Rabobank
Een opleiding tot Ziekenverzorgende
iets voor jou?
HOOFD FINANCIËLE ADMINISTRATIE (MA/)
Jonge mensen die willen werken en leren
in de psychogeriatrie
ACADEMISCH ZIEKENHUIS LEIDEN
ambulance-verpleegkundige
leiden
Noordwijk
Vraag dan direct het
informatiepakket aan
van Mariënhaven
Informatiebon
Vul de bon in
MAR IËN HAVEN
vraagt
onderzoeker m/v
medewerker m/v
medewerker inventaris
registratie m/v
(voor 36 uur per week)
De Eerste Hulp Dienst van de gemeente Leiden is een ambulancedienst die
hooggekwalificeerd spoedvervoer verricht binnen de gemeenten Leiden,
Leiderdorp, Alkemade, Voorschoten, Zoeterwoude en Wassenaar.
Dit vervoer bestaat o.a. uit:
- spoed en ongevallenvervoer volgens het zgn. free call systeem;
- spoedvervoer op verzoek van de huisarts;
- interklinisch specialistisch vervoer;
- psychiatrisch vervoer.
Functie-eisen:
- diploma verpleegkundige A of A/B;
- IC/CCU aantekening;
- goede contactuele eigenschappen;
- ervaring in het optreden tijdens crisissituaties;
- rijbewijs B.E.;
- woonachtig in Leiden of directe omgeving.
Salaris- en rechtspositieregelingen
Het salaris bedraagt omgerekend bij een werkweek van 36 uur maximaal
f 3.132,95 bruto per maand (schaal 6). Bevordering naar schaal 7 behoort
tot de mogelijkheden.
De gemeente Leiden wil meer vrouwen en
leden van etnische minderheidsgroepen in
dienst nemen. Geïnteresseerden die menen tot
(één van) deze doelgroepen te behoren wordt
met name verzocht te solliciteren. Bij het vol
doen aan de gestelde functie-eisen genieten zij
de voorkeur.
Schriftelijke sollicitaties kunt u richten aan de
Directie Personeel en Organisatie, postbus
9100, 2300 PC Leiden, onder vermelding van
vacaturenummer 90.33 binnen twee weken na
verschijning van dit blad.
Rabobank Noordwijk
Verleent op persoonlijke wijze uiteenlopende bankdiensten aan bedrijven,
particulieren en instellingen.
Wij maken deel uit van de landelijke Rabobankorganisatie met ruim 3000
vestigingen. Voor de afdeling Beheerstechnische Zaken zoeken wij op korte
termijn een HEAO'er voor de functie van:
Algemeen
De afdeling Beheerstechnische Zaken heeft
een ondersteunende en service verlenende
functie ten behoeve van het management van
de bank.
De afdeling bestaat uit de groepen Financiële
Administratie. Interne Zaken en
Automatisering.
Het Hoofd Administratie werkt rechtstreeks
onder het Hoofd Beheerstechnische Zaken.
Funktie-omschrijving
- Het operationeel leidinggeven aan 2
medewerkers.
- Het cijfermatig opstellen van de
jaarstukken en begroting.
- Het verzorgen van de cijfermatige
periodieke verslaglegging en rapportage.
- Het controleren van de periodieke
computer-output.
- Het verrichten van specifieke controles
binnen de groep.
- Het doen van voorstellen tot wijziging en
beheer van de administratieve procedures.
Funktie-eisen:
Opleiding op HEAO-n
Kennis van en affiniteit tot
geautomatiseerde systemen.
Leidinggevende en communicatieve
kwaliteiten.
Flexibele, actieve en dienstverlenende
instelling.
Leeftijd vanaf 23 jaar
De Rabobank biedt naast een goed salaris, prima bijkomende arbeidsvoorwaarden zoals studiefaciliteiten, een dertiende
maand en een premiespaarregeling.
Wilt u meer weten over aard en inhoud van bovenstaande functie, dan kunt u bellen met de heer J. C. de Ruiter, Hoofd
Beheerstechnische Zaken, telefoon 01719-19312.
Uw schriftelijke sollicitatie, binnen veertien dagen, richten aan de directeur dhr. G. J. Bezemer, Postbus 18, 2200 AA
Noordwijk.
meer bank voor je geld
Gevraagd voor zo spoedig mogelijk creatieve vlotte
bindster/verkoopster
leeftijd 18-21 jaar
die zelfstandig kan
werken en
verantwoordelijkheid
durft te nemen.
W. van Leeuwen,
Princestraat 2
2225 CA Katwijk,
tel. 01718-71619
b.g.g. 29455
MARIENHAVEN te Warmond is een verpleeghuis waar ruim 200 psychogeriatrische
bewoners verblijven. Onze bewoners zijn - in overeenstemming met hun behoeften
en mogelijkheden - verdeeld over 9 afdelingen voor verpleging, verzorging en bege
leiding. Op elke afdeling verblijven tussen de 20 en 25 bewoners.
De teamgenoten op de afdelingen zetten zich samen in om onze bewoners een zo
aangenaam mogelijk woon- en leefklimaat te bieden.
Het werk is niet altijd even gemakkelijk, maar in een goede collegiale sfeer wordt veel
bereikt.
Om onze zorg voor de bewoners ook in de toekomst te kunnen realiseren zoeken wij
Wij bieden je, een waardevolle opleiding die je gegarandeerd uitzicht geeft op een vaste betrek
king in de gezondheidszorg.
Wanneer kom je in aanmerking?
De eerstkomende opleiding start in september.
Ben je dan 17 jaar of ouder en in het bezit van een
diploma HAVO, MAVO of LBO (met minimaal 2 vakken
op C-niveau en 4 vakken op B-niveau) dan staat niets je
in de weg om je voor de opleiding in te schrijven. Je vindt
't sollicitatieformulier bij het informatiepakket dat je kunt
aanvragen met onderstaande bon.
Bovendien word je dan persoonlijk uitgenodigd voor de
informatie-ochtend op vrijdag 11 mei.of de informatie
middag op woensdag 16 mei.
De opleiding Ziekenverzorgende
Het theoretische gedeelte van de opleiding wordt gege
ven aan de Centrale School voor de Opleiding tot Zie
kenverzorgende te Leiden.Het praktische gedeelte vindt
plaats in verpleeghuis MARIËNHAVEN.
De opleiding begint met een beroepsvoorbereidende
periode van 30 weken theoretische basisopleiding.
Tijdens deze periode ontvang je een zakgeld van f. 395,-
per maand.
Na de beroepsvoorbereidende periode vangt de eigenlij
ke inservice-training aan, die 2 jaar duurt
Als eerste jaars leerling verdien je f. 1205,- bruto per
maand of wanneer je 21 jaar of ouder bent het minimum
loon.
Na het behalen van het diploma Ziekenverzorging ben je
verzekerd van een vaste aanstelling in ons verpleeghuis,
terwijl wij ook na de diplomering regelmatige bijscholing
verzorgen, o.a. door onze klinisch psychogerontoloog,
drs. Bère Miesen.
Meer informatie over de opleiding kun je krijgen bij
Annet Kemerink, praktijkbegeleidster of Carola Leliveld
van de dienst personeelszaken.
Telefoon (01711) 1.93.00.
1 Ik heb belangstelling voor de Opleiding tot Ziekenverzorgende.
I Stuurt u mij het informatiepakket van Mariënhaven.
j Naam:.
Adres:_
Postc. en plaats:
I Telefoon:
I Opleiding:
I Leeftijd:
f Bon zenden aan: de dienst personeelszaken van
^Mariënhaven, Postbüs 6, 2360 AA WARMOND
PSYCHOGERIATRISCH VERPLEEGHUIS EN DAGBEHANDELING
Verpleeghuis Mariënhaven Mgr. Aengenentlaan I 2361 GB Warmond Tel. 01711-19300
Het Academisch Ziekenhuis te Leiden
vraagt in het kader van een gesubsidieerd
project, IKW 90-13 t.b.v. de werkgroep
Medische Besliskunde van de Faculteit
der Geneeskunde een
(voor 32 uur per week)
vac.nr. 90.D.10.15.LD
De werkgroep Medische Besliskunde van
de Faculteit der Geneeskunde, Rijks
universiteit Leiden, is een werkgroep
die zich bezighoudt met wetenschappelijk
onderzoek naar en ondersteuning van
medische besluitvorming met behulp van
besliskunde en protocollaire, genees
kunde. Het onderzoek naar kwaliteit van
leven speelt hierin een belangrijke rol.
Voor onderzoek naar kwaliteit bij kanker
patiënten is subsidie verkregen van de
Nederlandse Kankerbestrijding.
Taak: het opzetten en uitvoeren van onder
zoek naar meting van kwaliteit van leven
(KvL) van kankerpatiënten en naar het
gebruik van KvL-metingen t.b.v. besluit
vorming bij afweging tussen levensver
wachting enerzijds en kwaliteit van leven
anderzijds (utiliteitsanalyse). De dage
lijkse werkzaamheden zullen plaatsvinden
op de afdeling Klinische Oncologie.
Vereist:
- voltooide academische opleiding
psychologie, sociologie of geneeskunde;
- uitstekende contactuele vaardigheden
t.b.v. de omgang met kankerpatiënten;
- aantoonbare kennis van c.q. ervaring in
methoden en technieken van onderzoek;
- goede mondelinge en schriftelijk uitdruk
kingsvaardigheid.
Salaris: min.f 3315 en max.f5442 bruto per
maand bij een volledige dagtaak.
De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst
voor een periode van twee jaar met de
mogelijkheid van verlenging tot vier jaar.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door dr.J. Kievit, voorzitter
werkgroep (071 - 26 39 67/27 67 80) of
door prof.dr. J.W. Leer, afdeling Klinische
Oncologie (071 - 26 30 27).
Hoteldienst - Restauratieve Sector
De restauratieve sector verzorgt met een
team van 15 mensen de restauratieve
faciliteiten voor medewerkers en gasten
van het AZL. Dit gebeurt via maaltijden
uitgifte in 2 bedrijfsrestaurants, koffie-
automaten, service in vergaderzalen en
openbare ruimten. Ten behoeve van de
restauratieve sector ontstaan 2 vacatures
voor
(part-time 19 uur per week)
vac.nr. 90.R.37.15.LD
Taak:
de werkzaamheden bestaan uit:
- voorbereiden en bereiden van diverse
snacks;
- uitgeven van maaltijden en
componenten daarvan;
- bijhouden van automaten, koelvitrines en
de afruimsectie;
- voorbereiden en verzorgen van
recepties, lunches e.d.;
- verrichten van alle voorkomende onder
houd- en schoonmaakwerkzaamheden
o.a. vloeronderhoud, apparatuur en
meubilair;
- verrichten van kassadiensten.
Functie-eisen:
- LBO-opleiding consumptieve beroepen
of gelijkwaardig niveau;
- kunnen werken in teamverband;
- bij voorkeur beschikken over horeca-
ervaring;
- beschikken over een zelfstandige en
flexibele instelling;
- gevoel hebben voor service verlening
Werktijden: de werktijden zijn verdeeld
over 5 dagen per week tussen 7.30 en
19.30 uur (7.30 tot 11.30 uur of 10.30 tot
14.30 uur of 14.45 tot 19.15 uur, waarbij het
zwaartepunt ligt op 10.30 tot 14.30 uur),
incidenteel in de avond of het weekend.
Salaris: afhankelijk van leeftijd min.
f 632,50 bruto per maand, max. f 1328 bruto
per maand. Voor onregelmatige- en
weekenddiensten wordt een extra ver
goeding toegekend.
Aanstelling zal plaatsvinden in ambtelijk
dienstverband.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door de heer
F.Ch. Bennis, hoofd restauratieve sector
(071 - 26 30 16 of pieper 401, tussen
9.00- 10.00 uur).
Dienst Informatie en Administratieve
Zaken (DIAZ)
Bij de Dienst Informatie en Administratieve
Zaken, afdeling Financiële Administratie,
is bij de sectie Inventarisadministratie een
vacature voor
vac.nr. 90.R.38.15.LD
Taak: het ondersteunen van de aan
wezigheidscontrole van de inventaris
goederen op de afdelingen van het zieken
huis en daaruit voortvloeiende admini
stratieve en overige werkzaamheden.
Gevraagd:
- lagere technische beroepsopleiding en
administratieve ervaring;
- belangstelling voor ziekenhuisappara-
tuur;
- goede contactuele vaardigheden;
- leeftijd 25-40 jaar.
Salaris: max. f 2826 bruto per maand,
afhankelijk van leeftijd. Het betreft een
tijdelijke aanstelling voor de duur van
1 jaar.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door de heer J. Bedijn,
hoofd Inventarisregistratie (071 -
26 33 80) of de heer A.P.A. Hoogeveen,
hoofd Financiële Administratie (071 -
26 38 47).
Reacties voor alle genoemde vacatures
gaarne binnen 2 weken na verschijnings
datum van deze advertentie.
Bij indiensttreding is de Algemeen Burgerlijke
Pensioenwet van toepassing.
Vakantietoelage 8%.
U kunt solliciteren door een brief te zenden aan
het hoofd van de dienst sociale zaken AZL,
Postbus 9600, 2300 RC Leiden. Graag op de
brief het vacaturenummer vermelden.
ilL
/Academisch ziekenhuis leiden
