"zeestraat-
westeinde
ziekenhuis
chef inspectie
PERSONEEL
Energiebedrijf Rijnland
Een goede kans voor jonge mensen
op HAVO/VWO-niveau
//aie verzekeringsinspecteur* willen worden
RDK
soneel PERSONEEL
RUBRIEK
PERSONEEL
chef financiële administratie
(m/v)
strips
en hoedjes
TIEL UTRECHT GROEP
B-VERPLEEGKUNDIGEN
(80 of 100%) M/V
MEDEWERKER RAPPORTEUR (m/v)
Ter assistentie van de boekhouder zoeken wij een
PART-TIME
MEDEWERKER
(20 uur per week)
in bezit van praktijk-diploma boekhouden.
Leeftijd tot 45 jaar.
Sollicitaties bij: DE REGT BETON BV, HOOFDSTRAAT
158, SASSENHEIM, telefoon 02522-19024.
Centrum Verslavingszorg "Zeestraat"
Ons Centrum houdt zich bezig met hulpverlening op het
gebied van alcohol- en drugsverslaving middels voorzieningen
van extra-, semi- en Intramurale aard.
Voor het Oagziekenhuis "Het Witte Huls" vragen wij een
Edukatief medewerk(st)er
(vak.nr. 82011)
De funktie houdt o.m. in:
het behandelen en begeleiden van kllönten van het Dag
ziekenhuis. met als doel de klldnten voor te bereiden en
te begeleiden bij hun terugkeer in de maatschappij.
het helpen van kllönten bij herstrukturering van hun posi
tie in de maatschappij.
of sociaal psychiatrisch verpleegkundige.
Uw schriftelijke sollicitatie (met vermelding van het vakature-
nummer) kunt u richten aan de afdeling Personeelszaken van
ons Centrum, Alexander Gogelweg 30, 2517 JJ 's-Gravenhage.
IEDERE ZATERDAG
Sluit: donderdag 15.30 uur
Ans de Bruin
Toestel 128
Cock Juffermans
Toestel 129
Bij de economisch administratieve dienst, is een vacature
voor
Voor de functie is vereist het diploma MBA.
Praktijkervaring strekt tot aanbeveling.
Deze functionaris zal worden belast met de coördinatie
van de werkzaamheden van de financiële administratie.
Deze afdeling omvat de salarisadministratie, crediteuren
administratie en de boekhouding.
Hij/zij zal tevens, in samenwerking met het waarnemend
hoofd van deze dienst, o.a. worden belast met:
het opstellen van de kwartaalrapportages en het coör
dineren van de voorbereidende werkzaamheden
het binnen dit kader verzorgen van diverse externe
rapportages
het samenstellen van periodieke en incidentele bedrijfs
gegevens.
In het ziekenhuis wordt momenteel ingevoerd het in het
Academisch Ziekenhuis te Leiden ontwikkelde "Zieken-
huis-Informatie-Systeem", in welk geautomatiseerde
systeem ook de administratie wordt geïntegreerd.
Ervaring ten aanzien van implementatie van geautomati
seerde systemen strekt daarom tot aanbeveling.
De arbeidsvoorwaarden zijn geregeld in de CAO voor het
ziekenhuiswezen. Het salaris bedraagt bruto per maand
max. f 3947,06.
Inlichtingen over deze funktie worden u gaarne verstrekt
door het waarnemend hoofd-E.A.D., de heer
W.J.A. Visser, telefoon 070 - 889393, toestel 2582.
Schriftelijke sollicitaties kunt u richten aan de afdeling
Personeelszaken, Lijnbaan 32, 2512 VA Den Haag.
Het Energiebedrijf Rijnland te Leiden verzorgt de distributie van gas en elektriciteit in
22 Zuidhollandse gemeenten.
Bij de afdeling Inspectie Gas is op korte termijn plaats voor een
Takenpakket:
t leidinggeven aan een groep functionarissen.
belast met de keuring van de gasinstallaties;
e adviseren, begeleiden en keuren van met
gas gestookte installaties;
e voorbereiden van de werkzaamheden t.b.v.
dienstleidingen en de plaats van bemeteren
van bovengenoemde projecten.
Functie-eisen:
e werktuigbouwkundige op H.T.S.-niveau;
e leidinggevende capaciteiten;
e goede contactuele eigenschappen;
e goede mondelinge en schriftelijke uitdruk
kingsvaardigheid;
e ruime ervaring op bovengenoemd gebied.
Voorwaarden:
De salarisgrenzen liggen thans tussen
I 3.454, - en t 5.216, - bruto per maand.
Het aanvangssalaris wordt vastgesteld op
grond van leeftijd en ervaring.
Een psychologisch onderzoek maakt deel uit
van de sollicitatieprocedure. Het resultaat hier
van kunt u met het onderzoekbureau
bespreken voordat rapport aan het bedrijf
wordt uitgebracht.
Sollicitaties binnen 10 dagen na verschijning
van deze advertentie te richten aan de
afdeling Personeelszaken van het Energie
bedrijf Rijnland, Langegracht 70,
2312 NV Leiden, onder vermelding van
nummer ER/82013/01.
te Leiden
Wij zoeken contact met commercieel ingestelde mensen van 24-30jaar op
HAVO/VWO-niveau, die na een interne opleiding zelfstandig als
inspecteur willen werken in de provincie Zuid-Holland (boven de lijn
Den Haag-Gouda). Verkoopervaring is een pré, maar niet noodzakelijk.
Inspecteur:
de commerciële contactman
voor assurantiekantoren
Wij werken nauw samen met onafhanke
lijke assurantiekantoren die de schakel
vormen tussen de uiteindelijkecliënten en
onze maatschappijHet wordt uw taak om
in uw ressort contact te onderhouden met
deze tussenpersonen èn om nieuwe kantoren
te interesseren.
U houdt hen op de hoogte van de mogelijk
heden, wijst hen op nieuwe verzekerings-
vormen, helpt bij advisering naar cliënten
toe en treedt op als specialist bij het oplossen
van verzekeringstechnische problemen
Check even of u dit werk
denkt aan te kunnen.
Als je het onze eigen mensen vraagt zijn het
vooral het contact met mensen en de grote
vrijheid die dit werk aantrekkelijk maken.
Bij diecontacten zijn zelfvertrouwen, incas-
DeTiel Utrecht Groep is een zelfstandig
onderdeel van het Nationale-Nederlanden
concern. Het is een landelijke maatschappij
met600 medewerkers die zowel levens- als
schadeverzekeringen in haar pakket heeft.
De maatschappij heeft een respectabele
historie met wortels die teruggaan tot 1811
seringsvermogen en een commerciële instel
ling noodzakelijk. Umoet alert kunnen
inspelen op commerciële kansen die zich
voordoen en met de tussenpersonen een
hechte vertrouwensrelatie kunnen
opbouwen.
U werkt zelfstandig, hetgeen inhoudt dat u
uw werkzaamheden efficiënt moet kunnen
indelen. Wij hechten aan deze persoonlijke
kwaliteiten minstens zoveel belang als aan
uw opleiding. Om u een teleurstelling te
besparen: in uw en ons belang zullen wij
uw sollicitatie uiterst zorgvuldig beoor
delen. Ga dus even na of u aan het
geschetste profiel voldoet én of u denkt
dit werk aan te kunnen.
Hoe uw carrière begint
bij ons.
Eerst krijgt u een grondige opleiding in
levens- en schadeverzekeringen van 5 maan
den op ons h oofdkantoor in U t rech t
Hierbij wordt ook veel aandacht besteed aan
marketingtechniekenDaarna volgt een
inwerkperiode in uweigen ressort, onder
begeleiding van een rayoninspecteur. Na
ongeveer een jaar gaat u als zelfstandig
inspecteur in dit ressort opereren.
Wat deze functie
extra interessant maakt
U krijgt in dit werk allerlei ondersteuning
van binnenuit en alle kansen om uw initiatie
ven en kwaliteiten te ontplooienNa de
opleiding komt u te werken in de omgeving
waar u woontUw inkomen is samengesteld
uit salaris provisie in een gunstige
verhouding.
Ook de secundaire voorwaarden zijn
uitstekend. Wij noemen een 13e maand,
winstdeling, premievrij pensioen, beschik
king over een autoen een goede onkosten-
regeling.
Hoe u kunt reageren.
Als u reageert mag u dit oriënteren of
solliciteren noemen.
Stuur in beide gevallen uw gegevens naar de
Tiel Utrecht Groep, t.a.v. de heer
JA. Wormser, Hoofd Personeelszaken,
KrommeNieuweGracht80,3512 HM
Utrecht.
Als u liever eerst wat meer wilt weten kunt u
hem bellen, telefoon: 030-302321
n
KrommeNieuweGracht80,3512 HM Utrecht.
2 vakatures voor
PSYCHIATRISCH
ZIEKENHLHS
VOGELENZANG
Op de afdeling LAANZICHT, on
derdeel van de sektor beschut
wonen, ontstaan op korte ter
mijn
Een vakature op onze open - hun eigen zelfstandigheid te
afdeling (unit-ll-a). vergroten;
Een vakature op onze gesloten zodat verblijf op een gesloten
afdeling (unit-ll-b) afdeling niet meer nodig is.
Unit-ll-a
Op deze unit wonen, verdeeld
over twee huiskamers, 22 man
nen, die gezien hun funktione-
ren c.q. toestandsbeeld een ze
kere mate van begeleiding/struk-
tuur nodig hebben. De begelei
ding is individueel alsook (vaak
heel duidelijk) groepsmatig.
Unit-ll-b
Op deze unit verblijven 8 meest
jongere mannen. Middels de
veelal individuele begeleiding
wordt getracht om deze
bewoners:
- weer te leren omgaan met vrij
heden;
- weer eigen verantwoordelijk
heid te leren dragen;
Funktie:
Voor beide vakatures geldt dat
wij van de begeleiding verwach
ten dat hij/zij in staat is
- de bewoners hierbij in hun da
gelijkse woon- en leefsituatie
te begeleiden;
- een konstruktieve bijdrage te
leveren aan het beleid binnen
de afdeling.
Vereisten:
Een opleiding tot psychiatrisch
verpleegkundige of HBO-V met
ervaring in de psychiatrie.
Psychiatrisch verpleegkundigen
met ervaring in het werken met
langdurig opgenomen patiënten
genieten de voorkeur.
Inlichtingen worden gaarne verstrekt door de afdelingskoördina-
tor Albert v.d. Moolen, tel. 02502-2379.
Sollicitaties dienen voor 24 november a.s. te worden gericht aan
de afdeling personeelszaken, Rijksstraatweg 113,
2121 AD Bennebroek.
DE STICHTING REGIONAAL
DIENSTVERLENINGSCENTRUM
KLEINBEDRIJF ZUID-HOLLAND
MIDDEN EN NOORD
met kantoren te Delft, Gouda en Leiden vraagt ter ondersteuning van haar team
voor haar hoofdvestiging te Leiden een
TAKEN VAN HET DIENSTVERLENINGSCENTRUM
Tot de taken van het dienstverleningscentrum behoren voorlichting, begeleiding en ver
wijzing van ondernemers in het kleinbedrijf, op sociaal en economisch terrein, alsmede
het verrichten van onderzoeken en rapportages in het kader van overheidsregelingen ten
behoeve van het kleinbedrijf, zoals de rijksgroepsregelingen voor zelfstandigen en ande
re zelfstandige bedrijfsbeèindigingshulp en steunregelingen voor ondernemers in stads
vernieuwingsgebieden.
DE FUNCTIE
De te benoemen functionaris zal bij de uitvoering van eerdergenoemde taken naast
individuele voorlichting aan ondernemers, rapportagewerkzaamheden moeten verrichten
in het veld. Hij/zij onderhoudt daarbij contacten met ondernemers en met bij het midden-
en kleinbedrijf betrokken instanties en organisaties zoals gemeenten, Kamer van Koop
handel en Fabrieken, banken, accountants, ondernemersorganisaties e.d. Dit alles in het
werkgebied van de Kamer van Koophandel en Fabrieken voor Rijnland te Leiden.
VEREISTEN
een middelbare schoolopleiding, zoals MBA, MEAO of een vergelijkbare opleiding
bedrijfseconomisch inzicht en enige ervaring
gevoel voor maatschappelijke problemen in het kleinbedrijf
goede contactuele eigenschappen
in het bezit van rijbewijs BE en auto
GEBODEN WORDT
een salaris van maximaal f 3375,- per maand exclusief vakantietoeslag
overige arbeidsvoorwaarden nagenoeg gelijk aan de bij de rijksoverheid geldende
normen, waaronder opname in het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds.
Een psychologisch onderzoek zal deel uitmaken van de selectieprocedure.
Schriftelijke sollicitaties te richten aan: Het Bestuur van de Stichting Regionaal
Dlenatverlenlngacentrum Kleinbedrijf Zuid-Holland Midden en Noord, Postbus 96,
2300 AB Lelden.
