Technische Dienst
vraagt H.T.S.'er.
Casema
VEDIOR
product-manager(v/m)
%?L.-
Assistent Systeembeheerder (m/v) die zijn werk
serieus neemt maar zijn werktijden niet
VASTE
INVALKRACHTEN m/v
SERVICEMONTEUR (M/V)
Casema
„0nó ^Belang
KANDIDATEN
~sr
fMWffi
/:VHil|;l*.<7:17
<H1 1
Samsom-Sijthoff grafische bedrijven
bv vervaardigt tijdschriften, zoals
Adformatie, Binnenlands Bestuur en
het Weekblad voor Leraren. Maar
ook losbladige uitgaven, boeken,
reclamedrukwerk en formulieren
De ca. 250 medewerkers van Samsom-
Sijthoff maken daarbij gebruik van
de meest moderne produktiemidde-
len. Wij zijn op zoek naar een
Binnenkort wordt ons systeem voor
informatieverwerking verder uitge
breid. Reden waarom onze systeem
beheerder dringend behoefte heeft
aan uw hulp. U gaat als assistent
systeembeheerder (medeverant
woordelijkheid dragen voor het ope
rationeel houden van het systeem.
Een verantwoordelijkheid die niet om
17.00 uur ophoudt
De werkomgeving
Er wordt gewerkt met een Siemens
mainframe, capaciteit 8 mb intern
geheugen en 2,5 gigabite opslag,
7 Siemens PC's met (per begin
1987) 41 terminals. Deze worden
opgesteld bij onze klanten (o.a. Sam-
som Uitgeverij) en toeleveranciers,
en on-line gekoppeld aan het systeem.
Uw taken
U geeft leiding aan 4 operators (die
in twee shifts werken) en aan 2 gra
fisch programmeurs. U instrueert ge
bruikers, vervangt waar nodig de
systeembeheerder en doet de
planning van de batch-verwerking.
Storingen moeten snel, eventueel
met inschakeling van derden, wor
den opgelost.
Uw profiel
U heeft minimaal twee jaar automati
seringservaring en kennis van main
frames en netwerken. We denken
aan een professionele gebruiker of
een goede operator die vooruit wil.
U bent contactueel ingesteld, accu
raat en stressbestendig en u heeft
geen moeite met Duitstalige manu
als. Enige administratieve kennis is
een pré.
Wij bieden
Een zelfstandige baan binnen een
moderne, gezonde organisatie.
Samsom-Sijthoff grafische bedrijven
maakt deel uit van een expansief,
internationaal opererend concern.
Salaris en secundaire voorwaarden
zijn uitstekend.
Uw reactie
Voor verdere informatie kunt u bel
len met de heer A.D.M. van Leusden,
telefoon (01720) 6 23 28, of privé:
(03402) 6 40 69.
Schriftelijke sollicitaties zenden
aan: de heer J.P. de Neijs,
afdeling Personeel Organisatie
van Samsom-Sijthoff grafische
bedrijven bv, Postbus 111,
2400 AC Alphen aan den Rijn.
Samsom-Sijthoff
grafische bedrijven bv
Samsom-Sijthoff grafische
bedrijven bv maakt deel uit van
de Wolters Samsom Groep nv
DE KRUISVERENIGING LEIDEN
vraagt zo spoedig mogelijk
bereid en in staat zijn om in voorkomende
gevallen een team van wijkverpleegkundigen en
wijkziekenverzorgenden te versterken en "op
afroep" beschikbaar te zijn.
Verpleegkundigen en ziekenverzorgenden, bij
voorkeur in het bezit van het diploma MGZ/HBOV
of applicatiecursus voor ziekenverzorging, kunnen
ons laten weten of zij op een zo te noemen
"oproeplijst" geplaatst willen worden. Gegadigden
dienen het liefst in Leiden of direkte omgeving
woonachtig te ziin. Uiteraard gaat de voorkeur uit
naar sollicitanten met enige wijkervaring.
Salaris en arbeidsvoorwaarden conform CAO
Kruiswerk.
Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door
de hoofdwijkverpleegkundigen, tel. 071 -134604
Sollicitaties kunt u richten aan het Centraal Buro
van de Kruisvereniging Leiden, Middelweg 38,
2312 KJ Leiden.
LEDERLAND ZOEKT
VERKOPERS (M/V)
We zoeken enthousiaste medewerkers
met een behoorlijke verkoopervaring.
Werktijden: zaterdag; verder
oproepbaar.
(overeen te komen).
Kandidaten schrijven naar:
LEDERLAND
t.a.v. dhr. J. Handgraaf,
Meubelplein 8,
2353 EX Leiderdorp.
De Technische Dienst is organisato
risch opgebouwd uit 3 hoofdsectoren,
n.l. Bedrijfsvoering (ca. 80 medewer
kers), Technisch Bureau (ca. 20 mede
werkers) en de Medisch Instrumentele
Groep (ca. 10 medewerkers).
Het Technisch Bureau ressorteert
rechtstreeks onder het hoofd van
dienst. In het bureau zijn vakadviseurs,
werkvoorbereiders, tekenaars en pro
jectopzichters werkzaam. Het bureau is
verantwoordelijk voor de realisering van
bouw- en installatieprojecten vanaf de
voorbereiding tot en met de oplevering.
Daarnaast speelt het bureau een be
langrijke rol in het mede-organiseren en
bewaken van het onderhoud van het
ziekenhuis, hetgeen met de ingebruik
neming van de 1e fase van de nieuw
bouw extra aandacht vergt. Verder
geeft het bureau technische adviezen in
ruime zin.
Binnen het Technisch Bureau bestaat
de volgende vacature:
vakadviseur/project
coördinator m/v
werktuigbouwkunde
vac.nr. 87.A.07.03.LD
De werkzaamheden bestaan vnl. uit
het:
- mede verantwoordelijk zijn, binnen
het betreffende vakgebied, voor het
instandhouden van de werktuigkun
dige installaties;
- aangeven van richtlijnen binnen zijn
vakgebied m.b.t. de kwaliteitsbewa
king;
- geven van adviezen op vaktechnisch
gebied in ruime zin;
- opstellen voor wat betreft het vakge
bied van p.v.e.'s met bijbehorende
kostenramingen voor diverse projec
ten, al of niet in overleg met derden.
De projecten kunnen zowel betrek
king hebben op nieuwbouw, ver
bouw, alsmede onderhoudsprojec-
ten en installatie-aanpassingen;
- coördineren, voorbereiden en realise
ren van diverse technische projecten,
incl. bewaking budget en planning.
E.e.a. in nauw overleg met de overige
vakdisciplines;
- inventariseren van exploitatie-voor
zieningen met de daaraan verbonden
kostenopgaven t.b.v. de jaarbegro
ting;
- voeren van overleg met derden over
installatie-ontwerpen en de daarbij
behorende kostenopgaven.
Algemene en specifieke functie-
eisen:
- meerdere jaren ervaring in vergelijk
bare functies;
- ervaring in management en automati
sering strekken tot aanbeveling;
- leeftijdsindicatie 30-35 jaar;
- HTS-W of gelijkwaardig, bij voorkeur
aangevuld met T.V.V.L.
Salaris: volgens Rijksregeling, tot max.
f 5221 bruto per maand.
Informatie: nadere inlichtingen worden
gaarne verstrekt door de heer Ing. A.
Wols, hoofd Technische Dienst (071-
263291) of de heer K. Buit, hoofd Tech
nisch Bureau (071-2627 48).
Reacties gaarne binnen 2 weken na ver
schijningsdatum van deze advertentie.
Bij indiensttreding is de Algemeen Burgerlijke
Pensioenwet van toepassing.
Vakantietoelage 7,5%.
U kunt solliciteren door een brief te zenden aan
het hoofd van de dienst personeelszaken AZL,
Postbus 9600, 2300 RC Leiden. Graag op de
brief het vacaturenummer vermelden.
academisch ziekenhuis leiden
is het grootste landelijke bedrijf gespecialiseerd op het gebied van kabeltelevisie
Bij de groep Technische Exploitatie van de regiobeheersgroep Voorhout, afdeling
Netbeheer. ontstaat de vakature van
(vakaturenummer 8701 N)
TAKEN/VERANTWOORDELIJKHEDEN:
- het analyseren en opheffen van storingen (ook periodiek buiten kantoortijd volgens
een dienstrooster);
- het uitvoeren van periodieke onderhoudswerkzaamheden aan komponenten en
antennemasten,
- het vastleggen en rapporteren van storings- en onderhoudsgegevens.
- in beperkte mate aanlegwerkzaamheden
FUNKTIE-EISEN:
- MTS- of LTS-e!ektrotechmek.
- kursus VEV/Cai-techniek;
- enige ervaring met voornoemde werkzaamheden.
- rijbewijs B.
- gevoel voor goede dienstverlening;
- leeftijd ca. 23 jaar.
SALARIS: afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring. Voorts uitstekende
secundaire arbeidsvoorwaarden zoals studiekostenvergoeding en
premievrij pensioen.
Schriftelijke sollicitaties binnen 14 dagen te richten aan: mevr. A. C. Braat-van
der Marei, N. V. CasemaPostbus 670, 2280 AR Rijswijk.
centrale antenne systemen exploitatie maatscnappij
Bij Vedior gaat 't om kwaliteit en specialisme.
Dit betekent dat we mensen zoeken die
I niet alleen graag, maar vooral ook goed
willen werken. Dit betekent ook dat we
voor die mensen vaak de beste banen
hebben, bij de beste bedrijven
Wij zoeken een
programmeur Pascal
Het bedrijf: Fabrikant/leverancier van
wetenschappelijk^ apparatuur, gevestigd
in Zoetermeer.
De baan: Als programmeur werken in
Zoeterwoude en zo nu en dan in Vlissingen,
waarde gegevensverwerking van een bedrijf
geautomatiseerd moet worden.
De duur van de opdracht is 4 maanden
Voor wie: Enthousiaste man of vrouw
die taal Pascal beheerst en die het geen
probleem vindt om zo nu en dan naar
Vlissingen te reizen.
Informatie: Voor méér informatie kunt u
contact opnemen met Annemiek Coesel
van on$ filiaal:
Kort Rapenburg 12 a.
2311 GC Leiden, 071 - 12 57 41
Het bestuur van WONINGBOUWVERENIGING
roept
op voor het bestuur en de Raad van Commissarissen.
W.b.v. 'Ons Belang' is belast met sociale woningbouw te
Leiden. Zij beheert 1050 woningen in de Druiven/Ker
senstraat, het Noorderkwartier en het Haagwegkwartier.
De administratie en technische werkzaamheden van de
•vereniging worden respektievelijk verzorgd door de
Stichting Centrale Technische Dienst Woningbouw
(C.T.W.) en door de Stichting Centrale Boekhouding
Woningcorporaties (C.B.W.).
De woningbouwvereniging heeft daarbij twee medewer
kers in dienst.
De taak van het bestuur is het besturen van de vereni
ging. De bestuursvergaderingen vinden éénmaal per
week plaats op maandagavond.
De Raad van Commissarissen is belast met het alge
meen toezicht op het functioneren van het bestuur
Beide functies zijn onbezoldigd.
In verband met mogelijk vermenging van functies komen
ambtenaren van de Gemeente Leiden in principe-niet in
aanmerking voor een bestuurs-/Raad van Commissaris
sen functie.
Inlichtingen zijn, na 19.00 uur, te verkrijgen bi/:
dhr. Th. van Heijningen (tel.:217597)
dhr. C. Annard (tel.: 21852Q)
Zij, die schriftelijk wensen te reageren, worden verzocht
zich te richten aan de secretaris van de vereniging: dhr.
C. Annard, Maresingel 22, 2316 HB Leiden.
Damiate Holding bv
Damiate Holding b. v. gevestigd te Haar
lem is de overkoepelende organisatie
van een aantal zelfstandige dagbladen in
het westen van het land en uitgever van:
Haarlems Dagblad met zijn edities IJmui-
der Courant en Beverwijkse Courant. Het
Leidsch Dagblad met zijn editie Alphens
Dagblad. Dagblad voor de Zaanstreek
De Typhoon en de Nieuwe Noordhol
landse Courant.
Deze dagbladen hebben een gezamenlijke oplage van ruim 150.000 ex. Voorts
van een aantal huis-aan-huisbladen met een totale oplage van bijna 300.000 ex.
Ter versterking van de afdeling Marketing zoeken wij op korte termijn een enthou
siaste product-manager v/m voor de advertentie-markeling.
Aktiviteiten o.a.
- het signaleren, analyseren en rapporteren van ontwikkelingen op de markt in
het algemeen en in de mediabranche in het bijzonder
- het analyseren van markt- en mediaonderzoek
- het initiëren van hieruit voortvloeiende akties
- het verstrekken van essentiële informatie aan de hoofden advertentie-exploita
tie van de werkmaatschappijen
- de budgetbewaking
- het zorgdragen voor de maandrapportage
Criteria:
- leeftijd: tot 28 jaar
- opleiding: HEAO-CE, NIMA-B of gelijkwaardig
- enige ervaring, bij voorkeur opgedaan in de mediabranche
- grote mate van zelfstandigheid
- creativiteit
- service-gerichte instelling
- representatief voorkomen en goede contactuele vaardigheden
- ervaring met het gebruik van een p.c. is een pré.
Wij bieden een salaris gerelateerd aan leeftijd, opleidingen ervaring: 25 vakantie
dagen, 8% vakantietoeslag, IOV2 roostervrij-dagen, winstdelings-, studiekosten
en gratificatieregeling.
Voor nadere informatie kunt u contact opnemen met de heer P. Bluijs. marketing
manager, telefoon 023-319053 tst. 135.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u, voor 1 februari a.s., richten aan het Hoold Peiso-
neelszaken, Damiate Holding b.v., Oudeweg 12-14, 2031 CC Haarlem.
