Nieuwe 'schatkist' Wassenaar
Reddingbrigades in actie
voor opleidingscentrum
Randstad
Haags bureau leert
corporaties speculeren
0IGEN
BAAS
'Je moet als een spin in het web zitten
Drie jaar cel voor leden
van Haagse jeugdbende
Ali
ZATERDAG 25 JUN11994
Brandweer communiceert via satelliet
amsterdam De brandweer van Amsterdam gaat satellieten ge
bruiken voor de communicatie bij grootschalige rampen. De sa
tellietverbindingen moeten een oplossing bieden voor de over
belasting van de netten voor (auto)telefoons bij calamiteiten.
Dat zei stafofficier ing. J. Jaspers van de Amsterdamse brand
weer tijdens een symposium in Amsterdam over communicatie
bij brandweerkorpsen.
Hulpverleningsdiensten kunnen nauwelijks of geen gebruik ma
ken van (auto)telefoons tijdens calamiteiten. Bij rampen blijken
bewoners in de omgeving op grote schaal te bellen naar verwan
ten elders in Nederland om hen over de toestand te informeren.
Verder legt de massaal toegestroomde pers bijna volledig beslag
op de netten voor draagbare en autotelefoons.
Nederlandsche Bank opent agentschap
Staatssecretaris stelt onderzoek in
nieuwegein cpd
Het Haagse Financieel lnterme-
diar Bureau (FIB) wist de afge
lopen maanden tientallen wo
ningcorporaties te verleiden tot
een omstreden gokje op de in
gewikkelde optiemarkt. Het FIB
adviseert en bemiddelt slechts:
het is aan de woningcorporaties
om de tips op te volgen of niet.
Zeker 34 corporaties hebben
naar schatting gezamenlijk tien
tallen miljoenen guldens verlo
ren aan de optiehandel, zo be
weren bronnen binnen de ABN
AMRO en het Waarborgfonds
Sociale Woningbouw. Staatsse
cretaris E. Heerma laat die spe
culatie met gemeenschapsgel
den tot de bodem uitzoeken.
Het Haagse bureau schakelt
al enige maanden tussenperso
nen in die voor de woningcor
poraties de contracten afsluiten
met banken. Als dank voor het
aanbrengen van de order ont
vangt het FIB van de tussenper
soon een bepaald percentage
van de transactiesom. Simpel
gesteld: een corporatie koopt
het recht om geld tegen een la
ger percentage te lenen dan de
stand van dat moment. Dat
recht wordt aangeschaft in de
vorm van een optiepremie, die
aan schommelingen onderhevig
Blijft de rente constant, dan is
er weinig in de hand. Daalt de
rente, dan wordt de optie steeds
minder waard en verliest de
corporatie geld. Een nog riskan
tere methode is dat corporaties
opties uitschrijven voor obliga
ties die ze niet in hun bezit heb
ben.
De eerste succes-story's date
ren van begin dit jaar. toen de
rente nog dalende was. Een
handjevol corporaties spekte de
kas door op het juiste moment
de adviezen van het Haagse bu
reau op te volgen. Spoorslags
gaven directies van andere cor
poraties hun financiële direc
teuren de opdracht er ook eens
in te duiken.
Wat betreft W. Elbertse. hoofd
financieel economische zaken
van de Utrechtse woningbouw
corporatie K77 blijven de zoge
heten rente-derivaten 'prima fi
nanciële instrumenten' en is het
onzin om ze te verbieden: ..Wij
gaan zeer zorgvuldig met het
gemeenschapsgeld om. Huur
ders worden echt niet de dupe,
we besparen op de lange ter
mijn juist geld voor ze. Een en
kele keer kan er eens iets mis
gaan. Dat is geen reden om te
stoppen. Je moet als corporatie
met je tijd durven mee te gaan."
leiden erna straatsma
De toch al niet armlastige ge
meente Wassenaar is gisteren in
één klap miljoenen guldens rij
ker geworden. Aan de Rijks
straatweg opende de president
van de Nederlandsche Bank
(DNB). W.F.Duisenberg, een
nieuw 'laad- en losstation' voor
geld: het zwaar gepantserde
agentschap Wassenaar van de
Nederlandse Bank.
Het kubistische, aan de bui
tenkant geheel in glas opgetrok
ken gebouw, vervangt het stati
ge Haagse agentschap dat sinds
1884 was gevestigd aan het
Haagse Noordeinde. De directie
van DNB besloot enige jaren ge
leden tot verhuizing vanwege
de slechte bereikbaarheid in het
centrum van Den Haag. Het
nieuwe gebouw is makkelijk be
reikbaar omdat het pal naast de
A44 ligt, die Amsterdam en Den
Haag met elkaar verbindt.
Het Wassenaarse agentschap
wordt gebruikt als opslagplaats
voor bankbiljetten en munten
die afkomstig zijn van banken
in de regio. De speciaal voor
waardetransporten bestemde
vrachtwagens, worden hier in
een grote remise gevuld en ge
leegd. Waardetransporten hoe
ven in Wassenaar nooit meer op
straat te wachten voor ze aan de
beurt zijn. In Den Haag gebeur
de dit wel regelmatig, wat veilig
heidsrisico's met zich mee
bracht.
Onder de remise ligt de daad
werkelijke 'schatkist': daar zijn
de kluizen waar dagelijks mil
joenen guldens worden opge
slagen. De waardetransporten
kunnen, na het passeren van di
verse bewaakte sluizen met een
lift naar beneden waar ze auto
matisch worden geladen of ge
lost. ..Het gedeelte van het ge
bouw dat boven de grond staat
is eigenlijk het topje van de ijs
berg". zei architect Gerard Pas-
schier bij de opening. ,,U kunt
Het zwaar gepantserde agentschap Wassenaar van de Nederlandse Bank.
FOTO HIELCO KUIPERS
van mij aannemen dat wat hier
onder ligt niet gering is."
Duisenberg (,,Er is onweer op
De een droomde altijd al
van een eigen bedrijf.
Voor een ander was het
ondernemerschap de
laatste mogelijkheid om
uit de werkloosheid te ko
men. Een derde zag het
gat in de markt dat nie
mand anders opviel. Alle
maal hebben ze gemeen
dat ze er voor kozen hun
eigen baas te worden en
een bedrijf te beginnen.
Vandaag: Egbert Wientjes
van Wientjes Personal
Search in Leiderdorp.
komst: toen ik aan kwam rijden openingstoespraak over een im- van 'plastic geld' (pinpassen,
zag de lucht boven Den Haag mer groeiende berg geld in Ne- credit-cards) stijgt de totale sta-
helemaal paars.") sprak in zijn derland. Ondanks de opmars pel bankbiljetten en munten.
den haag anp
Normaal redden ze andere
mensen, nu mag het publiek
hen te hulp schieten. De 180
reddingbrigades in ons land be
ginnen binnenkort een actie om
geld in te zamelen voor de
bouw van een nationaal oplei
dingscentrum.
Daarvoor is ongeveer twee
miljoen gulden nodig, aldus de
Koninklijke Nederlandse Bond
tot het Redden van Drenkelin
gen (KNBRD). Het huidige cen
trum is gehuisvest op verschil
lende lokaties van de bond in
Haarlem en voldoet niet meer
aan de eisen van deze tijd.
..Een nieuw centrum is nood
zakelijk om het werk van de
reddingbrigades ook in de toe
komst goed te kunnen blijven
doen. Door het groeiende pro
fessionalisme, de sterk verbeter
de techniek en de betere com
municatiemogelijkheden van
het reddingwerk hebben we
dringend behoefte aan een
nieuw gebouw", aldus actie-or
ganisator J. Maat.
De reddingbrigades moeten
steeds vaker in actie komen. In
1991 redden de brigades 793
mensen uit levensbedreigende
situaties. In 1237 gevallen verl
eenden zij op andere wijze
hulp, 4402 mensen kregen een
EHBO-behandeling en 1712
vermiste kinderen vonden een
voorlopige plaats bij de red
dingbrigades. Volgens Maat stij
gen die aantallen elk jaar.
Het is de bedoeling dat in het
nieuwe opleidingscentrum de
32.000 leden kadertrainingen
voor de instructeurs, vaardig
heidstrainingen en vervolgtrai-
,,Ik help bedrijven bij het vinden van perso
neel zonder dat ze daarvoor advertenties
hoeven te plaatsen. Maar ik word ook op
interim-basis ingeschakeld bij reorganisa
ties, als personeel elders geplaatst moet
worden. Dan help ik bij het zoeken van ba
nen. Nee, garanties dat iedereen geplaatst
wordt kan ik niet geven. De arbeidsmarkt is
nu eenmaal zeer gespannen. Met mijn acti
viteit ben ik in zekere zin een concurrent
van het arbeidsbureau. Dat probeert ook
zoveel mogelijk vacatures binnen te halen.
Maar ik kom juist bij bedrijven die om aller
lei redenen het arbeidsbureau liever niet in
schakelen.
Van oorsprong ben ik historicus. Na mijn
studie was het heel moeilijk om een baan te
krijgen. Ik heb alle kanten op gesolliciteerd.
Uiteindelijk heb ik een lesbevoegdheid ge
haald in economie. En juist toen ik als le
raar economie aan de slag was, kon ik mee
doen aan een omscholingsproject voor aca
demici. Zo ben ik uiteindelijk in dit werk te
recht gekomen.
In eerste instantie ben ik begonnen bij
een bureau voor werving en selectie in Am
sterdam. Later ben ik lid van een maat
schap geworden. In feite heb ik toen - drie
jaar geleden - al de sprong in het diepe ge
waagd. Sinds augustus vorig jaar werk ik
onder de naam 'Wientjes Personal Search'
en houd ik kantoor aan huis.
Ik ben in de loop der jaren meegegroeid
met de doelgroep waar ik voor werk. Hele
maal in het begin werkte ik vooral voor
schoolverlaters. Nu richt ik me op mensen
met vijf tot vijftien jaar werkervaring. Het
aardige van dit werk is dat het heel per
soonlijk is. Als een bedrijf bijvoorbeeld een
manager zoekt ben ik daar vier tot zes we
ken mee bezig. Ik spreek in die tijd gemid
deld zo n honderd mensen, van wie ik er
uiteindelijk twintig tot vijfentwintig oproep
voor een gesprek. Door uitvoerig met hen te
praten en ook hun referenties na te gaan
wordt vanzelf duidelijk of wat ze vertellen
met de werkelijkheid overeenstemt. Of ze
niet liegen, of zaken wat mooier voorstellen
dan ze zijn. Vooral het salaris wordt nogal
eens hoger voorgesteld dan het is om een
betere onderhandelingsbasis te hebben.
Ik zit behoorlijk vol met werk. Om een
bureau als dit goed te laten draaien moet je
als een spin in het web zitten. Het is niet al
leen belangrijk een bestand op te bouwen
van mensen die je mogelijk kunt plaatsen,
maar je moet ook een netwerk van contac
ten opbouwen en onderhouden bij bedrij
ven. Ondernemingen waar je al eerder voor
hebt gewerkt laten weten dat je er nog
steeds bent en tegelijk nieuwe contacten
leggen met alle partijen.
Aanvankelijk werkte ik onder de naam
'personeel en organisatie' in plaats van
'personal search'. Maar de term personeel
en organisatie dekt niet wat ik doe en er zijn
al zoveel mensen die zich daarmee bezig
houden. De term 'counseling' - raadgeven,
begeleiden - dekt de lading beter en daarbij
past ook de aanduiding 'Personal Search'.
Ik ben nog steeds een eenmansbedrijf en
dat wil ik ook blijven. Ik ben best eigenwijs.
Zelfs binnen een maatschap moet je toch al
wat van je identiteit inleveren. Dat begint al
bij het visitekaartje. Wel werk ik samen met
zes andere bemiddelingsbureaus, dat geeft
ons allemaal een bredere basis. Bovendien
heeft het weinig zin om elkaar op leven en
dood te beconcurreren.
Samen met een organisatie-adviseur en
twee trainingsbureaus ben ik nu ook bezig
met het oprichten van een stichting die zich
richt op het plaatsen van allochtonen.
Steeds vaker voorzien bijvoorbeeld afspra
ken in CAO's erin dat bedrijven of instellin
gen ook leden van minderheden moeten
aanstellen. Wij willen voor hen de geschikte
kandidaten opzoeken en die ook opleiden
en vervolgens plaatsen. Gezamenlijk kun
nen we dat hele traject verzorgen. Boven
dien biedt het ons de mogelijkheid ook iets
van onze idealen in ons werk te stoppen."
Wientjes Personal Search is te bereiken
via 071-413250, fax: 897405.
tekst rudolf kleun
foto dick hogewoning
den haag «anp
De rechtbank in Den Haag
heeft gisteren drie leden van
de Haagse jeugdbende KC
Crips veroordeeld tot drie
jaar cel wegens een overval
op een snackbarhouder. Die
werd met een broodmes in
zijn rug gestoken.
De straf viel een jaar hoger
uit dan de eis van de officier
van justitie. Volgens de
rechtbank werd met die eis
geen recht gedaan aan de
ernst van het delict.
De drie bendeleden (18, 19
en 27 jaar) zouden oorspron
kelijk ook worden vervolgd
wegens deelname aan crimi
nele organisatie. Tijdens de
zitting twee weken geleden
schrapte officier van justitie
N. Zandbergen dit uit de
dagvaarding. Volgens hem
was de samenstelling van de
bende onvoldoende duide
lijk.
De drie hebben aangekon
digd in hoger beroep te gaan.
Ze hebben steeds ontkend bij
de overval betrokken te zijn
geweest. Verschillende door
de verdediging opgeroepen
getuigen verklaarden tijdens
de zitting dat de verdachten
op de bewuste avond niet in
de buurt van de snackbar
zijn geweest. Zandbergen liet
tijdens de zitting een van de
getuigen verbaliseren op ver
denking van meineed.
Inbreker maakt schoon schip
rotterdam anp
Een 26-jarige Rotterdammer die
voor 20 woninginbraken in
voorarrest zat, heeft uit vrije wil
volledig schoon schip gemaakt.
De man werd door recher
cheurs opgehaald uit het huis
van bewaring. Gezeten in een
onopvallende politiewagen
werd hij rondgereden. Tijdens
de tocht door Rotterdam, Schie
dam en Capelle aan den IJssel
wees hij nauwkeurig de overige
54 woningen aan waar hij het
afgelopen jaar heeft ingebroken.
In totaal maakte de man voor
600.000 gulden aan sieraden,
geld en audio- en video-appara-
tuur buit. De opbrengst ging
volledig op aan verdovende
middelen.
Hij brak overigens alleen in in
huizen, waar het gemakkelijk
binnenkomen was. Woningen
met enige vorm van beveiliging
waren voor hem taboe, zo ver
telde hij de rechercheurs.
ningen kunnen volgen. Ook
komt het centraal depot voor
boten en ander materiaal er. De
KNBRD vestigt het centrum in
IJmuiden, dat volgens de bond
een uitstekende lokatie is door
de ligging aan zout en zoet wa
ter.
De KNBRD, die geen subsidie
krijgt, kan de twee miljoen gul
den niet zelf op tafel leggen.
Daarom doet zij een beroep op
sponsors en het publiek. Via ra
dio- en tv-spotjes, affiches en
ander advertentie-materiaal
roept de bond de bevolking op
met geld over de brug te ko
men. Op de stranden krijgen de
badgasten een affiche te zien
waarop een reddingbandje en
een reddingboot zonder men
sen staan. Daaronder de tekst:
Alleen hiermee redden we het
niet.
Politie stopt
met permanente
snelheidscontrole
driebergen gpd
Op de A2 tussen Utrecht en
Amsterdam wordt niet langer 24
uur per dag op snelheid gecon
troleerd. Het Korps Landelijke
Politiediensten is nog wel dage
lijks aanwezig, maar sinds enke
le weken zijn de radarposten
nog maar zes uur per dag be
mand.
Vanwege het grote aantal
snelheidsovertredingen en de
daaruit voortvloeiende hoge on-
gevalcijfers besloot de politie in
december de controle te inten
siveren. Door het inzetten van
administratief personeel werd
een permanente bezetting van
de controle-apparatuur moge
lijk.
Het nieuwe beleid had on
middellijk resultaat: het percen
tage hardrijders; voorheen der
tig tot zeventig procent, nam in
vier maanden tijd af tot rond de
vier. In deze periode werden
een kleine 50.000 bekeuringen
uitgedeeld.
„We wilden meteen een flinke
dreun uitdelen", zegt politie
woordvoerder John Bennink.
„Maar de situatie «s nu zodanig
verbeterd dat we langzaam
weer terug kunnen naar het
normale patroon. Tot dusver
merken we niet dat dat effect
heeft op het rijgedrag. De score
is nog steeds vier procent.
Doordat we op verschillende
momenten van de dag en de
nacht aanwezig zijn, zijn de
controles nog steeds onvoor
spelbaar."
Fotopresentatie
Van elk pand dat in de verkoop
is genomen wordt een foto
presentatie gemaakt, voorzien
van uitgebreide gegevens over
indeling en ligging. Exemplaren
daarvan worden aan collega's
in de regio gezonden.
x>
De Eigen Haard
woningkrant
Regelmatig verschijnt de
woningkrant, een zelfstandige
uitgave van Eigen Haard met
ons actuele aanbod. Ook uw
huis wordt daarin gratis ver
meld. De woningkrant wordt in
een grote oplage in de regio
verspreid en toegezonden aan
"zoekers" in binnen- èn buiten
land. Ook een groot aantal be
drijven, instellingen, ministeries
e.d. ontvangen een exemplaar.
Beeld en
geluid in onze etalage
Van huizen die wij in verkoop
hébben wordt desgewenst een
kleurenfoto met omschrijving in
de etalage gehangen. Óok in
onze etalage: een doorlopende
videopresentatie over onze
werkzaamheden als makelaar.
Eigen Haard, bij velen al
van oudsher bekend, kent
het hart van Holland als
geen ander. Neem de proef
op de som.
U bent van harte welkom.
Inlichtingen:
Makelaardij Eigen Haard,
Geversstraatt>3,
Oegstgeest,
Tel. 071 -17 51 51,
Fax. 071 -17 56 34
Uw huis
verkopen?
Dan is de volgende vraag: f
Welke make-
laar kiest u?
Wees kritisch. Het gaat immers
om grote bedragen. Dan zijn
kennis van zaken, optimale ser
vice en correct handelen ver
eist. Immers, de makelaar zal u
in de contacten met aspiranf-
kopers vertegenwoordigen.
Bezoek de makelaarskantoren
waaruit u een keuze wilt maken
Let op de uitstraling en de wijze gg]
waarop u wordt ontvangen. Bij
Eigen Haard zijn 10 medewer
kers gedurende 6 dagen per
week beschikbaar om u van j Pa
dienst te zijn. U kunt rekenen riit
op onze actieve werkwijze.
MDC.
Makelaars
Dienstencentrum
Dagelijks wordt het nieuwe j
huizenaanbod in de computer
van het MDC ingevoerd.
Alle bij het MDC aangesloten
collega's kunnen zo beschikker!
over een up-to-date overzicht
van het huizenaanbod.
