,Werk moet plezierig kunnen zijn'
Tekening van een lezer
Trouw
Commentaar
CNV-bestuurder juicht nieuwe Arbeidsomstandighedenwet toe
•hypotheekrente
3lMiandeling milieuwet
W/ASCHÜWIWG:
u NADERT DEGftfwb
V/)N DE DEHOKRflTtë
Marine begeleidt Andrea Smits
lezers schrijven eigen boek
MCT EEN INIHODUKTTE DOOR JAN TERLQUW
strafschop
naaimachine
OENSDAG 18 JUNI 1980.
BINNENLAND
TROUW/KWARTET
izingwekkend eigenlijk dat er
zoveel politieke spanning kon
Vdtstaan om de vraag of er iets zou
jij >eten worden gedaan tegen de
ogelijkheid om ongelimiteerd
lidei laaide hypotheekrente af te
1 Pi :kken bij het invullen van het
laslingbiljet.
10
ie even alle feiten overziet en
urk niet beperkt tot het kennis
3U* men van krantenkoppen en slag-
'linen over deze zaak. zal ontdek-
n dat er in werkelijkheid bijna
sthe pts aan de hand is. Er wordt
j5?ji Ikomen ten onrechte gespecu-
;rort rd °P gevoe'ens van angst bij de
irg i )te groep huizenbezitters.
z<*
1 iar de meerderheid van de
ieede Kamer (in feite alle grote
(2 rtijen. met uitzondering van de
>cho f0) wil helemaal niet die kleine
?5T izenbezitters pakken. Welnee,
jjj |ereen die een hypotheek van
0.2 rhonderdduizend gulden of
jnder heeft hoeft zich niet be-
te ma^en Voor hen blijft
Orki b bij het oude: de betaalde
Biai potheekrente blijft voor hon
en* r(j procent aftrekpost bij het
rekenen van het inkomen voor
inkomstenbelasting.
K!Ct
L Heen iemand die een hypotheek
an meer dan vier ton heeft (een
ïtm tdrag dat de mogelijkheden van
c meeste Nederlanders te boven
reken maar eens uit wat je
rente en aflossing per jaar
l bent bij zo'n hypotheek) zou
zich zorgen hoeven maken over
bedrag dat die vier ton te
;aat. Iemand bij voorbeeld
000 gulden hypotheek
zal alleen rente van die
gulden niet mogen opvoe-
op het belastingbiljet. Voor de
blijft alles bij het oude.
is nog een punt dat voor de
•deling van dit vraagstuk be-
grijk is. maar dat de tegenstan-
s van limitering zelden of nooit
r voren brengen. (Vandaar ook
il de tegenstand zo snel de indruk
l van demagogie). Iemand die
i zorgen maakt over een even
vermindering van aftrekpos-
i, zit al gauw heel hoog op de
kstingtabel daar waar 67 of
procent belasting over de hoog
ste inkomensbestanddelen
worden betaald.
Dat zogenaamde schijventarief
(hoe meer je verdient, des te meer
belasting betaal je) is op zichzelf
erg rechtvaardig, maar als het om
het opvoeren van aftrekposten
gaat. verkeert het soms in zijn-
tegendeel. Concreet gezegd: op
een gegeven ogenblik verlokt het
thans geldende belastingsysteem
de mensen tot het maken van on
kosten en het demonstreren van
grote praal en luxe aan en om hun
huis. want zo is de redenering
het grootste deel wordt toch
door de belasting betaald.
Het stellen van een limiet voor het
afwentelen van de luxe tot zeer luxe
woonlasten op de schouders van de
belastingdienst, zal weinig geld in
het laatje brengen, omdat het om
zo weinig mensen gaat en om kleine
bedragen als de eerste vier ton
buiten beschouwing blijft. Maar
het psychologisch belang ervan is
groot. Limitering heeft misschien
niet meer dan een signaalfunctie,
maar het belang van dergelijke sig
nalen moet in de politiek niet wor
den onderschat.
Het is vooral door de onverzoenlij
ke houding van de WD-ministers
in het kabinet, dat deze zaak tot nu
toe steeds geblokkeerd is geweest.
Van de ministerraad, zo zag het er
steeds naar uit, waren geen voor
stellen te verwachten. Het is daar
om verstandig, dat de CDA-fractie
in de Tweede Kamer nu het initia
tief heeft genomen om, als het
kabinet halsstarrig blijft, met een
eigen wetsontwerp te komen en zo
de brede meerderheid in de Tweede
Kamer te mobiliseren.
Wie de CDA-fractie op grond van
dit initiatief zou verwijten dat het
de mogelijkheid van een kabinets
crisis schept, slaat wel de voorgaan
de fase over. namelijk het ramme
len met de portefeuilles door de
VVD-ministers. Deze zijn begon
nen met het tot een prestigezaak
opblazen van een kwestie die
gerekend naar haar eigen merites
alleen maar verdient snel en zonder
veel poespas te worden afgehandeld
als een zaak van eenvoudige recht
vaardigheid.
„Een van de belangrijkste stukken na
oorlogse wetgeving", zei minister Albeda
van sociale zaken drie weken geleden in de
Kamer, toen daar de nieuwe Arbeidsom
standighedenwet werd behandeld. De „Ar
bowet" zoals zij kortweg wordt genoemd, is
I Vervolg van pagina 1
De amen-
iten willen de wet algemene be-
tn zo wijzigen, dat niet alleen
lygiëne, maar ook het milieu
een enkel hoofdstuk aangeduid,
haar terrein zou gaan behoren.
^Jjiiar behoren natuurlijk ruimtelijke
rieil dening, wegenaanleg, en luchtver-
itreiniging door gebruik van be-
ttalde brandstoffen ook toe.
Ba
hfl ik dat zou van invloed kunnen zijn
jj,, het energiebeleid van minister
fijM n Aardenne van economische za-
d( n. Naar wordt aangenomen is hij
M t dan ook geweest die zijn stem
aar heeft laten horen.
aadkracht
m
ja oppositie hamerde met deze
3M lendementen weer eens op de ver-
rking van de positie van minister
njaar. Twee jaar geleden diende
Ir(( i6-fractieleider Terlouw al een mo-
in, die van het kabinet vroeg,
en uister Ginjaar meer daadkracht
i te staan. Die is naar de mening
n de regeringspartijen naderhand
r voldoende versterkt. En vooral
■iet lA'er Lansink meent dat de minis-
rk. nu eerst maar eens moet beginnen
■en alle nog in voorbereiding zijnde
iün ieuwetten tot stand te brengen,
t hij wordt opgezadeld met nog
ff verantwoordelijkheden
gisteren door de Kamer aangenomen.
De nieuwe wet gaat de veiligheidswet van
1934, de silicosewet van 1951 en een
aantal andere wetten vervangen.
De uitspraak van Albeda over de grote
betekenis van de wet lijkt wat vreemd, want
tot nu toe is er niet veel van in de publiciteit
gekomen. Waarschijnlijk heeft dit te maken
met de grote eensgezindheid die er in
politieke kring over de Arbowet bestaat.
Politieke touwtrekkerij trekt nu eenmaal
meer aandacht.
Mr Dick van de Kamp, hoofdbestuurslid van
het CNV, deelt de mening van Albeda.
Reden om hem te laten uitleggen wat er
door de Arbowet allemaal gaat veranderen
voor de werknemers.
door Johan van Workum
UTRECHT „Iedereen heeft het over extra betaling van vuil
en onaangenaam werk. Sociaal-psychologisch kan dat vaak
onvermijdelijk zijn. Maar ik vind het het paard achter de
wagen spannen. Neem bijvoorbeeld de vleeswarenindustrie.
Er was daar vorig jaar een tekort aan mensen voor bepaalde
functies. Dat was onaantrekkelijk werk. De werkgevers be
gonnen toen mannen bij elkaar weg te kopen en daaruit
ontstond de toonbeweging.
„De goede oplossing is echter dat je
de arbeidsplaatsen aantrekkelijker
maakt. Je moet menswaardige arbeid
creëren. Werknemers besteden een
derde deel van de dag en het belang
rijkste stuk van hun leven ln de on
derneming. Het werk moet dan op zo
menswaardig mogelijke en plezierige
wijze kunnen gebeuren. Dat is een
waarde in zichzelf. En een bijkomend
voordeel is dat ziekteverzuim en ar
beidsongeschiktheid minder worden,
en dat de arbeidsmarkt beter gaat
werken."
CNV-bestuurder Dick van de Kamp
is blij met de langzaam stijgende
belangstelling voor de werkomstan
digheden. humanisering van de ar
beid, en de kwaliteit van het werk.
Ook al is die stijging in belangstelling
wellicht deels noodgedwongen, door
dat er nu eenmaal weinig ruimte
meer is voor directe loonsverbetering.
De Arbowet schept een prima basis
waarop die belangstelling kan groei
en en bloeien, vooral door de nieuwe
opzet van de wet
Zorgplicht
Van de Kamp over die opzet: „De
oude veiligheidswet kon je ais werk
gever passief naleven. Je kreeg een
boekje vol met voorschriften. Bij
voorbeeld hoe de lichtinval moet zijn.
Dat regelde je dan. en daarmee was
het afgelopen. De nieuwe Arbowet
legt de ondernemer een zorgplicht op.
De harde kern met voorschriften is
natuurlijk gebleven. Maar daarnaast
moet hij algemene aandacht geven
aan de beginselen van goede arbeids
omstandigheden. Hij moet nu een
actief beleid voeren."
„Hij moet een 'jaarplan' maken over
de verbeteringen in de werkomstan
digheden die hij het eerstkomende
Jaar denkt door te voeren. Na afloop
van het Jaar moet er een Jaarverslag
komen, en een vervolg-jaarplan. Er
moet een veiligheidsrapport worden
opgesteld, met gegevens over de stof
fen waarmee gewerkt wordt, het pro-
duktleproces, mogelijke gevaren,
voorzorgsmaatregelen die zijn ge
troffen."
Al deze stukken moeten worden vast
gesteld na overleg met de onderne
mingsraad of de speciale „commissie
voor veiligheid, gezondheid en wel
zijn" die uit en door de werknemers
moet worden gekozen. Verder moet er
ln alle afdelingen van het bedrijf
werkoverleg komen tussen chef en
medewerkers over alles wat te maken
heeft met veiligheid, gezondheid en
welzijn in verband met de arbeid.
„Zo'n verplicht werkoverleg over
deze zaken is iets unieks. Je kunt dan
als werknemer fouten signaleren, pro
blemen doorgeven, de leiding beïn
vloeden. Op die manier worden de
mensen zelf actiever betrokken bij de
kwaliteit van hun werkomstandighe
den. Dit werkoverleg is van funda
menteel belang voor de medezeggen
schap van werknemers. We praten tot
nu toe over ondernemingsraden, en
over het rechtstreeks kiezen van com
missarissen. Je praat dan over gede
legeerde medezeggenschap, over ver
tegenwoordigend overleg. Maar het
werkoverleg gebeurt door de mede
werkers zelf."
Werk stoppen
„Werknemers die merken dat er niets
wordt gedaan met hun op- en aan
merkingen over veiligheid of welzijn,
kunnen dan naar de ondernemings
raad of de velllgheidscommissie stap
pen. Ze kunnen bovendien de ar
beidsinspectie een onafhankelijke
dienst, onderdeel van het ministerie
van sociale zaken vragen een on
derzoek te komen instellen. Die open
relatie direct naar de arbeidsinspec
tie, dat is ontzettend belangrijk. Het
geeft een stukje zekerheid voor de
werknemers. De arbeidsinspectie kan
bij gevaar desnoods het werk laten
stilleggen."
Dick van de Kamp arbeid aantrekkelijker maken
De werknemers kunnen ook zelf het
werk stilleggen als direct gevaar voor
personen dreigt en de arbeidsinspec
tie niet tijdig gealarmeerd kan wor
den. Het loon loopt dan door, en de
werknemers kunnen niet aansprake
lijk worden gesteld voor de schade,
tenzij de werkgever kan bewijzen dat
de werknemers konden weten dat er
geen gevaar was. „Dit recht van de
werknemers om desnoods het werk te
Een derde amendement, waarop de
minister met iets minder krasse be
woordingen reageerde, vraagt er om
de Centrale Raad ook advies uit te
laten brengen aan het parlement, in
plaats van aan de regering alleen. Dat
geeft staatsrechtelijke problemen,
lieten de regeringspartijen weten, en
bovendien schept het een precedent
voor andere adviescolleges, waarvan
de gevolgen niet kunnen worden
overzien. Bovendien zou de Kamer
het hele werkschema van deze orga
nen in de war kunnen brengen door
een overvloed aan adviesaanvragen.
Daarbij komt, dat deze organen in de
praktijk altijd al openbaar zijn in hun
advisering.
Al met al had de regering minister
Ginjaar niet met zulk een zwaar ge
schut naar de Kamer hoeven sturen.
In de verschillende fracties werd dit
zenuwachtige gedoe al in de crisiss
feer getrokken. Vooral in CDA- en
VVD-kring was men verbaasd over
dit optreden van de heer Ginjaar.
CDA-woordvoerder Lansink betitel
de het als even verrassend als overbo
dig. Voor oppositieleider Den Uyl was
het aanleiding de minister om schrif
telijke argumentatie voor zijn „on
aanvaardbaar" te vragen. De andere
fracties menen dat er in ieder geval
vandaag gewoon over de wetswijzi
gingen, de wetvoorstellen en de
amendementen kan worden gestemd.
Tekeningen, bij voorkeur in liggend for
maat. sturen aan Trouw, jury politieke
prent, postbus 859, 1000 AW Amster
dam. Naam en adres aan de achterzijde
vermelden. Voor geplaatste prenten is er
een boekenbon.
8EST/1I)»'O*1
mogen onderbroken, is psychologisch
van groot belang," vindt Van de
Kamp. Het onderstreept de mede
verantwoordelijkheid van de werkne
mer voor zijn eigen werkomstandig
heden.
Iets nieuws van de Arbowet is de
toevoeging van het begrip „welzijn"
aan het rijtje van veiligheid en ge
zondheid. Dat slechte werkomstan
digheden iets te maken hebben met
de gezondheid van de werknemers, is
al lang ingeburgerd. De bedrijfsarts
of bij grotere bedrijven de bedrijfsge
neeskundige dienst, is een bekend
begrip. Veiligheidsdiensten of veilig
heidsfunctionarissen staan echter
nog in de kinderschoenen. Nu komt
er ook de norm „welzijn in verband
met de arbeid" bij.
Welzijn als norm
Er is, vooral van werkgeverskant,
nogal wat reserve geuit over toevoe
ging van de norm „welzijn", vooral
omdat die weinig is ingevuld. Maar
Van de Kamp vindt deze toevoeging
een logische zaak: „Of nu je gezond
heid wordt bedreigd door werken met
gevaarlijke stoffen of in onveilige om
standigheden, dan wel je welzijn
wordt bedreigd door lopende band of
geestdodend werk, ik zie daar geen
principieel verschil tussen. De over
heid zal wel voorzichtig moeten zijn
met uitgewerkte voorschriften op
grond van de norm „welzijn". Werk
gevers en werknemers zullen in de
bedrijven die norm moeten laten ont
wikkelen. Wel hoort de arbeidsin
spectie op te treden wanneer de prin
cipes van de Arbowet worden gene
geerd."
Als een werkgever voorschriften op
gebied van de veiligheid met voeten
treedt, zal de arbeidsinspectie proces
verbaal opmaken. Voor het niet nako
men van de „zorgplicht" die voort
spruit uit de welzij ns-norm, geldt een
andere procedure. De arbeidsinspec
tie zal dan eerst met de werkgever
praten en concrete eisen stellen hoe
de wet in een bepaalde situatie nage
leefd moet worden. Pas als nadien
aan deze eisen geen gevolg wordt
gegeven is sprake van wetsovertre
ding en kan proces-verbaal volgen.
Arbo-diensten
Het is de bedoeling dat gezondheids
diensten en veiligheidsdiensten in be
drijven geleidelijk worden samenge
voegd en uitgroeien tot „Arbodien-
sten". waarin dus ook de norm „wel
zijn" tot haar recht komt. De minister
kan ook overgaan tot oprichting van
onafhankelijke, regionale „Arbo-in-
stituten". Die staan dan ten dienste
van vooral kleinere bedrijven die niet
zo gemakkelijk een eigen Arbodienst
in stand kunnen houden.
Van de Kamp vindt trouwens dat de
arbeidsomstandigheden in kleinere
bedrijven meer aandacht verdienen.
„Er werken daar bij elkaar heel veel
werknemers. Maar veel bedrijven,
zoals bakkerijen, loodgieters, metaal
nijverheid, krijgen hooguit één keer
in de vijf jaar bezoek van de arbeids
inspectie. Ik hoop dan ook dat de
minister gebruik maakt van de moge
lijkheid in de Arbowet om Arbo-insti-
tuten op te richten."
De nieuwe Arbowet bevat nog veel
oningevulde witte plekken. De wet is
eigenlijk geen regeling van de ar
beidsomstandigheden, maar eerder
een aanjager die een jarenlang proces
van aandacht voor en verbetering
van arbeidsomstandigheden in wer
king zet. „Dat verklaart ook wel een
beetje waarom deze wet nog niet veel
publieke aandacht heeft gekregen."
Minister Albeda wil acht jaar uittrek
ken om de Arbowet geleidelijk, bij
stukken en beetjes, in werking te
stellen. Intussen zal de arbeidsin
spectie flink worden uitgebreid en
opgetuigd met nieuwe deskundigen
met name die zijn gespecialiseerd op
het aanpassen van de werkomstan
digheden aan de aard van de mens
(ergonomen).
Intussen heeft de minister al een
voorlopige „Arbeidsraad" ingesteld,
bestaande uit mensen van werkge
vers, vakbeweging en overheid. Deze
raad moet de minister adviseren over
de verdere invulling van de wet in de
praktijk en over allerlei maatregelen
die de minister de komende jaren zal
moeten uitvaardigen. Van de Kamp
is lid van de Arbeidsraad. „Deze raad
moet onontgonnen gebieden in ont
wikkeling gaan brengen. Ik denk dan
met name aan het begrip „welzijn".
Dat begrip betekent voor mij het hart
van het vraagstuk van humanisering
van de arbeid."
Van een onzer verslaggevers
DEN HAAG Het met radio-actief
afval geladen Nederlandse schip An
drea Smits, dat van actievoerenden
moeilijkheden ondervond in IJmui-
den en Zeebrugge, is op weg naar de
stortplaats in de Atlantische Oceaan
op 1700 kilometer ten zuidwesten van
de Engelse plaats Lands End. Dit
heeft de Belgische kustwacht giste
ren meegedeeld. De Andrea Smits
wordt begeleid door een fregat van de
Nederlandse marine. Greenpeace
heeft aangekondigd geen verdere ac
ties tegen de Andrea Smits te onder
nemen.
Verwacht wordt dat het schip in de
loop van morgen zal aankomen op de
stortplaats.
De socialistische fractie in het Euro
pese parlement heeft zich achter de
milieugroepen geschaard. In een gis
teren in Straatsburg gepubliceerde
verklaring die is gedateerd op 12 juni
zegt de fractie de actie van de milieu
groepen te steunen. De Europese so
cialisten doen een beroep op de Ne
derlandse en Belgische autoriteiten
het probleem van het dumpen van
radio-actief afval te bestuderen en er
voor te zorgen dat schepen met der
gelijk afval niet uit havens in de EG
kunnen uitvaren. Zij noemen de dum
ping bijzonder zorgwekkend.
Een boek dat door de lezers
wordt geschreven: dat zou een
omschrijving kunnen zijn van
het „opinieboek" dat de kleine
Amsterdamse uitgeverij Edu-
gram nog dit jaar op de markt
hoopt te brengen. In een adver
tentie, geplaatst in vijf landelijke
dagbladen, werd het boek, dat
„Samenwonen" gaat heten, in
het vooruitzicht gesteld. Het zal
goeddeels bestaan uit brieven
van degenen die over dat onder
werp een mening hebben of uit
ervaring kunnen spreken. Die ad
vertentie diende ertoe de brief
schrijvers aan het werk te zetten.
Het idee is van Ton Trel, direc
teur van Edugram, die onder
meer in de reclame werkzaam is
geweest. Om het te kunnen ver
wezenlijken, heeft hij steun ge
zocht bij de gerenommeerde en
draagkrachtige uitgeverij Bruna
in Utrecht. Jan Buis, algemeen
directeur van die onderneming,
heeft wel vertrouwen in het pro
ject. Als het in commercieel op
zicht aan zijn verwachtingen be
antwoordt, zal „Samenwonen"
worden gevolgd door een reeks
andere boeken die op dezelfde
leest worden geschoeid.
Buis noemt voor de vuist weg een
paar onderwerpen op: feminisme,
kraken, eigen-woningbezit, eu
thanasie. „Ik noem maar wat; je
kimt er natuurlijk eindeloos op
variëren. Je zou ook kunnen den
ken aan Beatrix Ja of nee, Carter
ja of nee. Het gaat erom dat er
meningen tegenover elkaar wor
den gezet." Als het eerste „opi
nieboek" een succes wordt, denkt
Buis, zou de reeks 24 titels kun-
'nen omvatten.
De voor „Samenwonen" bestem
de brieven („van niet meer dan
één kantje (A4, 21 x 30 cm, wit
papier) getypt of zeer duidelijk
geschreven," aldus de adverten
tie) zullen worden geselecteerd
door een Jury. De 222 „interes
santste brieven" worden „in fac
simile gereproduceerd met uw
naam en adres."
In de Jury zitten, naast Ton Trel
zelf, Hedy d'Ancona, ds A. Kla-
mer, Huub Oosterhuis, Alice Op-
penheim en Mary Zeldenrust-
Noordanus. Het gezelschap,
meldt Trel, zal vooral letten op
„de kwaliteit van de brieven" en
„de markante inhoud". Taalfou
ten, zegt hij, „vinden we niet
erg."
Het boek gaat ongeveer twee
tientjes kosten. De schrijvers
hoeven niet gehonoreerd te wor
den: zij zullen zich tevreden moe
ten stellen met een exemplaar
van het mede door hen vervaar
digde boek, dat zal worden inge
leid door de politicus Jan Ter
louw. Een geldelijke beloning
voor de auteurs zit er volgens
Trel niet in, omdat het boek „an
ders een onhaalbare kaart" is.
Buis vindt dat de schrijvers vor
stelijk genoeg beloond worden.
„Ze krijgen het boek cadeau, en
dat is niet zo weinig. Ja. het is een
goed honorarium. Welke debute
rende schrijver krijgt twee tien
tjes per pagina? In de meeste
gevallen worden ze niet eens ge
drukt. We krijgen hier per week
2000 pagina's op onze lessenaar.
Het is nu eenmaal zo dat velen
zijn geroepen, maar weinigen uit
verkoren."
Trel zelf krijgt wel een beloning
voor het idee dat hij Bruna aan
de hand heeft gedaan. Want deze
manier om boeken te maken is
volgens Buis nog nooit vertoond,
ook niet in het buitenland. En
wat „Samenwonen" betreft: dat
lijkt de Bruna-directeur „een aar
dig cadeautje voor kinderen om
aan hun ouders te geven."
OfcJjkwwKSig A*Mcr«r»i»n Cew. «tv**** V.Vic.w.V,*, Wam»n V*
3 LotMWjtituw Kc<-wx> 3* -*> aSfcXMr. öfc D« r9pu
tv'*"-!»» Vifiiixvt
.UW®"™'™**!
WUB.KnwMe»ttmvHou 501trt -rferci Onte*». Bwi :aiti OiaaShMOe it»*** Cn>;tt mie
tin.'" Sa»t*>i
Iwwa 6QCOC Scfwrac wn» ito Gcd -sa* «jfcea -tAiw
De strafschop die Dick Nanninga
in de wedstrijd Nederland-Grie
kenland tijdens het Europese
voetbalkampioenschap in Italië
meekreeg van scheidsrechter
Prokop, heeft geleid tot vragen in
het Griekse parlement. De soci
aal-democraat Alavanis heeft
zich er zo over opgewonden dat
zijn land door een omstreden pe
nalty uiteindelijk van Nederland
heeft verloren (1-0), dat hij van de
onderminister van sportzaken
actie verlangt. Griekenland moet
op zijn minst protesteren tegen
wat volgens hem de „afslachting
van ons nationale elftal" is ge
worden. Alavanis vraagt zich af
of de wedstrijd niet overgespeeld
kan worden vanwege de slechte
leiding.
Het zeer rechtse blad Estia ver
baast zich er niet eens over dat de
Oostduitse scheidsrechter het
arme Griekenland zo benadeel
de, want wat is het grondbeginsel
van het communisme? Precies:
„dood aan de zwakkeren". Van
een communist was niets beters
te verwachten.
Als het nu eens een strafschop
tegen Nederland was geweest en
als Griekenland met 1-0 had ge
wonnen, welk Nederlands Ka
merlid zou dan vragen gesteld
hebben?
Zoals vrouwen, eenmaal in een
commissie of vereniging beland,
vaak gestrikt worden voor het
zetten van koffie en thee. zo blij
ken mannen, bij voorbeeld op
ouderavonden, ook hun vaste
klusjes te hebben. Een huisman
klaagt hierover in het blad „Man
nentaal"; „Op ouderavonden
wordt door de moeders bedacht,
dat ik maar moet timmeren of
fotograferen. Ik vraag: waarom
nu speciaal die klussen, waarom
vraag je me niet wat ik wil doen?
Ik vind koken ook leuk en ik zou
ook een beetje willen leren naai
en. Oh. wat enig, is de opening tot
gelach en grapjes en mijn inde
ling bij de verkleed- klerenmaak-
groep. Maar dan nog ben ik er
niet. Als we als werkp-oepje aan
de slag zijn met naaien, blijk ik
angstvallig in de gaten gehouden
te worden. Bij de geringste aarze
ling wordt mijn lapje me uit han
den gegrist Er wordt mij niet
alleen getoond, hoe de lap goed
onder de machine te schuiven,
maar ik moet echt mijn lap terug
grijpen om niet na vijf minuten
een kant en klare aan elkaar ge
naaide lap terug te krijgen." Een
duidelijk geval voor de mannen
lijn.
