'ersoneel Personeel Personeel Personeel Personeel
P
Servicegerichte, flexibele en
collegiale archief medewerker
DIP -er m/v
DTP -er m/v
FULLTIME
ASSISTENT
BEDRIJFSLEIDSTER
MEDEWERKER VERKOOP
BINNENDIENST CHEMIE M/V
MAVOM
Verpleeghulpen/
helpenden m/v
Teidem B. V.
Doncawear{
INKOOPASSISTENT m/v
A. EEN LID VOOR HET BESTUUR M/V
RDAG 27 FEBRUARI 1999
Practicomfort is een internationaal direct-marketing
bedrijf met 65 medewerkers. Er zijn tevens vestigingen
in Duitsland. Frankrijk en Spanje. Practicomfort heeft
>en eigen communicatie/marketing afdeling waar het
materiaal voor alle landen vervaardigd wordt.
Practicomfort zoekt voorde invulling van 2 functies:
met organisatietalent
ninimaal 2 jaar ervaring
uime ervaring met QuarkXpress
llustrator Photoshop
uime kennis van Apple-systeem
n het oplossen van storingen
;oede kennis van de Nederlandse
aal in woord en schrift
erdere talenkennis
)uits/Frans/Engels is een pré
Een uitdagende baan:
ontwikkelen van nieuwe
advertenties en brochures
coördinatie mailings en drukwerk
initiëren van nieuwe activiteiten
contact met de buitenlandse
vestigingen
contact met media
uitvoeren jaarplan
fulltime of parttime
uime ervaring met QuarkXpress Werkzaamheden:
llustrator en Photoshop. de productie en aanlevering
uime kennis van Apple-systeem van advertenties, brochures
het oplossen van storingen. en mailings
Als DTP-er bij Practicomfort heeft u een prachtjob binnen een
ynamische organisatie. U werkt zelfstandig en kunt al uw creatieve- en
denktalenten gebruiken. Flexibele werktijden zijn voor beide functies
mogelijk. Het salaris is afhankelijk van uw ervaring en capaciteiten.
Geïnteresseerd?
Schrijf een korte motivatie met CV binnen 14 dagen naar:
Practicomfort
P71 lT\ rt l-a-v- mevr- M. Meijer
.Uil II UI L Wasbeekerlaan 24 a
RESTAURANT DONATELLOS
CENTRUM LEIDEN ZOEKT EEN
LEEFTIJD 20-30 JAAR
TEL.REACTIES: 026-4723804
06-55780419
Ballast Nedam Woningbouw B.V. zoekt
voor haar werken in Amsterdam en
omgeving
Allround Timmerlieden
Stucadoors
Profielschets:
LTS - opleiding
Ervaring in onderhoudswerk
Zelfstandig kunnen werken
Flexibele instelling
Rijbewijs B-(E)
Van alle sollicitanten verwachten wij
verder een flinke dosis enthousiasme
en gevoel voor dienstverlening.
Indien u geïnteresseerd bent kunt u
contact opnemen met
mevrouw D. Boutmy
afdeling Personeelszaken
telefoon (0346) 55 73 07
Ballast Nedam
Woningbouw
Ballast Nedam Woningbouw
Postbus 1250
3600 BG MAARSSEN
ivom is producent en importeur van hoogwaardige chemische specialiteiten voor industriële toepassingen. Mavom
porteert o.a. Molykote speciaal smeermiddelen en Dow Coming siliconenprodukten en vervaardigt reinigers en
pervlakte behandelingsprodukten.
epassingen in de metaal, chemie en elektronica.
zijn op zoek naar een
jize binnendienst begeleidt de
rkoop en levering van de
emicaliën aan onze afnemers.
j werkzaamheden omvatten onder
|dere de orderverwerking,
uitwerken van offertesj
orbereiden van de
onderhouden
klantencontacten, beheer van
en bijbehorende
administratieve werkzaamheden.
Heb je minimaal een
MBO-opleiding, enige jaren
werkervaring, goede contactuele
eigenschappen, belangstelling voor
commercie, chemie en techniek,
kennis van de Engelse en Duitse taal
en ben je accuraat, collegiaal en
tussen de 20 en 30 jaar, aarzel dan
niet om te reageren.
b.v., Handelsweg 6, Postbus 5, 2400 AA Alphen aan den Rijn.
Wij bieden je naast prima
voorwaarden, een boeiende functie in
een stimulerende werkomgeving.
Heb je interesse in deze baan, richt
dan je sollicitatie, voorzien van c.v.
aan de heer D. Kamberg.
E-mail:kamberg@mavom.nl.
MAATWERK MET CHEMIE
Zorggroep
Stichting Zorggroep Valent is een samenwerkingsverband van Woonzorgcentrum en
Verpleeghuis Bernardus te Sassenheim, Woonzorgcentrum St. Jeroen te Noordwijk
en Verpleeghuis en Reactiveringscentrum de Wilbert te Katwijk.
Op locatie de Wilbert hebben wij op de verpleegafdelingen plaats voor Verpleeg
hulpen/helpenden.
Functie-omschrijving:
Wij zoeken kandidaten die minimaal 18 uur of maximaal 36 uur per week kunnen werken
in een rooster van minimaal 5 uur of maximaal 8 uur per dag. Een duobaan behoort tot de
mogelijkheden. In samenwerking met het team biedt u zorg aan de bewoners bij de ADL.
Functie-eisen:
bij voorkeur ervaring in het verzorgen van verpleeghuis- en/of verzorgingshuisbewoners
affiniteit met oudere mensen
goede contactuele eigenschappen
kunnen werken in teamverband
goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid.
Arbeidsvoorwaarden
De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor het Ziekenhuiswezen. Het salaris bedraagt,
afhankelijk van leeftijd en ervaring, minimaal f 1.343,- en maximaal f 3.503,- bruto per maand
bij een 36-urige werkweek.
Inlichtingen en sollicitatie
Inlichtingen over de functie worden graag verstrekt door de heer G.E.A. Linssen, hoofd Zorg,
telefoon 071 - 406 15 21.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u, binnen 14 dagen na het verschijnen van dit blad, richten aan
de heer G.E.A. Linssen.
Stichting Zorggroep Valent, Overrijn 7, Postbus 592, 2220 AN Katwijk. Telefoon 071 - 406 15 00.
De Inspectie voor de Gezondheidszorg (IGZ) houdt
toezicht op de kwaliteit en de toegankelijkheid van de
gezondheidszorg. Zij handhaaft de wetten in de gezond
heidszorg en kan zonodig ingrijpen. Ook dient zij de
minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport gevraagd
en ongevraagd van advies. De ruim driehondervijftig
medewerkers van de IGZ zijn landelijk georganiseerd in
zeven regio's en één Hoofdinspectie. De inspecteurs
zijn gezaghebbende professionals met praktijkervaring.
Die ervaring nemen zij mee in het werk als inspecteur.
Zij voelen een sterke betrokkenheid bij de kwaliteit van
de gezondheidszorg en kunnen er vanuit hun positie een
belangrijke bijdrage aan leveren. Uiteraard onderhouden
inspecteurs veel contacten met het veld en met verenigingen
van beroepsbeoefenaren. Een inspecteur heeft een
goed overzicht van ontwikkelingen in zijn vakgebied
Veel aandacht wordt geschonken aan het op niveau
houden van de noodzakelijke deskundigheden.
De regionale inspectie voor de gezondheidszorg Noord-
Holland telt circa 35 medewerkers. De inspecteurs worden
bij hun werkzaamheden ondersteund door een admini
stratieve eenheid, die alle voorkomende secretariële werk
zaamheden verricht, waaronder post- en archiefzaken. Op
dit moment zijn wij voor deze eenheid op zoek naar een
U heeft een MBO-opleiding op het gebied van documen
taire informatievoorziening afgerond (SOD I of een combi
natie van relevante DIOR-modules of een vergelijkbare
opleiding). Daarnaast bezit u een grondige kennis van de
voorschriften die gelden voor het beheer van overheids
archieven. Basiskennis van automatisering is een vereiste,
minstens zo belangrijk zijn een servicegerichte instelling en
goede contactuele eigenschappen. U werkt in teamverband,
dus verwachten wij van u flexibiliteit en collegialiteit.
Wanneer u de IGZ en het werkterrein van de regionale
inspectie kent, is dat een pre
Uw salaris bedraagt maximaal 4.200,- bruto per
maand (schaal 6 BBRA) bij een volledige werkweek. De
inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring.
Uw standplaats is Haarlem.
Voor meer informatie over de functie kunt u contact
opnemen met de heer H.J.C.G. Borghouts, waarnemend
Hoofd Beheer van de Regionale Inspectie Noord-Holland,
telefoon 023 - 516 03 30
Uw sollicitatiebrief richt u, onder vermelding van vacature
nummer IGZ-9905 linksboven op de envelop en in de
brief, aan de Inspectie voor de Gezondheidszorg,
(voor 36 uur per week)
Inspectie
voor de
Gezondheidszorg
Als archiefmedewerker registreert, ontsluit en beheert u
de archieven van de regionale inspectie, zowel dynamisch
als semi-statisch, en steeds volgens de geldende procedure
voor post en archief. Daarnaast registreert u alle inkomen
de en uitgaande post met een speciaal geautomatiseerd
postregistratiesysteem (Postman). Verder vormt, onder
houdt en actualiseert u de dossiers volgens de daarvoor
geldende plattegronden. Uw directe leidinggevende is
het Hoofd Beheer. Bij uw werkzaamheden wordt u mede
aangestuurd door de consulent documentaire informatie
voorziening.
Directie Bedrijfsvoering, Kamer D-0808, Postbus 16119,
2500 BC Den Haag
We zien uw reactie graag binnen 14 dagen tegemoet.
Geselecteerde kandidaten zullen in week 13 een
uitnodiging ontvangen
De overheid wil graag meer vrouwen in dienst nemen
Ook gehandicapten en leden van etnische minder
heidsgroeperingen worden uitdrukkelijk uitgenodigd te
solliciteren.
Teidem B.V./Doncawear® is een internationaal georiënteerd
textiel-importbedrijf en groothandel met vestigingen in
Nederland, Duitsland, België en Portugal. Binnen Teidem B.V.
/Doncawear® is een aantal divisies actief in o.a. kinder- en
volwassenen bovenkleding, babykleding, lingerie, bad- en
nachtmode.
Voor onze vestiging te Leiderdorp zijn wij op zoek naar een jonge, enthousiaste
Profielschets
Wij vragen
opleiding op HBO/MBO niveau (textiel)
leeftijd tot 30 jaar
klantvriendelijke en flexibele instelling
kennis van computersystemen
Wij bieden
een afwisselende baan in een jong team
studiemogelijkheden op vakgebied
een prima salaris met dito secundaire
arbeidsvoorwaarden
carrière mogelijkheden na gebleken geschiktheid
Enthousiast?
Reageer zo snel mogelijk en schrijf een korte brief met beknopte C.V. aan Teidem B.V./Doncawear
Postbus 180, 2350 AD Leiderdorp of bel met dhr. P. M. L. Ikkersheim, 071-5899245.
Samen thuis in wonen
Woningbouwvereniging De Sleutels
heeft area 2.000 leden.
De werkorganisatie telt 37 medewer
kers, die ruim 4.200 woningen en
andere ruimtes verhuren en beheren.
Woningbouwvereniging De Sleutels
heeft een bestuurlijk veranderings
proces achter de rug. Gekozen is voor
handhaving van de verenigingsvorm
met een Raad van Toezicht en een
bestuur, dat de werkorganisatie stuurt
op beleidsmatig niveau.
Een Bewonersraad is als vertegen
woordiging van de huurders gespreks
partner van bestuur en directie.
Voor huurders is tevens een
Geschillencommissie geïnstalleerd.
Huurders kunnen bij blijvende onenig
heid de Geschillencommissie vragen
daarover een bindende uitspraak te
doen.
Kwaliteit heeft voor ons niet alleen
betrekking op ons woningbezit,
maar ook op onze dienstverlening.
Wij hebben ons daarom aangesloten
bij de Stichting Kwaliteitszorg
Woondiensten Huursector.
Woningbouwvereniging De Sleutels zoekt kandidaten voor de volgende functies:
het bestuur kent zeven zetels. Het hoofdaccent von het bestuur ligt op het bepalen van het beleid en op afstand sturing geven
aan de directeur, die een professionele werkorganisatie ter beschikking heeft voor de voorbereiding en uitvoering van dot beleid.
Leden van het bestuur hebben een brede maatschappelijke belangstelling en sociale betrokkenheid. Op basis daarvan zijn zij in staat een
bijdrage te leveren aan de sturing van De Sleutels op beleidsmatig niveau. Gelet op de huidige samenstelling van het bestuur roept de
selectiecommissie met name vrouwen, en geïnteresseerden met technische deskundigheid op te reageren.
B. EEN LID VOOR DE GESCHILLENCOMMISSIE
De Geschillencommissie kent een voorzitter en twee leden. Eén lid van deze commissie wordt voorgedragen
door de Bewonersraod.
over een brede maatschappelijke belangstelling en sociale
zen over de inhoud van de huurovereenkomst botsen, de
Leden von de Geschillencommissie
om, binnen een spanningsveld war
heid en billijkheid belangen tegen elkaar af te wegen en op grond daarvan een
geschil tussen huurder en verhuurder.
Zij zijn in staat
te toetsen, in redelijk
en rechtschapen uitspraak te doen over een
Selectie-procedure:
De werving en selectie wordt uitgevoerd door een commissie,
die bestaat uit twee leden van het bestuur. In de selectie-ronde
zal tevens een lid van de Bewonersraad zitting nemen in de
selectiecommissie. De selectiecommissie stelt een advies op voor
invulling van de functies en legt dit voor aan de Algemene
Ledenvergadering van de vereniging.
Leden van het bestuur ontvangen een vergoeding per bezochte
vergadering. Leden van de Geschillencommissie ontvangen een
vaste vergoeding per hoorzitting.
Voor meer informatie over de vacature binnen het bestuur kunt
u contact opnemen met Patricio van Zelm, voorzitter en lid
van de selectie-commissie, telefoonnummer 071 - 53 13 185
Cs avonds), of Jean Stevens, secretaris bestuur, telefoonnummer
071 - 51 72 575 Cs avonds).
Voor meer informatie over de vacature binnen de Geschillen
commissie kunt u contact opnemen met Jan Verhoogt, voorzitter
van de Bewonersraod, telefoonnummer 071 - 51 22 551.
Uw schriftelijke reactie, met vermelding van uw ervaring,
kennis en motivatie, kunt u binnen twee weken sturen naar:
woningbouwvereniging De Sleutels, t.a.v. de selectie-commissie.
Postbus 1041, 2302 BA LEIDEN.
