gti
Advertenties
op deze pagina
vallen hoegenaamd
niet op.
LANDIS GYR
V/0
CV-monteurs,
ervaren en aankomend
TM#
Junior cashmanager
iEDEWERKER
IWALITEITSIORG
CONSULTANT WERVING EN SELECTIE (M/V)
van der
Wij registreren hier graag snel een
instrukteur/-trice met gevoel voor commercie
SIEMENS
Secretaresse
GTI IS ALTIJD
OP ZOEK NAAR DE BESTE VAKMENSEN
IN DE BUURT.
GINA 49
LEIDSE COURANT
ZATERDAG 23 DECEMBER 198!
4BET
De Nederlandse organisatie voor toege-
past-natuurwetenschappelijk onderzoek
(TNO) verricht onderzoek, waarvan de
resultaten toepassing vinden in de samen
leving, met name in de industrie. De
belangrijkste onderzoeksgebieden zijn
industriële technologie, energie, milieu,
voeding, gezondheid, defensie en bouwen
en wonen.
De organisatie telt 5.200 medewerkers,
die in een 30-tal instituten verspreid over
Nederland werkzaam zijn.
tno zoekt voor de onderafdeling Liquiditeitenbeheer en Beleggingen van de
Centrale Stafafdeling Financiën en Administratie te Den Haag een
bedrijfseconoom (m/v) op academisch of hbo-niveau met belangstelling voor
bankzaken.
Taakstelling is, na een inwerkperiode, het leveren van een bijdrage aan de
verdere ontwikkeling van de, op centraal niveau uit te voeren, treasury-functie
volgens het In-House-Bank-concept. Uw belangrijkste taken zijn daarbij de
samenstelling en bewaking van de liquiditeitenprognose voor de gehele
tno-organisatie en het voeren van een zo efficiënt mogelijk liquiditeitenbeheer,
met inbegrip van het vreemde valuta-risicobeheer. Daarnaast draagt u zorg
voor regelgeving op het gebied van cash-management. Tevens verzorgt u de
verdere ontwikkeling en optimalisering van het geautomatiseerde informatie-
en rapportagesysteem, het adviseren en ondersteunen van de organisatie op
bancair terrein en het toezicht houden op het beheer van het werkkapitaal. Een
minstens zo belangrijke taak is de ondersteuning van het beleggingsbeleid van
het tno-pensioenfonds en de coördinatie van het vermogensbeheer.
Werkomgeving is de onderafdeling Liquiditeitenbeheer en Beleggingen,
opgericht in 1987, met als taak het verzorgen van het geldelijke beheer en de
beleggingsportefeuille voor onze organisatie en het pensioenfonds. Daarnaast
beheert de afdeling de verzekeringsportefeuille, bemiddelt zij bij
financieringen en verstrekt zij adviezen over fiscale zaken.
Vereist is een academische opleiding Bedrijfseconomie ofwel het
heao-be-diploma. Verder verwachten wij kennis en ervaring op het gebied van
geautomatiseerde systemen, een zelfstandige en flexibele werkinstelling en
goede communicatieve vaardigheden. Uw leeftijd is maximaal 30 jaar.
Informeren/solliciteren: inlichtingen worden gaarne verstrekt door de heer
drs. H. Boer, hoofd Liquiditeitenbeheer en Beleggingen, telefoon (070) 349 65 38.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u, onder vermelding van nr. hc-2 141-20,
binnen 14 dagen na het verschijnen van dit blad zenden aan de Personeelsdienst
Centrale Staven en Diensten tno, Postbus 297,2501 bd Den Haag,
t.a.v. mevrouw T.G. Selhorst, hoofd Personeelszaken.
TNO Research voor de praktijk
De Directie Materieel Koninklijke
Landmacht (DMKL) in Den Haag is
verantwoordelijk voor de verwerving
en het onderhoud van het materieel
van de Koninklijke Landmacht (KL). De
DMKL telt ongeveer 1.800 medewer
kers. Onderdeel van deze directie is
de systeemgroep Bevoorradings-
dienstgoederen. Binnen de betref
fende systeemgroep functioneert o.a.
een produktafdeling op het gebied
van brandstoffen, oliën en smeermid
delen alsmede voeding en kantine
artikelen. Bij het bureau Kwaliteitszorg
van deze produktafdeling is plaats
TAAK
De medewerker voert, op aanwij
zing van het hoofd van het bureau, het
toezicht uit op de kwaliteitszorg bij
leveranciers van chemische produk-
ten. Daarnaast verricht zij/hij produkt-
keuringen bij KL-depots. Het advise
ren van de beslissingsbevoegde chef
of instantie over de acceptatie van
produkten behoort ook tot de compe
tentie van de medewerker. Tenslotte is
zij/hij tevens belast met het verzorgen
van kwaliteitszorgrapportages.
GEVRAAGD
Voor deze functie is een diploma'
MTS-Procestechniek of HBO-A Chemie
vereist. Daarnaast bezitten serieuze
kandidaten kennis van en ervaring in
het functiegebied en beschikken zij
over een goede mondelinge en schrif
telijke uitdrukkingsvaardigheid. Ook
is van belang dat de medewerker
bereid is tot het volgen van voor de
functie relevante cursussen.
GEBODEN
Het bruto jaarsalaris bedraagt
maximaal circa f 53.000,-, ind. 8%
vakantietoeslag. Het aantal vakantie
dagen is vastgesteld op minimadl 23
per jaar, plus 12 ADV-dagen. Daar
naast worden uitstekende studiefacili
teiten geboden.
REACTIES
Nadere inlichtingen kunnen wor
den ingewonnen bij de heer W. Nag-
tegaal, (070) 3166799. Bij gelijke
geschiktheid genieten leden van etni
sche minderheden en gehandicapten
de voorkeur.
Uw sollicitatie kunt u binnen twee
weken na verschijning van deze
advertentie richten aan de Directie
Materieel Koninklijke Landmacht, sys
teemgroep Bevodienstgoederen, bu
reau Personeelszaken, postbus 90701,
2509 LS Den Haag.
y*i burgerpersoneel defensie
Dit was een advertentie. Dank u.
Van der Kruijs Managementselectie is gespecialiseerd in de begeleiding van wer-
vings- en selectieprocedures voor algemene en functionele management
posities, De daarbij gehanteerde wervingsmethode is in het algemeen die van
executive search. Het bureau is actief in alle sectoren, met een bijzonder accent
op overheid, gezondheidszorg, onderwijs en overige not-for-profit instellingen.
Vanwege de groei van het opdrachtenpakket willen wij zo spoedig mogelijk aan
stellen een
De consultant zal in staat moeten zijn om zelfstandig het totale wervings- en selec
tieproces van voor organisaties kritische functies te begeleiden. Na een inwerk
periode zal ook acquisitie tot zijn/haar taak behoren.
De ideale kandidaat (m/v) is tussen de 30 en 40 jaar oud, heeft een universitaire
opleiding (A&O-psychologie, personeelswetenschappen of bedrijfskunde) en een
ruime ervaring in werving en selectie.
Belangstellenden wordt verzocht schriftelijk dan wel telefonisch kontakt op te
nemen met drs. W.A.F.M van der Kruijs, directeur.
managementselectie
Wij zijn de Nederlandse dochter
van het in Zwitserland
gevestigde internationale
concern Landis Gyr AG.
In eigen vestigingen in zo 'n 100
landen werken meer dan
18.000 medewerkers
De jaaromzet bedraagt ruim 2,5
miljard gulden Landis Gyr
geniet wereldwijd bekendheid
als leverancier van hoogwaar
dige elektrische en elektroni
sche apparaten en systemen
voor meting, verrekening en
regeling van energie.
In Nederland hebben we een
hoofdkantoor in Gouda en een
produktiebedrijf in Waalwijk.
Samen werken hier ongeveer
350 mensen.
De afdeling Exploitatie
Systemen is verantwoordelijk
voor de verkoop van Bomics
toegangscontrole- en werk-
tijdenregistratiesys temen
Deze afdeling heeft een
vacature...
Taakomschrijving:
het voorbereiden en geven van
demonstraties van de systemen aan
toekomstige klanten;
het instrueren en adviseren van
afnemers in onze goed ingerichte
instruktieruimte of op het bedrijf van de
klant;
het assisteren bij het uitwerken van
offertes;
het (telefonisch) onderhouden van
contacten met potentiële afnemers;
het up-to-date houden van de hand
leidingen.
Wij vragen:
kandidaten met een commerciële
instelling en affiniteit met
automatiseringssystemen;
een opleiding op middelbaar niveau of
hoger;
leeftijd tot 30 jaar;
goede redactionele vaardigheden, bij
voorkeur ook in de Duitse en Enqelse
taal.
Wij bieden:
een goed salaris met uitgebreide secun
daire arbeidsvoorwaarden, zoals o.a.:
variabele werktijden;
gratificatie;
studiekostenvergoeding;
premievrij pensioen.
Voor informatie kunt u bellen met de heer
L.L.M. van Duuren van onze afdeling
Personeelszaken, 01820-65435.
Uw sollicitatiebrief kunt u richten aan:
Landis Gyr B.V.
Afd. Personeelszaken
Postbus 444, 2800 AK GOUDA.
Knap in meten, regelen, tellen en besturen.
werkgebied: interne dienst
Bi/ Siemens Nederland werken
circa 2500 medewerkers op alle
gebieden van de elektronica en de
elektrotechniek. Met een omzet
van ruim 1 miljard gulden behoort
het bedrijf tot de 100 grootste
ondernemingen van ons land. Het
concern Iwereldwi/d) besteedt per
dag ruim dertig miljoen gulden
aan de verbetering van bestaande
en aan de ontwikkeling van nieuwe
produkten. alsmede aan de
opleiding en verdere scholing van
medewerkers
Elektronica waarmee
we dagelijks werken.
Siemens
Siemens Nederland N V. neemt een vooraanstaande positie in op het ge
bied van de elektrotechniek en de elektronica. Haar kennis en ervaring,
haar apparatuur en componenten, produkten en systemen dragen in
sterke mate bij tot de nieuwste ontwikkelingen op velerlei terrein.
Naast de gedecentraliseerde verkoop- en bedrijfsafdelingen bestaat de
stafafdeling Centrale Diensten, waaronder de afdeling Interne Dienst
ressorteert
De afdeling Interne Dienst is o.€. verantwoordelijk voor het beheer van
het archief, de postkamer, het autobeheer, het reisbureau, de repro
afdeling en de inkoop van kantoorinventaris.
Uw werkkring:
Binnen de afdeling Interne Dienst is een vacature ontstaan voor een
afdelingssecretaresse m/v. U zal zich bezighouden met de ondersteu
ning van het hoofd Interne Dienst. Daarbij behoren naast typewerkzaam
heden, notuleren en verslaggeving evenals de voortgangscontrole op
gemaakte afspraken en het zelfstandig uitvoeren van opdrachten van
het hoofd van de afdeling. Van u wordt, gelet op de contacten met
derden, representatief optreden verwacht
Wij vragen:
- HAVO-opleiding;
- secretaresse-opleiding (Schoevers, MEAO-secretarieel);
- accuratesse;
- dienstverlenende instelling;
- representativiteit;
- leeftijd circa 25 jaar.
U kunt uw sollicitatie onder vermelding van H720-01 richten aan de
heer A. P. Kruse van de hoofdafdeling Personeelzaken.
Siemens Nederland N.V.
Wilhelmina van Pruisenweg 26. Den Haag. Correspondentie-adres:
Postbus 16068, 2500 BB Den Haag.
GTI Den Haag is een onderdeel van de nv GTI Holding, een onderneming met ruim 5.600
medewerkers in Nederland en België. Wie GTI zegt, denkt 'aan installatietechniek
voor industrie en utiliteit: elektrotechniek, luchtbehandeling en aanverwante technieken,
zoals meet- en regeltechniek, automatisering en instrumentatie.
GTI heeft zestig vestigingen en filialen. Er heerst een plezierige werksfeer, waarin ieder
een veel ruimte krijgt voor eigen initiatief en eigen verantwoordelijkheid
Het Haagtse bedrijf van 's lands grootste
installateur groeit. Er wordt gewerkt in
kleine groepen, die met een hoge mate
van eigen verantwoordelijkheid - en dus
zelfstandigheid - werken. Bij GTI krijgen
kwaliteit van het werk en veiligheid
veel aandacht. Wie capaciteiten heeft,
krijgt alle mogelijkheden die verder te ont
wikkelen.
Bij GTI Den Haag is plaats voor en/aren en
aankomend CV-monteurs. Opleidings
niveau: minimaal LTS of MAVO. Aan
vullende opleidingen van de Stichting
Opleiding Installatietechniek (SOI)
strekken tot aanbeveling Ervaring in de
utiliteitsbouw is noodzakelijk.
GTI voert een modern personeelsbeleid,
dat ervan uitgaat dat elke GTI-er zijn
vakkennis en ervaring zoveel mogelijk
moet kunnen ontwikkelen. Er worden veel
in- en externe opleidingen georganiseerd.
GTI kent een aantrekkelijke winstdelings-
regeling
Als u belangstelling heeft voor een van deze functies, verzoeken wij u telefonisch
contact op te nemen met de heer J. L. van Drongelen, afdeling personeelszaken
GTI Den Haag bv, telefoon (070) 9083 80.
GTI neemt elke reactie op deze advertentie, dus zowel die van vrouwen als die van
mannen, in behandeling.
GTI Den Haag bv, Diepenhorstlaan 2,2288 EW Rijswijk, telefoon (070) 908380.
