Hoogovens gaf Sytze Douwstra een
stuk 'modern speelgoed'van tientallen
miljoenen guldens in handen.
V
HOOGOVENS IJMUIDEN
De man die op deze pagina aan het woord komt, is als
zovelen bij Hoogovens vanuit een totaal ander beroep in een
aantal jaren opgeklommen tot een goed gewaardeerde
specialist. De indruk die de 39-jarige Sytze Douwstra dan
ook achterlaat, is die van een zelfbewust mens. Helder en
met grote kennis van zaken spreekt hij over zijn werk.
Zijn persoonlijk leven met vrouw en vier kinderen in een
leuke flat staat los van zijn dagtaak.
De miljoenen tonnen staal, die deze hoofdwalser jaarlijks
door z'n wals jaagt, vinden een fijnzinnige tegenhanger in zijn
hobby: de vlinderachtige jacht op postzegels. We spraken
met een een man, die zonder flauwekul wéét z'n plaats
gevonden te hebben in de maatschappij. Een plaats, waar hij
met rust, genoegen en gezonde zelfstandigheid zichzelf kan
zijn. Onbevreesd voor de toekomst.
r-
I
En nn Sytze zelf
'Nee, ik ben niet op een advertentie bij Hoogovens
gekomen. Mijn zwager werkte er en zodoende ben
ik op zijn aanlokkelijke verhalen warm geworden.
Tot het moment waarop ik mijn sollicitatiebrief
schreef, werkte ik in een grossierderij van kaas,
boter en dat soort dingen. Ik zat in het pakhuis
(kaas keren en zo) maar ook veel langs de weg als
bijrijder, 't Was geen onaardig werk, veel vrijheid,
maar het was een klein bedrijf. Ze konden niet veel
betalen en als je dan naar de toekomst kijkt, denk
je: Wat moet dat worden? Daarom was ik blij met
die mond-tot-mond-reclame van iemand die Hoog
ovens kende. Zodoende.
16 jaar geleden
Dat was 16 jaar geleden. Omdat ik geen vak kende,
begon ik als wat toen nog 'handlanger' heette. Als
zodanig kon je overal in het bedrijf ingezet worden,
maar ik begon meteen in de warmbandwalserij.
Daar ben ik eigenlijk steeds gebleven. Ik heb daar
van alles gedaan: aan de schaar staan (die de uit-
gewalste dikke staalplaat afknipt), de gewalste band
op rollen wikkelen, meten, nummeren en merken
van de rollen enz. Maar gaandeweg werd ik 2e
bandregelaar.
Praktische scholing
Het vak heb ik in de praktijk geleerd. Zo'n wals
loopt als het ware in versnellingen. Het staal komt
er als een dikke plak in, wordt langzaam iets dunner
gewalst, maar naarmate dat staalplaat dunner wordt
moet de machine steeds sneller gaan lopen, omdat
de lengte toeneemt. Die snelheid moest met de hand
geregeld worden. Dat was mijn werk. In de jaren
dat ik daar zat, heb ik b.v. de groei van Hoogovens
kunnen afmeten aan de ploegendienst. Eerst waren
er nog maar 2 ploegen, maar door uitbreiding van
de produktie ging dat over naar het 3-ploegen-
stelsel. Dat was gewoon een kwestie van wennen.
Als je eenmaal meeloopt in het produktieproces,
voeg je je daar vrij gemakkelijk in.
Promotie
Mijn officiële functie was dus 2e bandregelaar. Al
met al was ik niet ontevreden, maar toen ze met de
bouw van warmbandwalserij 2 begonnen, zagen
zowel Hoogovens als ik daar betere kansen liggen.
En die heb ik graag aangegrepen! Na al mijn erva
ring in de praktijk moest ik toen aan een theoreti
sche scholing beginnen. Ik heb een vol jaar in de
dagdienst gelopen en kreeg een grondige opleiding
voor de functie in die splinternieuwe warmband 2.
Ik leerde walstechnologie, werd ingewijd in de
ingewikkelde apparatuur, leerde veel over kwaliteits
beheersing en kreeg kortom een compleet inzicht in
alle walswerkzaamheden van die geweldig gecom
pliceerde warmband 2. Zodoende ben ik sinds 1
januari 1968 gepromoveerd tot hoofdwalser en als
zodanig ben ik een gespecialiseerd vakman, die
dank zij deze promotie ook meteen een paar
'functiegroepen' naar boven schoof, wat duidelijk
tot uiting kwam in het salaris.
Kraamkamer
Die nieuwe warmband 2 ging overigens pas echt
draaien en produceren in februari 1969. Ik heb een
vol jaar de hele bouw meegemaakt en geholpen
alles te regelen, waardoor ik de kans kreeg alles over
de apparatuur te leren kennen. Ik heb als het ware
een jaar in de kraamkamer van dat technische kind
gezeten. Erg nuttig en vooral erg boeiend.
Speelgoed
Je hoort wel eens zeggen, dat automatisering zo
gevaarlijk is voor de werknemer. Nou, daar denk
ik anders over. Die nieuwe warmband is helemaal
computer-gestuurd en dat is prachtig. Zo wórdt die
bandsnelheid helemaal automatisch geregeld en niet
meer met de hand. Automatiek is goed. Je werkt op
een veel hoger niveau. Er blijft evengoed nog veel
te controleren en vaak moet je toch nog ingrijpen.
Maar het is heel anders, veel boeiender. Het is een
'modern stuk speelgoed' waar je mee werkt en dat
bevalt me uitstekend!
Niet bedrogen
Ik ging indertijd naar Hoogovens omdat ik zeker
heid zocht. Ik ben niet bedrogen uitgekomen. Nog
voor mijn veertigste jaar heb ik een goede functie
en werk waar ik plezier in heb. En wie weet welke
mogelijkheden er nog openliggen in de toekomst.
Door bemiddeling van Hoogovens heb ik een goed
huis, niet ver van het werk. En als u me vraagt of ik
wéér naar Hoogovens zou gaan, als ik opnieuw
moest beginnen, dan zeg ik volmondig: Ja!' Dit was
het verhaal van Sytze Douwstra uit Beverwijk.
En o? U zoudt eens kunnen informeren naar üw
mogelijkheden bij Hoogovens. Kansen genoeg. Vul
dan nu onderstaande coupon in, dan wordt o
uitgenodigd voor een vrijblijvend gesprek ('s avonds
in uw woonplaats of omgeving). Adresseer als volgt:
Hoogovens, Antwoordnummer 94000, IJmuideo.
Plak geen postzegel.
i
Naam:
Voornaam:
Adres:
Woonplaats:
Geboortedatum:
j Gehuwd/ongehuwd.
