ZEEMAN
i
Hoe waardevol is een thefün van
een Zeeman textielSuper?
t t
Gemeente Katwijk
Leiden en
omgeving
VERKOOPLEIDER m/v
ADMINISTRATIEF MEDEWERKSTER
MEDEWERKER
SALARISADMINISTRATIE M/V
VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES VAKATURES 1
ELKE ZATERDAG T'
Sluitingstijd vi
W:»l|jl«
Eigenschappen.
Het kader bij Zeeman
textielSupers wordt gevormd door
een groep vrouwen die in de
eerste plaats actief en zelfstandig
zijn. Zij leiden hun eigen filiaal
samen met een enthousiast team
medewerksters. Zij zorgen dat de
presentatie in de winkels elke week
weer actueel is. Zij motiveren en
begeleiden de verkoopsters/
kassieres. Zij lossen problemen op
en zijn gastvrouw voor de klant.
Indien deze eigenschappen u
aanspreken en u bent 23 jaar of
ouder dan bent u mogelijk geschikt
om één van onze textielSupers in
(o.a. Noordwijk en
Sassenheim) te leiden.
Zeeman biedt.
Naast een goed salaris bieden
wij secundaire voorzieningen die
zonder meer goed genoemd
mogen worden. In een sollicitatie
gesprek gaan wij hier dieper op in.
De werktijden zijn van dinsdag
tot en met zaterdag. U bent dus
's maandags vrij. Voorts kent
Zeeman een ATV regeling,
zodoende is de werkweek 38 uur.
Indien u nadere informatie wenst
kunt u telefonisch informeren bij
mevrouw E.C. Buskens,
tel. 01720 -82911.
Hoe te reageren.
Indien u wilt solliciteren schrijf dan
een brief naar onderstaand adres,
waarin u naast uw personalia iets
vertelt over uw opleiding en ervaring,
ter attentie van mevrouw E. C. Buskens.
Postbus 301,
2400 AH
Alphen a d Rijn.
Ruim 390 textielSupers
Damiate Holding b.v. Uitgeversmaatschappij Haarlems Dagblad b.v.
Oamlate Holding In Haarlem is de overkoepelende organi
satie van een drietal regionale dagbladuitgeverijen, een
gratisch produktiebedrijf en een media-software bedrijf.
Oamlate Is o.a. uitgever van Haarlems Dagblad, met edi
ties voor Haarlemmermeer. IJmulden en Beverwijk.
Leidsch Dagblad met een editie voor Alphen aan den Rijn.
dagblad De Typhoon in Zaandam en de Nieuwe Noordhol
landse Courant in Purmerend. Toonaangevende dagbla
den in Noord- en Zuid-Holland met een gezamenlijke opla
ge van meer dan 150.000 exemplaren. Daarnaast geeft
Damiate wekelijks een aantal huis-aan-huisbladen uit met
een totale oplage van ruim 500.000 exemplaren en Is het
bedrijf ook op het gebied van de nieuwe media actief met
o.a. een aantal regionale kabelkranten.
Damiate streeft naar kwaliteit en diversiteit in nieuws
voorziening. De organisatie omvat 650 full-time arbeids
plaatsen.
De arbeidsvoorwaarden die Damiate biedt, zijn afgestemd
op de verschillende CAO's die In de branche gelden. Daar
naast zijn een eindejaarsuitkering en een winstdelingsre-
geling van toepassing.
Enthousiaste mensen die zich aangetrokken voelen tot de
dynamiek van de dagbladwereld, kunnen hun belangstel
ling voor de hiernaast genoemde functie kenbaar maken
door binnen 10 dagen een brief te schrijven aan:
Damiate Holding b.v..
Afdeling Personeel en Organisatie,
Oudeweg 12-14, 2031 CC Haarlem.
De Uitgeversmaatschappij Haarlems Dagblad b.v. is één van
de drie uitgeversmaatschappijen van Damiate. Hier worden
met name uitgegeven Haarlems Dagblad,
Haarlemmermeers Dagblad, IJmuider- en Beverwijkse
Courant, alsmede verschillende huis-aan-huisbladen en t.v.-
kranten in deze regio.
De advertentie-exploitatie verzorgt de verkoop van reclame
uitingen ten behoeve van de bladen en t.v.-kranten
Onder rechtstreekse leiding van het afdelingshoofd zoeken
wij wegens interne promotie van de huidige functionaris een
In deze functie:
- bent u verantwoordelijk voor de advertentie aquisitie ten
aanzien van alle uitgaven vanuit de Uitgeversmaatschappij,
waaronder met name het Haarlems Dagblad;
- geeft u leiding aan zowel de telefonisch verkopers als de
vertegenwoordigers binnen de advertentie-exploitatie;
- ondersteunt u het hoofd advertentie exploitatie bij de
ontwikkeling van de verkooptechnieken;
- geeft u sturing aan de verkoopactiviteiter, van de
vertegenwoordigers en ondersteunt u hen in de
ontwikkeling van hun produktkennis en verkooptechnieken;
- onderhoudt u persoonlijke contacten met een aantal klanten
en representeert u het bedrijf bij diverse gelegenheden.
Voor deze functie zoeken wij ee'n:
- commercieel ingestelde man/vrouw op minimaal MBO-
niveau met een aanvullende opleiding op het gebied van de
marketing/verkoop NIMA;
- een man/vrouw met goede leidinggevende en contactuele
eigenschappen, die een groep verkopers kan stimuleren;
- een verkoper in hart en nierèn, die aan een volgende stap in
zijn carrière toe is.
Voor nadere informatie kunt u contact opnemen met de heer
F. Mooijman (hoofd advertentie-exploitatie).
Tel. 023-319053, tst. 256.
KRUISWERK
III' jH RIJN
JDUIN
Kruisw
Duin is een dynamische kruisvereniging
stand is gekomen door een fusie tussen 4 erkende
rganisaties (EKO's). Na deze schaalvergroting Is een
gingsgebied ontstaan in de kust- en bollenstreek van
Wassenaar tot en met Hillegom. Het gebied is verdeeld in
negen basiseenheden n
il 240.000
Wij zoeken zo spoedig mogelijk kandidaten voor de
vervulling van onderstaande vacatures:
A. HOOFD FINANCIEN/
WAARNEMEND HOOFD
BEHEER M/V
100%
Deze functionaris is verantwoordelijk voor het correct
en zo efficiënt mogelijk voeren van onze financiële-,
salaris- en leden- en zorgadministratie en het mede
voorbereiden en ontwikkelen van beleid.
Hij/zij zal direct leiding geven aan de zes medewerkers
dienen behoeve van voornoemde administraties werk
zaam zijn en is daarover verantwoording verschuldigd
aan het hoofd beheer.
Van het hoofd financiën wordt verwacht dat deze het
hoofd beheer bij diens afwezigheid vervangt. In deze
situatie neemt hij/zij deel aan de vergaderingen van het
managementteam en geeft hij/zij leiding aan de totale
sector beheer 30 medewerkers).
Voor deze functie zoeken wij kandidaten die beschik
ken over aantoonbare leidinggevende capaciteiten in
combinatie met vakinhoudelijke deskundigheid. Zij
dienen minimaal in het bezit te zijn van het
MBA-diploma.
B. SECRETARESSE
HOOFD BEHEER M/V
70%
Deze functionaris verricht algemene secretariaats
werkzaamheden, zoals het verzorgen van de
correspondentie, het behandelen van de post, het
archiveren en het bewaken van de agenda van het
hoofd beheer.
Van de functionaris wordt verwacht, dat hij/zij over
notuleerervaring beschikt en de voorbereiding en af
wikkeling van vergaderingen volledig en zelfstandig
verzorgt.
Voor deze functie zoeken wij kandidaten op HAVO-
niveau, die een secretaresse-opleiding hebben afge
rond en beschikken over enige jaren ervaring in een
zelfstandige secretariaatsfunctie.
De arbeidsvoorwaarden worden voor beide functies
bepaald overeenkomstig de CAO voer Kruiswerk en
T uberculosebestrijding.
Voor nadere informatie kunt u tijdens kantooruren
contact opnemen met de heer H.T.M. Schuurman,
hoofd beheer, via telefoonnummer 01718-29974; en na
18.00 uur via telefoonnummer 01718-27649.
Sollicitaties kunnen tot 9 juni 1990 gericht worden aan
Kruiswerk Rijn en Duin, Postbus 2039, 2220 BA
KATWIJK ZH, t.a.v. de heer J.l. Varossieau,
personeelsfunctionaris.
IIIIII1IIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIHIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIIII
i vacature voor een
25 i
per week
Het volgende is voor ons belangrijk:
- ervaring met het werken op een computer
- typediploma
- bereidheid bij vakantie en ziekte in te vallen
- plezierige omgangsvormen en een opgeruimd karakter
Wij verzoeken u schriftelijk te solliciteren en dit te richten aan:
Haarlemmerstraat 250,2312 GK Leiden, t.a.v. Hr. W. Vink.
Kromhout Co.
accountants en belastingadviseurs
De Ruyterstraat 14. 2160 AJ Lisse
Kromhout Co. is een modern accountants- en belastingadvieskantoor met een c
varieerde kliëntenkring in het midden- en kleinbedrijf en de agrarische sektor.
Daarnaast worden voor verschillende educatieve instellingen, administraties vi
zorgd.
Op deze afdeling wordt de salarisadministratie verzorgd voor basisscholen, scholen
voor voortgezet onderwijs en instellingen voor basiseducatie en vormings- en ontwik
kelingswerk. Ook de voor scholen verplichte accountantscontrole op de salarisadmi
nistratie behoort tot de werkzaamheden.
De salarissen worden via CASO verwerkt. Binnenkort zal de invoer in CASO plaats
vinden via data-communicatie tussen ons kantoor en het Rijkscomputercentrum te
Apeldoorn.
Functie-inhoud:
- het toepassen van de salarisregelingen voor het onderwijzend personeel en het ver
werken van de vereiste salarismutaties;
- het verstrekken van inlichtingen;
- het onderhouden van contacten met betrokken instanties;
Bij gebleken geschiktheid zal ook de coördinatie van bovengenoemde werkzaam
heden tot de functie kunnen gaan behoren.
Functie-eisen:
Voor een juiste invulling van deze functie denken wij aan kandidaten met:
- kennis van en ervaring met het voeren van salarisadministraties;
- contactuele eigenschappen;
- goede uitdrukkingsvaardigheid;
- accuratesse en verantwoordelijkheidsgevoel achten wij vanzelfsprekend;
- bekendheid met het CASO-systeem en kennis van salarisregelingen voor onderwij
zend personeel (RPBO/CAO-welzijn) strekken tot aanbeveling.
Naast een prettige werkkring bieden wij een prima salaris met goede secundaire ar
beidsvoorwaarden.
Voor nadere informatie kunt u bellen met de heer P. B. A. van der Hulst AA, dan wel
met de heer Mr. P. J. Kinkel FB, telefoon 02521-17450.
Uw schriftelijke sollicitatie kunt u richten aan:
Kromhout Co., accountants en belastingadviseurs, postbus 353, 2160 AJ Lisse.
De gemeentelijke organisatie telt ca. 500 medewerk(st)ers,
werkzaam in een geïntegreerde bestuursdienst bestaande uit vier
directoraten en twee stafafdelingen.
Bij de afdeling Interne Zaken van de stafafdeling Bestuurlijk Se
cretariële Ondersteuning gaat binnenkort een archiefproject van
start. De duur van dit project is ca. 6 maanden. Het project wordt
begeleid door een extern adviesbureau. Voor de volledige duur
van het project wordt gezocht naar een
schoolverlater in de functie van
archiefmedewerk(st)er
(38 uur per week)
vacaturenummer 0/601
die, na een inwerkperiode, in staat en bereid is gedurende 6
maanden eenvoudige archiefwerkzaamheden te verrichten (o.a.
uit dossiers verwijderen van dubbele gegevens, m.b.t. het
Katwijkse woningenbestand, samenvoegen van dossiers etc.).
Van belangstellenden voor deze functie wordt een afgeronde
opleiding op tenminste MAVO (D-niveau) gevraagd alsmede de
praktische bereidheid om zich voor de duur van 6 maanden aan
het project te binden.
Het salaris voor deze tijdelijke functie bedraagt maximaal
f 2.656,- bruto per maand en is afhankelijk van leeftijd en
opleiding. Onder de 22 jaar vindt jeugdaftrek plaats.
Nadere informatie wordt desgewenst verstrekt door de 1e archief
medewerkster, mevrouw G.B.W. van den Berg, telefoon
01718-50516.
Bij de afdeling Volkshuisvesting van het directoraat Volkshuis
vesting en Ruimtelijke Ontwikkeling vaceert thans een tijdelijke
functie voor een
medewerk(st)er volkshuisvesting
(32 uur per week)
vacaturenummer 0/102
die met name zal worden belast met:
- het assisteren bij de beoordeling van aanvragen om inschrijving
van woningzoekenden;
- het administratief afhandelen van aanvragen om
gemeentegarantie;
- het beoordelen en afwerken van aanvragen om doorverkopen;
- het assisteren bij de afhandeling van aanvragen om huur
subsidie en huurgewenning.
Van belangstellenden voor deze tijdelijke functie (voorshands
maximaal 6 maanden) wordt gevraagd het bezit van een HAVO-of
een MEAO-diploma. Er wordt naar gestreefd deze tijdelijke functie
om te zetten in een vaste functie.
Het salaris bedraagt bij indiensttreding maximaal f 2.380,-- (bij
een 32-urige werkweek) bruto per maand (aanloopschaal 4),
afhankelijk van leeftijd en eventuele ervaring. Onder de 22 jaar
vindt jeugdaftrek plaats.
Nadere informatie wordt desgewenst verstrekt door het hoofd van
de afdeling Volkshuisvesting, de heer A.A. Hazenoot, telefoon
01718-50493 of de heer B.J. Verburg, telefoon 01718-50486.
Het gemeentelijk beleid is erop gericht uitvoering te geven aan de
Wet Arbeid Gehandicapte Werknemers. Belanghebbenden, zoals
bedoeld in deze wet en die voldoen aan de gestelde eisen, worden
nadrukkelijk verzocht te solliciteren.
Schriftelijke sollicitaties worden binnen 10 dagen na het
verschijnen van deze oproep ingewacht bij de afdeling Personeel
en Organisatie van de gemeente Katwijk, Postbus 589, 2220 AN
Katwijk, onder vermelding van het betreffende vacaturenummer
op brief en enveloppe.
