Personeel Personeel Personeel Personeel Persone
r
TOPVERKOPER SANITAIR
MENTOR
BDO
Medewerker Personeelsbeheer
enthousiaste medewerker (m/v
Klaar met
je secretaresse-
opleiding en nu
een leuke baan?
ZATERDAG 27 JUNI 1998
Justitie
Ministerie van lust
Penitentiaire
Inrichting
'De Geniepoort'
v/m 36 uur
Taken U past rechtspositieregelingen toe en voert deze uit. bewaakt termijnen en signaleert hieromtrent leidinggevenden; verstrekt informatie en advies aan managers, middenkader en
personeelsleden, ondersteunt het lijnmanagement (beheersmatig] bij de uitvoering van personeelsbeleid, houdt registratiesystemen bij; beheert personeelsdossiers en afdelingsarchief; verricht
zelfstandig correspondentie inzake personeelswerkzaamheden. muteert/fiatteert/controleert personeelsgegevens in OPI/Interpers; onderhoudt in- en externe contacten
Functie-eisen MBO werk- en denkniveau; goede contactuele en relationele vaardigheden, goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid; kennis van en ervaring met
geautomatiseerde gegevensverwerking, met name Word; kennis en ervaring met Interpers OPI/BIS strekt tot aanbeveling Scllciris Een salaris van minimaal f 2733.- en maximaal f 3997.- bruto
per maand; 8% vakantietoeslag. Standplaats Alphen aan den Rijn. Voorkeursgroepen Justitie draagt bij aan het vergroten van de werkgelegenheid v
gehandicapten en leden van etnische minderheden. Indien u tot één van deze groepen behoort wordt u uitdrukkelijk uitgenodigd te solliciteren Bijzonderheden De v
minimaal 32 uur en maximaal 36 uur per week worden ingevuld. Inlichtingen Telefonische inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij mevrouw I. Siere. eerste medewerker
Personeelsbeheer, te bereiken onder telefoonnummer [0172] 4612 21. SollicitcitiewijzC Schriftelijke sollicitaties binnen 14 dagen en onder vermelding van vacaturenummer 8 150 1 158.
richten aan de Penitentiaire Inrichting 'De Geniepoort', ter attentie van mevrouw I Siere, Eerste Medewerker Personeelsbeheer, Postbus 762, 2400 AT Alphen aan den Rijn.
Justitie: het juiste gewicht in de schaal
is wt
lVeel
oppen r
beslissi
Korea
ik mijn
'te mali
weekn
eken
De B«
dag na
jekondi
en Bel(
st van c
ied var
»le wekt
(K-kwaJ
ikrijk dr
Korea
De WoonWeide bv is uitgegroeid tot specialist op vele gebieden,
waaronder keukens, sanitair en tegels. Dit alles inclusief montage
en installatie. Ons team staat garant voor kwaliteit en service.
Om dit kwaliteits/service niveau bij een groeiende omzet te kunnen
blijven garanderen en uitbreiden willen wij de afdeling sanitair- en
tegelverkoop op korte termijn versterken met een enthousiaste
voor 32 of 40 uur per week, die samen met ons deze
afdeling zal bemannen.
Wij vragen:
Wij bieden:
•Opleiding op M.B.0. niveau.
•Ervaring in het sanitairvak is een pré.
•Efficiënt en accuraat kunnen werken.
•Klant en ordergericht kunnen werken.
•Flexibele instelling.
•Mogelijkheid tot opleidingen.
•Groeimogelijkheden.
Interesse? Stuur dan vandaag nog een handgeschreven
sollicitatiebrief, voorzien van een C.V., naar: WoonWeide bv,
Zijlbaan 20, 2352 BN Leiderdorp. T.a.v.: Dhr. M. de Lange
UW EIGEN SCHOONHEIDSWINKEL!
Yves Rocher ;s een internationaal cosmetica-concern, dat natuur en
wetenschap succesvol weet te combineren bij het ontwikkelen van
doeltreffende schoonheidsproducten. Deze schoonheidsproducten
worden verkocht via postorder en in meer dan 1400 schoonheids
winkels.
In Nederland heeftYves Rocher 24 schoonheidswinkels welke de
exclusieve verkooppunten voor Yves Rocher producten vormen.
Naast de verkoop van producten beschikken de winkels eveneens
over één of meerdere schoonheidssalons.
Voor de nieuw te openen schoonheidswinkel in Leiden willen wij in
contact komen met ondernemer(ster)s die de capaciteit hebben
om het succes van deze schoonheidswinkel verder uit te bouwen.
Wij bieden u:
een wereldwijd bewezen concept
een volledig ingerichte winkel
een zeer beperkte investering
professionele en commerciële ondersteuning
sterke promotionele activiteiten
ruimte voor uw ondernemerschap
Spreekt u dit aan en wilt u meer informatie? Bel voor een afspraak.
U kunt vragen naar de heer M. Rietberg, telefoonnummer
035 - 609 42 II.
Indien u schriftelijk wilt reageren kunt u uw brief sturen naar:
Yves Rocher Nederland B.V., t.a.v. de heer M. Rietberg,
Nieuwegracht 4, 3763 LA Soest.
mer
Een c
iagnacl
itpelliei
ir is gev
de van
lanksta
len om
Iemai
;n ston
er het s
Mentor (hoofdkantoor Santa Barbara, Californië), is een succesvolle producent van kwalit
hoogwaardige medische hulpmiddelen voor o.a. plastische chirurgie, urologie en oogheelk r
Wereldwijd behoort zij tot de marktleiders.
In onze moderne vestiging in Leiden werken wij met ca. 30 medewerkers aan de productie
ontwikkeling van producten ten behoeve van de plastische chirurgie.
mirt
Ter versterking van ons team zoeken wij een
U De T
s gesel
ind roe
keurd
achtsi
ivartfin
itsls
Wat ga je doen:
Meewerken aan het vervaardigen en verpakken van
medische implantaten. De werkzaamheden worden
volgens uiterst secure productievoorschriften
handmatig uitgevoerd. Gewerkt wordt in een
stofvrije ruimte in voorgeschreven werkkleding.
Gevraagd wordt:
Opleiding of ontwikkeling op MBO-niveau. Een
uitstekend gevoel voor kwaliteit.
Geboden wordt:
Een goed aanvangssalaris en eigentijdse
arbeidsvoorwaarden waaronder een dertient
maandsalaris.
Del
sland-
s uit rr
hetir
f signa;
proepsi
se sup
:itter a
louden
en ons
Belangstelling?
Stuur je brief naar Mentor B.V., t.a.v. Marijipunü
De]
Walkers, Einsteinweg 5, 2333 CC Leiden.
Voor informatie over de vacature kun je bellF
Marijke Walkers of Johan Smit. Telefoon
071-5215007.
Met 20 vestigingen en ruim
900 medewerkers is BDO CampsObers een
vooraanstaande Nederlandse organisatie op
het gebied van accountancy, belastingadvies
en consultancy. Wij bieden een compleet
pakket diensten aan, waarbij service en
dienstverlening voorop staan. Het cliënten
bestand is gevarieerd, zowel qua branche
als qua omvang. Internationaal maken we
deel uit van BDO International, een samen
werkingsverband van vooraanstaande
accountantskantoren.
Het werken bij BDO CampsObers
kenmerkt zich door ondernemerschap,
zelfstandigheid, verantwoordelijkheid en
een breed takenpakket op alle niveaus.
Ondanks de groei van de afgelopen jaren zijn
we erin geslaagd de werksfeer te behouden
die zo kenmerkend voor ons is: informeel
en direct, een organisatie met korte lijnen en
een no-nonsense mentaliteit.
Secretaresse/telefoniste
(fulltime)
In deze functie vervul je een centrale rol binnen
de vestiging Tot je werkzaamheden behoren
het verzorgen van correspondentie, het typen
en inbinden van jaarrapporten en aangiften,
het beheren van agenda's en archiveren.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor een
adequate afhandeling van het inkomende en
uitgaande telefoon- en faxverkeer en een cliënt
gerichte ontvangst van bezoekers. Ook zorg je
voor de registratie van de inkomende post en
het bijhouden van de planning.
Interesse?
Ben jij de nieuwe collega die wij zoeken? Ben je
zorgvuldig en representatief? Beschik je over
uitstekende communicatieve vaardigheden en
kun je je ook in het Engels goed uitdrukken?
Ben je bovendien flexibel en in staat om zelf
standig onder werkdruk goed te functioneren?
En zie je onze prima arbeidsvoorwaarden, waar
onder een 13e maand en een PC-privéproject.
wel zitten? Stuur dan je sollicitatiebrief
met duidelijk cv binnen 10 dagen naar:
BDO CampsObers. afdeling Personeelszaken,
t.a.v. Remco ten Hoeve. Postbus 182.
5600 AD Eindhoven. Voor meer informatie kun
je contact met hem opnemen (040-243 39 14).
westiginger
in Alphen aar
BDO CampsObers
erend op morgen
Afdelingshoofd
Centrale Informatie/Front Office
De Bibliotheek heeil een om
vangrijke laak in de (inter)
nationale literatuurvoorziening
op het gebied van de techni
sche en de met techniek ver
wante wetenschappen. Wij
verzorgen documentleverantie
en andere op maat gesneden
informatiediensten zoals litera
tuuronderzoek, consultancy,
opleidingen en databasebouw.
Onze bibliotheek is volop in
beweging.WIj breiden onze
specialistische dienstverlening
richting faculteiten uit en
boren nieuwe inkomstenbron
nen aan door ons verder te
positioneren als professioneel
r. We
richten ons daarbij zowel op de
universitaire wereld als op tal
van internationale bedrijven
en instellingen. Voor een non
profit instelling hebben wij
ambitieuze doelen, die naar
onze overtuiging alleen kun
nen worden gerealiseerd door
inspirerende mensen met een
behoorlijke dosis pioniersgeest.
We vernachten van onze
medewerk(st)ers klantgericht
heid. flexibiliteit en betrokken
heid. In onze bibliotheek
werken 220 mensen, verdeeld
over drie sectoren en enkele
stafafdelingen De sector
Inlormatiebronnen zorgt
onder meer voor collectievor
ming, voor het toegankelijk
maken van de collectie en
voor de onderwerpsgebonden
gebruikersondersteuning.
De afdeling Centrale Informatie/Front Office
omvat 15 personen en is verantwoordelijk
voor de directe ondersteuning van klanten
aan de verschillende informatiebalies in de
Centrale Bibliotheek. Dit gebeurt door middel
van het verschaffen van gerichte informatie
en het verzorgen van instructies en rond
leidingen. Voorts is de afdeling belast met
het opbouwen van de bibliotheekcatalogus
voor monografieën door middel van het be
schrijven van het binnengekomen materiaal.
De afdeling heeft enige tijd op basis van
zelfsturing geopereerd maar maakt op dit
moment een ontwikkelingsproces door naar
een nieuwe taakinvulling op basis van ver
anderingen in de dienstverlening. Deze ver
anderingen, die zijn ingezet bi] de verhuizing
van de bibliotheek naar een nieuw gebouw
(begin 1998), vergen een inzet van de afdeling
die niet te combineren is met zelfsturing
Samenwerking met andere bibliotheek-
afdelingen ten behoeve van de dienstverle
ning aan de klanten speelt een belangrijke
rol in het veranderingsproces, maar ook
flexibele inzetbaarheid van de medewerkers
binnen de dienstverlening van de bibbotheek.
Tenslotte is de afdeling op dit moment nauw
betrokken bij een kwaliteitszorgproject dat
de werkprocessen betreft binnen het terrein
van collectievorming en collectieopbouw en
een implementatietraject voor een nieuw
geautomatiseerd bibliotheeksysteem.
Functie-inhoud
U bent in staat met een coachende stijl van
leidinggeven de afdeling te (bege)leiden in
het veranderingsproces Aantoonbare ervanng
is daarbij een vereiste. Daarnaast vervult u in
samenwerking met andere afdelingshoofden
een belangrijke rol bij het definiëren en in
richten van alle dienstverlenende activiteiten
binnen de Centrale Bibliotheek U rappor
teert direct aan de Sectordirecteur Informatie
bronnen.
Persoonlijk profiel
U bent een ervaren leidinggevend*
coachende stijl U heeft een opleidi
HBO-niveau en ervaring in project™
werken, met veranderingsproces
bibliotheekprocessen. Daarnaast
municatief sterk en heeft u affiniti
dienstverlening
200 B
ituurt
el drc
n in P
iveel
e Frai
:n in
inken
nu
t
is\
ANP
ie lai
•n al nie
amaii
e 'Re
De TU Delft biedt
Het salaris is afhankelijk van opleic
ervanng en bedraagt maximaal 5.
bruto per maand bij een full-time aa
De aanstelling en het honorarium zijr
de CAO Nederlandse Universiteiten,
en een uitdagende en interessante
in een dynamische en marktgenchi
ving. Interim functievervulling hoo
mogelijkheden
De aanstelling is i
laar i
;r ove
oepst
iet 2-
winr
i'ln alk
d.
voor
Het
ve in
principe voor de lams
n die c
Uw sollicitatie
Uw schriftelijke sollicitatie, vergezelt
uitgebreid curriculum vitae. zien wi
binnen 10 dagen tegemoet Zend u
tatie aan. Bibliotheek, afdeling P&O
mevrouw R. Viehoff, Postbus 98. 21
Delft. Vermeld op de rechterboven
de brief het vacaturenummer B98-0
)S
ir informatie kunt u contact o &nse
met mevrouw M A M. Heijne, sec
(tel: 015 278 56 52) Voor informa
procedure kunt u contact opnemi
mevrouw R. Viehoff. personeelsfi
(tel: 015 278 56 66).
Uitgebreide informatie over de b
vindt u op internet-pagina
www library.tudelft.nl
ue.
opt
in d
M)e A2
,jn de
ond
spe
ripte rr
ïaica
Kro
mchakei
e mi
et bi
De
er Be
I af v
han I
