9 Banen voor jonge werkzoekenden!
4CADEMISCH ZEKENHUS LEIDEN
VERSMANAGER
sSUGROSQsl
voédings-en huishoud-
assistenf v/m
secretaresse v/m
assistent van de
radiodiagnosten v/m
secretaresse v/m
gebruikersinstructeur v/m
leerling automonteur v/m
administratief
medewerker v/m
administratief
medewerker v/m
sterilisatie-assistent v/m
Bij ons ben
je de smaakmaker
van de toekomst
Menken-Landbouw Holding B.V. is een zuivel- en frisdrankenconcern m<
werkmaatschappijen. De onderneming biedt werk aan ca. 800 mensen en heeft een
500 miljoen gulden op jaarbasis, waarvan 50% wordt gerealiseerd in het buitenland.
Assistent(e) P O
met ervaring op een personeelsafdeling
De afdeling P O
In een klein team binnen de Holding is
de afdeling Personeel Organisatie belast
met de coördinatie van het sociaal beleid
binnen de Menken-groep.
Daarnaast ligt er een aantal operatio
nele taken in de arbeidsvoorwaardensféer,
werving en selectie, Management Develop
ment en de centrale ondernemingsraad.
Onze werkmaatschappijen hebben elk een
eigen P O-afdeling, waar de dagelijkse PZ-
activiteiten worden uitgevoerd.
Als assistent(e) van het hoofd P8.0
geeft u administratieve ondersteuning. Dat
betekent dat u de inkomende en uitgaande
post verzorgt, archiveert, de agenda bijhoudt,
overzichten maakt en typewerk verricht.
Daarnaast is er een aantal zelfstandige
administratieve werkzaamheden rondom wer
ving, selectie, aanstelling en ontslag.
En de coördinatie rond primaire en secundaire
arbeidsvoorwaarden, personeelsregelingen,
pensioen- en arbeidsongeschiktheidsverzeke
ringen. Ook het beheer van het leasewagen
park van de onderneming hoort daarbij.
Binnen de Holding is sprake van een
informele werksfeer en zijn de communicatie
lijnen kort.
Een secretariële opleiding als basis
U heeft een afgeronde opleiding
HAVO/VWO aangevuld met Schoevers.
Bovendien heeft u minimaal 2 jaar ervaring op
een P fk O-afdeling.
Belangrijk is verder dat u zelfstandig
kunt werken, initiatieven durft te nemen en
beschikt over improvisatievermogen en goe
de contactuele eigenschappen.
Afhankelijk van uw capaciteiten kun
nen uw verantwoordelijkheden worden uitge
breid. Uw leeftijd ligt rond de 25 jaar.
De procedure
Voor meer informatie kunt u telefo
nisch contact opnemen met mevrouw
A. Pappe, afdeling PkO, telefoon 01751-
21237.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u
richten aan Menken-Landbouw Holding B.V.,
ter attentie van de heer G. van Dijk. hoofd
PLO, postbus 70. 2240 AB Wassenaar.
SSIÖ
Menken-Landbouw Holding
TOTAAL
GROOTHANDEL
TOTAALGROOTHANDEL VOOR HORECA, GROOTVERBRUIKER EN DETAILLIST
SLIGRO B.V.
is een snelgroeiende totaal-
groothandelsonderneming
Een assortiment van ruim
28.500 food- en nonfoodarti-
kelen wordt vanuit een mo
dern, centraal geleid distri
butiecentrum via een net
van 22 Sligro zelfbedie-
ningsgroohandels, O.K.C.
zoetwarengroothandels en
een bedieningsgroothandel
uitgeleverd aan de detaillis
ten, horeca-ondememers en
grootverbruikers Onze orga
nisatie telt ruim 775 mede
werkers. In verband met
vervanging in ons filiaal
Zoeterwoude zoeken wij op
korte termijn kandidaten
voor de lunktie van:
U draagt als verkoopmede
werker zorg voor de comple
te goederenbehandeling,
presentatie en verkoop van
de artikelen op de afdelingen
waarvoor u verantwoordelijk
bent en in het bijzonder de
versgroepen, diepvries/
koeling, delicatessen, vis,
wijn en gedistilleerd. U werkt
bijzonder klantgericht, hebt
derhalve een positieve uit
straling en draagt mede bij
aan de verkoopresultaten
van het filiaal.
Aan deze versmanager
stellen wij de volgende
funktie-eisen:
- opleiding M.H.S./S.V.H7
M.D.S. of een gelijkwaar
dig denknivo
- ervaring in soortgelijke
werkzaamheden strekt tot
aanbeveling.
- leeftijd tot 25 jaar
- stressbestendig
- woonachtig in Zoeter
woude of omgeving
- de wil om te winnen
Uw schriftelijke sollicitatie,
voorzien van een recente
pasfoto, kunt u onder ver
melding van vacaturenum
mer 9242 richten aan:
Sligro B.V.
dhr M Verbruggen. adjunct
directeur/hoofd personeels
zaken
Postbus 47,
5460 AA Veghel.
Voor inlichtingen omtrent de
funktie kunt u bellen met:
dhr J. Lens, filiaalmanager
tel. 071 - 892909
TOTAAL
GROOTHANDEL
Het Academisch Ziekenhuis Leiden start met een project waarin jonge werkzoekenden een tijdelijke baan wordt aangeboden.
In de meeste gevallen wordt daarnaast een opleiding of cursus gevolgd. Door deze combinatie van werken en leren wordt
ervaring opgedaan die de positie op de arbeidsmarkt sterk verbetert.
Wie zoeken wij? Wij willen graag kennismaken met mannen en vrouwen met een leeftijd van ten hoogste 26 jaar, die één jaafof
langer als werkloos ingeschreven staan bij een arbeidsbureau. Bij gelijke geschiktheid gaat de voorkeur uit naar allochtonen.
Wij roepen hen met nadruk op te solliciteren.
Wat bieden wij? U krijgt een aanstelling voor de duur van één jaar, met kans op verlenging met nog een jaar. In deze periode
werkt u 32 uur per week. U wordt op de afdeling goed ingewerkt en begeleid. Daarnaast volgt u in de meeste gevallen een
opleiding of cursussen. Deze worden door ons betaald. U verdient een salaris dat past bij het niveau van de functie en uw
ervaring. Tegen het eind van het project bieden wij u extra begeleiding bij het vinden van een vaste baan.
Afhankelijk van opleiding en interesse zijn er mogelijkheden voor de volgende functies:
bij een verpleegafdeling,
voor 32 uur per week
vac.nr. 92.SAJ0.6.LD
Taken:
- het serveren van dranken en maaltijden aan
patiënten;
- het opnemen van wensen van patiënten ta.v.
voeding;
- het invoeren van maaltijdgegevens in de
computer;
- het onderhouden van de keuken;
-verrichten van lichte huishoudelijke werk
zaamheden.
Gevraagd:
- LHNO;
- een representatieve vrouw/man met goede
contactuele eigenschappen.
bij de afdeling Sociale Zaken,
voor 38 uur per week
vac.nr. 92.SAJO.12.LD
Taken:
- zelfstandig voeren van het secretariaat van de
landelijke Werkgroep Formatiezaken Acade
mische Ziekenhuizen (WEFAZ), inclusief het
notuleren van de vergaderingen (3 dagen per
week);
- coderen en invoeren van opleidingsgegevens
van AZL-medewerkers in de computer (2
dagen per week).
Gevraagd:
- HAVO-niveau;
- typediploma;
- ervaring met WordPerfect en het werken met
computers;
- zelfstandig en zorgvuldig kunnen werken;
- goede contactuele vaardigheden.
bij de afdeling radiodiagnostiek,
voor 32 uur per week
vac.nr. 92.SAJ0.8.LD
Hoofdtaak:
- ophangen en afhalen van röntgenfoto's.
Afhankelijk van de opleiding en vaardigheden
van de kandidaat (bijv. typevaardigheid) worden
de taken uitgebreid met lichte administratieve
werkzaamheden, zoals verslagen opbergen,
bestelbonnen typen, voorraden bijhouden, ver
slagen typen etc.
Gevraagd:
- LBO-niveau;
- goede sociale vaardigheden.
bi] de projectmanager poli
klinieken, voor 32 uur per week
vric.nr. 92.SAJ0.3.LB
Taken:
- secretariaatswerkzaamheden, zoals telefoon-
beantwoording, agenda bijhouden, typen;
- diverse administratieve werkzaamheden.
Gevraagd:
- MAVO/HAVO diploma;
- typediploma;
- kunnen werken met WordPerfect;
- goede sociale vaardigheden.
Het tonen van initiatief en het correct beant
woorden van de telefoon zijn voor deze functie
belangrijk. De projectmanager zoekt een
enthousiast persoon die graag binnen een
ziekenhuis wil werken. Het kunnen notuleren
van vergaderingen is een pré.
bij de Centrale Dienst Informatie
Voorziening (CDIV), voor 32 uur
per week
vac.nr. 92.SAJ0.11.LD
Bij de centrale ondersteuningsgroep van de
CDIV neemt de vraag naar tekstverwerkings
cursussen sterk toe. In verband hiermee zoekt
men een aankomend gebruikersinstructeur. Er
wordt door de afdeling goede begeleiding
Taken:
- het geven van cursussen in het tekstver
werkingsprogramma TEKST van het AZL;
- begeleiden van mensen op de werkplek en
beantwoorden van vragen over het pro
gramma TEKST.
Gevraagd:
- HAVO-diploma;
- affiniteit met automatisering;
- een opleiding tot docent tekstverwerken;
- didactische vaardigheden;
- goede contactuele eigenschappen.
bij de garage van de technische
dienst, voor 32 uur per week
vac.nr. 92.SAJO.10.LD
Taak:
- in toenemende mate zelfstandig onderhouden
en repareren van het AZL-wagenpark, onder
leiding van een zeer ervaren automonteur.
Gevraagd:
- LBO (richting autotechniek) en/of ervaring met
het repareren van auto's;
- nauwkeurig kunnen werken;
- bereidheid de opleiding automonteur te vol
gen.
secretariaat Neurochirurgie,
voor 32 uur per week
vac.nr. 92.SAJ0.5.LD
Op dit drukke secretariaat, waar vier personen
werken, is plaats voor een extra medewerker.
Taken:
- met name typen/tekstverwerken;
- diverse administratieve werkzaamheden bij
polikliniek en secretariaat;
- (leren) werken met het programma dBase.
Gevraagd:
- MAVO-diploma;
- typediploma;
- kunnen werken met WordPerfect 5.1
- bij voorkeur kennis van de medische termino
logie.
Indien u de medische terminologie niet behéerst
dient u via het AZL een cursus Medische
Terminologie te volgen.
bij de polikliniek Urologie,
voor 32 uur per week
vac.nr. 92.SAJ0.1 .LD
Bij de polikliniek Urologie werken 5 mensen. In
verband met het opzetten van een diagnose
registratie en het automatiseren van patiënten-
brieven is er plaats voor een extra medewerker.
Taken:
- administratieve ondersteuning van de polikli
niekspreekuren;
- het maken van afspraken met patiënten;
- typen van medische correspondentie;
- vastleggen en archiveren van patiënten
gegevens in medische dossiers.
Gevraagd:
- minimaal MAVO-diploma;
- bij voorkeur kennis van de medische termino
logie (indien u deze niet beheerst dient u via het
AZL de cursus Medische Terminologie te
volgen);
- typediploma en ervaring met tekstverwerkers.
Kennis van het tekstverwerkingsprogramma
WordPerfect is niet noodzakelijk. Betrokkene zal
bij het AZL een cursus volgen in het tekstverwer
kingsprogramma ZIS (Ziekenhuis Informatie
Systeem).
bij de Centrale Sterilisatie
Dienst, voor 32 uur per week
vac.nr. 92.SAJ0.9.LD
Taken:
- sorteren, reinigen, controleren, verpakken en
steriliseren van medische hulpmiddelen tb.v.
operatiekamers en afdelingen;
- opslaan van steriele hulpmiddelen in het
magazijn;
- verzendklaar maken van steriele hulp
middelen.
Gevraagd:
- opleiding op MAVO-niveau;
- grote accuratesse en netheid in werken;
- enig technisch inzicht.
Het volgen van de schriftelijke cursus tot sterili
satie-assistent is verplicht Het AZL betaalt deze
opleiding.
In alle gevallen bent u een extra medewerker die ten behoeve van het opdoen van werkervaring aan
de afdeling wordt toegevoegd.
Bent u geïnteresseerd in één van deze vacatures en bent u hoogstens 26 jaar oud en één jaar werk
loos/werkzoekend, dan verzoeken wij u te reageren. (Indien u niet aan deze voorwaarden voldoet
heeft reageren geen zin.) 4
Voor meer informatie kunt u telefonisch contact opnemen met: Marlon Nugteren, coördinator
werkgelegenheidsprojecten bij het AZL, tel. 071 - 26 27 75, niet op woensdag.
U kunt ook direct solliciteren door (binnen twee weken na de verschijningsdatum van deze
advertentie) een brief te sturen naar de Dienst Sociale Zaken AZL, t.a.v. mevr. M. Nugteren,
Postbus 9600,2300 RC Leiden. Graag op brief en envelop het vacaturenummer vermelden.
M
