Leidsch Dagblad | 2003 | 31 mei 2003 | pagina 22

Vacatures

Bloei op in Lisse!

Controller

Hoofd Boekhouding

LISSE

Stichting Openbaar Basis Onderwijs Duin- en Bollenstreek

>%VTl

Michael Page

K A T W IJ K

ZATERDAG 31 MEI 2OO3

voor informatie over het adverteren op de vacature
kunt u bellen met Tillu "s Gravendiik. tel. 023 5 15

Beleidsmedewerker
Preparatie m/v

voor 32 uur per week

Hoe kweek je de grootste bollen en de mooiste bloemen? Simpel:
je zorgt ervoor dat alle condities optimaal zijn. En dat is precies wat
wij doen. in Lisse. Bij onze gemeentelijke brandweer stimuleren we
jou om te 'groeien' in de rol van beleidsmedewerker. Een nagel-
nieuwe functie die in het leven is geroepen om de brandweerzorg
binnen de gemeente Lisse verder te professionaliseren.

Wij zoeken een collega die zich bezighoudt met het voorberei
den en ontwikkelen van beleid, de preparatie en de repressie.
Dit houdt in dat je ontwikkelingen onderzoekt en vertaalt, de
effectiviteit van bestaand beleid beoordeelt en voorstellen doet
met betrekking tot het ontwikkelen of wijzigen van beleid op het
terrein van preparatie. Verder draag je oplossingen aan voor het
realiseren van het gemeentelijk beleid, ontwikkel je alternatieven
en maak je nota's en voorstellen. Je maakt daarnaast uitvoe
ringsprogramma's op basis van het beleid en je neemt deel aan
overlegverbanden en werkgroepen. Je draagt binnen
aangegeven kaders standpunten uit. En daarmee ben je er
nog niet. Je takenpakket bevat ook het samenstellen van
opleidings- en oefenplannen. Ook treed je op als gemeentelijk
oefencoördinator, stel je maatregelen op om te komen
tot een veilig gebruik van materiaal en uitrusting en
ben je verantwoordelijk voor het doen van onderzoek
naar en het maken van voorstellen voor nieuw aan
te schaffen materiaal. Bovendien ben je verant
woordelijk voor het opstellen, registreren en bewaken
van de planning met betrekking tot het onderhoud
van voertuigen, materiaal, kazerne en bluswater
voorzieningen. Ten slotte ben jij het aanspreekpunt
voor de Werkadviesgroepen van de repressieve

GEMEENTE

organisatie en draai je mee in het rooster van het regionale
Officier van Dienst-piket.

Wij zoeken een enthousiast persoon met aantoonbare affiniteit
met een vrijwilligerskorps en ervaring op genoemde werk
terreinen. Iemand die een brug kan slaan tussen de voorberei
dende werkzaamheden van de preparatie en de repressieve
activiteiten van de vrijwilligersgroep! Heb je een op de functie
gerichte opleiding op hbo-niveau, aangevuld met het diploma
adjunct hoofdbrandmeester (keuzemodule preparatie/opleiding
en oefening) en instructeur? En ben je bereid in de directe om
geving te komen wonen? Dan zijn we benieuwd naar je sollicitatie!
Voor deze functie bieden we. afhankelijk van je opleiding en
ervaring, een salaris van minimaal 2.098.- (schaal 9) en
maximaal 3.449,- bruto per maand (schaal 10). Verder kun je
rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden waaronder
kinderopvang, ouderschapsverlof, een spaarloonregeling en
een fiets- en pc-privéproject. Zo nodig helpen wij je bij het
vinden van een woning in ons dorp, dat op een steenworp
afstand van zee en strand ligt.

Interesse? Stuur binnen 14 dagen je sollicitatie en CV
naar burgemeester en wethouders van Lisse, Post
bus 200,2160 AE Lisse. E-mailen mag ook: [e-mail].
Meer weten? Bel met de commandant. Joop Uitterhoeve,
telefoon [phone]. Of kijk op www.lisse.nl.
De sollicitatiegesprekken zullen in week 26 plaatsvinden.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt
niet op prijs gesteld.

Lisse centrum van de bloembollenstreek

0R5 Op Regenboog (Noordwijkerhout)

jirschapsverlof. met ingang van 18 augustus 2003 tot

1 r. .- iber ?(K - p*n

Leraar groep 1/2 (m/v)

Betrekkingsomvang:
Bijzonderheden:
Aanvullende wensen:
Schriftelijke reacties naar:

Inlichtingen bij:

0,4612 of 0,6240 werktijdfactor
(ma-di-wo of wo-do-vr)
de Regenboog is een Jenaplanschool,
wij bieden de mogelijkheid tot scholing
affiniteit met Jenaplan en een collegiale
instelling is gewenst

0BS De Regenboog, t.a.v. de heer B. Voorn,
Directeur Van Iersellaan 41, 2211 H6
N00RDWDKERH0UT

de heer Bert Voorn (0252) 37 43 33, of
per email: [e-mail]

0BS De Regenboog iNoordwijkerhout)
,?k' "y- nv^noing van een zieke leerkracht,

et i r i jrr 7003 een:

Leraar groep 6/7/8 (m/v),
stamgroep bovenbouw Jenaplan

0BS De Achtbaan (Voorhout)
zoekt, in verband met vertrek van een collega, per 1 augustus 2003 een:
Leraar groep 1/2 (m/v) I

Betrekkingsomvang:
Bijzonderheden:

Aanvullende wensen:
Schriftelijke reacties naar:

Inlichtingen bij:

0,3662 werktijdfactor (donderdag en vrijdag
ochtend)

de Achtbaan is een Daltonschool, wij bieden
de mogelijkheid tot de opleiding Dalton
onderwijs

enige ervaring met basisontwikkeling en een

collegiale instelling is gewenst

OBS De Achtbaan, ta.v. de heer T. Peters,

directeur

Distelweg 56, 2215 DZ VOORHOUT

de heer Toon Peters: (0252) 21 74 10, of per

email: [e-mail]

Betrekkingsomvang:
Bijzonderheden:

Aanvullende wensen:

Schriftelijke reacties naar:

Inlichtingen bij:

fulltime

de Regenboog is een Jenaplanschool,
wij bieden de mogelijkheid tot scholing
affiniteit met Jenaplan en een collegiale
instelling is gewenst

OBS De Regenboog, t.a.v. de heer B. Voorn,
Directeur Van Iersellaan 41, 2211 HG NOORD
WIJKERH0UT

de heer Bert Voorn (0252) 37 43 33, of
per email: [e-mail]

OBS De Achtbaan (Voorhout) I

- Oerbaar Basis Onderwijs zoekt, in verband met groei van de

scH'n et pganq var l augustus 2003 een:

Leraar g>oep 1/2 (m/v) f~

OBS De Achtbaan (Voorhout)
zoekt, in verband met vertrek van een collega, per 1 augustus 2003 een:
Leraar groep 3 of 8 (m/v)

Betrekkingsomvang:
Bijzonderheden:

Aanvullende wensen:
Schriftelijke reacties naar:

Inlichtingen bij:

fulltime

de Achtbaan is een Daltonschool, wij bieden de
mogelijkheid tot de opleiding Daltononderwijs
ervaring in groep 3 of 8 is gewenst
OBS De Achtbaan, t.a.v. de heer T. Peters,
Directeur Distelweg 56, 2215 DZ VOORHOUT
de heer Toon Peters: (0252) 21 74 10, of per
email: [e-mail]

OBS Rembrandt (Hiliegom) I
zoekt, wegens zwangerschapsverlof en aansluitend ouderschapsverlof,
m.i.v. 18 augustus 2003 tot 20 januari 2004 een:

Leraar groep 1/2 (m/v)

Betrekkingsomvang:
Bijzonderheden:

Aanvullende wensen:

Schriftelijke reacties naar:
Inlichtingen bij:

fulltime

de Achtbaan is een Daltonschool,

wij bieden de mogelijkheid tot de opleiding

Daltononderwijs

ervaring in kleuterbouw, opleiding basis
ontwikkeling en een collegiale instelling is
gewenst

OBS De Achtbaan t.a.v. de heer T. Peters,
Directeur Distelweg 56, 2215 DZ VOORHOUT
de heer Toon Peters: (0252) 21 74 10, of per
email: [e-mail]

Betrekkingsomvang:
Schriftelijke reacties naar:

Inlichtingen bij:

0,6239 werktijdfactor (ma-di-wo of wo-do-vr)
OBS Rembrandt, t.a.v. de heer F.J. Wolvers,
Directeur Abellalaan 74, 2182 TZ HILLEGOM
de heer Fred Wolvers: (0252) 53 26 36 (school)
of [phone] (privé) of per email:
[e-mail]

OBS Rembrandt (Hiliegom)
zoekt, in verband met vertrek van een collega, met ingang van
1 augustus 2003 een:

Adjunct-directeur (m/v)

Functieomschrijving:

Betrekkingsomvang:
Schaal:

Bijzonderheden:
Schriftelijke reacties naar:
Inlichtingen bij:

deels groepstaak (1 dag taakverlichting,
4 dagen groepstaak)
fulltime
AA

de school biedt de mogelijkheid tot het volgen
van een managementcursus.

OBS Rembrandt, t.a.v. de heer F.J. Wolvers,
Directeur Abellalaan 74, 2182 TZ HILLEGOM
de heer Fred Wolvers: (0252) 53 26 36 (school)
of [phone] (privé) of per email:
[e-mail]

Sinds 1 januari 2003 is het openbaar basisonderwijs in de Duin- en Bollenstreek ondergebracht in een Stichting. De Stichting wordt geleid door een enthousiast bestuur
en een bestuursmanager. Alle elf scholen (15 lokaties) hebben binnen dit bestuur hun eigen onderwijskundige karakter behouden. Op de scholen wordt onderwijs
gegeven aan circa 3100 leerlingen. Het aantal medewerkers bedraagt ongeveer 250.

Momenteel zijn wij op zoek naar enthousiaste medewerkers voor vacatures op de volgende scholen:

VTL is een dynamische organisatie in de transport en logistiek. Door te werken aan de opleiding en ontwikkeling van mensen zorgt VTL voor
kwaliteit en vooruitgang in de sector. VTL biedt diensten op het gebied van Opleiding Training, Beroepsopleidingen. Detachering. Advies
Projectmanagement en werkt hierbij nauw samen met diverse partners in een complexe omgeving, zoals het bedrijfsleven, werkgevers- en
werknemersorganisaties, ministeries en het onderwijs. VTL opereert vanuit meer dan 15 praktijkopleidingslocaties in Nederland, waaronder het
VTL Trucksimulatorcentrum in Houten. VTL heeft 255 medewerkers. De bedrijfscultuur laat zich omschrijven als informeel, er heerst een
collegiale sfeer. Om de afdeling Finance op het hoofdkantoor te Alphen aan den Rijn verder te structureren en vorm te geven, zijn wij op zoek
naar twee belangnjke sleutelfiguren, rapporterend aan de Manager Finance.

Taken en verantwoordelijkheden:

zorgdragen voor tijdige, juiste en volledige financiële rapportages

analyseren en adviseren op basis van geprognotiseerde en
werkelijke cijfers

coördineren van de begrotingscyclus

opstellen van de jaarrekening

onderhouden van interne en externe contacten

verzorgen van aangiftes BTW en VpB

zorgdragen voor boekhoudkundige correcties

Profiel van de geschikte kandidaat:

economische opleiding op HBO-niveau

minimaal vijf jaar werkervaring

grondige kennis van Planning Control instrumenten

gedegen kennis van boekhoudkundige procedures

kennis van en affiniteit met geautomatiseerde systemen

financieel en analytisch sterke persoonlijkheid

gedreven, oplossingsgerichte professional

communicatief sterk op verschillende niveaus

Taken en verantwoordelijkheden:

leidinggeven aan de afdelingen Boekhouding en Debiteuren

zorgdragen voor juiste, tijdige en volledige verwerking van
boekingen in het financiële systeem

verantwoordelijk voor het grootboek

zorgdragen voor een adequaat crediteuren- en debiteurenbeheer

opstellen en bewaken van diverse financiële procedures

onderhouden van interne en externe contacten

bewaken van het gebruik van de benodigde
automatiseringssystemen

U kunt uw reactie, onder referentiecode MAS/101655 (Controller), MAS/101656 (Hoofd Boekhouding) per e mail zenden aan
[e-mail] of sturen naar Michael Page Finance, Aert van Nesstraat 25 p, 3012 CA Rotterdam, t.a.v. Marco Schmitz.
Telefoon 010-2176565.

Profiel van de geschikte kandidaat:

economische opleiding op HBO-niveau

flexibele, tactvolle peoplemanager met minimaal vijf jaar
werkervaring

gedegen kennis van boekhoudkundige procedures

gestructureerde, accurate werker en denker

kennis van en affiniteit met geautomatiseerde systemen

gedreven, enthousiaste persoonlijkheid

communicatief sterk op verschillende niveaus

Additionele informatie over
deze vacature vindt u op onze
website onder referentiecode
MAS/101655 of MAS/IQ

www.michaelpage

»1AS/Iimi56:
Dageniy

FINANCE
NOT FOR PROFIT

Australië België Brazilië Duitsland Frankrijk Groot-Britlannië Hong Kong Italië Japan Nederland Portugal Singapore
Spanje Verenigde Staten Zweden Zwitserland

Katwijk is zee en strand, visserij en kerken en in Nederland lopen we allemaal op klompen. Zo zie je maar hoe beeldvorming de werkelijkheid
kan vertekenen. Maar we timmeren vandaag de dag stevig aan de weg. De Gemeenten Katwijk, Rijnsburg en Valkenburg zullen uiterlijk op
1 januari 2006 tot een nieuwe gemeente fuseren. Ontdek een eigentijdse gemeente met een herkenbare historie en een sterke regiofunctie c
Benut het gezonde spanningsveld tussen traditie en vernieuwing.

Medewerker Financiën en Control m/v

36 uur per week (vacaturenummer 21C/03/LD) Binnen een klein
team ontwikkel je mede financieel beleid voor Katwijk en de toekom
stige Gemeente Katwijk-Rijnsburg-Valkenburg. Je ondersteunt bestuur
en organisatie en consolideert de sectorbegrotingen en -rapportages
tot concernbegroting en bestuursrapportage. Je hebt een financiële
HBO-opleiding en/of ruime financiële beleidservaring, kennis van MS
Office en goede communicatieve vaardigheden. Je salaris bedraagt
maximaal 3.102,- bruto per maand. Voor informatie bel je met
André Hoek, hoofd van de afdeling Financiën Control,
telefoon 071 - 406 24 10.

Technisch Medewerker m/v

16 uur per week (incl. 2 uur opbouw ADV-uren)
(vacaturenummer 20B/03/LD) Je werkt met een geautomatiseerd
wegbeheersysteem en vervaardigd technische tekeningen. Je ontwik
kelt en begeleidt kleine civieltechnische aanpassingen. Je handelt
klachten af van burgers alsook schades aan de openbare ruimte
Je hebt minimaal een opleiding MBO civiele techniek met bij voorkeur
enkele jaren ervaring. Je salaris bedraagt maximaal 2.747,- bruto per
maand bij een 36-urige werkweek. Voor informatie bel |e met
Arie van Duijn, hoofd van de afdeling Technisch Onderhoud
Reiniging, telefoon 071 - 406 22 40.

Administratief Medewerker Sociale Zaken m/v

16 uur per week (vacaturenummer 18S/03/LD) Je werkzaam
heden bestaan uit het bijhouden van diverse werkprocessen en
geautomatiseerde administraties. Daarnaast sta je zonodig cliënten te

woord. Je bent accuraat, hebt minimaal een LBO-opleiding in
administratieve richting, ervaring in een soortgelijke functie en mof
kunnen (leren) werken met het automatiseringssysteem Globit/NT 1
Je salaris bedraagt maximaal 2.105,- bruto per maand bij een 31
urige werkweek. Voor informatie bel je met Thea van Huizen, hoof
van het bureau Financiële Hulpverlening Maatschappelijk Werk,
telefoon 071 - 406 23 20.

Chauffeur/belader m/v (herhaalde oproep)

36 uur per week (vacaturenummer 06B/03/LD) Je rouleert al
chauffeur en belader over alle inzamelvoertuigen voor huishoudeli f
en bedrijfsafval. Daarnaast verricht je onderhoud aan het materia;
Je hebt LBO-niveau, groot rijbewijs, het chauffeursdiploma CCV-B e
rijervaring. Je salaris bedraagt max. 1.998,- plus een toelage va
89,-. Voor informatie bel je met Amerik van Leeuwen, hoofd van h;
bureau Reiniging Handhaving, telefoon 071 - 406 22 49.

Meer weten? Kijk voor uitgebreide informatie en meer vacatures
www.katwiik.nl/vacatures. Stuur je sollicitatie vóór 14 juni a s. naar
Gemeente Katwijk, afdeling CPOI, Postbus 589, 2220 AN Katwi; t
onder vermelding van het vacaturenummer of mail naar:

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

GEMEENTE

daar ga je mee in zej

Ben» t m één van deze vacatures?

Oï i u rechtstreeks telefonisch of schriftelijk contact op

oer - r<>t Ie duet teur van de betreffende school.

UI'." '-•teren per email.

4r r 7 aanleiding van deze advertentie wordt niet gewaardeerd.