Personeel Personeel Personeel Personeel Personeel
8
'Intensief werken
voor mensen en
toch veel vrijheid../
nijttEn
J
J
Bt&a
Alpha-helpenden m/v
Administratief
juridisch
medewerker s*
ENTHOUSIASTE
LEID(ST)ER
ZATERDAG 14 OKTOBER 1995
'...dat vind ik nou belangrijk. Als thuishulp of verzorgingshulp doe je heel
zinvol werk, sta je ook midden in het leven. Je helpt de cliënt niet alleen bij
het huishoudelijke werk, maar biedt ook een stukje directe persoonlijke
zorg. Soms werk ik volledige weken, maar een dagje winkelen met mijn
dochter of een paar dagen uitblazen moeten ook kunnen. Daarom bevalt
een O-uren contract mij prima!'
6omj
42 jaar, verzorgd
Heeft u interesse in een baan als thuishulp of verzorgingshulp?
Stuur dan de antwoordcoupon volledig ingevuld in een ongefrankeerde envelop naar:
Aanvullende Zorg Groot Rijnland, Antwoordnummer 10395, 2300 NB LEIDEN
Wilt u werken in uw eigen woonomgeving? Geef dan de rayon van uw voorkeur aan op de
antwoordcoupon. Aanvullende Zorg Groot Rijnland werkt in de regio's Leiden, Alphen a/d Rijn,
Rijnstreek (Leiderdorp, Zoeterwoude, Hazerswoude en Koudekerk a/d Rijn) en Plassengebied
bon volledig invullen - (Nieuwkoop, Jacobswoude, Alkemade, Liemeer, en Ter Aar).
-I
IK ONTVANG GRAAG HET
INFORMATIEPAKKET
Aanvullende Zorg organiseert in oktober en november ook verschillen
de kennismakingsavonden. Samen met het informatiepakket
sturen wij u graag een uitnodiging.
Jaanvullende Zorg
Groot Rijnland
Bt&a
TRAINING VOOR FREELANCE-, PARTTIME-
EN CONTRACT-OPLEIDERS EN TRAINERS
Bt&a organiseert ruim 10 jaar trainingen it
klantgerichtheid, onderwijskundig managet
jaar in Amsterdam deelnemersplaatsen in h
dagen 'praktijkshock' verspreid over 3 maant
door Bt&a geformeerde Raad van Advies.
Trainitigsdag: zaterdag van 09 30 tot 17.00 uur
Data. 25 november. 09 december; 13. 27 januari. 10februari; 08. 09
leiderschap, management, verkoop, communicatie,
'til en trainingen voor trainers. Bt&a heeft nog dit
Train The Trainer Assessment Centerprogramma: 7
tl, eindproef onder auspiciën van assessoren uit een
Om vooreen deelnemersplaats in deze prak
tijk- en kenmerkgerichte training voor trainers in aan
merking te komen, gelden de volgende voorwaarden
voor deelname: u wilt zich kwalificeren voor een func
tie (of vervult eén functie) waarin trainingsvaardigheden
worden gevraagd, u heeft een helder beeld van de
wijze waarop de training past in uw functie en u be
schikt over voldoende ruimte voor een effectieve deel
name aan deze training.
Als ii uw deelname aan het Bt&a Train The
Trainer AC als dè methode ziet voor het u eigen ma
ken en/of versterken van de bij u passende trainings
interventie en deze op een professionele manier will
toepassen in profit en/of not-for-profit organisaties,
dan kunt u tot 24 oktober a.s. vrijblijvend een aan
meldingsformulier voor de intakeprocedure en eer
brochure aanvragen: 0570-656005.
TRAIN THE TRAINER AC
H thuiszorg Groot Rijnland
Thuiszorg Groot Rijnland Is een
regionaal werkende organisatie, per
1 januari 1993 ontstaan door een fusie
met vijf organisaties op het gebied van
kruiswerk en gezinsverzorging.
Het werkgebied kent stedelijke en
plattelandsagglomeraties.
Het hoofdkantoor is gevestigd in
Leiden. De stichting telt ruim
1.500 medewerkers, merendeels
part-timers. Thuiszorg Groot Rijnland
biedt een breed scala van
thuiszorgprodukten binnen twee
divisies: divisie Thuiszorg en divisie
Ouder--en Kindzorg.
Thuiszorg Groot Rijnland stelt zicht ten
doel een klantgerichte organisatie te
zijn met een aantrekkelijk en
concurrerend dienstverleningspakket.
De divisie Thuiszorg zoekt voor haar rayons Leiden en Rijndorpen (Leiderdorp, Zoeterwoude-Dorp,
Zoeterwoude-Rijndijk, Hazerswoude-Dorp, Hazerswoude-Rijndijk en Koudekerk aan de Rijn)
Wij zoeken enthousiaste medewerkers, die
wekelijks één of meer dagdelen, 's ochtends
of 's middags willen werken.
U biedt huishoudelijke ondersteuning aan
bejaarden en chronisch zieken, zodat de cliënt
zo lang mogelijk thuis kan blijven wonen;
U bent in dienst van de cliënt na bemiddeling
door Thuiszorg Groot Rijnland;
U kunt uw werktijden zelfstandig met de cliënt
regelen;
Het netto uurloon voor medewerkers van 23
jaar en ouder is fl. 14,60.
Hebt u belangstelling en wilt u meer weten over
dit werk? Dan kunt u voor Rayon Leiden bellen
met Thea Deutekom, Bemiddelaar Alpha-hulp-
verlening. Zij is van maandag t/m vrijdag, tussen
9.00 en 10.00 uur, telefonisch bereikbaar op
071-5161415
Voor Rayon Rijndorpen kunt u bellen met Betty
van Velzen, Bemiddelaar Alpha-hulpverlening. Zij
is van maandag t/m vrijdag, tussen 9.00 en 10.00
uur, telefonisch bereikbaar op 071 - 5899200.
Schriftelijke reacties zien wij graag uiterlijk
31 oktober, onder vermelding van het vacature
nummer tegemoet. U kunt uw sollicitatie sturen
V(oor Rayon Leiden
Stichting Thuiszorg Groot Rijnland,
Schuttersveld 1, 2301 CG Leiden,
t.a.v. Thea Deutekom.
Voor Rayon Rijndorpen
Stichting Thuiszorg Groot Rijnland,
Berkenkade 7, 2351 NA Leiderdorp,
t.a.v. Betty van Velzen.
Vacaturenummer AH-88/1014LD
gemeente
VOORSCHOTEN
De afdeling Bouw en Milieu (B&M) van de sector
Openbare Werken, bestaat uit de secties Bouw
toezicht, Bouwkunde en Milieu. Voor de sectie Milieu
vragen wij op korte termijn een
FUNCTIE U zorgt voor de administratief juri
dische afhandeling van milieuvergunningsproce
dures en het Besluit ondergrondse opslag in tanks
(BOOT) en u assisteert bij de behandeling van
bezwaar- en beroepsschriften. U levert uw bijdrage
aan de verdere ontwikkeling en invoering van een
Gemeentelijk Intern Milieuzorgsysteem (GIM) en u
voert zonodig in-, en extern ambtelijk overleg. U
verzorgt de afhandeling en correspondentie van de
uitvoerende integrale milieucontroles en u houdt het
geautomatiseerde milieuregistratieprogramma up-to-
date.
EISEN U heeft een opleiding op MBO-niveau,
bijv. de opleiding bestuursambtenaar volkshuis
vesting, ruimtelijke ordening en milieubeheer. U
heeft ervaring met genoemde werkzaamheden en u
bent bekend met geautomatiseerde gegevens
verwerking. U bent flexibel en klantgericht en u be
schikt over goede communicatieve vaardigheden.
SALARIS Het salaris is afhankelijk van oplei
ding en ervaring en bedraagt maximaal 3.860,-
bruto per maand (schaal 6).
Bij bijzonder goede functievervulling bestaan (op
termijn) mogelijkheden voor een functionerings-
premie of -toelage.
SOLLICITATIE Voor nadere informatie kunt u
bellen naar de heer ing. H.C. van der Laken, hoofd
van de afdeling Bouw en Milieu, telefoon
(071560 07 25 of de heer ing. J.W. van der Klaauw,
coördinator sectie milieu, telefoon (071) 560 07 30.
Uw sollicitatie, onder vermelding van vacature
nummer 9513, kunt u binnen 10 dagen na het
verschijnen van dit blad richten aan Burgemeester en
Wethouders van Voorschoten, postbus 393,2250 AJ
Voorschoten.
Ons gemeentelijk personeelsbeleid is gericht op gelijke
kansen voor iedereen. Voorlopig wordt de voorkeur
gegeven aan hen die in het arbeidsproces onder
vertegenwoordigd zijn.
Aangezien dit momenteel ook nadrukkelijk geldt voor
vrouwen is de mogelijkheid voor kinderopvang
gecreëerd.
O^ganisQ,
De Centrale Organisatie Kinderopvang Leiden zoekt ten behoeve vai
kindercentrum De Draaimolen/Het Reuzenrad zo spoedig mogelijk e
voor de naschoolse opvang
voor 26 uur per week, die sam<
wil nemen voor een groep van
De werktijden zijn verdeeld ov<
schoolvakanties en op andere c
gewerkt.
met een collega de verantwoordelijkheid op
18 kinderen in de leeftijd van 4 tot 7 jaar.
5 middagen en op woensdag vanaf I I uur. Tijdi
;en dat er geen school is wordt er hele dagen
ende
uilen
Jg 8
laar le
!eze s
laan I
lefee
erde:
jseeri
80 p.
rich-'
l# lernc
Wij zoeken iemand die:
- ervaring heeft in het zelfstandig begeleiden van een groep kinderen
- zich aangetrokken voelt tot deze leeftijdsgroep
- op een enthousiaste manier samen met de kinderen invulling kan geven a f1
hun vrije tijd
- plezier heeft in het werken in een drukke groep
- kan meedenken over het pedagogisch beleid van
- contacten met ouders kan onderhouden
- in het bezit is van een gericht MBO-diploma
- minimaal 20 jaar is fret e
Wij bieden:
- een zelfstandige baan, waarbij je kan rekenen op ondersteuning van het
- een aanstelling tot I -10-1996 met mogelijkheid voor een vaste aanstellir
daarna
Rechtspositie en salariëring conform CAO-Welzijn, salarisregeling kinderopvang
(minimaal 2544,18, maximaal 3201,19 bruto per maand bij een volledig
dienstverband).
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met de hoofden van De Draaimol it:
mw. M. v.d. Berg en mw. L. Hakkenberg, tel. 071 -5216628 op maandag, dinsdag
vrijdagochtend.
Schriftelijke sollicitaties vóór 28 oktober sturen naar kindercentrum De
Draaimolen, t.a.v. de sollicitatiecommissie. Milanenhorst 193, 2317 CL Leiden.
KOELING
LEIDEN 071 -216214
Nijssen koeling b.v. is een koellechnisch ontwerp- en installatiebedrijf dat
internationaal een uitstekende reputatie heeft opgebouwd.
Door de hoogstaande kwaliteit die wij leveren is de toename van opdrachten uit
binnen- en buitenland ruim toegenomen.
Daarom vragen wij met spoed:
- EEN ALL-ROUND SERVICE-MONTEUR (M/V)
die zelfstandig servicewerkzaamheden kan verrichten aan diverse grote en
middelgrote installaties.
- AANKOMENDE K0ELM0NTEURS (M/V)
wij denken met name aan jongens met een minimale opleiding op MTS-niveau die
ons bedrijf verder opgeleid willen worden. Elektrotechnische kennis strekt tot
aanbeveling, aangezien veel gewerkt wordt met P.L.C.'s, komputerregelingen e.d.
Wij vragen:
- CFK-diploma (voor de all-round service-monteur)
- rijbewijs BE
- middelbare technische opleiding, bij voorkeur elektrotechniek
- een positieve instelling
Wij bieden:
- een prima job bij een goed bedrijf
- goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
- interne en externe studiemogelijkheden
Gelieve uw schriftelijke reaktie te richten aan:
Nijssen Koeling
Postbus 888
2300 AW Leiden
t.a.v. de afd. personeelszaken
:ho[
nip^En
Bij de afdeling klinische neurofysiologie, die ressortea
onder de functie-afdeling is plaatsingsmogelijkheid
Iele
borant klinische'
jC -I
neurofysiologie ml
- 16 uur per week
:te aantal uren zal in nader overleg
worden vastgesteld.
unctie-informatie:
werkzaamheden
bestaan o.a. uit:
het registreren en uitwer
ken van onderzoeken op
klinisch neurofysiologisch
gebied, zöals E.E.G.'s,
H.T.G's, E.P.'s en E.M.G.;
het verrichten van de
daaraan verbonden
Arbeidsvoorwaarden:
Arbeidsvoorwaarden zijn
conform de C.A.O.-Zieken
huiswezen. De functie isi
gedeeld in functiegroep1
Inlichtingen:
Inlichtingen worden graai
verstrekt door mevrouw
J. van Asselt-Mutsaers, hm
bouw van het bed
denhuis verkeert in
een vergevorderd
administratieve werkzaam- functie-afdeling (tel.: \\-
heden. 071-5178404/pieper:
07^5178404/pieper: 8108 jij.
en/of mevrouw R. Geurti, iit r
laborante klinische neuro tns
fysiologie (tel: 071-51784 'Pee
Functie-eisen:
De kandidaat dient:
lezit te zijn van
diploma laborant KNF,
danwel EEG-laborant; ook
diegenen, die de opleiding kunt u
op korte termijn afronden richten
kunnen reageren;
over een patiënt
vriendelijke instelling
te beschikken.
Sollicitaties:
Schriftelijke sollicitatie
25 oktoben
de afdeling
Personeelszaken, onder
vermelding van vacature
nummer P95-3, op onder
staand adres.
Houtlaan 55 2334 CK Postbus 9650 2300 RD Lt*
ipeel
Tm
