De FOTO Risikopolis.
Hoort thuis in elk huis.
J Ik wil graag meer informatie over
nederlandse hervormde kerk
TÊd
2e VOORLICHTINGS
AMBTENAAR (M/V)
v.a. 1624 gulden.
kandidaat actuaris (m/v)
actuarieel medewerker (m/v)
Hoofd van de afdeling Werelddlakonaat
gemeente Ridderkerk
LUXE CRUISE
door Griekse wateren?
LYDA,
WAAR IS
DIE KRANT
MET DAT
FRANSE
ECHTPAAR
DAT HUN
HUIS
IN PARIJS
V0IGENDE
ZOMER
EEN
MAAND
WILDE
RUILEN.
I
FBTO levensverzekeringen.Safe, simpel én voordeliger.
BEDRIJFSLEIDER
Advertentiepagina's zijn pagina's vol nie
ZATERDAG 12 APRIL 1980
TROUW/KWARTET
Wegens aanstaande pensionering van de huidige functionaris komt bij
de Generale Diakonale Raad der Nederlandse Hervormde Kerk vacant
de functie van
Tot de werkzaamheden behoren:
Leiding van de afdeling bestaande uit 6 medewerkers.
Voeren van het secretariaat van de commissie werelddiakonaat.
Onderhouden van contacten met kerkelijke en andere organisaties,
welke zich met buitenlandse hulpverlening bezighouden.
Onderhouden van werekJdiakonale contacten in het buitenland.
Voor een goede vervulling van de functie wordt gedacht aan het
meelevend hervormd; kennis van kerkelijke verhoudingen in binnen-
en buitenland; bereidheid tot oecumenische samenwerking;
ervaring in het geven van leiding en het werken in teamverband;
zicht op overdrachtsvragen
in ieder geval goede beheersing van de Engelse taal in woord en
geschrift.
ervaring met het werk in de derde wereld;
opleiding op academische of daarmede vergelijkbaar niveau;
leeftijd 40-50 jaar.
Aanstelling vindt plaats volgens de rechtspositie- en salarisregeling van
de Raad voor de Kerkelijke Medewerkers der N.H. Kerk. Pensioenrege
ling conform de A-regeling van het bedrijfspensioenfonds P.G.G.M.
Kandidaten dienen bereid te zijn zich te onderwerpen aan een psycho-
Sofhatabes uiterlijk 25 mei 1980 te richten aan het algemeen secretariaat van de
Generale Diakonale Raad. Postbus 14100. 3508 SE Utrecht, tel. nr 030-332426.
46.000 Inwoners)
Ter uitbreiding van het BUREAU VOORLICHTING kan worden
geplaatst een
Het bureau voorlichting (nu nog een éénmanspost, bijgestaan door
een tweetal informatrices) vervult een belangrijke brugfunctie tussen
het gemeentebestuur en de bevolking met als hoofddoelstelling een
optimaal wederzijds contact. Alle gemeentelijke diensten vallen onder
de werkingssfeer van dit bureau, dat tevens een taak heeft ten
aanzien van de interne voortichting.
De recente ingebruikneming van een nieuw gemeentehuis (met
grotere voortichtingsmogefijkheden), de grotere openbaarheid van
bestuur alsmede de intensivering van inspraakmogelijkheden en
andere vooriichtingsactivlteiten maken uitbreiding van het bureau
noodzakelijk.
Functie-Informatie:
het meewerken aan de vervaardiging van een toenemende
stroom schriftelijk vooriichtingsmateriaal, waaronder een weke
lijks Gemeente-Journaal, informatiebladen, brochures, bewoners-
brieven. e.d.;
het mede bevorderen van een goede interne voortichting, onder
meer door de redactionele verzorging van een personeelsorgaan;
het mede-organiseren en begeleiden van (inspraak-)bijeenkom-
sten, bezoeken, e.d.;
het meewerken aan de realisering van dia-presentaties.
Functie -eleen:
ontwikkeling op hbo-niveau, aangevuld met een NGPR- of een
WA-opleiding;
journalistieke en/of voortichtingservaring;
goede contactuele eigenschappen en gevoel voor service;
inzicht in het functioneren van de gemeentelijke overheid;
ervaring met vergadertechnieken is wenselijk
Nadere Informatie:
Voor nadere informatie over deze functie kan men contact opnemen
met voorlichtingsambtenaar L. Verkaik, telefoon 01804-10000, toe
stel 151; privé 01804-23747.
Salariëring:
Afhankelijk van leeftijd, opleiding en ervaring kan een salaris worden
geboden van maximaal 4 062,bruto per maand.
Vakantietoelage 8% van het jaarsalaris
De gebruikelijke rechtspositieregelingen zijn van toepassing
Voor het verkrijgen van passende woonruimte wordt zonodig mede
werking verleend Een psychologisch onderzoek kan deel uitmaken
van de selectieprocedure I
Sollicitaties binnen 14 dagen na het verschijnen van dit blad te richten
aan de chef van de afdeling personeelszaken der gemeentesecreta
rie. Raadhuisplein 70. 2981 ES RIDDERKERK, onder vermelding van
vacaturenummer 596
En wat dacht u dit iaar van een
Inclusief vliegreis al
Ook diverse combinaties mogeli|k'
I ntormatie/boeking
Perscombitiatie reizen
Wibautstraat 131, Amsterdam Tel. 020-913456
of uw ANVR-reisbureau
Om bij overlijden van de vader (30)
de financiële gevolgen op te kunnen
vangen, sloot de hier afgebeelde familie
een gelijkblijvende, tijdelijke risiko-
verzekenng af op het leven van de man.
voor de duur van 20 jaar en een bedrag
van 100 000.-
Maandpremie: 10x2.81 1.40
(poliskosten) 29.50. Voor betaling per
jaar geldt een korting van 10%.
Maandpremies F B.T.O Risikopolis per
10.000.- verzekerd bedrag, gelijk
blijvend. tijdelijke risikoverzekering
leeftijd man
10 jaar
15 jaar
20 jaar
25 jaar
1.31
1.47
1.84
26 jaar
1.33
1.56
1,98
27 jaar
1.37
1.67
2.15
28 jaar
1.43
1.80
2.34
29 jaar
1.51
1.95
2.56
30 jaar
1,62
2.13
2.81
31 jaar
1.76
2.33
3.09
32 jaar
1.92
2.57
3.41
33 jaar
2.12
2.85
3.76
34 jaar
2.36
3.16
4.16
35 jaar
2.64
3,52
4.61
36 jaar
2,97
3.93
5.11
37 jaar
3.33
4.37
5.66
38 jaar
3.72
4,86
6.25
39 jaar
4.14
5.38
6,90
40 jaar
4.61
5.%
7.60
41 jaar
5.11
6.58
8,36
42 jaar
5.67
7.27
9.19
43 jaar
6.27
8,01
10,09
44 jaar
6.93
8.82
11,06
45 jaar
7.65
9.70
12.12
Om bij een sterfgeval de nabestaanden
financiële moeilijkheden te besparen, sluiten
mensen levensverzekeringen af. De eenvou
digste vorm is de FBTO Risikopolis.
Een voortreffelijke verzekering met verrassend
lage, vaste premies.
Er zijn drie variaties mogelijk. De gelijk
blijvende. tijdelijke risikoverzekering, erg
vaak gekozen, wordt afgesloten voor een
bepaald aantal jaren. Overlijdt de verzekerde
binnen die termijn, dan wordt het gekozen
bedrag uitgekeerd. In de tabel ziet u precies
wat u betaalt. Naar wens kan het verzekerde
bedrag jaarlijks worden aangepast.
Bij de gelijkmatig dalende, tijdelijke
risikoverzekering wordt ervan uitgegaan, dat
er minder geld nodig zal zijn naarmate de
verzekerde op hogere leeftijd overlijdt.
Het verzekerde bedrag loopt geleidelijk aan
terug. Als u een hypotheek of andere leningen
hebt lopen, is deze vorm bij uitstek geschikt.
De gelijkblijvende, levenslange risiko
verzekering is niet aan een termijn gebonden.
Tot aan een bepaalde leeftijd wordt
premie betaald; het verzekerde bedrag wordt
altijd uitgekeerd.
Zo heeft de FBTO voor elk gezin precies
de juiste verzekering. U bent al verzekerd?
Vergelijk en kies voor een besparing.
Opzeggen is geen probleem.
Bel of stuur een bon op.
Dan krijgt u alle gewenste informatie. Over de
Risikopolis. Of over één van de andere
FBTO-levensverzekeringen. Stuur de bon in
een ongefrankeerde envelop naar: FBTO,
Antwoordnummer 287,8900 XD Leeuwarden.
Of bel, op werkdagen tot 's avonds tien
uur en op zaterdag van half negen tot één uur
05100-97911. U kunt ook bellen met de
FBTO-inspekteur bij u in de buurt.
I Bon.
de FBTO Risikopolis
de FBTO Gezinspolis
de FBTO Risiko/Spaarpolis
alle FBTO- levensverzekeringen
(S.v.p. aankruisen wat u wenst)
Naam
j Adres
Postcode
Plaats
Telefoon
FBTO inspelcties: ALKMAAR tel: 072 - 615382; AMERSFOORT tel: 033 - 723802; AMSTELVEEN: tel: 020 - 472902; APELDOORN: tel 055 - 239459; 055 - 255880
DRACHTEN: tel 05120 -13445; ENSCHEDE tel: 053 - 760234; FRANEKER tel: 05170 - 2239; GRONINGEN: tel: 050 - 256939; 050 - 712665
HAARLEM tel: 023 344332; DEN HELDER tel 02230 -13529; LEEUWARDEN tel: 05100 - 62400; OUDEGA (W): tel: 05154 - 9483
SON: tel: 04990 - 1312. WINSUM (Gr): tel 05951 - 1672; WOLVEGA: tel: 05610 - 3010; ZWOLLE: tel: 05200 - 41066
Het Gemeenschappelijk Administratiekantoor verzorgt naast.de
uitvoering van diverse sociale verzekeringswetten ook het beheer
van een twintigtal bedrijfspensioenfondsen. Op de wiskundige
afdeling wordt ten behoeve van de bedrijfspensioenfondsen onder
andere de premiereserve (totaalbedrag ca. 6 miljard) berekend en
worden de winstanalyses opgesteld. Op deze afdeling die ongeveer
15 medewerkers telt, is plaats voor een
en een
De kandidaat actuaris zal aanvankelijk als
groepsleider werkzaam zijn en bij
gebleken geschiktheid over enkele jaren
het adjuncthoofd van de afdeling
opvolgen. De werkzaamheden van deze
aankomend staffunctionaris, die aan 3
medewerkers leiding geeft, bestaan o.a.
uit het opstellen van resultatenanalyses
en het berekenen van de kosten die
verbonden zijn aan de verbetering van
pensioenregelingen. In het kader van deze
werkzaamheden is er regelmatig contact
met werkgevers, acutariële bureaus en
verzekeringsmaatschappijen.
Functie-eisen
Van de kandidaten verwachten wij
leidinggevende en contactuele kwali
teiten en de bereidheid om de actuariële
studie te voltooien. Ervaring in de sector
van de collectieve verzekeringen of
pensioenfondsen strekt tot aanbeveling.
Studiefaciliteiten
Omdat de combinatie studie-werk een
zware belasting voor de kandidaat kan
zijn, is het GAK bereid ruime studie
faciliteiten te verlenen.
De actuarieel medewerker zal zich o.a.
bezighouden met het uitvoeren van
gecompliceerde berekeningen tb.v. jaar
verslagen, vrijwillige verzekeringen,
actuariële rapporten e.d. Ook zal deze
medewerker actuariële adviezen ver
strekken aan andere afdelingen en
derden.
Functie-eisen
Kandidaten voor deze functie dienen in
het bezit te zijn van het diploma
actuarieel rekenaar.
Voor beide functies geldt dat het salaris in
overeenstemming is met het gewicht van
de functie. Het GAK kent een vakantie
toeslag van 8%, een eindejaarsuitkering
van 67c en een goede pensioen- en spaar
regeling.
Sollicitatie
Belangstellenden kunnen hun sollicitatie
richten aan de afdeling personeelszaken/
hoofdkantoor, Bos en Lommerplant
soen 1, 1055 AA Amsterdam. Voor
informatie vooraf kunt u contact opnemen
met drs. L. Withagen, tel. 020-87 24 41.
De selectieprocedure voor de functie
van groepsleider (kandidaat actuaris)
omvat een psychologisch onderzoek.
Rapportage hierover vindt alleen plaats
met toestemming van de kandidaat.
rd ge
I
Onze onderneming is een middelgroot aannemersbedrijf, dat wo
ning- en utliteitswerken uitvoert.
Wegens uitbreiding van onze aktiviteiten en versterking van ons
team, nodigen wij gegadigden uit te solliciteren naar de funktie
van:
Voor bovenomschreven funktie zoeken wij een man van onge
veer 35 jaar, die zorgdraagt voor de dagelijkse gang van zaken op
een groot werk of meerdere kleine werken, voor wat betreft
werkvoorbereiding, uitvoering en oplevering van onderhanden
werken. Daarnaast is hij primair verantwoordelijk voor het
technisch, financieel en organisatorisch gebeuren van de werken.
In de regel geeft hij leiding aan één of meerdere hoofduitvoer
ders of uitvoerders en rapporteert aan de direktie.
Zijn opleiding is H.T.S. (bouwkunde of weg- en waterbouw
kunde) dan wel één op gelijkwaardig niveau. Een meerjarige
ervaring in een uitvoeringsfunktie is vereist.
Tevens dient hij te beschikken over een goed ontwikkeld or
ganisatievermogen en goede kontaktuele eigenschappen.
Geboden wordt een goed gehonoreerde funktie.
Een woning kan t.z.t. beschikbaar worden gesteld.
In strikt vertrouwelijke sfeer kan kontakt opgenomen worden
met de heer JJ. Schmidt, tel 01840 - 14955 of s'avonds 01833 -
2991 (privé).
Schriftelijke sollicitaties dient u te richten aan de direktie van:
A jw'
dit
b.v. Algemeen Bureau voor de Bouwnijverheid
Molendijk 160 Postbus 88 3360 AB SLIEDRECHT