Leidsch Dagblad | 1997 | 30 augustus 1997 | pagina 32

Personeel Personeel Personeel

zzzzs

UeMmK

vu,

mm

IC—

RIJKSUNIVERSITEIT LEIDEN.
EEN GOED KLIMAAT VOOR KWALITEI1

SASSENHEIM

mi

(Senior) Administrateurs

ZATERDAG 30 AUGUSTUS 1997

Sassenheim is een gemeente met ruim 14.500 inwoners en
ligt centraal gelegen tussen de steden Amsterdam. Haarlem.

Leiden en Den Haag. Voor het bureau Welzijn en Onderwijs, onder
deel van de afdeling Welzijn, zijn wij op zoek naar een enthousiaste

medewerker onderwijs m/v

(0,8 formatieplaats)

Uw werkveld:

In de gemeente zijn 6 basisscholen (waaronder 1 openbare school) en
l scholengemeenschap voor voortgezet onderwijs.

U bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling van het lokaal onderwijs
beleid. het accommodatiebeleid en het achterstandsbeleid. U bent
betrokken bij het zoeken naar een nieuwe bestuursvorm voor het open
baar onderwijs en neemt deel aan de regionale werkgroep om te komen
tot schaalvergroting van het openbaar onderwijs. Verder houdt u zich
bezig met een aantal zaken voor de openbare basisschool, zoals het
berekenen van formatiebudgetten, de uitvoering van hel formatiebeleid,
het bijwonen van bestuurlijk overleg, waaronder de medezeggenschaps
raad en de bekostiging van de school.

Uw profiel:

U bent enthousiast en in staat beleid te initiëren, bekend met de nieuwste
ontwikkelingen op het onderwijsterrein en in het bezit van een rele
vante hbo-opleiding met ervaring op het gebied van onderwijsbeleid.
Een klantgerichte en dienstverlenende instelling zijn voor ons vanzelf
sprekend.

Uw perspectief:

Wij bieden u een uitdagende functie in een prettige werkomgeving. De
gemeente Sassenheim kent goede arbeidsvoorwaarden met flexibele
werktijden.

Afhankelijk van opleiding, ervaring en capaciteiten is vooralsnog een
maximaal salaris bereikbaar van f 4.970,- bruto per maand bij een vol
ledige w erkweek. Voor zeer goede kandidaten is een arbeidsmarkttoelage

mogelijk.

Door middel van functiewaardering zal te zijner tijd het definitieve salaris
niveau worden bepaald.

Inlichtingen:

Voor meer informatie over deze functie kunt u terecht bij het hoofd van
de afdeling Welzijn, mevrouw E.J. Miedema. telefoon (0252) 24 22 42.

Heeft u belangstelling?

Zend uw schriftelijke sollicitatie aan het college van burgemeester en
wethouders van Sassenheim, t.a.v. het stafbureau Personeel en Organi
satie. Postbus 26, 2170 AA Sassenheim, onder vermelding van vacature
nummer 111/8 in de linkerbovenhoek van de envelop.

De reactietermijn sluit op 12 september aanstaande,
acquisitie door derden wordt niet op prijs gesteld i.

Btnt u geintercsseen

bedrijf stuur dan
een bnef met c v. na:
KPD Bouwservice B

2341 CZ Oegstgeest

Projectleider
1 Kostendeskundige
1 Bestekschrijver
CAD-tekenaar

De functievereisten:
Bij voorkeur HTS Bouwkunde
Minimaal 2 jaar ervaring

Zowel zelfstandig als in teamver
band goed kunnen functioneren

Affiniteit en ervaring met geauto
matiseerde systemen is een must

Commerciële vaardigheden
Representatief

KPD Bouwservice

Tel [phone]

SOFTWARE WAAR U OP KUNT BOUWEN-

Gemeente Den Haag

zaken en Werkgelegenheidspro,ec-

De Dienst Soc.ale Zakeetien gebjed ïan de
ten voert een aant behartigt de financiële zorg

sociale voorzieningen e minjmuminkomen. De

bijstandsmedewerkers.

/v\ kunnen aan de slag als
SociTal-bijstandsmedewerker

Het aanbod maanden in full-ome
bieden u een interne opleiding n_

digheden is afgestemd; aanvragen met

het m behandeling nemen tan aa g

tomatiseerd systeem.

De;""eenafgerondeMBO-op.e,dmg;

uw leefuid - mimmaal 23 aar

u bent woonachtig binnen de regi

Het aanbod maanden in full-time

Wij bieden u een interne op e, deeltijd werken,

dienstverband. schalen u m

met ee„ m—maand. Het ma—

tussen de 2888, en J salansgr«P

r

ERVARENervaren sociaai
De dienst SZ\5 Belangstellenden moeten be-

bijstandsmedewerkers. dc fanctie

schikken over minima van uw ervaring

van sociaal biistandsmedewerker. Op

wordt uw salaris vastgesteld.

De sollicitatie sollicitatiecode.

De Gemeente Den l aag e voUedig

van de procedure.

Het adres is: Werkgelegenheidspro,ecten. t.a.v.

^•ÏÏ^elingPersoneeUzaken,Postbus 1261°,

U beschikt daarnaast over en syste-

administratief inricht en gevoel voor o

^«de^ngsvaardigheid, zowel monde-

!«dtcontactuele eigenschappen sociale taard.g
heden; „teerde, systemen;

een uy»——

een analytisch vermogen^

2 500 DK Den Haag.

Voor meer informatie ,ntorma-

Wik u naar aanleiding sa (W en 16.00 uur bellen

„edankunrudagehiksmssenH'».

met mevrouw.T.Hissmk, tel. 070 353.

afdeling Personeelszaken.

gesteld.

Onze dient is onderdeel van een van 's-werelds grootste handelshuizen. Vanuit het kantoor runt men een handelsorganisatie in auto-onderdelen ei
en is men financieel en administratief intermediair voor de nationale èn internationale distributie van auto's. Bi| de organisatie werken ruim 30 medewerkers,
en men realiseert een omzet van circa fl. 1 miliard. De organisatie is jong en commercieel en zal de komende jaren een sterke groei vertonen. Om deze groei
ook in administratief opzicht professioneel vorm te geven is men op zoek naar enkele (Senior) Administrateurs, die via een afwisselend leertraject kunnen
doorgroeien in de (financiële) organisatie

Locatie: omgeving Schiphol

uitdagende groeifunctie voor financieel talent

Salaris: fl. 40 - 65.000,=

Taken en verantwoordelijkheden

De (Senior) Administrateur zal in eerste instantie een breed scala aan financieel administratieve taken toegewezen krijgen. Hierbij valt te denken aan zaken als
orderprocessing, facturering en de administratieve verwerking van het internationale betalingsverkeer. Na bewezen geschiktheid zullen de taken en
verantwoordelijkheden uitgebreid worden. Naast het zelfstandig voeren van (een deel van) de administratie wordt ook een actieve bijdrage aan de samenstelling
van de periodieke rapportages en managementinformatie verwacht. De (Senior) Administrateur zal. op termijn, voldoende inzicht moeten ontwikkelen om nieuwe
activiteiten in de organisatie naadloos in de bestaande administratieve processen in te kunnen passen

Profiel van de geschikte kandidaat:

Geschikte kandidaten hebben een administratieve opleiding op MBO-niveau, bijvoorbeeld MEAO, MBA of PD. Wij zijn op zoek naar mensen met (bij voorkeur)
enkele jaren relevante werkervaring, in de leeftijdsklasse 25 - 35 iaar. Goede kennis van de Engelse taal in woord en geschrift èn ervaring met diverse
geautomatiseerde systemen zijn belangrijk. Een flexibele en no nonsense persoonlijkheid, gekoppeld aan voldoende groeipotentieel zijn een absolute noodzaak
voor een succesvolle loopbaan bi) onze cliënt.

Geïnteresseerde kandidaten wordt verzocht hun curriculum vitae met begeleidend schrijven, onder vermelding van referentienummer JVR/49513, te sturen
naar Michael Page Finance, "Apollo House", Gerrit van der Veenstraat 9, 1077 DM Amsterdam, t.a.v. drs Jeroen P. van Rossum, Voor nadere informatie kan
met hem contact worden opgenomen, telefoon 020 - 5789444.

Michael Page Finance

alist in permanente en tijdelijke financiële functies

isseldorf- Frankfurt - Londen - Madrid - Milaan - Parijs - Hong Kong - Singapore

laan van verhof 3, rijnsburg
tel.: [phone]
e-mail: [e-mail]

Miljoenen snijbloemen vinden jaarlijks via Bloemenveiling
Flora bun weg over de hele wereld. Zo'n 3.600 kwekers uit kinnett
en buitenland, waaronder 1.700 leden, rekenen op Flora voor de
afzet van htm producten aan groothandelaren en andere afnemers.
Met ruim 520 medewerkers realiseren we een jaaromzet van ruim
700 miljoen gulden. Het resultaat van keihard werken, een eigentijdse
bedrijfsvoering en producten en diensten van topkwaliteit.

De verdeling van Bloemenveiling Flora zorgt ervoor dat de
kopers op tijd hun bloemen krijgen. Het gaat hierbij om de
juiste aantallen en soorten op de goede plaats te zetten.
Dit gebeurt nu door een honderdtal medewerkers.
Deze zoeken op korte termijn versterking in de vorm va

part-time medewerkers v/m
die vroeg uit de veren willen

Het veilen en verdelen gebeurt in de vroege ochtenduren. U start d li
om 06.15 uur en stopt nadat alle bloemen en planten door u en
collega's zijn verdeeld. Meestal bent u tussen 10.00 en 11.00 uur kla; el
In deze functie is sprake van een vijfdaagse werkweek. U werkt ge
middeld 16,25 uur per week en wel van maandag tot en met vrijda y,

Het salaris bedraagt vanaf 21 jaar 1.280,- bruto per 4 weken.

lo

Dit part-time werk vraagt om een goede lichamelijke conditie, i
minimale lengte van 1,65 m, een goede beheersing van de Neder
landse taal en de bereidheid om op zeer korte termijn te starter
Zijn daarnaast de trefwoorden "enthousiast"accuraat
"zelfstandig""collegiaal" op u van toepassingVraag dan zo snel ,r,
mogelijk een sollicitatieformulier aan Yolanda Haaring van de afde
ling Personeelszaken 071-4094220.

Eerst meer weten? Bel dan voor informatie eveneens het
genoemde telefoonnummer, tussen 07.00 en 14.00 uur.

hierboven

BUREAU VOOR DE
UNIVERSITEIT

(vacaturenummer: 7-221/1158)

MEDEWERKER BESTUURS-
ONDERSTEUMNG (V/M)

(19 uur p/w, 0.5 dagtaak)

De dienst Bestuurlijke Zaken van het Bureau voor de
Universiteit heeft als doel de bestuursorganen van de
RUL zodanig terzijde te staan dat zij hun bestuurlij
ke taken optimaal kunnen uitoefenen. In de komen
de periode zal i.v.m. de MUB de universitaire
bestuursstructuur en daarmee ook de ondersteuning
van deze structuur wijzigen.

Wij zoeken ter ondersteuning van de medewerkers van
de dienst gedurende dit veranderingsproces voor de
periode van 1 september 1997 tot 1 september 1998
een consciëntieus halftime medewerker bestuurson-
dersteuning.

Taak:

- het leveren van administratief organisatorische
ondersteuning binnen het complexe werkterrein van
de dienst Bestuurlijke Zaken;

- het ondersteunen van de medewerkers van de dienst
bij de voorbereidingen van bestuurlijke overleggen
van het College van Bestuur met o.a. de Raad van
Toezicht, de Decanen van de Faculteiten en de Uni
versiteitsraad nieuwe stijl. Het ondersteunen bij het
zorgdragen voor de convocatie, het verzamelen en
verzenden van relevante stukken en het notuleren
van deze vergaderingen;

- het administratief ondersteunen bij het organiseren
van universitaire plechtigheden.

Vereist:

- HAVO/VWO met een aanvullende management
ondersteunende opleiding;

- enige jaren werkervaring in een soortgelijke onder
steunende functie;

- kennis van en affiniteit met de universitaire organi
satie;

- accuratesse;

- goede communicatieve en uitdrukkingsvaardig
heden.

Salaris maximaal 1.797,50 bruto per maand
(schaal 5).

Aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst lot 1 sep
tember 1998, zonder uitzicht op een vast dienstver
band; het heeft de voorkeur deze vacature op basis

van Interim Functievervulling (IF) te vervullen. Voor
meer informatie over IF kunt u contact opnemen met
de afdeling Mobiliteit en Opleiding, tel. [phone].

Inlichtingen over deze functie kunnen worden ver
kregen bij: mw. H.C.M. ter Meer, dienst Bestuurlijke
Zaken. tel. [phone].

(vacaturenummer: 7-165/1158)

MEDEWERKER
PC-ONDERHOUD EN
ONDERSTEUNING (V/M)

(24 uur p/w incl. ADV)

Om de optimale bedrijfsvoering van het Bureau voor
de Universiteit mogelijk te maken verricht de dienst
Bedrijfsbureau taken op het gebied van personeel en
financiën, alsmede op hel gebied van materiële c.q.
huishoudelijke zaken, kantoorautomatisering en het
computernetwerk.

Ter tijdelijke ondersteuning van de afdeling Werk
plekautomatisering (WPA) tot 1 januari 1999 wordt
thans gezocht naar een medewerker PC-onderhoud
en ondersteuning die belast zal worden met PC-instal-
latie en -onderhoud en met helpdeskwerkzaamheden.

Taak:

- het installeren van en onderhouden van PC's in een
netwerkstructuur:

- het installeren van programmatuur en bestanden:

- het uitvoeren van eenvoudige onderhoudswerk
zaamheden rond PC's, randapparatuur en software;

- het geven van instructie aan PC-gebruikers m.b.t.
apparatuur en programmatuur;

- het begeleiden van gebruikers bij het oplossen van
voorkomende problemen;

- het bijhouden van het registratiesysteem voor
apparatuurinformatie;

- het begeleiden van gebruikers bij de conversie v &s
(versies van) programmapakketten en het uitvoei 0
van deze conversies.

at

- MBO werk- en denkniveau;

- kennis van de toepassingsmogelijkheden van de
gebruik zijnde standaardapplicaties zoals Micros<

Corel-pakketten;

- technisch inzicht en goede analytische vaardighed oi

- uitstekende communicatieve vaardigheden en e»c
klantgerichte instelling;
accuratesse en flexibiliteit.

a

Salaris maximaal 2.621,40 bruto per maaye

(schaal 7).

■I,

'et

De vacature is in eerste instantie opengesteld v< o<
degenen die deze vacature op basis van Interim Fui
tievervulling (IF) willen vervullen. Indien gi jij
geschikte IF-kandidaten beschikbaar blijken te zijni
de vacature opengesteld worden voor een aanstelli
in tijdelijke dienst voor een periode van 16 maandi
zonder uitzicht op een vast dienstverband.

Voor meer informatie over IF kunt u conti
opnemen met de afdeling Mobiliteit en Herplaatsii
tel. [phone].

Inlichtingen over deze functie kunnen worden vi
kregen bij: P. Ruwhof, hoofd werkplekautomatiserii
tel. [phone].

Voor beide vacatures geldt:

Schriftelijke sollicitaties, voorzien van een curricul
vitae en met vermelding van het vacaturenummer
brief en envelop, binnen twee weken na het verscl
nen van dit blad zenden aan: het hoofd van
Bedrijfsbureau van het Bureau voor de Universiti [0
Stationsweg 46. Postbus 9500,2300 RA Leiden.

Het beleid van de universiteit is erop gericht
vrouwen aan te stellen in functies waarin zij ond< yj,
vertegenwoordigd zijn.

Vrouwen wordt dan ook nadrukkelijk verzocht
solliciteren.

lei

t