeleiden van
(team)leden in hun eigen ontwikkeling.
Werkzaamheden:
op een enthousiaste wijze vorm geven aan zelfsturing
(team)leden op een stimulerende wijze begeleiden in hun ontwikkeling
initiërend en ondersteunend te werk gaan
mede vorm geven aan de ontwikkeling van het kwaliteitsbeleid op de afdeling.
Functie-eisen:
u bent in het bezit van een relevante opleiding binnen de verpleging en/of verzorging
(A-verpleegkundige/ziekenverzorgende)
u heeft ervaring in de zorgsector, bij voorkeur in de verpleeghuiszorg
u beschikt over goede sociale- en communicatieve vaardigheden
opleiding en ervaring in coachen strekt tot aanbeveling.
Arbeidsvoorwaarden:
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor het Ziekenhuiswezen. Salarisinschaling vindt
plaats in functiegroep 45.
Wenst u meer informatie over deze functie:
Dan kunt u contact opnemen met mevrouw A. Floris, afdelingshoofd of de heer F. van den Broek
d'Obrenan, hoofd Zorg Behandelzaken, telefoon 0252 - 219 004.
Solliciteren:
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u tot 31 mei 1999 richten aan Stichting Zorggroep Valent,
locatie Bernardus, t.a.v. mevrouw B. van der Leede, staffunctionaris Personeelszaken.
Stichting Zorggroep Valent, Hoofdstraat 82, 2171 AV Sassenheim. Telefoon 0252 - 219 004.
it.de
GE S C H O O L
[hooi voor Toerisme
m/v
Met ingang van 6 september a.s. zoeken wij voor onze vestiging in Leidschendam docenten (m/v)
voor de volgende vakken:
Engels
12 uur per week
Reisbegeleiding/Hostesspraktijk
5 uur per week
Algemene Ondernemersvaardigheden
>»- 4 uur per week
Toerisme
>»- 5 uur per week
Kantoorpraktijk
j*- 2 uur per week
Voor bovenstaande functies verwachten wij van u een enthousiaste instelling, goede communicatieve
vaardigheden en affiniteit met de betreffende beroepsgroepen. Bij voorkeur beschikt u over onderwijs
ervaring. Voor Engels is minimaal een tweedegraads lesbevoegdheid vereist.
Heeft u belangstelling voor een van deze functies, dan kunt u binnen tien dagen schriftelijk een
informatiepakket en sollicitatieformulier opvragen: Hogeschool tio, o.v.v. Vacature docent', lulianalaan 9,
7553 AB Hengelo.
11 gi
itia
sterker.
dit motto bundelen twee
•ommeerde deurwaarderskantoren
1 brachten. Van Vliet, Hardy, Wigt,
Van Arkel en Heeremans
voortaan verder als Van Arkel,
fliet en Partners.
^tijk zal worden uitgeoefend in de
»nde kantoren te Leiden, Schutters-
.en te Alphen aan den Rijn,
■in 22. De kantoren vullen elkaar
id aan Het ambtelijk werkgebied
t uitgebreid en zal naast de kantons
aan den Rijn en Leiden nu ook de
Delft (met Zoetermeer) en Gouda
en. Uiteraard beperken onze
Werkzaamheden zich niet tot deze
is. Met in totaal 30 gekwalificeerde
^erkers, waaronder 6 gerechtsdeur-
'ers en 4 kandidaatgerechtsdeurwaar-
Van Arkel, Van Vliet Partners
|dden-Holland de grootste op haar
Samen gaan wij er in de toekomst
Wfder aan trekken.
"opons rekenen.
Kantoor
Alphen aan den Rijn*
Bezoekadres:
Aarplein 22, (5e ecage)
Alphen aan den Rijn
C orrespondentteadres
Postbus 251,
2400 AG Alphen aan den Ri|n
Tel.: (0172)42 70 70
Fax: (0172)49 12 45
E-mail: gdw<s arkel-heeremans.nl
Kantoor Leiden
Bezoekadres:
Schuttersveld 9, (3C etage)
C orrespondentieadres
Postbus 239,
2300 AE Leiden
Tel.: (071) 568 58 58
Fax: (071) 522 5151
E-mail: vliet.hardy.wigt<S'wxs.nl
G e rechtsdeuru aa rders
H. van Arkel*
R.A.C. van Vliet
A C. Hardy
W.H.M. Heeremans*
j.W.Wigt -
J. Hutten
Kandidaat-gerechtsdeurwaarders:
E. Wigt-Schoenmaker
II. Peet
Mr. S.J.Schoonhoven*
J.M. van der Tol*
Account-managers lncass:
Mr. H J Stol, jurist
individueel
Krauthammer International is toonaangevend op het gebied van Training, Coaching en Consulting
in Management, Communicatie, Sales en Client Relations. Er zijn 200 medewerkers, verdeeld over
22 kantoren in 14 landen. De Nederlandse organisatie telt circa 60 medewerkers.
Waarom werken bij Krauthammer International?
omdat werken in teamverband voor jou belangrijk is
omdat je hoge eisen stelt aan kwaliteit
omdat omgaan met veranderingen voor jou een
uitdaging vormt
omdat service voor jou een vanzelfsprekende zaak is
omdat je veel waarde hecht aan het werken in een goede sfeer
Wat kun je verwachten van
Krauthammer International?
intensieve coaching on the job
een modem arbeidsvoorwaardenpakket
een persoonlijk ontwikkelingsplan inclusief
deelname aan één van onze trainingen
In verband met groei van de Nederlandse organisatie zoeken wij per 1 juli 1999 twee nieuwe collega's:
Fulltime
Wat zijn je verantwoordelijkheden?
Het ondersteunen van een groep Consultants bij hun commerciële en
trainingsactiviteiten, zoals:
de totale administratieve begeleiding en coördinatie van opdrachten
de commerciële correspondentie in de Nederlandse en Engelse taal
telefonische contacten met opdrachtgevers
agendabeheer.
Wat is je achtergrond?
een opleiding op VWO-niveau,
aangevuld met een secretaresse-opleiding
minimaal vier jaar ervaring in een vergelijkbare functie
uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse
en Engelse taal
goede computervaardigheid (met name Word)
eigenschappen: intern en extern klantgericht, oog voor detail, flexibel,
representatief en prioriteiten kunnen stellen.
Minimaal 3 dagen per week (uitbreiding op termijn mogelijk naar
fulltime) voor een ervaren kandidaat, danwel direct fulltime voor
een minder ervaren kandidaat.
Wat zijn je verantwoordelijkheden?
Het verrichten van financieel-administratieve werkzaamheden op de
afdeling Finance Control, waar twee fulltime collega's en één parttime
collega werken, zoals:
het zelfstandig verrichten van de boekhouding
crediteuren/kasstromen: input van kostcnfacturen en bank/kas,
voorbereiding van betalingen
voorbereiding van diverse maand)rapportages
diverse afdelingsondersteunende werkzaamheden.
Wat is je achtergrond?
opleiding op HAVO-niveau aangevuld met MEAO
(administratieve richting), PD of MBA
uitstekende mondelinge en schriftelijke beheersing van dc Nederlandse
en Engelse taal
goede computervaardigheid: kennis en ervaring met spreadsheet-
toepassingen en boekhoudsystemen
eigenschappen: flexibel, accuraat, integer, zelfstandig en uitstekende
communicatieve vaardigheden.
Interesse?
Spreekt één van de functies je aan, dan zien wij je brief met C.V. graag uiterlijk woensdag 26 mei a.s. tegemoet.
Je kunt je brief richten aan Barry Schillemans, Medewerker Personeel Organisatie,
Postbus 240, 2200 AE Noordwijk.
Telefonische informatie over de functie van Secretaresse/Commercieel Assistent kun je inwinnen bij Irene Bik, Senior Commercieel Assistente.
Telefonische informatie over de functie van Medewerker Financiële Administratie kun je informatie inwinnen bij Annemarie van der Ploeg, Controller.
Telefoon 071-3643344.'
Informatie over onze organisatie kun je vinden op internet: www.krauthammer.com
Voor de dienst algemeen beheer openbare werken rc
afdeling Openbare Werken zijn wij op zoek naar
TWEE MEDEWERKERS
GROENBEDRIJF (m/v)
(voor 36 uur per week)
nd onder de hoofd-
De gemeente Oegstgeest is
een mooie, groene gemeente
met ruim 20.000 inwoners
en een prettig woon- en
leefklimaat. Oegstgeest ligt
tegen Leiden aan een heeft
een goed voorzieningen
niveau. Gelegen in het
centrale hart van de Randstad
beschikt Oegstgeest over
uitstekende verbindingen
met Den Haag en
Amsterdam.
De organisatie bestaat uit
vier hoofdafdelingen:
Algemene Zaken, Openbare
Werken,Welzijn en Finan
ciën en twee stafafdelingen:
Personeel en Organisatie en
Het groenbedrijf heeft onlangs een reorganisatie gehad.
Vanaf I maart is men werkzaam in ploegen per wijk.
Daarnaast is een natuurploeg aanwezig, die in heel Oegst
geest het natuurlijke groen onderhoudt. Met deze ploeg is
dit jaar gestart. Een van de vacatures heeft specifiek
betrekking op deze natuurploeg.
De medewerkers groenbedrijf hebben een afwisselend en
aantrekkelijk werkpakket met daarbinnen de volgende
hoofdtaken:
- diverse aanleg- en onderhoudswerkzaamheden in het
- onderhoud sportterreinen;
- verzorging van het openbare gebied in zi|n algemeenheid;
- onderhoud van machines en gereedschappen.
Daarnaast kunt u ingezet worden bi| allerlei voorkomende
werkzaamheden bij de buitendienst (bijvoorbeeld gladheid
en calamiteitenbestrijding)
Uw profiel:
U bent in het bezit van het diploma voor aankomend hove
nier of een vergelijkbare opleiding (gbb) of bezig met de
studie. U bent tevens in het bezit van een rijbewijs B
Werkervaring is een pre. maar geen voorwaarde. Voor de
medewerker die ingezet wordt bij de natuurploeg ver
wachten wij de nodige affiniteit/ervaring met natuurlijk
groenbeheer Verder verwachten wij van onze toekomsti
ge collega een positieve, zelfstandige en flexibele instelling
Wat wij bieden:
Afhankelijk van uw opleiding en ervaring bicden wij een
salaris van minimaal f 2.454.-- (aanloopschaal 3) en maxi
maal f 3.807." bruto per maand (schaal 4) op basis van
een 36-urige werkweek. Daarnaast kent de gemeente
Oegstgeest een inconveniënten- en een kledingtoelage.
Wij bieden een jaarcontract aan dat bij goed functioneren
zal worden omgezet in een vast dienstverband. Uiteraard
biedt de gemeente goede pensioen- en ziektekostenvoor
zieningen conform het ambtenarc
Reacties:
Uw sollicitatie kunt u binnen 14 dagen s
ca.v. de heer S.A. Karthaus. medewerker aft
ling Personeel en Organisatie, gemeente
Oegstgeest, Postbus 1270. 2340 BG
Oegstgeest. Voor meer informatie
kunt u contact opnemen n
de heer J. van Tongeren.
opzichter groenbedrijf.
tel. (071)519 18 76
De Kamsteeg Groep is in de regio Leiden e.o. een fenomeen. Het
bedrijf is in de afgelopen jaren heel hard gegroeid en heeft een
positie verworven waaraan niemand meer voorbij kan als
het gaat om (auto)mobiliteit. Naast fantastische dealer
bedrijven, helemaal klaar voor de 21e eeuw, is er een zeer
snel groeiende leasemaatschappij, verhuurbedrijf, een
vezekeringspoot en een schadebedrijf. De totale groep 'doet' een
omzet van ruim 200 miljoen gulden. De financiële afdeling is
onderverdeeld in twee secties, beide aangestuurd door een
controller. Voor de lease-, verhuur- en verzekeringstak zoeken wij een
MAN (M/V) VAN 100 MILJOEN
FINANCIËLE DOORGROEIER MET AMBITIE
EN MANAGEMENTTALENT
Als assistent-controller heb je een aantal zelfstandige taken,
zoals administratie, rapportage en analyse. Ook het beoordelen
van potentiële lease-klanten behoort in eerste instantie tot je
functie. Daarnaast ben je assistent van de controller, in die zin,
dat je naast hem medeverantwoordelijk bent voor die 'honderd
miljoen'. Je hebt een voltooide HEAO-BE-opleiding of werkt
hard aan je SPD opleiding. Je hebt inmiddels de nodige
ervaring opgedaan b.v. in een kleine (handels)onderneming en
je hebt het in je mensen te begeleiden en te sturen. Je bent
tussen de 25 en 35 jaar oud; een leergierig type dat op een
prettige manier blijft 'zeuren' tot hij al zijn gegevens verzameld
heeft, waaruit een heldere rapportage wordt geproduceerd. Je
vindt het een uitdaging processen op te zetten en/of te verbeteren.
Als jij je herkent in bovenstaand verhaal, zien we je reactie graag
tegemoet.
Wij bieden je een interessante en verantwoordelijke functie,
waarin je jezelf goed verder kunt ontwikkelen. De entourage is
perfect en de sfeer bij Kamsteeg is één van de pijlers van het
succes, dus goed. Als je er voor voelt om je carrière voort te
zetten bij Kamsteeg, schrijf dan een sollicitatiebrief met C.V.naar:
Kamsteeg Auto Plaza, afdeling personeelszaken, t.a.v. de heer
A. Vlaardingerbroek, Postbus 236, 2250 AE Voorschoten.
Het enige waar je spijt van zult hebben is dat je niet eerder bij
Kamsteeg werkte.
Alphen a/d Rijn: tel. (0172) 427 427
Katwijk: tel. (071) 401 51 41
Leiderdorp: tel. (071) 5 813 340
Voorschoten: tel. (071) 5 794 794
Internet: www.kamsteeg.nl
Kamsteeg Auto Plaza
