Dit is te belangrijk om te laten mislukken
Al voor 1
mist u
business center
Randstad
P
Personeel supermarkt De Jon
is tegen gedwongen ontslagen
Werknemer begraafplaats
verdacht van verduistering
DINSDAG 17 OKTOBER 1995
Rijk geeft gemeenten extra geld voor verbetering leefbaarheid
Qs
Mooie plannen, maar wat heb je er voor over. Het was een van de eerste op
merkingen toen het Rijk en de vier grote steden een afspraak maakten om de
problemen aan te pakken en gelijktijdig de economische mogelijkheden daar
te versterken. Gisteren volgde eenzelfde afspraak met vijftien middelgrote
steden: Hindhoven, Nijmegen, Arnhem, Hengelo, Enschede, Groningen, Den
Bosch, Almelo, Maastricht, Deventer, Leeuwarden, Tilburg, Breda, Zwolle en
Helmond. Totale kosten van beide overeenkomsten: 2,7 miljard gulden.
Staatssecretaris Jacob Kohnstamm van binnenlandse zaken vindt dat geld
echter van ondergeschikt belang. ,,Het effectiëver inzetten van de middelen,
daërin is in mijn stellige overtuiging de grootste winst te boeken."
DEN HAAG PETER LEUNISSEN/GPD
„Natuurlijk", /.egt staatssecretaris Jacob
Kohnstamm, „heb ik genoeg stadsbestuur
ders hier gehad met dollartekens in de
ogen. Bn let wel: minister van financiën
Zalm zij geloofd en geprezen dat er zoveel
geld vrijgemaakt kon worden voor verbete
ring van het leef- en werkklimaat in de gro
te en middelgrote steden. Tenslotte gaat het
om een totaalbedrag van 2,7 miljard. Veel
geld, maar we weten ook dat het verdampt
als je het over de gemeenten spreidt."
Volgens Kohnstamm is het vooral de be
doeling dat de steden zelf met plannen ko
men vocfr besteding van dat geld. Hij ver
wacht dat ze plannen maken die de werk
gelegenheid bevorderen, de onderwijsach
terstand verminderen, de zorg verbeteren
en de veiligheid vergroten. Gelijktijdig moet
er gecontroleerd worden of het geld wel
goed besteed wordt.
„De relatie tussen gemeenten en Rijk is
betrekkelijk onvruchtbaar", stelt Kohn
stamm. Gemeenten eisen vooral geld en het
Rijk wil voortdurend weten hoe het besteed
wordt. De overeenkomsten die we nu geslo
ten hebben komen aan beide verlangens te
gemoet.
Kohnstamm spreekt van een proef. Voor
alsnog blijft het aantal deelnemende steden
beperkt tot vier grote en vijftien middelgro
te. Niet naar ieders wens. Want waarom ge
kozen voor steden als Maastricht, Arnhem
en Almelo en niet voor Heerlen, Leiden en
Schiedam? De namen zijn niet toevallig. De
laatste drie steden, aangevuld met Haarlem,
Alkmaar, Delft, Dordrecht en Zaandam eis
ten gisteren in een brief aan premier Kok al
aansluiting bij de proef.
Kohnstamm: „Waarom hebben we in
eerste aanleg gekozen voor de vier grote
steden? Omdat het natuurlijk een andere
indruk maakt of ik met de wethouders van
Amsterdam, Rotterdam, Den Haag en
Utrecht een departement binnenstap, of
met vertegenwoordigers van Harderwijk of
Putten. De noodzaak is bepalend. Die staat
wat de vier grote steden betreft buiten dis
cussie. Vervolgens kun je je afvragen of een
nieuwe aanpak beperkt moet blijven tot de
vier grote steden. Ik denk het niet. We heb
ben verschillende criteria voor de selectie
van de vijftien steden gehanteerd, zoals de
werkloosheidscijfers en de regionale sprei
ding. Deze steden rolden eruit. Maar ik be
sef ook wel dat elke keuze voor discussie
vatbaar is".
Steden als Heerlen, Haarlem en Zaandam
hoeven er niet op te rekenen dat ze gaande
weg kunnen aanhaken bij de overeenkomst
met de vijftien. De staatssecretaris: „Het
staat voor mij als een paal boven water, dat
de uitvoering van dit convenant op een
fiasco uitloopt als er telkens opnieuw ge
meenten toegevoegd worden. In de beper
king toont zich in dit geval het meester
schap".
Niet-deelnemende gemeenten kunnen
echter wel indirect de vruchten plukken van
de nu gemaakte afspraken. Kohnstamm
verwijst naar het onderwijs-achterstandsbe-
leid. „Je ziet dat er een stuk of tien specifie
ke regelingetjes zijn, met allemaal onbegrij
pelijke afkortingen en allemaal in het leven
geroepen om iets te doen aan onderwijs
achterstand. De vier grote gemeenten heb
ben gezegd: 'maak van die tien potjes één
grote uitkering en laat ons daarover de regie
voeren'. Dat gaat gebeuren en zal meteen
gelden voor het hele land. Iets soortgelijks
zal gebeuren met regelingen als het Jeugd
Werk Garantieplan en de banenpools."
Kohnstamm sluit niet uit dat ook andere re
gelingen in één pot komen, „als aange
toond kan worden dat dat beter is".
Staatssecretaris Jacob Kohnstamm: „Ik heb hier genoeg stadsbestuurders gehad met dollartekens in de ogen"
De bewindsman staat dan ook niet on
sympathiek tegenover het idee van de vijf
tien middelgrote steden om een Stedelijk
Vitaliteitsfonds op te richten. Geen afzon
derlijke geldstroompjes meer, maar één
grote 'doeluitkering'. Voordeel: gemeenten
hoeven niet meer voor elk projectje op weer
een andere deur van een ministerie aan te
kloppen.
Kohnstamm schat heel voorzichtig in dat
er voor het plan politieke steun is te vinden.
„(k zal niet ontkennen dat ik bang was dat
mijn collega's er weinig in zouden zien.
Maar ik moet zeggen dat men er meer van
gecharmeerd was dan ik dacht. Het idee
van een grote kam die door de financiële en
wetstechnische bosschages gaat sprak wel
aan".
Kohnstamm wil wel dat er een goede
controle komt op het fonds. Dat gebeurt
door een commissie bestaande uit ambte
naren van de diverse overheden aangevuld
met externe deskundigen. Deze controle
groep moet erop toezien dat het geld op
een effectieve manier wordt gebruikt en -
als dat niet het geval is - aangeven wat de
oorzaken zijn.
„Dit project is te belangrijk om te laten
mislukken", zegt Kohnstamm. „Dat de ver
schillende overheden elkaar vinden is on
voldoende. Gemeenten zullen ook andere
instellingen die te maken hebben met de
thema's werk, economie, veiligheid, zorg en
FOTO •GPD» ROLAND
onderwijs bij de invulling moeten b
ken. Ik heb er zorg over of dat wel vol n
de gebeurt. Ik ben al door diverse kern |js
in de gemeentelijke ambtenarij gebel
ze zoveel werk op hun dak hadden
gen als gevolg van het Grote-Stede
Maar ik heb ook een brandbrief g
van de koepel van woningcorporaties
in de vier grote steden nog niet éér
zijn benaderd om mee te doen. Dat k<
tuurlijkniet".
-tlJ
Elke ondernemer heeft een nachtmerrie dat een
belangrijke klant belt op een moment dat er
niemand bij de telefoon zit. E)ie angst is nu verleden
tijd. Want voor minder dan 2,- per dag kunnen
klanten, leveranciers, collega's, kortom iedereen
die uw nummer heeft, u overal bereiken.
Voor belangrijke beslissingen en afspraken.
Ook privé. Voor dat bedrag heeft u bovendieri de
zekerheid van een servicecontract! Bij het dichtstbij
zijnde Business Center van PTT Telecom vertellen
ze u precies wat u met 1,63 kunt bereiken.
Pocketline Vespucci®
De Pocketline Vespucci (gewicht 326 gram)
munt uit door een voortreffelijke verhouding
tussen prijs en prestaties.
Het is een fraaie, voordelige no-nonsense NMT
(ATF-3) zaktelefoon met 49 alfanumerieke
geheugenplaatsen.
Nu voor 492 (excl.BTW)
:r 1 oktober
itcvcrlics 10%
bonncmcnl
e Space (NMT)*
49,20
297,-
rS^ag
n per dag (excl. gesprekskosten) 1,63
GSM (City Space, 3 jaar) en de Pocketline Tango 2,11
Pocketline Tango®
GSM zaktelefoon, geschikt
berichten. Leverbaar
blauw en groen. Eenvoudige
bediening, zeer goed leesbaar
display. 260 gram. Minder
geschikt voor gebruik in auto.
338,- (bij een drie jaars
contract op Het Mobiele
Netwerk).
Pocketline Columbus® plus
Deze stijlvolle zaktelefoon heeft maar
liefst 90 alfanumerieke geheugenplaatsen.
Gecombineerd met een 6 Watt-booster
en een handsfree carkit verandei
de Pocketline Columbus plus
bovendien in een volwaardige
NMT (ATF-3) autotelefoon
(optioneel).
J>©
5©0
>oo
I looo
lil1,
BTW)
Pocketline Darwin®+
Mcnugestuurde GSM
zaktelefoon. Voorbereid voor data
communicatie. Ontvangen en ver
zenden van tekstberichten (SMS).
235 gram. Any key answer voc
probleemloos beantwoorden.
Uit te breiden met carkit.
Inclusief snellader en milieu
vriendelijke NIMH batterij.
492,-
Pocketline Marco Polo®
De kleinste GSM-zaktelefoon
van PTT Telecom is meteen
ook uiterst veelzijdig. Hij kan
tekstberichten ontvangen (SMS).
Heeft een herhaalfunctie
laatste tien gekozen numrr
En weegt maar 225 gram.
telecom
DE ZAAK VOOR ONDERNEMERS
Overige BiutneosCenters van ITTTdecom:
Alkmaar, KoelmaUan 150 Amstcnlam-Oulvci
UGuardiaweg 7 Apeldoorn, Lean van Malkem
Breda, lukkchijMcn. S Den Boach, l 'topialaan
Slotcrdijk,
echt. Donk I
Oudcwcg 159 Hengelo, Amarilftraat 6-12 Hilversum, Arena 10la
•n, 1 akcnholplein 1 Nuth, HandcUlraat 8 Rijswijk, Madame Cunelaan
ii 15 Tilburg, Dr. H. van Doorncwcg 101 Utrecht, Europalaan "7a.
scht.Van der Madewcg 12 Am
■Indhovcn (Son), UkkcrM
icni op Het Mobiele Ncr
Bel voor meer informatie en andere verkoopadressen gratis 06-0403.
ROTTERDAM GPD
Het personeel van supermarkt
concern Gebr. de Jong vindt dat
de plannen van moederbedrijf
De Boer niet mogen leiden tot
gedwongen ontslagen of andere
arbeidsvoorwaarden bij de twee
ondernemingen. Daarnaast
moeten de voorstellen alleen te
gaan werken met tijdelijke
dienstverbanden van tafel en
dient eventuele overplaatsing
van medewerkers te gebeuren
in overleg met het personeel.
Wijzigingen in de functiewaar
dering en het verlagen van de
beloningen zijn in het geheel uit
den boze.
Deze boodschappen kreeg
FNV-bestuurder W. Noordman
gisteravond mee van meer dan
honderd medewerkers van Ge
br. de Jong uit de regio's Rotter
dam en Dordrecht. Noordman
onderhandelt vrijdag met de di
rectie van De Boer Supermark
ten over een sociaal plan voor
het betrokken personeel. Hij
riep de ondernemingsraden van
De Boer en De Jong op in af
wachting van dat overleg nog
geen goedkeuring te geven aan
het sociaal plan.
De werknemers waren door
de Dienstenbond FNV opge
trommeld vooreen bijeenkomst
omdat De Boer vorige week een
nieuw beleidsplan uitbracht dat
uitgaat van meer flexibeler wer
ken. Volgens het voorstel zou
den er bij De Boer en dochter
De Jong meer tijdelijke contrac
ten moeten komen.
Volgens de bond is het be
leidsplan van De Boer voor veel
personeelsleden bij De Jong de
bekende druppel geweest die de
emeer deed overlopen. „Wij
hebben er flinke zorgen over,"
zegt Noordman, die vindt dat
alle 'idiote' passages uit het
voorstel geschrapt moeten wor
den. De onzekerheden over sa
laris, werkgelegenheid, werktij
den (volledig of tijdelijk), plaats
en opleiding moeten van tafel.
„Bij De Boer zeggen ze dat je
)gei
gewoon werk in de supei jats
niet leuk kan vinden. Daj:
echt nergens op. Ik vei j
daarover een forse dis a
met de directie," zei f»
man. Verder vreest de f
dat met de plannen va n
Boer het opleidingsbele ;uu
vuilnisbak in gaat.
derbedrijf als volgt samen. ]ats
-al
is net of je geen
meer mag zijn. Ze gaan f
uit dat iedereen bedrijlr
moet kunnen worden,
werken in de groente en sl
of achter de kassa iets ra )Q|
waardigs is."
Wanneer het overleg va
dag niets oplevert, kunn
volgens FNV'er Noordman ;n
gaande' acties volgen. gve
gaan alle De Jong-vestig
dicht en rijden we metF
bussen naar Assen waar»
bij de directie van De Bo
de stoep staan.
AMSTERDAM ANP
den mee naar huis te hebben
genomen.
Penningmeester Van Tooren
van het kerkbestuur ontkent
met grote nadruk uitlatingen
van enkele collega's van de ex-
voorman. Volgens hen zou de
verdachte zich de afgelopen ja
ren verschillende keren aan
grafschennis schuldig hebben
gemaakt. „Alleen het incident
met de gebitsprothse is bewe
zen. Onze medewerker heeft
dat eerlijk opgebiecht. Andere
gevallen van grafschennis zijn
niet bewezen. Zolang dat niet
gebeurt, gaan wij ervan uit dat
ze niet hebben plaatsgevon
den."
De collega's van de ex-voor
man hebben inmiddels een
spreekverbod van hun werkge
ver gekregen. Van Tooren: „Op
deze begraafplaats liggen onge
veer 30.000 overledenen. Dat
betekent dat deze zaak zo'n
100.000 nabestaanden aangaat.
We moeten daarom zeer zorg
vuldig met de informatie om
gaan en ervoor waken dat we
geen» indianenverhalen de we
reld in helpen."
Discriminatie
door portiers
disco onderztK
De politie verdenkt een voor
malige voorman van de rooms-
katholieke begraafplaats Bui-
tenveldert in Amsterdam van
verduistering in dienstbetrek
king. Tegen hem is proces-ver
baal opgemaakt. Over de om
vang van het vergrijp wil de po
litie in het belang van het nog
lopende onderzoek geen mede
delingen doen.
Volgens secretaris J. Hylkema
van het kerkbestuur van de be
trokken St. Augustinus parochie
is slechts één voorval bekend.
„Eind 1993 kwam aan het licht
dat de voorman bij een grafrui
ming een gebitsprothese met
enkele gouden tanden had ge
vonden. Die heeft hij toen mee
genomen naar de kantine om
aan zijn collega's te laten zien.
„Sinds die tijd mag de man niet
meer meewerken aan grafrui
mingen."
Maar uit de verdenking van
verduistering in dienstbetrek
king mag volgens een politie
woordvoerder wel geconclu
deerd worden dat de man ervan
verdacht wordt die gouden tan-
ROTTERDAM GPD)
De politie is een onderzoe
start naar discriminatie
portiers van de Rotterd
discotheek Baja. Bij de p
en de Rotterdamse Anti C
minatie Raad (Radar) zij
klachten binnengekomen
discriminatie op basis
huidskleur.
Man dood door koolmonoxydevergiftiging
AMSTERDAM ANP
Een 41-jarige man is gisteravond in Amsterdam overleden aan ver
giftiging door koolmonoxyde. Vermoedelijk is een kapotte geiser in
zijn woning in de Marnixstraat oorzaak van zijn dood. De bovenbu
ren bleken de afgelopen dagen ook al last te hebben van hoofdpijn
en misselijkheid, veroorzaakt door koolmonoxyde.
De 27-jarige eigenaar va
disco is inmiddels door
cherche verhoord. De pol
deze week ook klanten en
dewerkers van het bedrijf
horen.
Volgens juridisch mede
ker M. Maris van Radar"
gekleurde mensen de t(
geweigerd met het argu
dat ze geen lid zijn. dat de
vol is of dat ze beneden
zijn. Blanken worden even
wel toegelaten, hoewel ze<
min aan de gestelde voon
den voldoen. .n
In een ingezonden briefi
Rotterdams Dagblad d
twee vrouwen hun beklag
discriminatie door P°r
„Tot onze grote ontzetting
dat deze club selecteer
sekse, uiterlijk en ras.
'mooie' ladies mogen
naar binnen, maar de rest»
eerst zeer selectief gekeurt
deed ons een beetje aan
keuring denken. Wij scfo
ons dat wij daar vijf rn"
hebben doorgebracht,
de briefschrijfsters
kui
Het
Lab
3011
ioi Gez
■iel
eni
