FNV zal acties voor ff
korter werken steunen
Vakbeweging wil ziekteverzuim terugdringen
Het volle pond voor
bej aarden verzorgers
NEDERLAND ZESDE OP
EG-"KOOPKRACHTLUST
DINSDAG 20 MAART 1979
ECONOMIE
PAGINA 19
AMSTERDAM (GPD) - De FNV
wil met aanscherping van be
staande maatregelen en met een
pakket nieuwe maatregelen be
reiken, dat het nog steeds toene
mende ziekteverzuim wordt te
ruggedrongen en de toetreding
tot de wao een halt wordt toege
roepen. Een van die maatregelen
die daartoe kunnen leiden is vol
gens de FNV de samensmelting
van de Ziektewet en de Wet op de
arbeidsongeschiktheidsverzeke
ring. In een uitvoerige aan deze
zaken gewijde nota, die gister
avond werd gepresenteerd onder
de titel „Weerwerk", zegt de
FNV, dat steeds meer mensen
onvrijwillig een beroep moeten
doen op de sociale-zekerheids-
uitkeringen.
„Dagelijks komen er mensen bij die
maatschappelijk gezien in de
knel raken, doordat ze werkloos,
ziek of langdurig arbeidsonge
schikt zijn geworden. Die werke
lijkheid maakt het gezicht van
onze samenleving dagelijks
grimmiger. Dat heeft ook gevol
gen voor de hoogte van het be
drag dat we voor ons systeem van
sociale uitkeringen op tafel moe
ten leggen", aldus de nota.
Dat komt tot uiting in de premie
druk, maar ook in de jaarlijkse
stijging van de uitkeringen. Het is
de toeneming van het aantal on
vrijwillig niet-actieven, die gro
tendeels de stijging van de collec
tieve lasten veroorzaakt. Dat
roept volgens de FNV grote
problemen op.
„Wie de uitkeringen verlaagt, maar
niet de oorzaken aanpakt waar
door steeds meer uitkeringen
verstrekt moeten worden, houdt
zichzelf voor de gék. Op deze ma
nier worden slechts één keer de
kosten verlaagd, maar daarna zal
de stijging weer onverminderd
doorgaan", zo meent de FNV. Bij
het uitwerken van de maatrege
len die genomen kunnen worden
om het volume - dit is het aantal
uitkeringstrekkers - terug te
schroeven, zegt de FNV, dat die
geld zullen gaan kosten.
Hulpeloos
„Te veel is er tot nu toe van uitge
gaan dat de sociale zekerheid
goed geregeld was zodra een ge
fundeerd uitkeringsrecht was
vastgelegd. Te veel werknemers
zijn nu hulpeloos tussen de wie
len van het maatschappelijk
voortbrengingsproces geraakt.
Zij moeten adequate hulp krij
gen, weer in het arbeidsproces
worden opgenomen, de oorzaken
van hun tijdelijk of permanente
uitschakeling moeten effectief
worden bestreden en voorkomen
moet worden dat anderen in het
uitstotingsproces terecht ko
men", aldus de nota.
De FNV veronderstelt, dat het ziek
teverzuim per jaar met 0,5 pro
cent kan worden teruggebracht,
dit tegenover een verwachte toe
neming met 0,2 procent per jaar
bij ongewijzigd beleid. Daarnaast
is ten aanzien van de wao veron
dersteld dat er geen toeneming
van het totale aantal arbeidson
geschikten meer optreedt. Dit be
tekent een jaarlijkse verminde
ring van de stroom met 15.000
personen vergeleken met een on
gewijzigd beleid. Dit alles zou
kunnen leiden tot verlaging van
de premies en daarmee tot verla
ging van de loonsom per werk
nemer, zo meent de FNV.
Ziekteverzuim
De FNV merkt op, dat uit maat
schappelijk oogpunt het grote
ziekteverzuim verontrustend en
onaanvaardbaar is. „Een samen
leving met dergelijke verzuimcij
fers functioneert niet goed", al
dus de FNV. De FNV meent, dat
zowel op het niveau van de on
derneming als op dat van de be
drijfstak een gericht beleid ont
wikkeld moet worden om onno
dig verzuim terug te dringen. Dit
beleid moet op centraal niveau
worden ondersteund met wette
lijke maatregelen. De FNV denkt
o.a. aan de volgende hoofdpijlers
waaróp dit beleid moet stoe
len:
- drastische versterking van het
preventieve beleid en van de ge
zondheidspreventie;
- binnen de onderneming dient een
gericht beleid ter bestrijding van
het ziekteverzuim te worden ge
voerd. Elementen van een derge
lijk beleid zouden volgens de
FNV moeten zijn: een actief vei
ligheids- en gezondheidsbeleid;
een actief registreren en inventa
riseren van verzuimgegevens en
een actief beleid tot vermenselij
king van de arbeidsplaats.
De wao
Ook om het toenemend aantal ar
beidsongeschikten een halt toe te
roepen, is volgens de FNV een
onderling samenhangend pakket
van beleidsmaatregelen nodig.
Instrumenten hiertoe zijn vol
gens de FNV:
- de onderneming moet worden
verplicht aangepaste arbeids
plaatsen te scheppen;
- in een overgangssituatie kan het
zinvol zijn de onderneming een
arbeidsplaalsensubsidie of een
loonkostensubsidie te verlenen
om gedeeltelijk arbeidsonge
schikten in dienst te nemen of te
houden;
- om het onaantrekkelijk te maken
gedeeltelijk arbeidsongeschik
ten te doen afvloeien naar de wao,
kan een uitbreiding van het ont
slagverbod van in de Ziektewet
verblijvende werknemers zinvol
zijn. Voor het niet voldoen aan de
verplichting tot het scheppen van
een aangepaste arbeidsplaats kan
een financiële sanctie worden
opgelegd;
ROTTERDAM (GPD/ANP) - De FNV zal acties van de
Industrie- en Dienstenbonden om daardoor een verkor
ting van de 40-urige werkweek af te dwingen, steunen.
"Wij willen gewoon, dat de werkgevers bereid zijn om
deze zaak tijdens de cao-onderhandelingen bespreekbaar
te maken. Gegeven de economische mogelijkheden blijkt
er bij die werkgevers vrij veel mogelijk, als we maar niet
praten over de eis van 20 gulden voor iedereen en een
verkorting van de werkweek", zei FNV-voorzitter Wim
Kok, gisteravond na afloop van de federatieraad. Hierin
zijn de voorzitters van alle aangesloten bonden vertegen
woordigd.
Hij concludeerde, dat hier en daar
de werkgevers met de geldbuidel
rammelen en op andere manieren
verkorting van de werktijd willen
doorvoeren, zoals uitbreiding
van de regelingen om eerder met
pensioen te gaan en het geven
van extra vakantiedagen. "In de
zuivel kreeg men zomaar drie ex
tra vakantiedagen aangeboden
en by de banken twee", aldus
Kok.
WEERRAPPORTEN 3
'an hedenmorgen 7 uur
a a o.
sasii
ES g 1 -
Amsterdam mist 1-1 01
De Bilt mist 2-10
Deelen mist 1 -2 01
Eelde licht bew. 1 -1 0
Eindhoven mist 2 0 01
Den Helder
Rotterdam
Twente
Vlissingen
Zd. Limburg
Aberdeen
Athene
Berlijn
Bordeaux
Brussel
Frankfort
Helsinki
Innsbruck
Klagenfurt
Kopenhagen
Lissabon
Locarno
Londen
Luxemburg
Mallorca
München
Nice
Oslo
Parijs
Stockholm
Zurich
Casa Blanca
Istanbul
Las Palmas
New York
Tel-Aviv
Tunis
geh. bew. 2
onbew. 0
licht bew. 5
mist 5
zwaar bew. 2
licht bew. 18
regenbui 13
licht bew. 7
licht bew. 8
licht bew. 14
licht bew. 14
half bew. 1
half bew. 12
12
regen 6
zwaar bew. 7
zwaar bew. 10
licht bew. 17
onbew. 17
regen 14
zwaar bew. -2
mist 7
zwaar bew.
Als de werkgevers blijven weigeren
de arbeidstijdverkorting be
spreekbaar te maken, dan moe
ten de bonden tot acties over
gaan. "De FNV zal hen daarbij
steunen", aldus Kok.
Met name bij Hoogovens en bij een
aantal werven in het waterweg
gebied eist een deel van de ach
terban van de bonden een loons
verhoging, maar volgens Kok
denken de Industriebonden FNV
er op dit moment nog niet over
om hun verlangens voor een kor
tere werkweek in te wisselen
voor een looneis. Zover is het nog
lang niet. De ondernemers moe
ten eerst maar eens met goede
motieven op tafel komen om hun
houding ten aanzien van de kor
tere werkweek duidelijk te ma
ken. Zolang de ondernemers dat
niet hebben gedaan houden de
Industriebonden FNV hun loon
eis voorlopig achter de hand.
Kok vond de opstelling van de
werkgevers in de cao-onderhan
delingen hypocriet. "De ene keer
is er geen cent los te branden en
de andere keer, als het om fun
damentele zaken gaat, is er op
eens wel geld voor zaken waarom
we niet hebben gevraagd. Neem
nou die vakantiedagen. Die kos
ten ook 0,4 proeent per dag", al
dus Kok. "De werkgevers leggen
die vakantiedagen wel bij ons op
tafel en zeggen tegelijkertijd dat
er geen geld in de knip zit om de
werkweekverkorting bespreek
baar te maken", zei Kok.
De Dienstenbonden FNV houden
vast aan een invoering van een
35-urige werkweek in 1979 voor
de circa 90.000 werknemers in het
bankbedrijf. Als de werkgevers
morgen tijdens de cao-onder-
handelingen nog niets van de
kortere werkweek willen weten,
gaan de bonden zich met hun le
den beraden over acties.
Ruim tweehonderd leden gaven de
vakbondsonderhandelaars giste
ren op een demonstratieve ver
gadering in Amsterdam van de
Dienstenbonden FNV de op
dracht wat het eisenpakket be
treft voet bij stuk te houden.
Industriebond CNV
De verbondsraad van het CNV is
ervan overtuigd dat de Indus
triebond CNV tot het uiterste
heeft getracht de partijen in de
metaal weer bij elkaar te brengen.
Vorige week deed de Industrie
bond CNV voorstellen op basis
waarvan dat ook had gekund. De
Industriebond CNV deed de
voorstellen vanuit zijn verant
woordelijkheid voor een gunsti
ge ontwikkeling van de werkge
legenheid, de zorg voor goed ren
derende ondernemingen en de
zorg vooreen verantwoord beleid
in de toekomst.
Met de Industriebond CNV is de
vakbondsraad zeer teleurgesteld,
dat de metaalwerkgevers de
voorstellen van de Industriebond
CNV niet bespreekbaar hebben
gemaakt. Daarmee is namelijk
een kans verloren gegaan om te
ontkomen aan een ernstige
conflictsituatie. Voor de ver-
bondsraad en voor de Industrie
bond CNV staat vast dat de situa
tie in de metaalindustrie conflic
ten nauwelijks toelaat, maar de
17 11
half bew. -2-6 0
onbew. 19-0 0
zwaar bew. 12 3 0
regenbui 16 9 12
regen 16 10 1
half bew. 20 14 0
onbew. -
licht bew. 19 11 0
zwaar bew. 21 10 0
DEN HAAG (ANP)- In vijf landen van de Europese Gemeenschap kan de
burger met zijn geld meer kopen dan in Nederland, hoewel slechts in
vier van deze landen het netto beschikbaar nationaal inkomen per
inwoner, uitgedrukt in Europese Rekeneenheden, groter is.
Dit blijkt uit een overzicht dat de Europese Commissie, het "dagelijks
bestuur" van de gemeenschap, heeft verstrekt in antwoord op vragen
van een Iers lid van het Europees Parlement.
In Nederland bedroeg het netto nationaal inkomen per inwoner in 1977
17.033 gulden, ofwel 6.083 Europese rekeneenheden (ER). Het was het
hoogst in Luxemburg 7.419 ER, gevolgd door Denemarken met 7.265
ER, West-Duitsland 6.425 ER en België 6.316 ER.
Onder Nederland stonden Frankrijk 5.525 ER, Engeland 3.357 ER, Ier
land 2.533 ER en Italië 2.701 Er.
halsstarrige houding van de
werkgevers laat weinig ruimte
voor oplossingen.
"CNV en Industriebond CNV zoe
ken het conflict niet, maar de
werkgevers hebben de verant
woordelij kheid genomen voor
een verharding van de standpun
ten. Daardoor zijn zij ook verant
woordelijk voor de negatieve
boodschap, waarmee de onder
handelaars van de vakbeweging
teruggaan naar de achterban",
aldus de CNV-verbondsraad.
KANO (NIGERIA) - Zo worden in Nigeria pinda's bewaard. De wereld en voedselorganisatie FAO van de
Verenigde Naties heeft ervoor gepleit dat de wereldgraanvoorraden beter opgeslagen worden zodat er
voorraden aangelegd kunnen worden, waardoor de voedselvoorziening in noodgevallen is gewaarborgd.
Geen salariskorting zoals bij ambtenaren
UTRECHT "(ANP) - De
50.000 werknemers in de
bejaardentehuizen blijft
een korting op de stijging
van hun inkomen be
spaard. Dat hebben de
werkgevers en de vak
bonden afgesproken bij
een tussentijdse wijziging
van de tweejarige cao
1978/79 voor de werkne
mers in de sector die als
"trendvolgers" als regel in
de pas lopen met de amb
tenarensalarissen.
Minister Wiegel besloot onlangs als
werkgever van de ambtenaren in
het kader van Bestek '81 de ko
mende drie jaar elk half jaar te
korten op de stijging van de amb
tenarensalarissen (telkens 0.3 tot
0.7 procent). Het zou het kabinet
goed uitkomen als ook de 480.000
trendvolgers met een eigen cao
(bijvoorbeeld in de bejaarden
zorg en de gezondheidszorg) mee
zouden doen aan de kortingsope
ratie. Maar ABVA-bestuurder A.
Muller zei maandag het niet uit
gesloten te achten dat dat niet zal
gebeuren.
Als de "trendvolgers" niet korten
betekent dat voor de regering tot
en met 1981 een financiële strop
van circa 700 miljoen gulden, zo
heeft Muller becijferd. De over
heid draait weliswaar niet recht
streeks als werkgever voor de
salarissen van de trendvolgers op
maar krijgt wel indirect (bv als
subsidiegever) de financiële ge
volgen op haar brood.
Rechtspositie
De werknemers in de bejaarden
zorg hoeven niet te korten omdat
ze qua rechtspositie achterblij
ven bij de ambtenaren. Ze zijn
niet zo zeker van hun arbeids
plaats. Ze kunnen net als in het
particuliere bedrijfsleven wor
den ontslagen. Bovendien wil de
overheid het aantal verzorgings
plaatsen terugdringen. Muller zei
dat de argumenten die werkge
vers en bonden bij de bejaarden
tehuizen hebben gehanteerd ook
voor de meeste andere trendvol
gers van kracht zijn. Ziekenhuis
personeel, welzijnswerkers en
personeel in het kruiswerk bij
voorbeeld hebben eveneens een
minder goede rechtspositie dan
"echte" ambtenaren.
De cao voorziet verder in een
trendmatige salarisverhoging
van 2.21 prpcent per 1 januari
1979.
De door de vakbonden gewenste
aftopping van de prijscompensa
tie bij salarissen vanaf 45 mille
(maximaal 450 gulden per pro
cent prijscompensatie) gaat voor
de werknemers bij de bejaarden
tehuizen overigens niet door. De
werkgevers wezen die eis af met
het argument dat in het particu
liere bedrijfsleven tot nu toe geen
sprake is geweest van "aftop
ping". Bovendien zou de op
brengst (circa drie ton) zo gering
zijn dat daaruit nauwelijks werk
gelegenheid bevorderende maat
regelen kunnen worden gefinan
cierd.
LEIDEN - Op de veemarkt van vandaag
.werden 5598 dieren aangevoerd. De
weekaanvoer komt daarmee op 6930 die
ren. Gespecificeerd als volgt slachtrun-
deren 200; gebruiksvee 363; graskalve
ren 40; nuchteren kalveren 3357; pony's
6; varkens 891; biggen 78; schapen/lam
meren 588; bokken/geiten 75.
Prijsnoteringen Slachtvee: Slachrunde-
ren hetzelfde als gisteren. Nuchtere
slachtkalveren van 125 tot 200; slacht-
zeugen van 220 tot 230.
Gebruiksvee: Melk en Kalfkoeien van
1625 tot 2950; varekoeien van 1450 tot
2250; pinken van 1400 tot 1825; graskal
veren van 900 tot 1325; nuchtere kalve
ren rood van 400 tot 500; zwart van 200
tot 375; biggen van 75 tot 85; schapen van
185 tot 245; lammeren van 200 tot 290;
veulens/pony's van 200 tot 700; geiten
Toelichtingen slachtrunderen redelijk;
goed; als maandag. Kalf en Melkkoeien
redelijk; rustig; stabiel. Varekoeien re
delijk; goed; stabiel. Vaarzen/Pinken
redelijk; goed: stabiel. Graskalveren ma
tig; goed; stabiel. Nuchtere kalveren re
dely k; rustig; stijver. Paarden/pony's
matig; rustig; stabiel. Varkens ruim; re
delijk; stabiel. Lopers/biggen matig; re
delijk; stabiel. Schapen/lammeren re-
delyk; vlugger; hoger. Geiten redelijk;
goed; stabiel.
Patat frites
moet 90 cent
gaan kosten
DELFT (ANP) - Een zak patat moet
negentig tot vijfennegentig cent
kosten. De verkoopprijs van
tachtig cent, die het ministerie
van economische zaken in sep
tember aan de fritesbakkers heefl
opgelegd, is te laag.
Dat staat in een nog niet gepubli
ceerd rapport van het produktivi-
teitscentrum voor het horecabe
drijf. Deze bedrijfsorganisatie
heeft de patat-prijzen "doorge
licht" in opdracht van IJsfrica-
Nederland, de bond van frites
bakkers en ijsbereiders.
Beursoveczicht
Iets lager
AMSTERDAM (ANP) - De effec
tenbeurs opende dinsdag met
overwegend iets lagere noterin
gen. In het niet-officiële verkeer
waren de prijzen aanvankelijk
wat hoger dan gistermiddag,
maar in de loop van de ochtend
brokkelden de koersen wat af.
Begin beurs moest Kon. Olie
0,80 terug tot precies 134 en
de andere internationale aande
len lagen dooreengenomen ook
iets lager in de markt.
De obligatiesector startte met note
ringen "die nauwelijks verschil
den van de koersen van maan
dagmiddag.
Vast in de markt lagen opnieuw de
aandelen ABN en op 357,50
werd nog een winst behaald van
2. Aandelen AMRO Bank no
teerden onveranderd 76,80.
87,10
,80.50
30.50
40,30
91,50
86,00
80,00
30,00
41,00
92,50
DINSDAG 20 MAART 1979
AANDELEN koers beden
AKZO 28.30 28,30
ABN 356,50 357,50
ABN div 79 342.00 343,00
AMRO 76,70 76.80
AMRO div.^79 74.00 74,10
Deli-My 116-70 117.00
Dordtsche f72.20 171.80
Dortsche Pr.
Heineken
Heineken H.
Hoogov.
HVA-Myen eert.
KNSM eert
KLM
Kon. Olie
Nat. Ned.
filed Lloyd
Philips 10 79
RoÜnco
Rorento
Unilever
BINNENLANDSE
AANDELEN
ACF 9500 94,00
Ahog-BOB 59,50e 58,00e
Ahold 123,30 122,20
AMAS
AMEV
Asd. Droogd.
Asd. Ryt g.
Ant. Brouw.
Ant. Verf
Amh. Schbw
Asselberg
Ass St. R'dam
AUDET
Ant. Ind. Rt.
Ballast-N.
BAM
Batenburg
Beck van
Beers
Begemann
Bergoss
Boer Druk
Bols
Borsumij W.
92,50
109,80
155,00e
292,50
89,50
369,00
58,00
94,80
80,00a
57,50
83,50
602,00
156,80
67,60
158,00
121,00
110,90
112,00e
157,00
292,50
300,00b
331,00
104,00
140,50
89,10
369,00
55,50
94,50
75.00
57.00
83,20
592,00
155,20
Claimindo
Crane Ned
Dessaux
Dikkers
Dorps en Co
Dr. Ov. Hout
Duiker App
Econosto
ELS-NDU
EMBA
Ennia
Eriks
Fokker
Ford Auto
Fr. Gr. Hyp.
Furness
Gel. Delft c.
Gelder cert.
Geld, tram
Gerofabr.
Giessen
Gist Broc
Goudsmit
Grasso
Hagemeijer
Hero Conserv
Hoek's Mach.
Holec
Hal Trust
370,00
1190,00
45,50
53,00
188,00
375.00
230,50
24,90
270,00
221,00
138,00e
8 l,00e
23.40
753,00
116,00e
70,00
30,30
17.10
276,00
47,70
38,00a
113,50
35,00e
98,00
110,00
44,50
97,00e
45,20
148,00
87.00
218,00
218,00
15,50
25,30
370,00
1190,00
47,40
52,60
188,00
380,00
235,00
25,80
270,00
220,00
139,00e
81,00e
24,50
742,00
29,00
17,00
265,00
48,50
37,00a
114,00
35,00
95,20
108.00e
44,00e
97,20
45.00
147,50
85,30
Holl. Kloos
Holl Beton
Hunter D.
ICU
IHC Holdings
Ind Maatsch.
IBB Kondor
Interias
Internatio M.
Inventum
Kempen Beg
Kiene S
Kluwer
Kon. A. Volker
KBB
id. 6 cum
Kon Ned Pap.
Krasnapolsky
Kwatta
174,00
104,00
21,20
89,50
16,50
236,60
82,50
47.00e
42.80
612,00
115,50
332,00
99,00
88,00
88,00
14.50
39,50
93,50e
13,00
Landre Gl.
Leids Wol
Macintosh
Maxw. Petr.
Meneba
Metaverpa
MHV A dam
Moeara en
id. 1-10
id 1-4
Mijnb. V
N aard en
Naeff
Nat. Grondgeb
Ned Bontw.
Ned. Crediet
NMB
Ned Sheepsy
192.00d
192,00
79,60
175,00
61,50
2060,00
34.00
299,50
3750.00
775,00
698,00
12,50e
52,10
30,90
295,00
99.00b
58,50
203,50e
216,00
174,00
104,70
21,10
90,00
17,00e
237,50
83,50
50,00
42,20
612,00
115,00
333,00
98,50
38,00
94,00
13,00
193.00
189,00
78,00
174,20
60,20
2055,00
33,00
304,00
3751,00
775,00
698,00
12,90
75,00
63,30
30,50
295,00
100,00b
57.60e
204,90
215,00f
Nierst. asz 1120,00 1120,00
Norit 105,70 105,00
Nutricia GB 35,50 35,50
Nyverdal 71,50 72,50
Oce. v.d. Gr. 170,60 172,00
OGEM Hold. 25,90 26,00e
!8.00f
Pakhoek H
Palembang
Palthe
Pont Hout
Porcel Fles
Proost Br.
Rademakers
Reesink
Recuwyk
Reiss en Co
Riva
»d. eert.
Rohte Jisk
Rommclholl.
Rijn-Schelde
Sanders
Sarakreck
Schev Expl.
Schlumberger
Schokbeton
Schuitema
Schuppen
Schuttersv.
Slavenb. Bank
Smit Internat.
Telegraaf
Textiel Tw
Tilb Hyp bk
43,00
40,20
74.00
41,20
220,00
141,10
155,00
340,00
210,00
90,00
400,00
390,00
63,50
282,00
36,50e
107,50
1,42
1040,00
1000,00
133,50
252,00
110,20
200,00
410,00e
260,00
43,50
40,80
71,00
39,00
220,00
148,50
155,00
395,00
388,00
62,50
279,50
36,00
102,00
63,80
1.42
1030,00
980,00a
132,70
244,00
113,00
251,50
58,00
124,00
93,00e
200,OOf
410,00
261,00
v.d. Vliet W
Ver. Glansf.
VMF Stork
Ver. Uitg. Mij.
Verto eert.
Vezel verw.
Vihamij Butt
Volker Stevin
VRG Gem Be
Wegener
Wessanen c
W U. Hyp
Wolsp. Ede
Wijk en Her.
147,sue
150,00e
115,50
93,00
37,00
94,50
11,20
15,00b
69,00
86,00
49,10
81,50
66,20
407,50
150,00e
149,90
116,00
92,20
37,70
94,50
11,20
20,00b
67,50e
85,00
49,50
81,90
66,80
404,00e
78,50
50,50
141,00
BELEGGINGS
INSTITUTEN
Alg. Fondsenb.
America FND
Asd. Belegdd. D
Binn. Belf VG
BOG
Breevast
Converto
Eur. Pr Inv.
Goldmines
Holland F.
IKA Belegg.
Sumabel
Tokyo PH(S)
Tokyo PH
94,50
111,00
127,80
175,00
185,00e
185,00
515,00
148,00e
480.00
129,30
121,00
473,00
90,00
70,90
47,50
91,20
124,00
102,50
122,00
128,20
174,80
187,00e
185,00
515,00
148,00
476,00
129,70
121,00
474,00
123,00
102,60
122,00
Unifonds
Chemical F.
Col. Growth
Dreyfus F.
Fedelty E.
Lehman Cor
Madison F.
Manhattan
Massachus
Oppenheimei
Technology
198,00
25,00
372,00
13,70
14,20
20,10
19,50
15,00
12,20
14,50
21,00
19,50
BUITENLANDS
GELD
Amerikaanse dollar
Engelse Pond
Belgische fr (100)
Duitse Mark (100)
Ital. lire (10.000)
Portugese esc. (100)
Canadese dollar
Franse fr. (100)
Zwitserse fr. (100)
Zweedse kroon (100)
Noorse kroon (100)
Deense Kroon (100)
Oostenr. Schilling (100)
Spaanse pes. (100)
Griekse drachme (100)
Finse mark (100)
Joegosl. dinar (100)
1.96
3.97
6,58
106,50
22.75
4,00
1,67
45,75
118,25
44,25
37,75
37,00
14,64
2,70
4,90
49,00
8,65
2,06
4,27
6.88
109,50
25,75
5,00
1,77
48,75
121,25
47,25
40,75
40,00
14,94
3,00
6,15
52,80
10,90
