De FOTO Risikopolis. Hoort thuis in elk huis. J Ik wil graag meer informatie over nederlandse hervormde kerk TÊd 2e VOORLICHTINGS AMBTENAAR (M/V) v.a. 1624 gulden. kandidaat actuaris (m/v) actuarieel medewerker (m/v) Hoofd van de afdeling Werelddlakonaat gemeente Ridderkerk LUXE CRUISE door Griekse wateren? LYDA, WAAR IS DIE KRANT MET DAT FRANSE ECHTPAAR DAT HUN HUIS IN PARIJS V0IGENDE ZOMER EEN MAAND WILDE RUILEN. I FBTO levensverzekeringen.Safe, simpel én voordeliger. BEDRIJFSLEIDER Advertentiepagina's zijn pagina's vol nie ZATERDAG 12 APRIL 1980 TROUW/KWARTET Wegens aanstaande pensionering van de huidige functionaris komt bij de Generale Diakonale Raad der Nederlandse Hervormde Kerk vacant de functie van Tot de werkzaamheden behoren: Leiding van de afdeling bestaande uit 6 medewerkers. Voeren van het secretariaat van de commissie werelddiakonaat. Onderhouden van contacten met kerkelijke en andere organisaties, welke zich met buitenlandse hulpverlening bezighouden. Onderhouden van werekJdiakonale contacten in het buitenland. Voor een goede vervulling van de functie wordt gedacht aan het meelevend hervormd; kennis van kerkelijke verhoudingen in binnen- en buitenland; bereidheid tot oecumenische samenwerking; ervaring in het geven van leiding en het werken in teamverband; zicht op overdrachtsvragen in ieder geval goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift. ervaring met het werk in de derde wereld; opleiding op academische of daarmede vergelijkbaar niveau; leeftijd 40-50 jaar. Aanstelling vindt plaats volgens de rechtspositie- en salarisregeling van de Raad voor de Kerkelijke Medewerkers der N.H. Kerk. Pensioenrege ling conform de A-regeling van het bedrijfspensioenfonds P.G.G.M. Kandidaten dienen bereid te zijn zich te onderwerpen aan een psycho- Sofhatabes uiterlijk 25 mei 1980 te richten aan het algemeen secretariaat van de Generale Diakonale Raad. Postbus 14100. 3508 SE Utrecht, tel. nr 030-332426. 46.000 Inwoners) Ter uitbreiding van het BUREAU VOORLICHTING kan worden geplaatst een Het bureau voorlichting (nu nog een éénmanspost, bijgestaan door een tweetal informatrices) vervult een belangrijke brugfunctie tussen het gemeentebestuur en de bevolking met als hoofddoelstelling een optimaal wederzijds contact. Alle gemeentelijke diensten vallen onder de werkingssfeer van dit bureau, dat tevens een taak heeft ten aanzien van de interne voortichting. De recente ingebruikneming van een nieuw gemeentehuis (met grotere voortichtingsmogefijkheden), de grotere openbaarheid van bestuur alsmede de intensivering van inspraakmogelijkheden en andere vooriichtingsactivlteiten maken uitbreiding van het bureau noodzakelijk. Functie-Informatie: het meewerken aan de vervaardiging van een toenemende stroom schriftelijk vooriichtingsmateriaal, waaronder een weke lijks Gemeente-Journaal, informatiebladen, brochures, bewoners- brieven. e.d.; het mede bevorderen van een goede interne voortichting, onder meer door de redactionele verzorging van een personeelsorgaan; het mede-organiseren en begeleiden van (inspraak-)bijeenkom- sten, bezoeken, e.d.; het meewerken aan de realisering van dia-presentaties. Functie -eleen: ontwikkeling op hbo-niveau, aangevuld met een NGPR- of een WA-opleiding; journalistieke en/of voortichtingservaring; goede contactuele eigenschappen en gevoel voor service; inzicht in het functioneren van de gemeentelijke overheid; ervaring met vergadertechnieken is wenselijk Nadere Informatie: Voor nadere informatie over deze functie kan men contact opnemen met voorlichtingsambtenaar L. Verkaik, telefoon 01804-10000, toe stel 151; privé 01804-23747. Salariëring: Afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring kan een salaris worden geboden van maximaal 4 062,bruto per maand. Vakantietoelage 8% van het jaarsalaris De gebruikelijke rechtspositieregelingen zijn van toepassing Voor het verkrijgen van passende woonruimte wordt zonodig mede werking verleend Een psychologisch onderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure I Sollicitaties binnen 14 dagen na het verschijnen van dit blad te richten aan de chef van de afdeling personeelszaken der gemeentesecreta rie. Raadhuisplein 70. 2981 ES RIDDERKERK, onder vermelding van vacaturenummer 596 En wat dacht u dit iaar van een Inclusief vliegreis al Ook diverse combinaties mogeli|k' I ntormatie/boeking Perscombitiatie reizen Wibautstraat 131, Amsterdam Tel. 020-913456 of uw ANVR-reisbureau Om bij overlijden van de vader (30) de financiële gevolgen op te kunnen vangen, sloot de hier afgebeelde familie een gelijkblijvende, tijdelijke risiko- verzekenng af op het leven van de man. voor de duur van 20 jaar en een bedrag van 100 000.- Maandpremie: 10x2.81 1.40 (poliskosten) 29.50. Voor betaling per jaar geldt een korting van 10%. Maandpremies F B.T.O Risikopolis per 10.000.- verzekerd bedrag, gelijk blijvend. tijdelijke risikoverzekering leeftijd man 10 jaar 15 jaar 20 jaar 25 jaar 1.31 1.47 1.84 26 jaar 1.33 1.56 1,98 27 jaar 1.37 1.67 2.15 28 jaar 1.43 1.80 2.34 29 jaar 1.51 1.95 2.56 30 jaar 1,62 2.13 2.81 31 jaar 1.76 2.33 3.09 32 jaar 1.92 2.57 3.41 33 jaar 2.12 2.85 3.76 34 jaar 2.36 3.16 4.16 35 jaar 2.64 3,52 4.61 36 jaar 2,97 3.93 5.11 37 jaar 3.33 4.37 5.66 38 jaar 3.72 4,86 6.25 39 jaar 4.14 5.38 6,90 40 jaar 4.61 5.% 7.60 41 jaar 5.11 6.58 8,36 42 jaar 5.67 7.27 9.19 43 jaar 6.27 8,01 10,09 44 jaar 6.93 8.82 11,06 45 jaar 7.65 9.70 12.12 Om bij een sterfgeval de nabestaanden financiële moeilijkheden te besparen, sluiten mensen levensverzekeringen af. De eenvou digste vorm is de FBTO Risikopolis. Een voortreffelijke verzekering met verrassend lage, vaste premies. Er zijn drie variaties mogelijk. De gelijk blijvende. tijdelijke risikoverzekering, erg vaak gekozen, wordt afgesloten voor een bepaald aantal jaren. Overlijdt de verzekerde binnen die termijn, dan wordt het gekozen bedrag uitgekeerd. In de tabel ziet u precies wat u betaalt. Naar wens kan het verzekerde bedrag jaarlijks worden aangepast. Bij de gelijkmatig dalende, tijdelijke risikoverzekering wordt ervan uitgegaan, dat er minder geld nodig zal zijn naarmate de verzekerde op hogere leeftijd overlijdt. Het verzekerde bedrag loopt geleidelijk aan terug. Als u een hypotheek of andere leningen hebt lopen, is deze vorm bij uitstek geschikt. De gelijkblijvende, levenslange risiko verzekering is niet aan een termijn gebonden. Tot aan een bepaalde leeftijd wordt premie betaald; het verzekerde bedrag wordt altijd uitgekeerd. Zo heeft de FBTO voor elk gezin precies de juiste verzekering. U bent al verzekerd? Vergelijk en kies voor een besparing. Opzeggen is geen probleem. Bel of stuur een bon op. Dan krijgt u alle gewenste informatie. Over de Risikopolis. Of over één van de andere FBTO-levensverzekeringen. Stuur de bon in een ongefrankeerde envelop naar: FBTO, Antwoordnummer 287,8900 XD Leeuwarden. Of bel, op werkdagen tot 's avonds tien uur en op zaterdag van half negen tot één uur 05100-97911. U kunt ook bellen met de FBTO-inspekteur bij u in de buurt. I Bon. de FBTO Risikopolis de FBTO Gezinspolis de FBTO Risiko/Spaarpolis alle FBTO- levensverzekeringen (S.v.p. aankruisen wat u wenst) Naam j Adres Postcode Plaats Telefoon FBTO inspelcties: ALKMAAR tel: 072 - 615382; AMERSFOORT tel: 033 - 723802; AMSTELVEEN: tel: 020 - 472902; APELDOORN: tel 055 - 239459; 055 - 255880 DRACHTEN: tel 05120 -13445; ENSCHEDE tel: 053 - 760234; FRANEKER tel: 05170 - 2239; GRONINGEN: tel: 050 - 256939; 050 - 712665 HAARLEM tel: 023 344332; DEN HELDER tel 02230 -13529; LEEUWARDEN tel: 05100 - 62400; OUDEGA (W): tel: 05154 - 9483 SON: tel: 04990 - 1312. WINSUM (Gr): tel 05951 - 1672; WOLVEGA: tel: 05610 - 3010; ZWOLLE: tel: 05200 - 41066 Het Gemeenschappelijk Administratiekantoor verzorgt naast.de uitvoering van diverse sociale verzekeringswetten ook het beheer van een twintigtal bedrijfspensioenfondsen. Op de wiskundige afdeling wordt ten behoeve van de bedrijfspensioenfondsen onder andere de premiereserve (totaalbedrag ca. 6 miljard) berekend en worden de winstanalyses opgesteld. Op deze afdeling die ongeveer 15 medewerkers telt, is plaats voor een en een De kandidaat actuaris zal aanvankelijk als groepsleider werkzaam zijn en bij gebleken geschiktheid over enkele jaren het adjuncthoofd van de afdeling opvolgen. De werkzaamheden van deze aankomend staffunctionaris, die aan 3 medewerkers leiding geeft, bestaan o.a. uit het opstellen van resultatenanalyses en het berekenen van de kosten die verbonden zijn aan de verbetering van pensioenregelingen. In het kader van deze werkzaamheden is er regelmatig contact met werkgevers, acutariële bureaus en verzekeringsmaatschappijen. Functie-eisen Van de kandidaten verwachten wij leidinggevende en contactuele kwali teiten en de bereidheid om de actuariële studie te voltooien. Ervaring in de sector van de collectieve verzekeringen of pensioenfondsen strekt tot aanbeveling. Studiefaciliteiten Omdat de combinatie studie-werk een zware belasting voor de kandidaat kan zijn, is het GAK bereid ruime studie faciliteiten te verlenen. De actuarieel medewerker zal zich o.a. bezighouden met het uitvoeren van gecompliceerde berekeningen tb.v. jaar verslagen, vrijwillige verzekeringen, actuariële rapporten e.d. Ook zal deze medewerker actuariële adviezen ver strekken aan andere afdelingen en derden. Functie-eisen Kandidaten voor deze functie dienen in het bezit te zijn van het diploma actuarieel rekenaar. Voor beide functies geldt dat het salaris in overeenstemming is met het gewicht van de functie. Het GAK kent een vakantie toeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 67c en een goede pensioen- en spaar regeling. Sollicitatie Belangstellenden kunnen hun sollicitatie richten aan de afdeling personeelszaken/ hoofdkantoor, Bos en Lommerplant soen 1, 1055 AA Amsterdam. Voor informatie vooraf kunt u contact opnemen met drs. L. Withagen, tel. 020-87 24 41. De selectieprocedure voor de functie van groepsleider (kandidaat actuaris) omvat een psychologisch onderzoek. Rapportage hierover vindt alleen plaats met toestemming van de kandidaat. rd ge I Onze onderneming is een middelgroot aannemersbedrijf, dat wo ning- en utliteitswerken uitvoert. Wegens uitbreiding van onze aktiviteiten en versterking van ons team, nodigen wij gegadigden uit te solliciteren naar de funktie van: Voor bovenomschreven funktie zoeken wij een man van onge veer 35 jaar, die zorgdraagt voor de dagelijkse gang van zaken op een groot werk of meerdere kleine werken, voor wat betreft werkvoorbereiding, uitvoering en oplevering van onderhanden werken. Daarnaast is hij primair verantwoordelijk voor het technisch, financieel en organisatorisch gebeuren van de werken. In de regel geeft hij leiding aan één of meerdere hoofduitvoer ders of uitvoerders en rapporteert aan de direktie. Zijn opleiding is H.T.S. (bouwkunde of weg- en waterbouw kunde) dan wel één op gelijkwaardig niveau. Een meerjarige ervaring in een uitvoeringsfunktie is vereist. Tevens dient hij te beschikken over een goed ontwikkeld or ganisatievermogen en goede kontaktuele eigenschappen. Geboden wordt een goed gehonoreerde funktie. Een woning kan t.z.t. beschikbaar worden gesteld. In strikt vertrouwelijke sfeer kan kontakt opgenomen worden met de heer JJ. Schmidt, tel 01840 - 14955 of s'avonds 01833 - 2991 (privé). Schriftelijke sollicitaties dient u te richten aan de direktie van: A jw' dit b.v. Algemeen Bureau voor de Bouwnijverheid Molendijk 160 Postbus 88 3360 AB SLIEDRECHT

Historische Kranten, Erfgoed Leiden en Omstreken

Nieuwe Leidsche Courant | 1980 | | pagina 34