Wij zoeken HBO-ers die wel es wat anders willen Een carrière als intercedent (m/v) bijvoorbeeld ES Ulfra Data ZilverenKruisVerzekeringen K0EKEMM tempo-team uitzendbureau <STAR> beletteringen Rabobank Q Hoofd Medische Acceptatie m/v 1E MONTEUR - A.P.K.-KEURMEESTER ONTWERPER c.q. CREATIEF MEDEWERKER Bol kassier (m/v) EEN TECHNISCH MEDEWERKER VAKATURES VftKflTURES VflKATURES VAKATURES VflKflTU RES_Vg K fi T m tEr. VAKflTURES WflKflTURES V AKArljRESVfi K fi TU RESVAKATURESVAKATURESVAKATURES VAKftTURES^VflKflTU^TAKflTU^ TflKflTURES il Zilveren Kruis is de grootste ziektekostenverzekeraar van Nederland. Snelgroeiende nevenactiviteiten zijn schade- en levensverzekeringen, terwijl ook Alarmcentrale EuroCross tot de Zilveren Kruis Groep behoort. Het aantal medewerkers bedraagt nu ruim 900 waarvan zo 'n 300 bij de over geheel Nederland verspreide regiokantoren. Zilveren Kruis heeft een uitstekend pakket arbeidsvoorwaarden, zoals een 13e maand, premievrij pensioen, studiekosten vergoeding, premiespaar regeling etc. Zilveren Kruis werkt samen met een groot aantal regiokantoren, die het eerste aanspreekpunt zijn voor (aspirant-)verzekerden. Op deze kantoren vindt de afhandeling van ingediende ziektekostendeclaraties plaats. De acceptatie van aanvragen voor ziektekostenverzekeringen vindt centraal plaats op het hoofdkantoor te Noordwijk op de afdeling Medische Acceptatie, onderdeel van Centrale Service Regiokantoren. In verband met een interne verschuiving ontstaat er op korte termijn een vacature voor: De afdeling Medische Acceptatie bestaat uit een vijftal medisch acceptanten en negen administratief medewerkers. Onder leiding van het hoofd vinden de volgende werkzaamheden plaats: de medische beoordeling en administratieve verwerking van nieuwe aanmeldingen; de beoordeling van aanvragen voor aanvullingen en bijschrijvingen op bestaande pakketten; de registratie van uit de Wet Toegang Ziektekostenverzekeringen voortvloeiende administratieve gegevens. Naast het overleg met de medisch adviseur vindt er structureel overleg plaats binnen de totale afdeling Centrale Service Regiokantoren. Het hoofd is verantwoordelijk voor een soepel draaiende afdeling, waar het acceptatiebeleid -zowel vanuit het oogpunt van de verzekerde als vanuit de organisatie- op verantwoorde wijze plaatsvindt. Tevens is het hoofd verantwoordelijk voor een efficiënt functionerend geautomatiseerd administratiesysteem. Functie-eisen: minimaal MBO-niveau; goede contactuele eigenschappen; affiniteit met automatiseringsprocessen; verzekeringstechnische kennis (bij voorkeur in de ziektekostenbranche) is gewenst; leeftijdsindicatie 30 tot 40 jaar. Een psychologische test kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure. Uw sollicitatie kunt u richten aan de afdeling Personeel Organisatie, ter attentie van 11. Smit, personeelsfunctionaris. Van de Mortelstraat 4 2203 JD Noordwijk Telefoon 01719 - 70911 Samenwerkend met Alarmcentrale EuroCross DE PANNEKOEKENHUIS VOORSTRAAT 6 KATWIJK A/Z TEL. 01718-13450 OPGELET: Het team van het Pannekoekenhuis is op zoek naar een enthousiaste kok of iemand die wij hiervoor opleiden. Ook zijn wij op zoek naar vlotte mensen voor de bediening m/v Voor beide funkties geldt: ideaal voor jong stel mensen, na gebleken geschikt heid vaste baan. Gegadigden kunnen reageren via telnr. 01718-15742. van den ameele automobielbedrijf b.v. oegstgeest Sleepdienst en bergingswerken Universeel garagebedrijf en A.P.K. keuringsstation VOOR ONZE GARAGE ZIJN WIJ OP ZOEK NAAR EEN Heeft u interesse, neem dan kontakt met ons op. Rhijngeesterstraatweg 26, 2340 AM Oegstgeest. Telefoon 071 - 173225/157110. Langeveld arts-assistent m/v Salaris Informatie op een opname- en een vervolgaf- n kunnen worden beschouwd als een nadere kennismaking met de rle. Het jaar geldt niet als stage in het kader van de opleiding tot funkticgroep 65. or de heer J.J. Verhaegen, lw schriftelijke n Organisatie, met vermeldin angeveld. Centrum voor psychiatrie. Postbus 5000, i Langeveld, de voortzetting van Sancta Maria en een deel van Bavo, beschikt oVer 761 plaatsen in zes divisies: Rijnstreek, Kust- en Bollenstreek, Verblijfs- psychiatrie, Beschut Wonen, Ouderenzorg en het CKP, Centrum voor Klinische Psychotherapie. Langeveld biedt ook poliklinische zorg en dagbehandeling. Er zijn vestigingen in Noordwijk, Noordwijkerhout, Sassenheim en Alphen a/d Rijn. Langeveld beschikt over crèches. Tempo-Team Uitzendbureau zit enorm in de lift. Vooral de laatste jaren kunnen wij steeds meer bedrijven en instellingen aan tijdelijk personeel en mensen aan passend werk helpen. En op vrijwel elk gebied. We zijn gespecialiseerd in maar liefst 10 sectoren. Om in de pas te blijven met onze groeiende activiteiten zijn wij op zoek naar intercedenten (m/v) voor onze vestigingen in Haarlem, Hoofddorp en Zaandam en tevens voor de nog te openen vestiging in Alkmaar. Intercedenten van Tempo-Team - de intermediairs tussen bedrijven en uitzendkrachten - dragen eigen verantwoor delijkheid voor het reilen en zeilen op hun afdeling. We zeggen ook wel eens: je bent baas over je eigen "winkel". Vooral dat aspect maakt dit werk zo aantrekkelijk. Met 52 vestigingen zijn wij nu al een van de grootste uitzendbureaus in Nederland. En binnen drie jaar komen daar nog eens enkele tientallen bij! Dat betekent dat Tempo-Team kansen biedt voor HBO-ers die een uitdagende functie als intercedent(e) ambiëren en aan hun eigen carrière willen werken. Trouwens over successen gesproken. Ook Randstad Holding nv, de groep zakelijke dienstverleners waarvan Tempo-Team deel uitmaakt, floreert. Afgelopen jaar realiseerde de Holding een omzet van ruim 2,4 miljard. Daarmee behoort onze internationale groep (wij zijn ook buiten de landsgrenzen actief) tot een van Europa's grootste dienstverleners. Wat wij vragen Als intercedent(e) hebt u zowel contact met managers van bestaande en nieuwe relaties (die u zelf moet werven) als met uitzend krachten die u werft, test en selecteert. Die afwisselende taak stelt uiteraard hoge eisen aan uw contactuele eigenschappen. Maar ook organisatietalent, een onder nemende en commerciële inslag en enkele jaren bedrijfservaring in een zakelijke omgeving zijn absoluut noodzakelijk. Uw papieren winnen aan waarde als u affiniteit hebt met - of nog beter: werkzaam bent (geweest) in - de betreffende sector. Oog voor dienstverlening en hart voor uw werk zijn eveneens 'n must. Een extra pré: goede verbale en schriftelijke (administratieve) capaciteiten. Qua - afgeronde - opleiding denken we aan HBO of een studie op vergelijkbaar niveau. Uw leeftijd: ca. 24-32 jaar. Wat wij bieden Omdat wij veel van u vragen, stellen wij daar veel tegenover. Zoals: een uitgebreide inwerkperiode, een solide organisatie waarop u altijd kunt terugvallen, een uitstekende honorering met dito arbeidsvoorwaarden en reële doorgroeimogelijkheden. Sleutelposities bij Tempo-Team worden bij voorkeur toegewezen aan onze eigen medewerkers. Nog een pluspunt: vanaf twee "dienstjaren" hebt u de mogelijkheid om te participeren in het aandelenkapitaal van Randstad Holding nv. De volgende stap Wanneer u het gevoel hebt dat er een succesvolle en enthousiaste intercedent(e) in u schuilt, dan moet u beslist contact met ons opnemen. Stuurt u s.v.p. een handgeschreven brief voorzien van pasfoto en relevante gege vens omtrent uw opleiding en ervaring aan: Tempo-Team Uitzendbureau t.a.v. mevr. drs A.B.M. van Kessel Postbus 12700, 1100 AS Amsterdam Z.O. Een psychologisch onderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure. Wilt u meer weten voor u pen en papier pakt? Als u nu even belt sturen wij u de gewenste informatie direct toe: 020-5695249 (afdeling personeelszaken). lichtreclame kunststoffen Wegens uitbreiding van ons bedrijf hebben wij plaats voor een: Zijn werkzaamheden zullen omvatten: Het vervaardigen van logo's en teksten met behulp van computergestuurde apparatuur. Onze gedachten gaan uit naar iemand die voldoet aan de volgende eisen: 22-30 jaar Mavo-Havo niveau bij voorkeur ervaring in de recjamebranche FLEVOWEG10 2318 BZ LEIDEN TEL. 071-23.32.32 FAX. 071-22.» r Rabobank Leiden en Oegstgeest is een zelfstandige bank en maakt deel uit van de Rabobankorganisatie. Iedere Rabobank werkt voor de bedrijven en particulieren in haar eigen gemeenschap. De Rabobank is een coöperatieve bank, gericht op het behartigen van de financiële belangen van leden en cliënten. Het coöperatief bankieren vraagt medewerkers die zich hierbij betrokken voelen. Wij zoeken een In deze startfunctie beheert hij of zij de voorraad Nederlands geld, vreemde valuta en overige waarden op de bank. Hij of zij komt te werken in een kasbox en moet in staat zijn om ook op drukke momenten snel, correct en secuur te functioneren. Er wordt gewerkt met een buizen postsysteem. Tevens moet de kassier bereid zijn om voorkomende administra tieve werkzaamheden te verrichten. tussen 18 en 23 jaar met een opleiding op HAVO- niveau. Kandidaten dienen zeer accuraat te zijn en een service-gerichte instelling te hebben. De Rabobank biedt een goede honorering en uitstekende secundaire voorwaarden, waaronder een dertiende maand salaris, interessante studiefaciliteiten en een premiespaarregeling. Na circa anderhalfjaar volgt doorstroming naar een balie-adviesfunctie. Wilt u meer weten over aard en inhoud van deze functie, dan kunt u bellen met Anton Blok, hoofd Vestigingen, telefoon (071) 16 08 58. üw schriftelijke sollicitatie wordt met belangstelling verwacht door de directeur van de bank, de heer J.G.M. van der Helm, Postbus 2041, 2301 CA LEIDEN. J HET MEEST GEAVANCEERDE DTP-CENTRUM IN DE REGIO ZOEKT GEEN TELEFONISTE/RECEPTIONISTE (20 - 25 jaar) Jetzet in Alphen is een uiterst geavanceerd grafisch centrum waar met de modernste apparatuur (o.a. Berthold en Macintosh) fotozetwerk en werktekeningen verzorgd worden. Om onder andere de opdrachtenstroom rimpelloos door te sluizen, zoeken wij iemand die we zeker geen telefoniste of receptioniste zouden willen noemen. Ze neemt weliswaar de telefoon op en staat klanten te woord, maar ze doet en betekent veel meer binnen ons hechte team. Ze verzorgt de planning en werkvoor bereiding, neemt een stuk administratie voor haar rekening en springt in waar nodig. Om lekker mee te kunnen draaien, zijn werkervaring en affiniteit met automatisering een must De juiste kandidate beschikt ook nog over een rijbewijs, is stressbestendig, servicegevoelig, representatief en heeft gevoel voor humor. Naast een middelbare schoolopleiding stellen wij een afgeronde sekretaresse- of receptioniste opleiding als eis. Daartegenover staan een leuke en goed gehonoreerde baan met veel armslag en doorgroeimogelijkheden binnen een enthousiast team. Schrijf meteen e dan hoor je snel van or n bondig briefje naar Jetzet, ter attentie van Pim Hopman, Ondernemingsweg 36,2404 HN Alphen aan den Rijn Postbus 134,2400 AC Alphen aan den Rijn. Telefoon 01720 - 21836 - Fax 01720 - 42811 Ultra Dato, Postbus252, 2300 AG Leiden, Telefoon 071-31 41 44. Ultra Data, marktleider in het razendsnel leveren en supporten van produk- ten uit een range van ca. 5000 verschillende artikelen t.b.v. 'automatiserend Nederland' zoekt op korte termijn: Onze gedachten gaan uit naar een jonge, enthousiaste kracht, die zich onder leiding van een van onze specialisten gaat bezig houden met het repareren van door Ultra Data geleverde produkten en assisteert bij het aanleggen van bekabeling bij onze relaties. Uitgebreide ervaring is niet noodzakelijk, maar in teresse in computers en datacommunicatie is een must. Opleiding: LTS of MAVO niveau Leeftijd: tot 23 jaar Ultra Data is een jong, modern bedrijf, waar een uitstekende werksfeer heerst. Zaken als zelfwerkzaamheid, kreativiteit, vernieuwende ideeën en een klantvriendelijke, service-gerichte instelling zijn bij Of» vanzelfsprekend. Wij staan garant voor uitstekende doorgroei- en opteidingwnogelijkheden. De bovengenoemde vakature willen wij graag zo snel mogelijk ingevuld zien en wij nodigen geïnteresseerden dan ook uit tot een ultra snelle reaktie, ge richt aan de Direktie.

Historische Kranten, Erfgoed Leiden en Omstreken

Leidsch Dagblad | 1991 | | pagina 24