Personeel Personeel Personeel Personeel Persoi
L
M
U
C
Operatione
medewerk*
Bijrijder
ZATERDAG 8 APRIL 2000
Het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) omvat het Academisch Ziekenhuis en de Faculteit der Geneeskunde van de Uni
versiteit Leiden. De kerntaken patiëntenzorg, onderzoek, onderwijs en opleiding worden zo vanuit één bestuurlijke organisatie
uitgevoerd. Er werken ongeveer 7000 mannen en vrouwen. Er wordt nauw samengewerkt met onder andere de faculteiten Wiskun
de en Natuurwetenschappen en Sociale Wetenschappen van de Universiteit Leiden en met TNO. De organisatie van het LUMC is
sterk gedecentraliseerd: er zijn vijf divisies met een relatief autonome structuur. In het LUMC zijn patiëntenzorg en onderzoek van
oudsher zozeer verweven, dat grensverleggend onderzoek en vernieuwing in de patiëntenzorg hand in hand gaan, wat direct ten goe
de komt aan de behandeling van de patiënt. Het LUMC streeft, mogelijk mede door uw inzet, naar een continue verbetering van de
gezondheidszorg in de meest brede zin en wil hierin zowel nationaal als internationaal een leidende rol blijven spelen.
FACILITAIR BEDRIJF
In het Facilitair Bedrijf werken ruim 320 medewerkers bij vijf afdelin
gen, t.w. Beveiliging, Inkoop Logistiek, Interne Zaken, Infra en Voe
ding. Deze verlenen ondersteuning aan vooral de primaire, maar ook
de andere processen binnen het Leids Universitair Medisch Centrum
(LUMC). Het Facilitair Bedrijf bevindt zich in een kantelingsproces van
aanbodgericht naar vraaggericht, waarbij klantgerichtheid centraal
staat en de dienstverlening wordt geprofessionaliseerd.
Afdeling Infra
Infra draagt zorg voor onderhoud en vernieuwing van de technische
infrastructurele voorzieningen binnen het LUMC. De afdeling Infra
bestaat uit: Planning I I fte). Bedrijfsvoering 16,5 fte), Continudienst
15 fte) en Nieuwe Werken 10,5 fte).
De Continudienst houdt de beschikbaarheid/bedrijfstoestand van de
ziekenhuisinstallaties en apparatuur in stand door middel van bewa
king, bedieningshandelingen en eerstelijns storingsafhandeling. De
bewaking geschiedt met behulp van een geautomatiseerd systeem
(GBS), waarop de functionaliteiten zijn aangesloten. De gevolgen van
uitvallen en/of schade door uitvallen is zo groot dat onafgebroken en
voortdurende zorg noodzakelijk is.
Voor de Continudienst zijn wij op zoek naar een:
Medewerker
Continudienst m/v
(36 uur per week)
Vac.nr. 00.S. 10.14.LD
Functie-inhoud:
- bewaakt de op het GBS aangesloten installaties en apparatuur d.m.v.
controles via het beeldscherm;
- meet en registreert diverse installatiegegevens;
- ziet bij storingen toe op een juiste uitvoering van geautomatiseerde
protocollen (vooraf geprogrammeerde schakelingen);
- heft middels bedieningshandelingen storingen op aan installaties:
- handelt storingen, voor zover niet door bediening op te lossen, zelf af;
- treft noodvoorzieningen bij grotere defecten, gericht op continuïteit
van de patiëntenzorg;
- verricht in dagdienst reparaties (tweedelijns storingsafhandeling) aan
uiteenlopende/samengestelde installaties/apparatuur en/of bege
leidt derden hierbij;
- analyseert en interpreteert storingsmeldingen in hun samenhang en
hun mogelijke gevolgen;
- signaleert terugkerende problemen en draagt bij tot structurele
oplossingen.
Functie-eisen:
- MTS-W en/of E aanvullende cursussen op het vakgebied;
- meerdere jaren ervaring;
- klantgericht.
Salaris:
Wij bieden een salaris van maximaal f4.658,- bruto per maand
(schaal 7 RRAZ), afhankelijk van opleiding en ervaring.
Dienstverband:
De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst voor de duur van I jaar, met
uitzicht op een vast dienstverband.
Informatie:
Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door de heer M. de Jong,
manager Continudienst (071 - 526 51 51en door de heer
G.A. Bendervoet. hoofd Infra (071 - 526 32 91).
In- en externe werving vindt tegelijkertijd plaats. De interne pro
cedure zal eerst worden afgewikkeld.
FACILITAIR BEDRIJF
Servicepunt
Het Servicepunt is een nieuwe afdeling van het Facilitair Bedrijf. Het
Servicepunt is de cerftrale klanteningang voor het Facilitair Bedrijf,
waar klanten van de vijf afdelingen voor al hun vragen, wensen en
klachten aangaande facilitaire producten en diensten terecht kunnen.
Tevens heeft het Servicepunt een taak in het genereren van manage
mentinformatie ten behoeve van besturing en bedrijfsvoering van het
Facilitair Bedrijf. Het Servicepunt valt rechtstreeks onder de directeur
van het Facilitair Bedrijf.
Voor het Servicepunt zijn wij op zoek naar een:
Teamleider m/v
(30 uur per week)
Vac.nr. 00.S.09.14.LD
Functie-inhoud:
- werkt voor 60% als medewerker;
- geeft leiding aan de medewerkers van het Servicepunt;
- beheert de productengids en houdt procedures up-to-date;
- zorgt voor de kwaliteit van het te verlenen service- en dienstverle
ningspakket;
- stelt zich op de hoogte van voor het Servicepunt relevante ontwik
kelingen in de organisatie en neemt zonodig deel aan overlegvormen;
- zorgt voor optimale afstemming tussen Servicepunt en back-office,
signaleert structurele knelpunten bij de directeur van het Facilitair
Bedrijf;
- stelt maand- en kwartaalrapportages inclusief toelichting op ten
behoeve van het management van het Facilitair Bedrijf;
- verzorgt promotionele activiteiten voor het Servicepunt;
- doet voorstellen ter verbetering van de dienstverlening.
Functie-eisen:
- MBO (MEAO) met relevante ervaring;
- kennis en ervaring van diensten en producten Facilitair Bedrijf;
- klantgerichte, flexibele instelling;
- goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheid;
- helicopterview;
- representatief.
Salaris:
Afhankelijk van opleiding en ervaring bieden wij een salaris van maxi
maal f4.222,- bruto per maand (schaal 6 RRAZ), bij een volledige aan
stelling.
Dienstverband:
Tijdelijk dienstverband voor de duur van I jaar met uitzicht op vast
dienstverband.
Informatie:
Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door de heer E. Stijnen,
projectleider Servicepunt (071 - 526 32 66).
DIVISIE 3
Divisie 3 omvat de afdelingen Kindergeneeskunde, Huidziekten, Oog
heelkunde, Keel-, Neus- en Oorheelkunde,Verloskunde, Gynaecolo
gie, Psychiatrie, Pathologie, Neurologie, Neurochirurgie, Huisarts- en
Verpleeghuisgeneeskunde.
Kinder- en Jeugdcentrum
In het Kinder- en Jeugdcentrum worden kinderen opgenomen in de
leeftijd van 0-18 jaar Het gaat hierbij om zowel korte als langdurige
opnamen en/of om kinderen die regelmatig terugkomen voor behan
deling. De opgenomen kinderen tonen het volledige scala van kinder-
geneeskundige ziekten en aandoeningen.
Speciale aandacht vragen onder andere de volgende groepen:
- kinderen met chronische ziekten;
- kinderen met infauste prognose;
- kinderen met ontwikkelingsachterstand;
- kinderen met psychiatrische en psychomatische problematiek;
- kinderen die voor behandeling overkomen uit het buitenland.
Er bestaat momenteel een vacature voor een:
Pedagogisch
Medewerker m/v
(34 uur per week)
Vac.nr.00.N.I I.I4.LD
Functie-inhoud:
Hoofdbestanddelen van de taakomschrijving zijn:
- psychosociale begeleiding van opgenomen kinderen in de leeftijd van
0-18 jaar;
- observatie en rapportage van de gedragsuitingen en het ontwik
kelingsniveau van de kinderen;
- begeleiden en adviseren van de ouders;
- zorgdragen voor een zo gunstig mogelijk leefklimaat binnen de afdeling;
- samenwerken in teamverband;
- deelname aan multidisciplinaire besprekingen.
Functie-eisen:
- voltooide opleiding HBO-J of HBO-SPH;
- minimaal I jaar stage-ervaring als pedagogisch medewerker in een
ziekenhuis of werkervaring in soortgelijke functies;
- goede contactuele eigenschappen.
Salaris:
Het salaris bedraagt maximaal f 4.658,- bruto per maand (schaal 7)
bij een volledige aanstelling, afhankelijk van opleiding en ervaring.
Dienstverband:
De aanstelling geschiedt in tijdelijke dienst voor de duur van één jaar;
met uitzicht op een vast dienstverband.
Informatie:
Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door mevrouw
M. Franken, hoofd pedagogisch medewerkers, en door mevrouw
K. Kuiper (071 -526 38 64).
DIVISIE 3
Gynaecologie
De afdeling Gynaecologie omvat de secties Oncologie,Voortplanting
en algemene Gynaecologie en Seksuologie. Er werken, los van de ver
pleegkundige formatie, ongeveer honderd mensen. Met de afdeling
Verloskunde van het LUMC bestaat een federatief samenwerkings
verband voor wat betreft onderwijs en specialistenopleiding.
De secretariële organisatie van de afdeling Gynaecologie bestaat uit
staf- en medische secretariaten.
Op het stafsecretariaat, ten behoeve van 4 stafartsen, bestaan 2 vaca
tures voor een:
Secretaresse B m/v
(voor gemiddeld 36 uur per week)
Vac.nr. 00.J. 10.14.LD
Functie-inhoud:
- het beheer v^n de agenda's;
- het verrichten van tekstverwerkingswerkzaamheden a.d.h.v. con
cepten en dictafoon;
- behandelt ingekomen post;
- voert algemene- en patiëntencorrespondentie;
- verstrekt informatie intern/extern;
- verricht archief- en documentatiewerkzaamheden;'
- verricht administratief/organisatorische onderwijs- en onderzoeks
activiteiten;
- verricht administratief/organisatorische werkzaamheden in het
kader van de opleiding van arts-assistenten.
- bereidt vergaderingen voor, notuleert en/of maakt verslagen;
- organiseert bijeenkomsten, congressen en symposia.
Functie-eisen:
- MBO secretariële richting;
- goede beheersing van de Nederlandse taal;
- kennis van vreemde talen m.n. goede beheersing van de Engelse taal;
- kennis van software;
- prioriteiten kunnen stellen;
- positieve instelling, goede contactuele eigenschappen;
- een attitude waarin klantgericht denken en handelen een belang
rijke plaats heeft.
Salaris:
Het salaris bedraagt maximaal f 4.222,- (schaal 6) bruto per maand,
afhankelijk van leeftijd en ervaring, bij een fulltime dienstverband.
Dienstverband:
De aanstelling geschiedt voor de duur van I jaar met uitzicht op een
vast dienstverband.
Informatie:
Nadere inlichtingen worden gaarne verstrekt door mevrouw
LM.C.Verhoog-Rodenburg, hoofd Organisatie Poliklinieken Gynaeco
logie (071 - 526 33 12 of 071 - 526 91 I I en vragen naar pieper 9307).
Bij indiensttreding is het Pensioenreglement van het ABP van toepassing.
Vakantietoeslag 8%.
Sollicitaties, onder vermelding van het vacaturenummer op brief en
enveloppe, kunt u binnen twee weken na het verschijnen van deze
advertentie zenden aan:
LUMC
Dienst Sociale Zaken
t.a.v. mevrouw H. Blom
Postbus 9600
2300 RC LEIDEN
Montessori Basisschool Elckeri
(Tijdelijk) Buitenhoflaan 1
2353 ME Leiderdorp
Elckerlyc is een neutraal bijzondere Montessorischc*
uit 8 Nederlandse Montessorigroepen en een Internal
ling met 4 Engelstalige klassen. Wij zoeken i.v.m.
INVALKRACHT BOVEN]
Voor de Nederlandse afdeling. Full-time of donderd
Vliko BV is een bedrijf dat zich bezighoudt
zameling en verwerking van afval- en resh
overheden, bedrijven en particulieren.
Hierbij wordt gebruik gemaakt van ca. 30
wagens.
De afvalstoffen worden o.a. verwerkt midi
nieuwe en moderne sorteerlijn.
Wij zijn op zoek naar
De werkzaamheden bestaan uit:
plaatsen/afvoeren rol/minicontainers
met behulp van mobiele reinigingsins
reinigen rol/minicontainers bij klantei
assistentie monteurs bij kleine répara
invallen als bijrijder
reparatie rol/minicontainers
overige voorkomende operationele
werkzaamheden
Functie-vereisten:
klein rij bewijs met aanhanger en enige tech
aanleg.
De functie kan evt. in deeltijd vervuld wort
De werkzaamheden bestaan uit het, samen
chauffeur, legen van rolcontainers van klan
administratief verwerken van de te rijden r
Bij gebleken geschiktheid bestaat de mogel
op kosten van het bedrijf het chauffeurs-di
behalen.
Geboden wordt een passende salariëring,
goede secundaire arbeidsvoorwaarden en
mele en praktische werksfeer.
Vliko BV
Dhr. H. J. Koen
Achthovenerweg 178
2351 AX Leiderdorp
tel. 071-5892900
Siersema ir
Procesautomatiserf
Siersema Procesautomatisering is een
dat deel uitmaakt van de Siersema Groep,
liteit van onze organisatie is van dien ai
naast de uitvoering van totaal projecten op
van proces- en industriële automatisering
werkzaamheden verrichten. Wij zijn on
werkzaam in de volgende industrieën: voet
notmiddelen, food, farmacie, lichte chemie
ELEKTROTECHNISCHE ENC
Voor onze afdeling projecten zoeken wij ee
ke zelfstandige engineer welke naast de
engineering van proces- en industriële
ook tekenwerk kan verrichten op een Cat
Opleiding: MTS/HTS Energie-, besturing!
LEIDINGGEVEND
ELEKTROTECHNISCHE M0I\
Voor de schakelkasten, paneelbouw en d
zijn wij op zoek naar een enthousiaste leid|
monteur.
Opleiding: MTS Energie-, besturingstechnl
ELEKTROTECHNISCH
MONTEURS:
Voor de schakelkasten, paneelbouw en dt
zijn wij op zoek naar een aantal enthousi
teurs.
Opleiding: LTS/MTS Energie-, besturingsti
Voor bovengenoemde functies geldt, da
hoogte bent van de geldende normen, vo
en regelgeving in de elektrotechniek. U r
bezwaar om werkzaamheden in binnen
land te verrichten. Wij gaan ervan uit dat
positieve instelling beschikt.
Voor bovengenoemde functies bieden wij
send salaris en goede secundaire arbeid
den.
Als u zich herkent in een van bovengenoe
tures, schrijf dan een brief met c.v. aan:
Siersema Procesautomatk
G. B. W. Vletter
Postbus 3032, 2220 CA Katwijk
Heeft u nog vragen bel dan gerust 071
