Zorgpioniers
Website kankerbestrijding
gezocht in Vijfhuizen
en Hoofddorp
Willem f'/oc
i
V
Wijkverpleegkundigen m/v
De Willem van den Bergh zoekt
initiatiefrijke medewerkers
Wonen en Dagbesteding
Medewerkers Wonen i7 fte) Medewerkers Dagbesteding 5 fte)
van den Bdtgh
KANKERBESTRIJDING
Wat ben ik dat?
U
Wij hebben de instelling. DEGEEST|
Verzorgenden C timi
Verpleegkundigen
Wijkverpleegkundigen
ZATERDAG l6 NOVEMBER 2002
Voor de begeleiding en ondersteuning van onze cliënten zoeken we een groot aantal
zowel kleine als grote parttimers (max. 32 uur) zijn welkom om te solliciteren.
De Willem van den Bergh ondersteunt en begeleidt al bijna tachtig jaar mensen met een verstandelijke beperking in Zuid-Holland.
In 2003 openen we voorzieningen in de Haarlemmermeer.
Per 1 april 2003 gaat de Willem van den Bergh begeleiding en ondersteuning bieden aan 21 cliënten. Zij gaan wonen in vier zorgwoningen in Vijfhuizen.
Ongeveer de helft van deze mensen heeft ook een auditieve handicap. In Heemstede openen we tegelijkertijd een dagcentrum.
In de tweede helft van 2003 verwelkomen we nog eens acht mensen in Hoofddorp Floriande, waar we acht appartementen en
een steunpunt in gebruik nemen. In de jaren daama zullen er nog allerlei andere voorzieningen bijkomen.
Wonen
Als eerstverantwoordelijke medewerker wonen (FWG 45) ben je verant
woordelijk voor de ondersteuning van één of meer cliënten. Jij zorgt er
voor, dat de cliënt de juiste, deskundige ondersteuning krijgt. Je bent
verantwoordelijk voor (totstandkoming en uitvoering van) het zorgplan
en coördineert de afstemming met de dagbesteding.
Je kunt ook één van de deskundige medewerkers (FWG 40) worden, die
in het dagelijks werk de cliënten de gewenste ondersteuning bieden,
zonder de hierboven beschreven verantwoordelijkheid.
En je kunt de cliënten ondersteunen in hun dagelijkse, persoonlijke zorg
en bij de huishouding, zonder specifieke deskundigheid, vanuit het besef
dat sommige mensen hierbij wat meer aandacht en begeleiding nodig
hebben (FWG 30).
Dagbesteding
Als eerstverantwoordelijke medewerker dagbesteding (FWG 45) ben je
er verantwoordelijk voor dat de cliënt het juiste dagbestedingspro
gramma op de juiste wijze krijgt aangeboden. Je bent verantwoordelijk
voor (totstandkoming en uitvoering van) het activiteitenplan en je stemt
af met je collega in het wonen.
Je kunt ook één van de medewerkers (FWG 40) worden, die de cliënten
deskundig ondersteunen bij hun dagbesteding, zonder de hierboven be
schreven verantwoordelijkheid.
En ook in de dagbesteding zijn mensen nodig die de cliënten ondersteu
nen in hun dagelijkse, persoonlijke zorg en voor huishoudelijke taken,
zonder specifieke deskundigheid, vanuit het besef dat sommige mensen
hierbij wat meer aandacht en begeleiding nodig hebben (FWG 30).
Voor de eerste twee taken van beide functies is specifieke deskundigheid vereist en ervaring kan een voordeel zijn.
Hoe dan ook: je stelt de cliënt centraal, in het besef dat je eigenlijk "in haar of zijn huis"aan het werk bent en dat het er om gaat, dat je hen biedt wat
gewenst is om zeifin het leven te kunnen staan. Je moet geen moeite hebben met een (positief-)kritische benadering door de cliënt, diens familie en zeker
ook elkaar. Het wordt ook van jou verwacht. Je wordt hierbij coachend ondersteund door je teamleider. Besef ook dat het om nieuwe locaties gaat, in een
nieuwe omgeving. Dat betekent dat nog lang niet alles is, zoals het moet worden en dat initiatief, afstemming, doorzettingsvermogen, creativiteit en
flexibiliteit bij je professionaliteit horen. Natuurlijk staat daar wat tegenover. De Willem van den Bergh biedt de medewerkers ruime
ontplooiingsmogelijkheden o.a. in de vorm van trainingen en opleidingen.
Salaris
Salariëring is conform de CAO Gehandicaptenzorg en bedraagt, op basis van een fulltime dienstverband:
FWG 45: maximaal 2.423,— bmto per maand FWG 40: maximaal 2.207,— bmto per maand FWG 30: maximaal 1.999,-
De Willem van den Bergh verwacht van al haar medewerkers respect voor de christelijke identiteit van het centrum.
- bmto per maand.
Informatie
Informatie over de functies is te krijgen bij de zorgmanager,
Marja van Lier, telefoon 06 - 20 616 087.
Sollicitatie
Je schriftelijke sollicitatie kun je binnen 10 dagen richten aan de
dienst Personeel Organisatie van de Willem van den Bergh,
t.a.v. de heer M. van Zanten, Postbus 295, 2200 AG Noord wijk.
Dit kan ook via e-mail. Je gegevens worden vertrouwelijk en volgens
de sollicitatiecode behandeld.
De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden in de eerste twee weken
van december 2002.
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.
;1lJDU -7r,n rt
O -
Willem van den Bergh, Zwarteweg 20, 2201 AC Noordwijk (ZH).
Telefoon 071 - 36421 00 www.w-vd-bergh.nl
poo.willemvdbergh@sheerenloo.nl
'sHeerenLoo
Zorggroep
Willem van den Bergh maakt deel uit
van de 's Heeren Loo Zorggroep te Amersfoort
Internetgebruikers kunnen ge
makkelijk aan wetenschappelijk
verantwoorde voorlichting over
kanker komen. Gewoon surfen
naar de website van de Neder
landse Kankerbestrijding/Ko
ningin Wilhelmina Fonds (KWF):
www.kankerbestrijding.nl
Daar staat een schat aan infor
matie over kanker, kankerpre
ventie, vroege ontdekking van
kanker, behandelingen, of over
bijvoorbeeld leven met kanker
en omgaan met kanker in je
gezin. Het is een uitgebreide
site, ook met informatie over
kankeronderzoek of over beur
zen en subsidies van het KWF.
En natuurlijk ook over manieren
om het KWF te steunen.
DANKZIJ GIFTEN
De site is mogelijk gemaakt
door iedereen die het KWF
steunt, bijvoorbeeld tijdens de
jaarlijkse collecte voor de kan
kerbestrijding in 2001 van 3 - 8
september. De Nederlandse
Kankerbestrijding/Koningin
Wilhelmina Fonds is te herken
nen aan de Rode Krab en het
CBF-Keurmerk voor Goede Doe
len.
Wie de collectant mist
kan een gift overma
ken op giro 26000
t.n.v. Koning
in Wilhelmina
Fonds, Am
sterdam.
NEDERLAND
KONINGIN WILHELMINA FONDS
Sophialaan 8, 1075 BR Amsterdam
U hebt het idee dat u veel meer zou kunnen als u de kaï
Dat uw ideeën de ruimte moeten krijgen. Wij zijn niet zo
zo alledaags, zo star. Ontdek u zelf bij De Geestgronden.
Vruchtbare grond voor üw talent. Bezoek vandaag nog onze stand o
Ruim Baan beurs in de RAI te Amsterdam. De Geestgronden heeft ri
vacatures van verpleegkundige tot secretaresse. Kijk voor meer infori
onze website www.wijhebbendeinstelling.nl of bel (023) 583 24 14.
lijk
par
spi
bei
de
nse
etieb
Thuiszorg IJmond
rr
in
idig
Thuiszorg IJmond biedt zorg aan mensen in de 6IT
geving en stemt haar hulp daarbij af op individ
lijkheden en behoeften van de klanten Tot de pri 6T
horen alle vormen van verpleging en verzorging
bij het huishouden, kraamzorg, zorg v
voedingsvoorlichting en dieetadvisering. voorlich
vontie en uitleen van verpleegartikelen Thuisz rgS
heeft ca. 900 medewerkers en is werkzaam in de
Castricum, Heemskerk. Uitgeest, Beverwijk en viste
om
Als Verzorgende C houdt je je bezig met li bejaardenverzorgende. diploma!
chamelijke verzorging en beperkte huis- of verzorgende C-OVDB. Het jp V\
houdelijke werkzaamheden. draagt maximaal 1.686.24 brult
De benodigde opleiding is een diploma de van vier weken op fulltime bai| jfl
verzorgende niveau 3. gezinsverzorgende.
Als verpleegkundige verricht je verpleegkun
dige taken in de thuissituatie. Je signaleert
veranderingen in de zorgvraag, rapporteert
deze en schakelt voor zover nodig andere
disciplines in.
De benodigde opleiding is eet
Verpleegkundige A of een diplom
kundige niveau 4. Het salami
maximaal 2.413,44 bruto per a
vier weken op fulltime basis.
met een zorginhoudelijke regiefunctie
Je bent de spil van de thuiszorg in jouw wijk
Daarbij verleen je zorg op een professionele
verantwoorde wijze. Je coördineert de zorg
als een continu en integraal proces. Je helpt
en ondersteunt de teamleden bij het
uitvoeren van de vastgestelde taken en
functies. Ook werk je actief mee aan de be
vordering van de deskundigheid van jouw
teamleden Als wijkverpleegki
je inhoudelijke adviezen aan
geïntegreerde teams en coacht 4
werkers in klantsituaties
De benodigde opleiding is etj
HBO-V. Het salaris bedraagt
2.720,16 bruto per periode van!
op fulltime basis.
Functie-eisen
Voor alle functies geldt dat je zowel zelfstandig als in teamverband kunt werkJ
collegiaal en flexibel. Daarnaast beschik je over goede sociale en communie
digheden en sta je open voor nieuwe ontwikkelingen in de (thuis)zorg. Voor del
verpleegkundige is een BIG-registratie verplicht. Alle functies kunnen zowel J
fulltime ingevuld worden. Voor de functie van wijkverpleegkundige met zorgil
regiefunctie staat een minimum van 28 uur per week. De werkzaamheden v
de dag-, avond en weekendzorg.
Algemene informatie
Voor meer informatie kun je contact opnemen met mevrouw J. van Veen, I
adviseur op tel. 0251-287777. Bereikbaar van maandag t/m vrijdag van 9.00 uur tof
Geïnteresseerd?
Ben je geïnteresseerd dan kun je een sollicitatiebrief voorzien van curriculum t|
naar Thuiszorg IJmond, t.a.v. mevrouw J. van Veen, personeelsadviseur,
1940 AL te Beverwijk of via e-mail j.van.veen@thuiszorgijmond.nl
Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs
www.thuisj
VOOR ZORG. WELZIJN EN WO I
Valent RDB is een klantgerichte organisatie met een breed scala
producten, waaronder thuiszorg, extramurale verzorgings- en verple
maatschappelijk werk en ouder- en kindzorg. Verzorging- en verpleegh
tevens intramuraal aangeboden in het woonzorgcentrum en het vei
Bernardus te Sassenheim, woonzorgcentrum St. Jeroen te Noordwijk
huis en reactiverings-centrum De Wilbert te Katwijk. Daarnaast biet
dagbehandeling en dagverzorging. Het werkgebied van Valent RDB om\
Duin- en Bollenstreek. De 2400 medewerkers van Valent RDB zijn
met het product zorg bezig.
L.
M'
Divisie Thuiszorg
Werken in de thuiszorg is afwisselend en veelzijdig. U komt met allerlei verschillei
en situaties in aanraking. U komt bij ouderen, in gezinnen met kinderen en bij allei
Steeds meer mensen willen zo lang mogelijk thuis blijven wonen in de eigen ve
omgeving. Dit betekent ook een groeiende vraag naar medewerkers in de thuis
Voor de locaties Hillegom, Lisse en Rijnsburg zoeken wij
vanaf 24 uur per week (werkdagen voor-Lisse: maandag, woensdag en vrijdaj
Functie-inhoud:
De wijkverpleegkundige werkt in een team met (wijk)verpleegkundigen, wijkzie
verzorgenden en verzorgende C en is verantwoording schuldig aan de teamman
Naast verpleegkundige taken in de thuissituatie voert hij/zij coördinerende takei
name hoogcomplexe zorg. Hij/zij is verantwoordelijk voor het zelfstandig planni
verpleegkundige activiteiten en interventies en het interpreteren en registreren
van de effecten hiervan.
Functie-eisen:
Diploma hbo-v/diploma ziekenverpleging A en diploma mgz;
Kunnen werken met verschillende disciplines;
Zelfstandige en flexibele werkhouding;
Visie op de ontwikkelingen binnen de zorgsector en het vakgebied;
Bereidheid om op feestdagen te werken.
Wij bieden:
Arbeidsvoorwaarden zijn geregeld conform de CAO Thuiszorg;
Salaris (schaal 8 minimaal 1.886,10 en maximaal 2.623,45 per maand,
bij fulltime dienstverband, exclusief onregelmatigheidstoeslag).
Werken in een dynamische organisatie;
Gezellige en creatieve teams;
Goede begeleiding;
Gevarieerde en zelfstandige functie;
Aanbod van cursussen en/of scholing;
PC- en fietsenplan;
Bemiddeling bedrijfsplaatsen kinderopvang;
Goede reiskostenregeling (fietsvergoeding mogelijk).
Voor meer informatie over de functie wijkverpleegkundige kunt u contact opnef
Eveline van Duin, manager V&V, Hillegom, telefoon 0252-52 06 50.
Solliciteren voor de thuiszorg:
Sollicitatiebrieven kuntu richten onder vermelding van het vacaturenummer
(Hillegom, Lisse vacaturenummer 21118/5, Rijnsburg, 21184/5) aan Valent RDB, p
2220 BA Katwijk t.a.v. de personeelsadministratie.
