O
S.G.B.N.
Voorziening
/ACADEMISCH ZIEKENHUIS LEIDEN
Groepsleerkracht vrouw
Pizza
-Hut.
InterHoHand
vraagt
Dienst Fysio- en Ergotherapie
Ten behoeve van de Dienst Fysio- en
Ergotherapie is binnenkort plaats voor een
medewerker receptie
en administratie m/v
(voor 20 uur per week)
vac.nr. 93.T.08.22.LD
Taken:
- receptionele werkzaamheden o.a. het
ontvangen van patiënten;
- administratieve werkzaamheden;
- typen van uitgaande brieven, verslagen,
de afwikkeling van de patiëntenadmini
stratie;
- notuleren van vergaderingen;
- afspraken-/ruimteplanning;
- voorradenbeheer;
- bijhouden documentatiesysteem.
Functie-eisen:
- MAVO- en typediploma;
- cursus Medisch Registratie-assistent;
- ervaring met administratieve procedures
en geautomatiseerde systemen;
- goede contactuele vaardigheden.
De werkzaamheden worden samen met
een collega verricht. De werktijden kunnen
in onderling overleg worden t
Salaris: maximaal f 3303,- bruto per
maand op full-time basis.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door de heer W. Mulder,
hoofd Dienst Fysio- en Ergotherapie (071 -
26 34 76) of door mevrouw T.L. Duiverman,
P&O-adviseur (071 - 26 35 08).
Beheer Divisie IV
Binnen het divisiebureau heeft het secre
tariaat een spilfunctie en is werkzaam t.b.v.
de directeur-beheerder en de secties
Bedrijfseconomische Zaken en Facilitaire
Zaken.
Ter ondersteuning van het secretariaat
zoeken wij een
administratief
medewerker m/v
(32 uur per week)
vac.nr. 93.F.02.22.LD
die voornamelijk zal worden belast met
werkzaamheden t.b.v. het hoofd Bedrijfs
economische Zaken.
Taken:
- uitvoeren van een aantal onderdelen van
de financiële administratie, zoals finan
ciële verslaglegging, doorberekeningen
van projecten, voorbereidingen voor
investeringsplannen en budgetrappor-
- administratief ondersteunende werk
zaamheden zowel t.b.v. het Secretariaat
Beheer als de sectie Personeel en Orga
nisatie.
Functie-eisen:
- HAVO/MEAO bij voorkeur aangevuld met
Praktijkdiploma Boekhouden;
- ervaring met geautomatiseerde gege
vensverwerking;
.- enthousiasme en flexibiliteit
Werktijden: zijn nader overeen te komen.
Salaris: maximaal f 3.303,- bruto per maand
op full-time basis.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door mevrouw M.P.M.
Meiman, secretaresse directeur-beheerder
(071 - 26 33 23) of door drs. P.B. Dijkgraaf,
hoofd Bedrijfseconomische Zaken
(071 -26 33 71).
Poliklinieken Inwendige Geneeskunde
De divisie Inwendige Geneeskunde vraagt
2 medewerkers m/v
Polikliniekadministratie
(voor 32 en 34 uur per week)
vac.nr. 93.V.17.22.LD
U heeft, samen met collega's, tot taak:
- voorbereiden en afwerken van spreek-
- begeleiden van spreekuren aan de
receptie;
- typen van medische correspondentie;
- te woord staan van patiënten, ook tele
fonisch;
- bijwerken van medische dossiers.
Functie-eisen:
- MAVO/HAVO-diploma;
- NAMS of vergelijkbare opleiding;
- ervaring met tekstverwerken en het wer
ken met een dictafoon;
- goede contactuele eigenschappen;
- kunnen werken in teamverband.
Ook zij, die de gevraagde opleiding nog
niet hebben afgerond, worden uitgenodigd
te solliciteren.
Salaris: maximaal f 3.040,- bruto per
maand bij een full-time aanstelling, afhan
kelijk van leeftijd, opleiding en ervaring.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door mevr. L de Bijl, hoofd
Polikliniekadministratie (071 - 26 19 30).
Reacties voor alle genoemde vacatures
■gaarne binnen 2 weken na verschijnings
datum van deze advertentie.
Bij indiensttreding is de Algemeen Burgerlijke
Pensioenwet van toepassing.
Vakantietoelage 8%.
U kunt solliciteren door een brief te zenden aan
het hoofd van de dienst sociale zaken AZL,
Postbus 9600, 2300 RC Leiden. Graag op de
brief en envelop het vacaturenummer vermelden
M
Stichting voor Gecoördineerd Bejaardenwerk Noordwijk
Schoolstraat 2a - 2202 HJ Noordwijk ZH
De Stichting voor Gecoördineerd Bejaardenwerk Noordwijk is een dynamische organisatie
en stelt zich ten doel de zelfstandigheid van ouderen zoveel mogelijk te handhaven en te
bevorderen.
De dienstverlening aan ouderen is gesplitst in de sectoren wonen, welzijn en zorg. De me
dewerkers, werkzaam bij de SGBN zijn verantwoordelijk voor hun eigen werkterrein, maar
daarnaast SAMEN voor de totale dienstverleningsaktiviteiten op uitvoerend niveau.
Voor de sector WELZIJN vraagt de SGBN een:
OUDERENWERKERM/V voor een deeltijdbaan (50%)
De taakstelling betreft ondermeer
- het werven resp. begeleiden van vrijwilligers en vakkrachten
- deelname aan commissies
- het uitvoeren van administratieve werkzaamheden zoals financiële verslaglegging, regi
stratie en rapportage van werkzaamheden
Gedacht wordt aan iemand die:
- minimaal beschikt over een voltooide MBO en werkervaring heeft
- over contactuele en organisatorische vaardigheden beschikt
- een flexibele en creatieve instelling heeft
- administratief inzicht heeft: bekendheid met WP5.1, registratie, financiële verslaglegging
en rapportage
Geboden wordt:
- een boeiende en afwisselende werkkring
- rechtspositieregeling volgens CAO-Welzijn
gemeente
VOORSCHO TEN
De gemeente Voorschoten kent 3 openbare basisscho
len. De grootste de openbare basisschool Elckerlyc,
telt ca. 250 leerlingen.
Bij deze school ontstaat met ingang van het schooljaar
1993/1994 een vacature voor
voor 22 uur per week.
FUNCTIE U verzorgt het onderwijs aan één of
meer groepen, waarbij het accent vooralsnog zal lig
gen op groepen in de bovenbouw.
EISEN U bent volledig bevoegd en u heeft enige
ervaring met het lesgeven aan de groepen in de bo
venbouw. U bent bekend met de beginselen van het
openbaar onderwijs en bereid om overeenkomstig die
beginselen les te geven.
Gelet op de samenstelling van het team zal bij gelijke
geschiktheid de voorkeur worden gegeven aan een
mannelijke collega.
SOLLICITATIE Voor nadere informatie kunt u
bellen naar de directie van de school, mevrouw A.
Ciere of de heer J. Kooy, telefoon 071 - 61 47 93.
Uw sollicitatie, onder vermelding van vacaturenum
mer 9307, kunt u binnen 10 dagen na het verschijnen
van dit blad richten aan Burgemeester en Wethouders
van Voorschoten, postbus 393,2250 AJ Voorschoten.
Rijnsburg
Het bestuur van de Ver. voor Prot. Chr. Basison
derwijs vraagt voor de Wegwijzer met ingang
van 1 augustus 1993
a. een groepsleerkracht voor groep 4 (32 uur)
b. een groepsleerkracht voor groep 6 (32 uur)
beide functies wegens langdurig ziekteverlof.
c. een groepsleerkracht voor groep 2
(volledige functie)
Wij zoeken personen die:
- Bewust kiezen voor het Chr. Onderwijs.
- Meelevend lid zijn van één van de Prot. Chr.
Kerken.
Studenten van de PABO worden van harte uit
genodigd te solliciteren.
Inlichtingen bij de adj. directeur van de school
mevr. A. de Jong-Vooys,
tel. 01718-22106 (school), 01718-23454 (privé).
Sollicitaties voor 14 juni a.s. aan
het bureau van de vereniging,
Kerkstraat 13, 2231 CX Rijnsburg.
KAMPSCHREUR BV
tinriohting
vraagt op korte termijn een
ERVAREN
STOFFEERDER
afwisselend werk goede condities
Sollicitaties na telefonische afspraak 01715-4000
Keerweer 10, 2381 GC Zoeterwoude-dorp
Voor onze nieuw te openen vestiging
in Leiden zoeken wij
Full-timers (m/v)
en
Part-timers (m/v)
voor zowel de keuken als de bediening.
Bel voor meer informatie:
Mevr. C. Moore 070-3514200
Schrijven mag ook
naar het volgende adres:
Pizza Hut Restaurants
t.a.v. Mevr. de Klerk
Frederikstraat825
2514 LZ Den Haag
Het
arbeidsbureau
Lisse
zoekt
Het werkgebied van arbeidsbureau Lisse omvat
10 gemeenten in de regio Lisse!Katwijk met een
gering werkloosheidspercentage. Zo'n 35 enthou
siaste medewerk(st)ers geven inhoud aan het
dynamisch veranderingsproces. Dit heeft tot doel
de marktgerichtheid van het arbeidsbureau te ver-
beleren en de dienstverlening - arbeidsbemidde
ling, scholing en hel vervullen van de regiofunctie
op de arbeidsmarkt - te optimaliseren.
WELKE HBO-ER MET COMMERCIËLE FEELING
WORDT ONZE NIEUWE ACCOUNTMANAGER?
U gaat full-time werken als account manager
voor het arbeidsbureau Lisse/Katwijk.
Uw functie In deze interessante functie advi
seert u (potentiële) werkgevers over o.a. arbeids
voorwaarden, ontslagzaken, arbeidsovereen
komsten, arbeidsvoorwaardelijke en arbeids
rechtelijke zaken en opleidings- en subsidie
mogelijkheden. U acquireert bij bestaande en
nieuwe klanten om opdrachten te verwerven
voor personeelsvoorziening of arbeidsplaatsen.
U heeft een HBO-werk- en denkniveau en
minimaal 3 jaar ervaring met relatiebeheer in
een buitendienstfunctie. Een brede ervaring
met arbeidsbemiddeling is gewenst.
Ook heeft u een prima commerciële instelling.
Uw leeftijd is minimaal 25 jaar en u bent in
het bezit van rijbewijs B.
Kortom, u bent de ondernemende, flexibele
personeelsconsulent die "partner in business"
is voor bedrijven.
In deze nieuwe aanpak van een actieve bena
dering van de vraagzijde van de arbeidsmarkt,
stellen wij hoge eisen aan uw communicatieve
vaardigheden.
Het salaris bedraagt maximaal 4.585,- bruto
per maand. Een lease-auto. behoort tot de mo
gelijkheden.
Wij streven naar een groter aandeel van min
derheden in het personeelsbestand.
Daarom krijgen zij bij gelijke geschiktheid de
voorkeur.
Belangstelling? Voor nadere informatie kunt
u bellen met de heer C.A.J. van der Zwet,
directeur arbeidsbureau Lisse, telefoon
02521-19018. Stuur uw schriftelijke sollicitatie
binnen 10 dagen naar RBA Rijnstreek,
t.a.v. mevrouw A. Kuiper, postbus 205,
2400 AE Alphen aan den Rijn, onder vermel
ding van vacaturenummer LRS/035/LD.
Een surfplank èn een wetsuit. Een
mountain-bike. En ook nog eens 'n paar
Air-shoes. ledereen vraagt zich af waar hij 't
van doet Simpel! Na schooltijd werkt Ralph
een paar keer per week voor InterHolland
Verspreiders als bezorger van folders
en weekbladen.
"Ach, ik zie het gewoon als een goede
training. Je loopt en je fietst èn je wordt er
ook nog eens dik voor betaald!", zegt hij.
En gelijk heeft 'ie, die Ralph. Maar wat hij
kan, kun jij toch ook!? Als InterHolland-
verspreider verdien je elke week al gauw
zo'n twintig piek! En vaak nog veel meer.
Weet je van aanpakken!? Stuur dan
vandaag nog de bon in. Of bel even.
Grote kans dat je volgende week al kunt
VERSPREIDERS -
VERSPREIDEN VOOR INTERHOLLAND?
LEUK WERK DAT DIK BETAALT!
