Toppositie voor uitzendkonsulente
CEBEM0
SECRETARIEEL MEDEWERKER/STER
M/V (EULL/TIME)
CEBEMO,
SVG
SVG
gading
inval aktiviteitenmedewerkers m/v
SVG
medewerker m/v
voedingsadministratie
ASSISTENT BUSINESS
MANAGEMENT
Het relatief kleine bureau is kwalitatief
toonaangevend. Gespecialiseerd in admi
nistratieve, financiële en commerciële
funkties, ook de hogere. Een uitzend
konsulente van de Koning zit in de top van
de professie. De baan is boeiend, veel
zijdig, veeleisend. Goede relatie leggen
en onderhouden met opdrachtgevers.
Voorlichten. Briefings perfekt interpre
teren en uitvoeren.
Aan de andere kant het kontakt met
de sollicitanten. Interviewen en testen.
Kapaciteiten feilloos evalueren. Zorgen
voorde juiste plaatsing. Attent blijven.
Persoonlijke begeleiding van opdracht
gevers en uitzendkrachten.
Deze uitzendkonsulente is zakelijk,
creatief, communicatief sterk. Opleiding
op MBO/HBO-niveau. Minstensdriejaar
werkervaring, bij voorkeur in commerciële
dienstverlening. Ervaring met personeels
werk is uiteraard een pré. Bekendheid met
Word Perfect een must. Evenals de bereid
heid de SBU-cursus te doen. Het honora
rium en de secundaire voorwaarden zijn
in overeenstemming met het niveau van
de funktie.
Heeft u belangstelling? Stuurdan
binnen tien dagen een informatieve,
handgeschreven brief met pasfoto,
t.a.v. de direkteur Selma Mantel.
uitzendbureau de koning
Korevaarstraat 33,2311JT Leiden.
Sociale Verzekeringsbank Leiden
De Sociale Verzekeringsbank is onder andere belast met de uitvoering van
de Algemene Kinderbijslagwet (AKW), de Algemene Ouderdomswet
(AOW) en de Algemene Weduwen- en Wezenwet (AWW).
Het districtskantoor aan de Hoge Rijndijk te Leiden, waar ongeveer 100
personen werkzaam zijn, verwerkt per kwartaal ±90.000 aanvragen voor
kinderbijslag.
Daarnaast wordt van 70.000 AOW- en 6.500 AWW-gerechtigden
maandelijks het pensioen betaalbaar gesteld.
Wegens het ontstaan van enkele vacatures is het districtskantoor op zoek
Wetstechnisch beoordelaars m/v
Deze medewerkers bepalen, aan de hand van de wettelijke voorschriften,
het recht op kinderbijslag of pensioen en verwerken mutaties in de be
standsgegevens.
De kandidaten dienen aan de volgende voorwaarden te voldoen.
- Opleiding op MEAO-, HAVO-, of VWO-nivcau dan wel een MAVO-
diploma aangevuld met relevante vervolgopleidingen.
- In het bezit zijn van het diploma Sociale Verzekering of bereid zijn dit te
behalen.
- Bereid zijn andere door ons gewenste opleidingen/cursussen te volgen.
- Ambities en doorzettingsvermogen hebben.
- Goed oplcidbaar zijn.
- Doelmatig en slagvaardig kunnen werken en optreden.
- Goede schriftelijke en mondelinge uitdrukkingsvaardigheid bezitten.
- Sociale vaardigheden hebben.
- Bij voorkeur enige werkervaring hebben in administratieve richting.
Een psychologische test zal deel uitmaken van de selectieprocedure.
De nieuwe medewerkers worden aanvankelijk aangesteld voor een jaar. Na
gebleken geschiktheid zal de tijdelijke arbeidsovereenkomst worden omgezet
in vaste ARAR-aanstelling.
De inschaling vindt plaats in schaal 4 BBRA (max. 2.826,bruto per maand)
met doorgroeimogelijkheden naar schaal 6 (max. 3.393,
De Sociale Verzekeringsbank kent goede secundaire arbeidsvoorwaarden,
zoals en eindejaarsuitkering, diverse collectieve verzekeringen en een ruime
studiefaciliteitenrcgeling.
Schriftelijke sollicitaties kunt u voor 23 februari as. richten aan de Sociale
Verzekeringsbank, postbus 9104, ter attentie van de heer H. Geelcn, directeur.
Zowel op de regio Azië als op de regio Latijns
Amerika is plaats voor een
de katholieke organi
satie voor ontwikke
lingssamenwerking,
steunt in de Derde
Wereld sociaal-eco
nomische ontwikke-
lingsprojekten. Deze
projekten - in Afrika,
Azië en Latijns-Ameri-
ka - zijn erop gericht
de armen in de Derde
Wereld een mens
waardig bestaan te
geven. CEBEMO
heeft in 1989 aan ruim
1100 projekten voor
een bedrag van meer
dan 150 miljoen gul
den meegefinancierd.
Ongeveer 120 perso
neelsleden zetten zich
in voor deze vorm van
ontwikkelingssamen
werking.
Voor de regio Azië is vloeiende kennis van het Engels vereist en voor de
regio Latijns Amerika vloeiende kennis van het Spaans.
De secretariële vaardigheden die daarnaast (voor beide functies) zijn
vereist, omvatten o.a. goede kennis van het Nederlands, ervaring met
tekstverwerking en data-base, administratieve feeling, zelfstandigheid
en teamgeest.
Kandidaten dienen zich thuis te voelen in een drukke en afwisselende
functie en in een vergelijkbare functie ervaring te hebben opgedaan.
De honorering van bovengenoemde functies is gebaseerd op het
B.B.R.A.
Sollicitaties kunt u binnen 14 dagen richten aan:
De secretarieel medewerker/ster is in algeme
ne zin de administratieve steunpilaar van de
medewerkenden die de projectenaanvragen
behandelen.
De werkzaamheden omvatten o.a. de admini
stratieve behandeling van projectaanvragen
(geautomatiseerd), het zelfstandig voeren van
correspondentie, het verrichten van typewerk
(tekstverwerking), het notuleren van vergade
ringen, archivering etc.
Rhijngeesterstraatweg 40
2341 BV Oegstgeest
afdeling personeelszaken
2>VO
"Gading" is een plaats waar mensen
met een lichamelijke handicap alter
natieven vinden voor arbeid.
Alternatieven die liggen op het terrein
van zelfredzaamheid, vorming en
rekreatie. Het doel daarbij is een grotere
onafhankelijkheid, meer mondigheid
en het aanleren van ambachtelijke
vaardigheden. Door de veelheid aan
aktiviteiten is er een breed takenpokket.
Van het beleid maken tot het zelf-
Ter vervanging tijdens ziekte zoeken wij standig organiseren van aktiviteiten.
(voor totaal 40 uur per week)
taken
begeleiden bij kreatieve aktiviteiten,-
hulp bieden bij ondere aktiviteiten,
zoals sport en spel;
verlenen van ADL-hulp.
funktie-eisen
een relevonte MBO-opleiding,
ervaring in het welzijnswerk;
voldoende flexibiliteit en stabiliteit;
leeftijd vanaf 25 jaar.
De arbeidsvoorwaarden zijn konform
de CAO Dagverblijven en Tehuizen
voor Gehandicapten.
Voor meer informatie kunt u op werk
dagen tussen 09.00 - 16.00 uur bellen
naar Cees Swarte, hoofd, of Wiep
Staal, adjunkt-hoofd, tel.
071 - 410 444.
Schriftelijke sollicitaties binnen 10
dagen richten aan de Stichting
Voorzieningen Gehandicapten,
t.a.v. de afdeling Personeelszaken,
Rijnsburgerweg 140, 2333 AH Leiden.
"Gading" is een voorziening die
wordt beheerd door de Stichting Voor
zieningen Gehandicapten Noordelijk
Zuid-Holland te Leiden. Bij deze
Stichting zijn totaal 350 mede
werkers werkzaam.
C^\/f1 stichting voorzieningen gehandicapten
De Stichting Ziekenhuizen Rijnland is een moderne
ziekenhuisorganisatie met ca. 1200 medewerkers
werkzaam op twee locaties: St. Elisabeth-ziekenhuis te
Leiderdorp en Ziekenhuis Rijnoord te Alphen aan den
Rijn, (resp. 389 en ÏOO bedden).
In onze organisatie staan de kwaliteit van de patiën
tenzorg en een goed sociaal beleid voor de medewerkers
centraal.
Voor de locatie Leiderdorp zoeken wij op korte termijn een
Het betreft vooralsnog een dienstverband van 23 uur per week.
Uitbreiding op termijn is niet uitgesloten.
De werkzaamheden zijn:
- het verwerken van voedingsgegevens van patiënten m.b.v.
een geautomatiseerd voedingsinformatie-systeem;
- het administratief ondersteunen van het kookproces in de
Centrale Keuken.
Werktijden:
- per week (maandag t/m vrijdag) 3 dagen van 5 uur volgens
rooster;
- om de week weekenddienst, zaterdag en zondag 8 uur per
dag;
- gedurende de inwerkperiode worden er een weekend
diensten verricht en dient er 40 uur gewerkt te worden.
Functie-eisen:
Voor deze functie zoeken wij iemand die:
- het MBO-CD danwel MBO-CT-diploma heeft behaald;
- accuraat en stressbestending is;
- enige ervaring heeft met geautomatiseerde gegevensverwer
king.
Salaris:
Het salaris bedraagt maximaal 1.779,05 bruto per maand bij
een werkweek van 23 uur (fulltime 3.094,FWG 30. De
CAO-ziekenhuiswezen is van toepassing.
Solliciteren:
U kunt een sollicitatieformulier aanvragen voor deze functie bij
de heer C.J. van Kranenburg, van de dienst P&O, telefoon
071- 45 45 83.
Een brief schrijven kan ook, binnen 10 dagen en te richten aan
de heer C.J. van Kranenburg van de dienst P&O, locatie Sl
Elisabeth-ziekenhuis, Simon Smitweg 2, 2353 GA Leiderdorp,
onder vermelding van vac.nr.: 32.91
Hart Nibbrig Greeve B.V. importeert al ruim 15 jaar met veel succes
Mitsubishi automobielen in Nederland. Voor een van onze afdelingen
zijn wij op zoek naar mannelijke en vrouwelijke kandidaten voor de
funktie van:
De afdeling Business Management heeft als belangrijkste
verantwoordelijkheid het adviseren en begeleiden van alle 135
Mitsubishi-dealers op bedrijfseconomisch en
administratief/organisatorisch gebied.
T.b.v. de afdeling (een afdelingshoofd, drie
buitendienstmedewerkers en een trainee) voert de assistent
BM het afdelingssecretariaat, verwerkt en bewerkt diverse
gegevens van dealers tot praktische overzichten (o.a.
exploitatie-overzichten), beheert het afdelingsarchief en
assisteert in algemene zin het afdelingshoofd bij zijn
werkzaamheden, die veelal projectmatig van aard zijn.
Voor deze funktie is de opleiding MEAO-BE (of gelijkwaardig)
noodzakelijk. Aanvullende kwaliteiten voor deze funktie:
zelfstandig kunnen werken, een goed gevoel voor teamgeest
en een service gerichte instelling. Goede kennis van PC-
gebruik is tevens een must. Enige jaren werkervaring, alsmede
bekendheid met WordPerfect en Multiplan, strekken tot
aanbeveling. Leeftijd ca. 25 jaar.
Uw schriftelijke reaktie kunt u sturen naar:
Hart Nibbrig Greeve B.V., t.a.v. afdeling Personeelszaken,
Warmonderweg 12, 2171 AH Sassenheim.
Psychiatrisch Ziekenhuis
Endegeest van de gemeente Leiden
Het team van Technisch Onderhoud verricht
alle voorkomende onderhoudswerkzaamheden
aan de gebouwen van het ziekenhuis.
Ook is het team betrokken bij nieuwbouw- en
renovatie- activiteiten.
In verband met de geplande nieuwbouw- en
renovatieprojecten van het ziekenhuis, is er bij
hetteam Technisch Onderhoud op korte termijn
behoefte aan extra inzet. Het gaat om de
volgende functies.
A. Administratief mede
werker (m/v)
voor 20 uur per week, bij voorkeur in de
middag
B. Bouwkundig tekenaar
(m/v)
voor 36 uur per week
Taken functie A:
Een groot deel van de werktijd bestaat uit het
aannemen en administratief verwerken van de
telefonische reparatieopdrachten.
Daarnaast het assisteren van de full-time admi
nistratief medewerker van het team bij alle
voorkomende administratieve werkzaamheden,
zoals archiveren, copiëren en typen.
Gezocht wordt een doortastende man of vrouw,
die onder drukke werkomstandigheden een
goed humeur weet te bewaren. Kandidaten
beschikken over een MAVO-diploma, een type
diploma en bij voorkeur over werkervaring.
Taken functie B:
Het assisteren van de coördinator van het team
Technisch Onderhoud bij de voorbereiding en
uitvoering van de onderhouds- en nieuwbouw-
activiteiten.
Gezocht wordt een all-round tekenaar met LTS-
opleiding aangevuld met een gerichte teken
cursus, die alle voorkomende tekenwerk
zaamheden kan verrichten, zoals het revisie
tekenwerk en actualiseren en bijmaken van
gebouwenboeken.
Rechtspositie
Voor beide functies geldt dat aanstelling plaats
vindt op tijdelijke basis, voorlopig voor de duur
van twee jaar.
Verlenging is mogelijk met één jaar.
Inschaling vindt plaats volgens interne richtlij
nen en is afhankelijk van leeftijd en werkervaring.
De gemeente Leiden wil meer vrouwen en leden
van etnische groeperingen in dienst nemen.
Geïnteresseerden, die menen tot (één van) deze
doelgroep te behoren, worden met name
verzocht te solliciteren. Bij het voldoen aan de
gestelde functie-eisen genieten zij de voorkeur.
Voor nadere informatie kunt u contact opnemen
met de heer A. Rustenhoven, coördinator team
Technisch Onderhoud, telefoon 071 - 179400.
Schriftelijke sollicitaties kunt u binnen 10 dagen
na het verschijnen van dit blad sturen aan het
team Personeel, Organisatie en Opleidingen
van het Psychiatrisch Ziekenhuis Éndegeest,
postbus 1250, 2340 BG Oegstgeest.
ENDEGEEST
OEGSTGEEST
Endegeesterstraatweg 5, tel. (071) 17 99 11*
