Personeel Personeel Personeel Personeel Personee i C M Helpdesk medewerker m/v Vlietlanden IZ'Z::95cen"um HOOFD TECHNISCHE DIENST m/v een Secretaresse een SECRETARESSE ZATERDAG 1 AUGUSTUS 1998 1 stTchting zorgcentra] c,.j STICHTING ZORGCENTRA VLIETLANOEN stelt zich ten doel een zorgcontinuüm te bieden op het gebied van ouderenzorg. Daartoe exploiteert Vlietlanden het verpleeghuis Zuydtwijck te Leiden en het verzorgingshuis 't Hofflants Huys te Voorschoten. Vlietlanden biedt aldus verzorging, verpleging en behandeling aan zowel somatische als psychogeriatrische bewoners en patiënten alsmede begeleiding en huis vesting aan ouderen. Zuydtwijck beschikt over een reactiveringsafdeling alsmede een acute unit. De totale capaciteit van Vlietlanden bedraagt 298 bewonersplaatsen er 20 dagbehandelingsplaatsen. Door het ontwikkelen van nieuwe zorgvormen en zore producten, het opzetten van externe projecten en het aangaan van nieuwe samei werkingsverbanden beantwoordt Vlietlanden aan de steeds veranderende zorgvraag. Verpleeghuis en Woon- en Zorgcentrum 't Hofflants Huys Functie-inhoud: Als hoofd Technische Dienst bent u verant woordelijk voor de technische staat van de gebouwen en de aanwezige installaties. Klein onderhoud en storingen worden doorgaans door de eigen dienst verricht; groot onderhoud en omvangrijke c.q. specialistische renovaties aan gebouw en installaties worden veelal uitbe steed. U geeft leiding aan de medewerkers van de Technische Dienst en u plant en coördineert de werkzaamheden. Ten aanzien van groot onderhoud en omvangrijke renovaties aan installaties adviseert u het sectorhoofd Facilitaire diensten, onder wie u ressorteert, in de te ondernemen activiteiten. U levert daar naast een belangrijke bijdrage aan de ontwikke ling van het toekomstig beleid van de Technische Dienst De nieuwbouw van verpleeg huis Zuydtwijck is nu een belangrijk element in uw functie. U neemt deel aan vergaderingen en andere overlegsituaties en u overlegt met onder andere aannemers en uitvoerders. In voorkomende gevallen werkt u mee aan onder houdswerkzaamheden en u verricht bereikbaar heidsdiensten. Functie-eisen: Van de kandidaten vragen wij: - Opleiding op minimaal MTS-niveau, richting Werktuigkunde; - Ervaring in het begeleiden van nieuwbouw projecten; - Ruime praktische ervaring op het gebied van onderhoud; - Leidinggevende ervaring; - Woonachtig in de omgeving van Leiden. Voor nadere informatie kunt u terecht bij de heer J. van Rijn, sectorhoofd Facilitaire Diensten, telefoon 071 - 579 82 40. Arbeidsvoorwaarden: Van toepassing is de CAO-Ziekenhuiswezen. Het salaris wordt ontleend aan FWG functie groep 50. De duur van het dienstverband is in eerste instantie voor een jaar met de mogelijk heid tot verlenging. Uw schriftelijke reactie kunt u binnen 14 dagen richten aan de dienst PO&O, A. Noordewierlaan 50, 2324 KS te Leiden. Q^ganisQ/^ De Centrale Organisatie Leiden zoekt ten behoeve van kinderdagverblijf De Petteflet voor zo spoedig mogelijk een Enthousiaste Leid(st)er (20 uur) voor de peutergroep 1.5 tot 4 jaar). De werkdagen zijn als volgt verdeeld; een week van 16 uur met als werkdagen dinsdag en vrijdag en een week van 24 uur met als werkdagen dinsdag, woensdag en vrijdag. De mogelijkheid om op oproepbasis meer uren te werken (ter vervanging bij ziekte en vakantie) is aanwezig. Ben je op zoek naar een baan waarin: ;n beroep gedaan wordt op je verantwoordelijkheidsgevoel, creativiteit, eigen initiatief en t kinderen, ouders en team te werken aan een prettig werk en leefklimaat DAN IS DEZE FUNCTIE MISSCHIEN IETS VOOR JOU! Functieomschrijving: - je draagt zorg voor de dagelijkse verzorging van een groep kinderen - je begeleidt de kinderen zowel in groepsverband als in individueel opzicht en is in staat een veilige en warme sfeer te scheppen waarin kinderen gestimuleerd worden zich verder te ontwikkelen - draagt zorg voor een goed contact met de ouders - heeft de dagelijkse zorg voor de groepsruimte(n) - neemt deel aan werkbesprekingen en teamoverleg Wij zoeken iemand die: - goed kan functioneren en actief wil participeren in teamverband - ervaring heeft in het werken met een groep kinderen - in staat is zorg en aandacht te hebben voor ieder kind, individueel en in de groep - in staat is goede oudercontacten te onderhouden - in staat is mee te denken over de organisatie en het pedagogisch beleid - respect heeft en open staat voor eikaars mening, ideeën en culturele waarden - in het bézit is van een op de functie gericht MBO-diploma Wij bieden: - een aanstelling voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband - een afwisselende baan in een enthousiast team met zorg voor verantwoorde kinderopvang - rechtspostie en salarièng conform de CAO-Welzijn, salarisregeling kinderopvang (minimaal 2611,00 en maximaal 3285,00 bruto per maand bij een volledig dienstverband). Telefonische informatie is te verkrijgen bij Mevr. B. Konstapel op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag, tel. 071-5210533. Schriftelijke reacties voorzien van curriculum vitae voor 22 augustus 1998 richten aan: Sollicitatiecommissie „De Petteflet", Tamboerpad 2, 2316 ZW Leiden. De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in week 38. K.ot?lemcm C^onsiAïcwycy bv WERVING. SELECTIE. PSYCHOLOGISCHE TEST zoekt voor haar opdrachtgever. De Rabobank Teylingen, gevestigd te Sassenheim, ter ondersteuning van het directiesecretariaat die trots is op haar vak medewerkers zich volop werken ca. 100 medewerkers. 35.000 inwoners. Dit jaar viert de DE OPDRACHTGEVER: De Rabobank Teylingen is een vooruitstrevende bank met een werkklimaat kunnen ontplooien en waar veel ruimte is voor eigen initiatief. Er heerst een vrij jonge. Informele cultuur Het werkgebied ligt in de Bollenstreek (vestigingen in Warmond, Sassenheim en Voorhout) e Rabobank zoals bekend haar 100-jarig bestaan. De directie en het managementteam van deze bank beschikken over een directiesecretariaat, dat bestaat uit een medewerkster personeelszaken, en een directiesecretaresse/management-assistente. die zich ook bezighoudt met PR en communicatie. Wegens groei en ontwikkeling van de bank, welke zijn weerslag heeft op het secretariaat, zien beiden uit naar een collega, die niet alleen ondersteuning biedt, maar die zich ook met een eigen, vast takenpakket gaat bezighouden. De functie: Het directiesecretariaat ondersteunt het managementteam en de directie bij het 'besturen' van de bank. De nieuwe secretaresse gaat zelfstandig zorgen voor de (vaak vertrouwelijke) correspondentie, voorbereiden en notuleren van vergaderingen, postverdeling en archivering, agendabeheer, bijhouden abonnementenadministratie, het redigeren van nieuwsbrieven en overige projecten en ad hoe werkzaamheden. Uw profiel: U bent zelfstandig, maar ook een teamspeler en representatief in uw persoonlijke en verbale presentatie. U heeft gevoel voor diplomatie en voor het niveau waarop u vanuit deze positie opereert. Creativiteit, stressbestendigheid, een vrolijk humeur en een collegiale instelling zijn onontbeerlijk. Daarnaast heeft u een open oog en oor voor de zaken die binnen de bank spelen. U heeft een goede opleiding op MBO-niveau plus een secretaresse-opleiding. U heeft ca. 2 jaar werkervaring en daardoor goede kennis van kantoorautomatisering. Geboden wordt: Een vaste aanstelling na gebleken geschiktheid, salaris en arbeidsvoorwaarden volgens CAO voor het Bankbedrijf (w.o. een 36-urige werkweek). Zien wij met belangstelling tegemoet. Uw brief met CV kunt u richten aan: Koeleman Consultancy bv, T.a.v. Mevr. M. Wösten, Postbus 419, 1430 AK Aalsmeer. ie LOI biedt ruim 350 functiegerichte opleidingen vooronder officiële MBO- en HBO-opleidmgen). 100.000 mensen die op h/d h. specifieke vragen over ruim 350 opleidingen. Zo n automatisering. De afdeling Automatisering en Organisatie is daarvoor verantwoordelijk. De mede- Rekencentrum, Ontwikkelingsafdeling en Organisatie Wij zoeken voor de sector Rekencentrum een flexibele, enthousiaste De functie Je bedient computerapparatuur (IBM AS/400-systemen), voert backup-proce dures uit en installeert soft- en hardware. Je maakt en houdt daarnaast het data- en communicatienetwerk en randapparatuur bedrijfsklaar en bedient de BTCS. Ook de technische ondersteuning van apparatuur behoort tot je hoofdtaken. Als ondersteu nende taak heb je ondersteuning bij PC-, terminal- en printergebruikers en het functioneren als eerstelijns helpdesk voor Digimail. Je werkt - volgens rooster - in dag- en avonddienst. Het profiel Je hebt een opleiding afgerond op HAVO/- MTS-niveau met exacte vakken en goede kennis van het Engels. Vanzelfsprekend beschik je over kennis van en vaardigheid met PC's en randapparatuur. Je hebt basiskennis van Windows 95/98 en/of Windows NT. Kennis van en/ of ervaring met een AS/400 is een pre. Je leeftijd ligt tussen de 24 en 27 jaar. Wat wij je bieden We bieden je een leuke, afwisselende baan, salaris overeenkomstig met de functie-eisen en een aantrekkelijke winstdelingsregeling. Als je niet vertrouwd bent met AS/400, word je daarvoor opgeleid. Geïnteresseerd? Is deze baan jou op het lijf geschreven? Stuur dan een brief met curriculum vitae Leidse Onderwijsinstellingen, t.a.v. de afdeling Personeelszaken, Postbus 4200, 2350 CA Leiderdorp. leidse onderwijsinstellingen LADRAK SPRENGER advocaten vragen met spoed: voor alle op ons advocatenkantoor voorkomende werkzaamheden. Wij vormen een klein, gezellig team van (in totaal) vier personen. Mede ook door de aard van onze praktijken kan het werk als afwisselend en boeiend worden aangemerkt. Energieke, goedgehumeurde en stressbestendige personen, met bij voorkeur minimaal een HAVO- en aanvullende secretariële opleiding worden hierbij uitgenodigd te solliciteren. Ook zij die nu hun opleiding aan het afronden zijn, kunnen voor deze functie in aanmerking komen. Het kantoor is gevestigd aan de Schipholweg 118 te Leiden (telefoon 071-5236448). Schriftelijke sollicitaties gaame vóór 12 augustus a.s. te richten aan: postbus 875, 2300 AW Leiden. RIJKSUNIVERSITEIT LEIDEN. EEN GOED KLIMAAT VOOR KWALITI INTERFACULTAIR CENTRUM VOOR LERARENOPLEIDING, ONDERWIJSONTWIKKE LING EN NASCHOLING (vacaturenummer: 8-185/1158) SECRETARESSE/ MANAGEMENTASSISTENT (V/M) (38 uur p/w) Het Interfacultair Centrum voor Lerarenoplei ding, Onderwijsontwikkeling en Nascholing (ICLON) is een zelfstandig interfacultair cen trum binnen de RUL. Het ICLON verzorgt het pre- en postdoctorale deel van de universitaire lerarenopleiding, onderneemt nascholingsactiviteitcn in en buiten de regio, ondersteunt de kwaliteitshand having van het onderwijs aan de RUL. voert projecten uit voor derden en verricht eigen onderzoek. De onderdelen van het ICLON worden onder steund door een Ondersteunend Bureau. Het ICLON kent een bestuur waarin onder andere alle faculteiten van de RUL participeren. Het ICLON kent drie secties: de sectie Nascho ling. de sectie Onderwijsontwikkeling en de sec tie Lerarenopleiding. De personeelsformatie van het ICLON omvat 45 fte. Onder het ICLON ressorteert het Aanslui tingsproject VWO-Rijksuniversiteit Leiden. Door middel van dit project wil de RUL de overgang van het VWO naar de universiteit ver gemakkelijken. Centraal in het project staat het tot stand brengen van een netwerk van contac ten tussen de RUL en de VWO-scholen die leer lingen toeleveren. In deze netwerken wordt gezocht naar middelen om: - leerlingen een verantwoorde studiekeuze te helpen maken, op basis van een goede beeld vorming van de diverse universitaire studies: - de aansluiting van de universitaire prope deuseprogramma's op de VWO-profielen te verbeteren. De looptijd van het project beslaat vooralsnog twee jaren. Het project wordt gecoördineerd door een projectcoördinator (0,6 fte). Voor het aansluitingsproject VWO-Rijksuni- versiteit Leiden wordt per direct een secreta resse/managementassistent gezocht. Taak: - ondersteunen van de projectcoördinator, waarbij een grote mate van eigen initiatief en zelfstandigheid wordt verwacht; - zelfstandig beantwoorden van schriftelijke en telefonische vragen: zo nodig doorverwijzen naar andere RUL-instanties: - 'proof-reading' van informatiemateriaal; - postverzorging: - onderhoud bibliotheek en archivering van projectstukken; - financiële administratie en budgetbewaking; - bijwonen en notuleren van vergaderingen: '- opzetten en onderhouden van een database van scholen. Het gaat hier om een zelfstandige en al lende functie die in hoge mate naar eigen en belangstelling kan woiden ingevuld, aard onder verantwoordelijkheid van d jectcoördinator. Dat betekent dus ook ck eisen worden gesteld aan improvisatiet eigen initiatief en sociale vaardigheden. - HAVO/VWO aangevuld met een secreta opleiding of een andere relevante opleid - ervaring met managementondersteui werkzaamheden en/of organisalorisd coördinerende taken: - goede typevaardigheid en beheersing voorkeur. MS Word of Word Perfect; - redelijke vertrouwdheid met compute gramma's (databases, adressenbesta etc.), en bereidheid zich nieuwe toepa eigen te maken: ervaring met of aantc belangstelling voor Internet-toepassii - goede mondelinge en schriftelijke i kingsvaardigheid: - bekendheid met de RUL-organisatie. - uitstekende contactuele eigenschappen! - flexibiliteit, improvisatietalent, klantgej en faciliterende instelling: - het vermogen om - ook onder druk - nauwkeurig en zelfstandig te De secretaresse wordt aangesteld bij het 0 steunend Bureau van het ICLON. Werk worden bepaald in overleg met de projecl dinator (haar werktijden zijn voorlopig dag. dinsdag en vrijdag). Salaris maximaal 4.000.- bruto per m (schaal 6). op basis van een volledige dal en afhankelijk van opleiding en ervaring. Aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst een periode van twee jaar. vooralsnog z uitzicht op vast dienstverband. Inlichtingen bij: dr. P. Vroegop, tel. 071-52' Sollicitaties, onder vermelding van het vJ renummer op brief en envelop, binnt weken na het verschijnen van dit blad aan: hoofd Personeelszaken van de FaculU Sociale Wetenschappen. Wasst Postbus 9555.2300 RB Leiden. Het beleid van de universiteit is erop gJ meer vrouwen aan te stellen in functies w zij ondervertegenwoordigd zijn. Vrouwen wordt dan ook nadrukkelijk te solliciteren. Het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) is het samenwerkings verband van het Academisch Ziekenhuis en de Faculteit der Geneeskunde van de RUL. Hierin zijn patiëntenzorg, onderwijs en onderzoek verenigd. Bureau Onderzoek Het Bureau Onderzoek is verantwoordelijk voor het onder- zoeksmanagement onder rechtstreekse verantwoordelijkheid van de Raad van Bestuur LUMC. Het bureau vervult een onder steunende en adviserende functie ten behoeve van de Raad van Bestuur en de organisatie en is belast met beleidsvoorbereiden- de en uitvoerende taken op het gebied van het (bio)medisch wetenschappelijk onderzoek en het gezondheidsonderzoek in het LUMC. Het bureau wordt gevormd door vier medewerkers waarvan de directeur belast is met de leiding. Bij het bureau is een vacature voor de functie van: Secretaresse vim (36 uur per week) Vac.nr.98.R. 19.31.LD Functie-inhoud: - algemene ondersteuning van het bureau: - administratieve ondersteuning, zoals post- en telefoonbehan deling, type- en kopieerwerkzaamheden en het beheren van de agenda; - voorbereiden en verslaglegging van verschillende vergadenngen; - voeren van correspondentie; - bijhouden en structureren van het lopende archief: - administratieve ondersteuning adviesorganen en onderzoeks scholen. Functie-eisen: - MBO secretariële richting: - 3 a 4 jaar relevante ervanng: - accuratesse, flexibiliteit en stressbestendigheid; - kennis van moderne tekstverwerkingspakketten. Salaris: Het salaris bedraagt maximaal f 4.079.- bruto per maand, j afhankelijk van ervaring. Informatie: Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door de directeur van het bureau, drs. R.D. Kukenheim, bereikbaar via het secre-, tariaat (071 - 526 30 33). Reacties gaarne binnen 2 weken na verschijningsdatum van deze advertentie. Bij indiensttreding is het Pensioenreglement van het ABP vanl toepassing. Vakantietoeslag 8%. U kunt solliciteren door een brief te zenden aan LUMC, t.a.v. de directeur van de dienst sociale zaken. Postbus 9600, 2300 RC Leiden. Graag op de brief en envelop het vacaturenummer! vermelden

Historische Kranten, Erfgoed Leiden en Omstreken

Leidsch Dagblad | 1998 | | pagina 30