JU
ZilverenKruisVerzekeringen
ACADEMISCH ZIEKENHUIS LEIDEN
ASSISTENT BOEKHOUDING (M/V)
sociaal psychiatrisch
verpleegkundige of een
maatschappelijk werk(st)er
cüWilbert
DOCENT(E)
bel debanenlijn
071/141845
seizoen medewerkers m/v
vraagt
groepsleider m/v
a. 8 ziekenverzorgenden
b. 2 verpleegkundigen
c. 1 verpleegkundige
afdelings
secretaresse m/v
haemapherese-
medewerkerm/v
VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES
E2332
SOMFY is's werelds grootste fabrikant op het gebied van
o.a. besturingen en buismotoren met Kemakeur.
SOMFY is actief in een dynamische bedrijfstak en onder
scheidt zich in de markt door een hoge kwaliteits
norm en een doordachte marktbenadering.
Kontakt wordt gezocht met gegadigden voor de funktie van:
die de afdeling boekhouding gaat versterken t.a.v.
de dagelijkse werkzaamheden en de maandelijkse
financiële verslaglegging.
Bekendheid met geautomatiseerde administratie
is hiervoor noodzakelijk, evenals het praktijkdiplo
ma boekhouden-PD.
Leeftijd tot ca. 28 jaar.
Bent u geïnteresseerd in de bovenstaande funktie en stelt u team
work en een moderne werkomgeving op prijs?
Uw telefonische of schriftelijke reaktie met c.v. is
voor ons wellicht aanleiding u uit te nodigen voor
een persoonlijk onderhoud.
SOMFY NEDERLAND B.V.
POSTBUS 163, 2130 AD HOOFDDORP
t.a.v. de heer A. Geerts. Tel. 02503-14344
"DE WILBERT", een verpleeghuis en reaktiverings-
centrum voor 230 psychogeriatrische en somatisch 1
zieke bewoners, zoekt op projectbasis, in het kader
van de Substitutie Regeling Verpleeghuizen, zo
spoedig mogelijk een
voor 28 uren per week.
Taken:
begeleiden in de thuissituatie van de psychogeriatrische
patiënten die wachten op opname in "DE WILBERT",
ondersteunen van de familie van de wachtlijst-patiënten,
begeleiden na opname in "DE WILBERT".
Funktie-eisen:
afgeronde opleiding SPV en/of MW,
ervaring in het verpleeghuiswezen,
goede kennis van de eerstelijn-voorzieningen,
goede communicatieve eigenschappen.
Aanstelling vindt plaats voor de duur van het project (tijdsduur is
momenteel niet bekend), op basis van de CAO-Ziekenhuiswezen.
Nadere informatie wordt graag verstrekt door mevrouw
K. van Wijk, hoofd Medische en paramedische dienst, telefoon
(01718) 7.29.51, aan wie u ook binnen twee weken uw
schriftelijke sollicitatie kunt richten:
VERPLEEGHUIS EN REAKTIVERINGSCENTRUM
OVERRUN 7 - POSTBUS 592 - 2220 AN KATWIJK
Het Centrum voor
Administratieve Vakopleiding van
Volwassenen Den Haag/Leiden
zoekt voor haar vestiging te
Leiden:
BOEKHOUDEN (9 uur)
BEDRIJFSECONOMIE (2 uur)
vereisten:
relevante opleiding
didactische kwaliteiten
bedrijfservaring gewenst
werkzaamheden:
het verzorgen van individuele lessen t.b.v. het
CAVV-leerplan
het leveren van bijdragen aan lesontwikkeling en
oefenfirma's
voor boekhouden:
het verzorgen van lessen PD-Boekhouden en
MBA
voor bedrijfseconomie:
het verzorgen van lessen PD-Marketing-, en het
NIMA-A diploma
salariëring:
volgens Rechtspositiebesluit
4 Onderwijspersoneel
datum indiensttreding:
I juli I989
Het centrum voor Administratieve Vakopleiding van
Volwassenen leidt werklozen op tot functies in de
secretariële-financieel administratieve en
commerciële sector in het middenkader.
Voor aanvullende informatie CAVV-Leiden,
scholingscoördinator R. Birkman, tel. 07l-l 34085.
Sollicitaties richten aan:
Stichting Onderwijs
Centrum Boerhaave
t.a.v. drs. J. de Jong
Noordeinde I
2311 CA Leiden.
Insturen vóór 8 mei 1989
24 uur per dag
actuele informatie
overvacatures
op onze vestigingen
;"j)m
mm'
ir randstad uitzendbureau
Zilveren Kruis is de grootste
ziektekostenverzekeraar van
Nederland. Snelgroeiende
nevenactiviteiten zijn schade- en
levensverzekeringen, terwijl ook
Alarmcentrale EuroCross tot de
Zilveren Kruis Groep behoort.
Het aantal medewerkers
bedraagt nu ruim 750 waarvan
zo'n 300 bij de over geheel
Nederland verspreide
regiokantoren.
A
EuroCross te Noord wijk zoekt
voor de periode 1/6 t/m 15/9
Algemene informatie
Alarmcentrale EuroCross B.V. maakt deel uit van de Zilveren Kruis Groep te Noordwijk, de
grootste ziektekostenverzekeraar en een van de grootste reisverzekeraars van Nederland.
EuroCross verzorgt 24 uur per etmaal internationale hulpverlening aan verzekerden van
aangesloten verzekeringsmaatschappijen in binnen- en buitenland.
Functie-informatie:
De hulpverlening richt zich op:
medische advisering;
repatriëring;
terugroeping in verband met familie-omstandigheden;
technische problemen met voertuigen;
verlies en diefstal van bezittingen.
Binnen de diverse polisvoorwaarden wordt de hulpverlening verricht.
De werkzaamheden gebeuren meestal telefonisch.
Functie-eisen:
goede kennis van de Nederlandse, Engelse en Franse taal vereist;
kennis van andere talen gewenst;
brede algemene ontwikkeling;
goede contactuele eigenschappen;
flexibel;
accuraat en goed onder druk kunnen werken.
De seizoenmedewerkers werken 40 uur (5 dagen) per week in wisseldiensten.
Uw sollicitatie kunt u binnen 2 weken schriftelijk richten aan de afdeling Personeel
Organisatie, ter attentie van mevrouw E.M. Barnhoorn
Van de Mortelstraat 4
2203 JD Noordwijk
Telefoon 01719 70911
Samenwerkend met
Alarmcentrale EuroCross
De Lindenhof
De Lindenhof ressorteert onder de afde
ling Kindergeneeskunde (divisie 3) van het
Academisch Ziekenhuis Leiden.
Doelstelling van de Lindenhof is het obser
veren, begeleiden en zo nodig behandelen
van chronisch zieke kinderen en jongeren
(1-17 jaar). Door een multidisciplinair
team, samengesteld uit groepsleid-
(st)er(s), verpleegkundigen, psycholoog,
paedagogisch medewerkende, arts, fysio
therapeut en maatschappelijk werkende,
wordt zorggedragen voor een paeda
gogisch klimaat. Er wordt binnen de afde
ling in twee teams gewerkt met vaste
groepsleid(st)er(s).
Momenteel bestaat er een vacature voor
een
(full-time, alle diensten)
vac.nr. 89.M.42.16.LD
De groepsleider zal na een inwerkperiode
m.n. werkzaam zijn bij de groep kinderen in
de leeftijd van 6-17 jaar.
Taken: de groepsleider dient een veilig
leefklimaat voor de kinderen te kunnen
creëren. Naast observatie en begeleiding
voert zij/hij het behandelingsprogramma
uit, neemt deel aan team- en patiënten
besprekingen.
Vereist: diploma MBO-IW of vergelijkbare
opleiding. Ervaring met somatische en
psycho-sociale problematiek bij kinderen.
Gezien de samenstelling van het team gaat
onze keus uit naar een mannelijke kandi
daat.
Salaris: max. f 2755 bruto per maand af
hankelijk van leeftijd en ervaring.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door mevr. R.Oudshoorn,
verpleegkundig hoofd (071 - 26 16 62) of
mevr. M.H.M.M. Hooymans, personeels-
consulente (071 - 26 31 43).
Het Academisch Ziekenhuis Leiden kan
plaatsen voor de opleiding tot A-verpleeg
kundige:
(ingaande 21 augustus 1989)
(in het bezit van het Z-diploma,
ingaande 21 augustus 1989)
en
(in het bezit van het B-diploma,
ingaande 1 oktober 1989)
Voor de Z-verpleegkundigen en zieken
verzorgenden wordt een applicatiecursus
van 6 weken gegeven alvorens in te
stromen als eerstejaars leerling-verpleeg
kundige.
Naast werkervaring wordt gekeken naar
de cijferlijst behorend bij het behaalde
diploma.
Salaris: het salaris gedurende de oplei
ding bedraagt voor ziekenverzorgenden
f 1946,84 bruto per maand. Voor B- en Z-
gediplomeerden f 2168,53 bruto per
maand, gebaseerd op een 36-urige werk
week.
Huisvesting: indien gewenst is huisves
ting mogelijk in het wooncentrum Nieuwer-
oord.
Alleen kandidaten uit de regio Leiden
kunnen reflecteren. Sollicitatiebrieven
worden behandeld in volgorde van binnen
komst.
Informatie: nadere inlichtingen kunnen
worden ingewonnen bij mevr. G.G. van
Breukelen-van Heusden, opleidingscoör
dinatrice (071 - 26 37 32).
Neonatologie
De afdeling Neonatologie behoort tot één
van de acht landelijke specialistische cen
tra op het gebied van de specialistische en
intensieve verzorging van de te vroeg ge
boren en zieke neonaten.
Op deze afdeling ontstaat per 1 mei 1989
een vacature voor een
(part-time, 30 uur per week)
vac.nr. 89.M.41.16.LD
De werktijden zijn van maandag tot en met
vrijdag van 8.30 - 15.00 uur.
Een uitbreiding van de werktijd tot een full
time formatie behoort tot de mogelijkhe
den wanneer formatie uitbreiding wordt
verkregen.
De taken van de afdelingssecretaresse
bestaan o.m. uit:
- patiëntenadministratie t.b.v. opname en
ontslag van patiënten;
- bijhouden van temperatuurlijsten van pa
tiënten;
- secretariële werkzaamheden o.m. aan
nemen van de telefoon, ontvangen van
bezoekers, verzorgen van de uitgaande
en inkomende post, het maken van af
spraken e.d.;
- het notuleren van werkbesprekingen;
- administratieve werkzaamheden t.b.v. de
verpleging, o.m. typen van dienstlijsten
en verslagen.
Van de afdelingssecretaresse wordt
verwacht dat hij/zij:
- in het bezit is van een opleiding op HAVO-
niveau;
- in het bezit is van een secretaresse-oplei
ding, bij voorkeur NAMS;
- beschikt over goede contactuele eigen
schappen.
Salaris: is afhankelijk van leeftijd en erva
ring max. f 2755 bruto per maand bij een
volledige aanstelling.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door mevr. M.P. Lineman,
verpleegkundig hoofd (071 - 26 28 28) of
door mevr. M.H.M.M Hooymans, perso-
neelsconsulente (071 - 26 25 44).
Stichting Rode Kruis Bloedbank Leiden
e.o./Academisch Ziekenhuis Leiden
Ten behoeve van de afdeling Haemaphe-
rese roepen wij op korte termijn gegadig
den op voor de functie van
vac.nr. 89.F.18.16.LD
Afdelingsbeschrijving: Haemapherese-
procedures worden verricht bij patiënten
en donoren. Er wordt met meerdere soor
ten celseparatie-apparatuur gewerkt en
de technische en medische bewaking van
de procedures is zeer belangrijk. De
donoren, die komen voor de celseparatie,
worden door de haemapheresemedewer-
kers gekeurd. Tevens participeert de afde
ling in de bewerking van beenmerg ten be
hoeve van beenmergtransplantaties. Het
team bestaat uit 5 medewerkers.
Taken:
- verrichten van donorkeuringen, cel- en
plasmapherese;
- celkinetisch onderzoek bij patiënten;
- verrichten van bereikbaarheidsdiensten
in de avond en in het weekend (1 x per 4
weken).
Functie-eisen:
- diploma A-verpleging of doktersassi
stente met ruime praktijkervaring op een
dialyse- of operatie/anaesthesie
afdeling;
- bij voorkeur ouder dan 30 jaar.
Dienstverband/salaris: aanstelling ge
schiedt op arbeidsovereenkomst. Het
salaris bedraagt max. f 2993 bruto per
maand.
Doorgroei in deze functie tot leidinggeven
de behoort, bij gebleken geschiktheid, tot
de mogelijkheid. Het maximaal te be
reiken salaris voor deze functie bedraagt
max. f 3307 bruto per maand.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door Dr. A. Brand (071 -
26 38 30).
Reacties voor alle genoemde vacatures
gaarne binnen 2 weken na verschijnings
datum van deze advertentie.
Bij indiensttreding is de Algemeen Burgerlijke
Pensioenwet van toepassing.
Vakantietoelage 8%.
U kunt solliciteren door een brief te zenden aan
het hoofd van de dienst sociale zaken AZL,
Postbus 9600, 2300 RC Leiden. Graag op de
brief het vacaturenummer vermelden.
ACADEMISCH ZIEKENHUIS LEIDEN
VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURE
