sekretaresse
Beter wonen
ervaren grondwerkers m/v
Nielsen Marketing Research
Part-timers/oproepkrachten
Brouwer Offset b.v. Delft
INFORMATIE-MANAGER
I)) polec
'V
H.V
■Jlo
DIRECTIESECRETARESSE
F
MEDEWERK(ST)ER
INVESTERINGSFACIUTEITEN
HOOFD BEDRIJFSBUREAU/
PLV. HOOFD
TECHNISCHE DIENST
PAGINA 20
LEIDSE COURANT
ZATERDAG 25 FEBRUARI 1989
Wegenbouwmaatschappij J. Heijmans B.V., een werk
maatschappij van de divisie wegen- en waterbouw van
Verenigde Heijmans Bedrijven B.V. te Rosmalen, vraagt
voor spoedige indiensttreding voor diverse werken in
Zuid-en Noord-Holland, Utrechten Zuid-Flevoland
Loon- en arbeidsvoorwaarden volgens C.A.O.-Bouw
nijverheid.
Nadere inlichtingen kunnen worden ingewonnen bij
de heer A. Mulders - Hoofduitvoerder
Tel. 03480-10103 tijdens kantooruren.
Tel. 01626-3573 na 18.00 uur privé.
Wegenbouwmaatschappij
J. Heijmans B.V.
Pottenbakkersweg 1
3440 AK Woerden
ft» lhcDun?Bra(bticctCMpontion
Nielsen is als marktleider op het gebied van Marketing Research wereldwijd een
begrip voor Marketing Sales organisaties. Deze positie neemt Nielsen in door
continu, op basis van kwantitatieve gegevens, informatie te verschaffen aan
merkartikelfabrikanten en handelsorganisaties over markten en ontwikkelingen
daarbinnen.
In verschillende delen van Nederland hebben wij regelmatig tijdelijke assistentie
nodig voor onze full-time buitendienstmedewerkers.
Hiervoor zoeken wij dames of heren die afhankelijk van hun opleiding en de
beschikbare tijd kunnen worden ingezet als part-timer of als freelance oproepkracht
om te assisteren bij voorraadtellingen, distributiemetingen, testen en interviews in de
detailhandel.
Minimale vereisten zijn een middelbare schoolopleiding, goede contactuele
eigenschappen, een eigen auto en regelmatig vrije tijd beschikbaar.
Heeft u belangstelling schrijf ons dan een brief waarin u aangeeft uw opleiding,
eventuele werkervaring en de hoeveelheid tijd die u beschikbaar heeft.
A. C. Nielsen (Nederland) B.V.
Afd. Field, Postbus 276, 1110 AG Diemen
Schieweg 93, 2627 AT Delft, telefoon 015-611211
In de Delftse vestiging (ca. 230 medewerkers) wordt op rotatieve wijze een groot
aantal periodieken vervaardigd, gecombineerd met een omvangrijk pakket
reclamedrukwerk.
De Utrechtse vestiging is een middelgrote vellen-offsetdrukkerij met 80
medewerkers. De onderneming heeft zich toegelegd op de vervaardiging van
tijdschriften en reclamedrukwerk.
Binnenkort zal een vakature ontstaan voor de funktie v
De informatie-manager ressorteert onder de controller van Brouwer Offset met als standplaats Delft.
(M/V)
inventariseren van informatiestromen
en -behoefte binnen de onderneming
ontwikkelen (analyse en ontwerp) van
nieuwe systemen en applicaties
1 voorbereiden van investeringsbeslis
singen van hard- en software inklusief
kosten/baten analyses
1 ondersteunen administratieve afde
ling bij de uitvoering van automatise-
ringsprojekten
1 ondersteunen overige afdelingen bij
automatisering van informatiebehoef
ten en eventueel data-communicatie
projekten.
NIVRA-opleiding t/m AO en EDP-er-
varing
1 een opleiding op HBO-niveau b.v.:
HEAO-BI, SPD en AMBI
i kennis van en ervaring met datacom
municatie en geautomatiseerde sys
temen
beschikken over voldoende kennis
van hardware om deze operationeel
te houden
1 enkele jaren bedrijfservaring is nood
zakelijk; derhalve geldt een leeftijdsin
dicatie vanaf ongeveer 25 jaar
1 goede kontaktuele vai
een service gerichte ir
Arbeidsvoorwaarden
Bij de vaststelling van de arbeidsvoor
waarden zal de honorering mede afhan
kelijk zijn van genoten opleiding, erva
ring en uitgroeimogelijkheden.
Voorts kent het arbeidsvoorwaarden
pakket een aantal gunstige voorzienin
gen t.a.v.
studie-, reis-, verhuis- en ziektekosten
winstdeling en spaar(loon) regelingen
belastingvrije uitkeringen en gratifi-
Een extra uitdaging voor de nieuwe informatiemanager is. dat binnen Brouwer Offset in het eerste kwartaal van 1989 een beslissing
wordt genomen over de complete vervanging van de huidige hard- en software voor de administratieve sektor.
De informatiemanager zal o.a. leiding moeten geven aan de implementatie, hetgeen tevens de aanpassing inhoudt van de
standaard software en het mede richting geven aan het ontwikkelen van nieuwe applicaties.
Een medisch en psychologisch onderzoek zullen deel uitmaken van de selektie-procedure.
Voor meer informatie over de funktie kunt u tijdens kantooruren kontakt opnemen met de heer H. Breusers, controller,
telefoon: 015-611 211.
de heer E. Lonte, hoofd Personeelszaken, Postbus 20,
Technisch projectenbureau zoekt
voor de afdeling WERKTUIGBOUW
Technicus AC/CV
met MIT, ervaring met ing. bureaus
Calculator AC/CV
min. 1 jaar ervaring
Tekenaar/constr. Wtb.
Tekenaar/constr. staal
Voor uitgebreide informatie en sollicitatie:
Polec, Polec,
Laan van Meerdervoort 178 Haagseveer 60-62
2517 BH 's-Gravenhage. 3011 DA Rotterdam.
Telefoon (070) 4514 00. Telefoon (010) 411 7111
Wij bieden een
uitstekende
honorering
Ministerie van WVC
Welzijn
Directie
Gehandicaptenbeleid
Administratief
medewerker v/m
hoofdafdeling Ontwikkeling en Afstemming
Gehandicaptenbeleid (HOAG)
19 uur per week
tr9W-1313/0167
De hoofdafdeling heeft als belangrijkste doelstelling
het ontwikkelen en bevorderen van een samen
hangend gehandicaptenbeleid. De hoofdafdeling is
ingedeeld in twee taakgroepen.
Taken: het uitvoeren van de diverse administratieve
taken binnen de hoofdafdeling; het typen van nota's,
brieven, speeches e.d. met gebruikmaking van
tekstverwerkende apparatuur; het bijhouden van
documentatiebestanden en dossiers; het bijhouden
van administratieve systemen ten behoeve van
voortgangsbewaking en w
van algemene copieer- en
nde si
de telefoon van het hooldafdelingshoofd v<
maken van afspraken en bijhouden van de
Standplaats: Rijswijk.
Functie-eisen:
diploma MAVO en typen;
- ervaring met tekstverwerkende apparatui
Salaris: max. f 2.755,- bruto per maand bi
volledige werkweek.
n sollicitatiebrief kunt u. onder vermelding van het
icaturenummer richten aan het hootd Personeels-
iken. binnen 14 dagen na verschijning van dit blad.
Welzijn,
Volksgezondheid e
Cultuur
f L
i
L D
Onze opdrachtgever is gespecialiseerd in het ontwikkelen, engineren en op turn-key basis
aanleggen van datakommunikatie-netwerken en LOCAL AREA NETWORKS. Daarbij
maakt zij gebruik van hoge kwaliteitsnorm gebonden produkten die toegepast worden in de
computer-hardware en software. De onderneming beschikt over alle kennis en faciliteiten
om projektmatig DATA-kommunikatie-netwerken te kunnen maken. Zij maakt bij de reali
sering gebruik van BASIS-BAND, BREED-BAND EN GLASVEZELSYSTEMEN dan wel
combinaties.
De onderneming heeft ca. zeventig medewerkers en wil het team in Voorschoten versterken
met een
commercieel technisch medewerker binnendienst,
mts-e voor data kommunikatie-netwerken.
Tot uw taak behoort:
het behandelen van binnenkomende aanvragen van haar relaties en buitendienstfunktiona-
rissen, zoals technische problemen, offertes, levering van goederen en diensten. U adviseert
en maakt calculaties en vervult een spilfunktie in deze solide en groeiende onderneming.
V en de onderneming rekenen op:
Naast uw technische kwaliteiten op mts-niveau een duidelijk commercieel gevoel en affini
teit tot netwerksystemen en produkten. U beschikt over goede uitdrukkingsvaardigheden.
Vanzelfsprekend is, dat u verantwoordelijkheid mag dragen, initiatieven kunt ontwikkelen
in een goede werksfeer met ontplooiingskansen. Uw inspanningen worden goed gewaar
deerd met een passend salaris.
Uheeft interesse?
Wilt u uw schriftelijke sollicitatie richten aan de heer J. H. M. van Ophoven,
Dr. v. Vuurestraat 82,4271 XH Dussen, tel. 04169-1572.
De Leidse Onderwijsinstellingen vormen
het grootste door de minister van onder
wijs en wetenschappen erkende particu
liere onderwijsinstituut. Jaarlijks melden
zich ruim 100 000 cursisten aan voor be
roepsopleidingen, algemeen vormend
onderwijs of vrijetijdscursussen.
De kracht van het LOI-onderwijs ligt in
de combinatie van schriftelijk lesmateri
aal en moderne leermiddelen. Zo kan bij
ruim 30 cursussen gebruik gemaakt wor
den van Digimail, een methode waarbij
de uitwerking, verzending en correctie
van huiswerk via de PC plaatsvindt.
De verschillende opleidingen zijn ver
deeld over drie afdelingen, die eik onder
leiding staan van een hoofd opleidingen.
De hoofden opleidingen rapporteren,
evenals de coördinator van het L Ol-exa-
menbureau, aan de directeur opleidin
gen.
leidse onderwijs
instellingen
Leidsedreef 2, 2352 BA Leiderdorp
Voor de voorbereiding en effectuering
van zijn beleids- en beheerstaken heeft de
directeur opleidingen steun van een se
cretaresse.
Behalve de normale secretariële werk
zaamheden heeft zij een aantal zelfstandi
ge taken op het gebied van desk research, publiciteit en begro
tingen en is zij als notuliste aanwezig bij de vergaderingen van
een aantal examencommissies.
In verband met het a.s. vertrek van de huidige secretaresse
zoeken wij op korte termijn contact met gegadigden voor de
functie van
Van kandidaten in de leeftijd van 25-30 jaar verwachten wij:
een VWO-opleiding met bij voorkeur Economie I en II in het
pakket
een opleiding tot directiesecretaresse
een aanvullende studie of cursussen op het gebied van bij
voorbeeld marktonderzoek, marketing, reclame of bedrijfs
economie
ervaring met tekstverwerking (WordPerfect).
Wij bieden:
een uitdagende functie in een modern geoutilleerd bedrijf
een aantrekkelijk salaris
uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Een psychologisch onderzoek kan deel uitmaken van de selec
tieprocedure.
Belangstellenden wordt verzocht een schriftelijke sollicitatie,
met uitgebreid curriculum vitae, te richten aan de heer
A. Faasse, Hoofd Personeelszaken.
NEDERLANDSE FINANCIERINGSMAATSCHAPPIJ
VOOR ONTWIKKELINGSLANDEN N.V.
heeft tot doel door middel van financieringen een
bijdrage te leveren aan de ontplooiing van het
bedrijfsleven in ontwikkelingslanden in het belang van de
economische en sociale vooruitgang van deze landen. Zij
is gevestigd te 's-Gravenhage en heeft een
vertegenwoordiging in Jakarta, Indonesië.
Door uitbreiding van het dienstenpakket wordt een
nieuwe afdeling geformeerd welke onder meer belast
wordt met aanvragen voor financiële bijdragen ter
bevordering van de industrialisatieprocessen in
ontwikkelingslanden.
Zijn/haar werkzaamheden zullen in hoofdzaak baataan
uit:
- het in behandeling nemen en administreren van
aanvragen en projecten alsmede het bewaken van de
projectcycli;
- het bewaken van het fondsverloop en het opstellen
van interne en externe rapportages;
- het verzorgen van correspondentie met derden
alsmede van secretariaatswerkzaamheden.
- een opleiding op MEAO-niveau;
- enige jaren werkervaring in een boekhoudkundige
functie;
- goede communicatieve vaardigheden;
- ervaring in kantoorautomatisering en tekstverwerking;
- een goede beheersing van de Engelse taal.
Kennis van de Spaanse en/of Franse taal heeft een pré.
Wij verwachten dat de juiste kandidaat/kandidate een
leeftijd heeft van circa 30 jaar.
Wij bieden een interessante, uitdagende nieuwe functie .in een nieuwe afdeling
met passende arbeidsvoorwaarden waarop mede de CAO voor het
Bankbedrijf van toepassing is.
Uw schriftelijke sollicitatie gelieve u te richten aan: FMO,
Afdeling Personeelszaken, Bezuidenhoutseweg 62, Postbus 93060,
2509 AB 's-Gravenhage.
Het R.N.G. is een instelling van het Verbond van
de Nederlandse Groothandel. Als systeemhuis
houdt het zich onder meer bezig met het geven
van voorlichting, het uitvoeren van
toepasbaarheidstudies en het ontwikkelen en
invoeren van informatiesystemen bij
groothandelsbedrijven.
Voor belangstellenden hebben wij een vakature voor de funktie van:
Naast de sekretaressetaak zal zij ook gedeeltelijk worden belast
met leidinggevende werkzaamheden.
Funktie-eisen:
Opleiding op HAVO-nivo,
aangevuld met een sekretaresse-opleiding
of enkele jaren ervaring in een sekretaresse-funktie.
Met de hand geschreven sollicitaties kunnen worden gericht aan
de direktie van het Rekencentrum Nederlandse Groothandel,
Postbus 135,
2700 AC Zoetermeer.
Telefonische inlormatie: 079-219343.
ALGEMENE WONINGBOUWVERENIGING
ervaren manager op HBO-niveau
De Algemene Woningbouwvereniging „Beter Wonen" te
Zoetermeer is als toegelaten instelling werkzaam in de volks
huisvesting en beheert ca. 5000 woningen. Het werkapparaat
van de woningbouwvereniging bestaat uit ca. 50 medewerkers
waarvan 25 werkzaam bij de technische dienst.
Het hoofd bedrijfsbureau heeft een belangrijke sleutelpositie
bij alle facetten van de bedrijfsvoering zoals;
- het opstellen en bijhouden van de onderhoudsplanning voor
klachten-, mutatie-, groot-onderhoud en vernieuwbouw;
- het opzetten van netwerksystemen, relatiediagrammen zowel
m.b.t. de onderhouds- en vernieuwbouwprojecten als m.b.t.
het ramen van de benodigde personele en materiële capaci
teit;
- het opzetten van korte-, middellange- en langetermijnplan-
ningen, bepalen van calculatienormen en kengetallen en be
oordelen van technische en financiële ontwikkelingen;
- het opstellen van bestekken en het maken van voorcalcula
ties en begrotingen voor grote onderhouds- en vernieuw
bouwprojecten en het voorbereiden van offertes en aanbeste
dingen voor derden;
- het begeleiden en coördineren van werkzaamheden t.b.v. de
woningcartotheek en het leveren en controleren van proce
dures binnen de technische dienst;
- het volgen van de gang van zaken van projecten aan de hand
van projectbudgetten en planningen tijdens de uitvoering;
- coördineren van de onderhoudsactiviteiten en het geven van
dagelijkse leiding aan 2 medewerkers alsmede het vervangen
van het hoofd technische dienst bij diens afwezigheid;
Gezocht wordt een manager m/v van ca. 35 jaar met practi-
sche ervaring. Opleiding op HBO-niveau, bijvoorbeeld H.T.S.-
bouwkunde eventueel aangevuld met bedrijfskunde. Een dyna
mische en accurate persoonlijkheid met een commerciële in
stelling met een sterk analytisch denkvermogen is belangrijk.
Daarnaast dient hij/zij te beschikken over goede contactuele ei
genschappen en moet in teamverband kunnen werken.
Geboden wordt een interessante managementbaan met ruime
mogelijkheden voor eigen initiatief en ideeën. Een salaris con
form de C.A.O. voor personeel in dienst van de woningcorpora
ties in maximaal schaal 13 5.879.- bij een werkweek van 36
uur) en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Indien u geïnteresseerd bent in deze functie wordt u verzocht
binnen 14 dagen schriftelijk te. reageren naar De Algemene
Woningbouwvereniging „Beter Wonen", t.a.v. dhr. P. C. Reit,
hoofd algemene zaken/bewonerszaken, postbus 88, 2700 AB
Zoetermeer.
